1. 价值派,技术派,趋势派,波段派,哪派更牛
价值派选股很严谨的，对企业的研究很深很细，所选股票很少，几十年玩股票可能不超过20只代表就是巴菲特，基本都是长线持股，价值派的眼光要比技术派的高，在趋势没走出就已经潜伏其中基本面派应该是先知先觉，价值派应该属于激进分子，价值低估就分批买，前提是必须对上市公司研究很深选股范围比较窄，趋势派相对保守虽然知道企业被低估但还是等大环境，个股都走出趋势后介入，属于后知后觉的保守派，选股范围相对价值派大点。波段应该属于短线技术派，按照股票的运动规律来做高抛低吸，就是按照股票的运动形态来判断低点买，相对压力区卖。短线需要过硬盘感和过人的反应能力和纪律，选股范围非常大，只要不是问题公司或被监管层记名的和名单公司都可以做。至于牛不牛看各人能力，没绝对，哪个门派都有大师但不可能每个人都成为大师的，问自己哪个方法能使自己能够在市场长期盈利你就用那个。
2. 农村科技特派员主要任务及实施措施是什么呢他们是如何带动发展的
是为了推动当地农业的发展，并且也要给他们一些技术，让他们学会很好的养殖技术，要亲身示范，也要现场讲解。要传授一些新的理念。
3. 什么叫专技岗
定义：专技岗指的是专门从事某种技术岗位的工作。尤指事业单位编制的专业技术人才岗位。
专技岗现状
从事专业技术岗位的人群很多，如事业单位中的建筑系统、广电系统、教育系统、医学系统、卫生系统等等。这些人群可以说就是为祖国的科教文卫 林农而辛勤工作的人群。这些单位一般是局级单位的下属事业单位。专技岗位在全国有几亿岗位，随着2006年的事业单位改革以来，专业技术人员的工资福利、编制情况等都有很大的变化，许多专技岗工资待遇随着本单位的收入情况而上下起伏，许多有经济来源的单位专技岗面临企业化管理体制。
专技岗分类
一、专技岗工作具体可分成5种类型:
①教育、科研、卫生等事业单位，根据其专业技术人员比较集中，工作人员的水平、能力、 责任和贡献主要通过其专业技术职务来体现的特点，实行专业技术职务等级工资制。
②地质、测绘和交通、海洋、水产等事业单位， 由于从事野外或水上作业，具有条件艰苦、流动性大和岗位责任明 确的特点，实行专业技术职务岗位工资制。
③文化艺术表演团体， 根据艺术表演人员成才早、舞台青春期短、新陈代谢快的特点一，实 行艺术结构工资制。
④体育运动员，根据其技术要求高、竞争性强、 成才早、交替快的特点，实行体育津贴和奖金制。
⑤金融单位，根 据其担负着贯彻执行国家金融政策和参予调控国民经济的特殊任 务的特点，实行行员等级工资制。
二、考虑到专技岗位的特点，为了更好地发挥工资的保障和激励作用，专技岗的工资构成分为固定部分和灵活部分。
1、固定部分：主要体现工作人员的水平高低、责任和贡献大小。
2、灵活部分：主要体现工作人员的实际工作量的多少。
3、单位资金来源不同，其工资构成中的固定部分和灵活部分所占比例也不同。
①全额拨款单位固定 无灵活部分
②差额拨款单位的比例为6:4，
③自收自支实行企业化管理的单位，灵活部分比例还可以扩大一些，国家不作统一规定。