Ⅰ 搞技术，怎么才能拜托给别人打下手，工作中我也努力的学，可就是不让我上手，怎么办
要真想学就死皮赖脸往上贴，给师傅点好处，他做的时候你就在一边看别走开，慢慢你师父认可你了就教你了
Ⅱ 怎么委婉的拒接教给同事技术 我是电脑工作者，上司让同事跟着我学技术，我不想教怎么办（为了保留饭碗
既然食上司的要去，那你不教的话，也说不过去。
如果你怕同事会取代你，你大可留有一手，
教的时候有所保留，或者把东西讲得悬点，
让他自己慢慢体会其中的真谛，就说你当初学的时候老师也是这样说的。
Ⅲ 我有技术和市场。有人要投资我开厂。我怕被学了技术后踢走。怎么办最好
很正常，注意签订合作协议。或者直接做技术转让先拿一笔钱做保障，其它部分做入股。
Ⅳ 有个人想偷学我技术一直在偷偷观察我看什么书,请问我怎么诱导他能把他弄疯了
也没办法,只能拖时间,看他放过你了,不想学了, 时间一长如果他还没完全学会,100%会放弃!
这样你就安全了, 看老天给不给你创造这个时间了! 工作 上面的事让他多做点吧, 你别出风头了!!!这种恶人,不懂规矩的人,没办法对他!! 自己再找点别的东西,让他觉得你身上东西学不完!
这种心理对于成绩好的学生来说都是有的。因为毕竟怕比自己水的人超越自己嘛!但是你得明白一点，一旦你长期保守知识而不帮助别人的话，你就会被自己给孤立，使你的人际关系变得越来越差。合适的把握这种保守的尺度是很重要的。其实，你也不必要太保守，毕竟你在指导别人的时候，别人说不定就指出了你的错误，这样也帮助你变得更牛逼。一个人的学，永远没有一群人学好，需要明白的是只有交流，才能取得更大的进步。希望你能早点摆脱这个困惑！希望能被采纳
Ⅳ 怎样防止我的独门技艺被别人偷学偷看
也没办法,只能拖时间,看他放过你了,不想学了, 时间一开如果他还没完全学会,100%会放弃!
这样你就安全了, 看老天给不给你创造这个时间了! 工作 上面的事让他多做点吧, 你别出风头了!!!这种恶人,不懂规矩的人,没办法对他!! 自己再找点别的东西,让他觉得你身上东西学不完!
这种心理对于成绩好的学生来说都是有的。因为毕竟怕比自己水的人超越自己嘛!但是你不需得明白一点，一旦你长期保守知识而不帮助别人的话，你就会被自己给孤立，使你的人际关系变得越来越差。合适的把握这种保守的尺度是很重要的。其实，你也不必要太保守，毕竟你在指导别人的时候，别人说不定就指出了你的错误，这样也帮助你变得更牛逼。一个人的学，永远没有一群人学好，需要明白的是只有交流，才能取得更大的进步。希望你能早点摆脱这个困惑！希望能被采纳
Ⅵ 因为工资高,领导不断找人偷学我的技术,到底该不该教
我认为应该教。领导给的工资高，让其他人跟着你学技术。说明领导注重你。才让其他员工跟着你学技术。这样以来，你也可以把你的技术发扬光大。是件很好的事情。值得庆祝。
Ⅶ 合伙人想偷学我的技术怎么办
他想给你学技术，这不是赖事，不应该偷偷摸摸的学。不耻下问，虚心请教，才能使人进步更快。这种人想学又不落其，那就让他偷偷的慢慢学吧。
Ⅷ 自己花钱学的技术到工厂上班有同事总问我这问我那让我教他们技术，我是不愿意的可又不好意思拒绝怎么做对
你可以教教他们基础入门的东西，深层次的技术是要他们自己去领悟才行，师傅带进门修行在各人。如果你拒绝同事的要求，可能就搞不好同事关系了。不如大方点答应，教一点浅显的东西，最深奥的自已掌握才好
Ⅸ 如何不让别人学走我的技术
人家摆明了想过河拆桥，无论如何你是待不长了，还不如从现在开始就找新的工作，找到以后就立刻跑路，至于学新技术的那个，不理他们就是，
就算你不想辞职，但是人家已经想赶你走了，胳膊拧不过大腿，这个前提不太成立
天生我材必有用，别太看轻自己了
Ⅹ 我不想让别人学我，模仿我，我怕他们这样学我，会超过我
不要担心这个，中国这么多人模仿李小龙模仿周星驰，但模仿者有谁超越了他们的？他们注定是开创者，是第一人，这是怎么模仿也取代不了的，所以不要担心这个，此外你也要以此为动力，一直提升自己，让自己变得更好！