建筑工地施工技术员怎么样

㈠ 我男朋友在工地学做技术员，这工作稳定吗

我觉得你男朋友的技术员的工作挺稳定的。在工地上慢慢学，慢慢做，就会有提升，尤其是技术员的工作。根据我以往的经验，你男朋友在工地上会学的不错的，因为那里很锻炼人。技术员就是累了点。但是挺稳定的，比一般的工作都稳定，而且收入很高。看个这方面的例子：这张照片也是我在孙莉微博看见的，多多在参加一层走秀，多多参加的走秀不止这一场，还有很多。他在慢慢学做技术员。走秀就要化妆和打扮这方面的工作要有稳定的发挥，而且女孩子本就有爱美之心，在这样的环境下长大，你让她怎么可能不在行动上更多的去追求美呢？如果你是多多的父母，多多想染个头发，你会非常严厉的拒绝和压制她吗？所以，当染发打耳洞出现在13岁的多多身上，我一点也不奇怪，她的男朋友家庭和她的成长环境就是那样啊。但其实，我也有顾虑。今天多多上工地热搜，看完后我虽然很羡慕她这样的家庭，但我也怕有些孩子在看见新闻后拿多多的爸妈与自己的爸妈比较，也会吵着要去染发，甚至会质问爸妈：“你看人家黄多多爸妈多好，都能同意她染发，为什么我不行？”不是你不行，是真的每个人的家庭工作都不同，不是别人可以做的事你就一定可以。更何况在大多数学校，都是不允许学生染发的，这就是一条工作铁律了。所以我支持小朋友追求美，但不要局限于去尝试一些明文规定还不能做的事，完全可以通过穿一身漂亮的衣服呀，梳一个新颖的辫子来达到稳定变美的效果，这样也很好不是很稳定吗。

㈡ 工地上有技术员这个职位吗 前途怎么样

有技术员，技术员是指能够完成特定技术任务的人员，

也就是已经掌握了特定技术的专业基础理论和基本技能，可以从事该技术领域的基本工作的人员。技术员经过几年的实践后可以晋升为工程师。

单从岗位上讲，概括很多行业和单位，常见的有工程技术员、信息技术员、电子技术员、电脑技术员等等。

技术问题

作为一个工程项目，特别是装饰工程，其施工工艺复杂，材料品种繁多，各施工工种班组多。这要求我们作为现场施工管理人员务必做好技术准备，首先，必须熟悉施工图纸，针对具体的施工合同要求，尽最大限度去优化每一道工序，每一分项（部）工程，同时考虑自身的资源（材料供应、资金、设备等）各气候等自然条件；

认真、合理地做好施工组织计划，并以横道图或网络图表示出来，从大入小，由面及点，确保每一分项工程能纳入受控范围之中。其次，针对工程特点，除了合理的施工组织计划外，还必须在具体的施工工艺上作好技术准备，特别是高新技术要求的施工工艺。

㈢ 请问建筑工地技术员多少钱一个月

建施工员工资的工资没有具体统一的数额，根据地区的不同，企业的不同，经验的不同等，工资方面都是存在差距的。

1、地区的工资差异，对百于普通地区基本工资3000元左右，相对于发达地区大约4000—7000元，偏远地区大约5000元左右；

2、企业的差异，一般中字开头的国企施工单位，本科度毕业刚进入5-8千（税前，一般要扣1千左右各类保险，隐形福利还是可观），不同的项目版部工资差异也有几千，各种福利待遇也不同；

3、工作经验影响工资差异，全国各地一般的单位大学生刚毕业也就1500-3000之间，不会太高。

建议选择监理岗位（最好考个监理工程师证书）。

1、施工就不说了，脏、苦、累、工资不高、还不安全。

2、造价不错，但是大专学历很难胜任。而且数字观念要强，工作也有点枯燥。

3、监理很不错，工作轻松。

㈣ 工地技术员。主要做些什么工资怎么样

工地技术员，主要是测量放线，分部分项工程施工技术交底。配合质料员、项目经理、做好工程验收质料备案，图纸会审，施工方案的编制，施工进度计划编制，施工中各工种间配合协调，施工技术的指导。

1、放线：先说放线，专职测量员把主轴线定好、标高控制点做好后，技术员不能老依靠经纬仪，要掌握吊线坠的基本功。放线量尺寸时一定要杜绝用小尺一尺一尺(工地上常用3米尺、5米尺)的量，免得误差累积。

2、材料计划：作为技术员你必须自己动手算一遍，你算实际用量，不要看预算定额的含量，定额是综合各种工程类别编制的，有些定额子目中的含量实际施工用不了，有些反而不够。

3、技术交底：一般来说，技术交底的通病就是抄书多、抄规范多，能指导施工的不多。

4、进场原材料取样送检：在一些正规的单位是取样见证人、材料员会同监理共同完成的，作为技术员也应该参与，比如钢筋机械性能试验试件的选取，不能图简单从钢筋端头截取，一般要截去1米左右后再取样，是因为要消除钢筋生产热轧时对端头的影响，要注意现场取样复检的宗旨是随机取样，使每组试件能真正有普遍性、代表性。

5、现场质量检查：现场质量检查、模板尺寸标高的检查等看起来简单，其实经验的积累也很重要。在现场呆时间长了，就能知道哪些地方是关键，重要的是提前预控，既成事实后拿着仪器挑毛病是项目经理和操作工人较反感的。

(4)建筑工地施工技术员怎么样扩展阅读：

按日常建设行政主管部门对施工现场人员检查所谈及的、及业主对人员要求指定的五大员，改变了以往常说的五大员概念，变更为：项目经理（建造师）、项目技术负责人、施工员、质检员、安全员。

这是目前实际要求的五大员（及施工现场必要的五种重要人员，称为五大员。预算员及资料员在现场的控制地位较为次要，所以在当下建筑领域，已经没有列入五大员行列，也不列为建设行政主管部门对现场督查时的必要人员），这有别于传统的五大员，这是需要注意的。