A. 什么是技术等级
技术职称是指根据评审条件应达到水平的要求,通过笔试的形式对专业技术人员测试情况进行检验,考试成绩是衡量专业技术人员水平的组成部分。
用以衡量技术工人技术业务水平和工作能力并据以确定其技术等级的统一尺度。它根据各工种的技术复杂程度,劳动繁重程度和责任大小,规定技术等级的数目以及各个等级具体的技术要求。
分类:
1、技术职称一般分为三大等级,即初级、中级和高级,除了中级不做细分以外,另外的初级又会细分为员级、助理级,高级又会细分为副高级、正高级。
2、初级职称的员级包括技术员、三级教师,助理级包括助理工程师、助理经济师、二级教师,而中级职称只包括工程师、讲师、主治医师、一级教师等。除此之外,中级职称还有会计师、经济师、统计师等等。
3、高级职称的副高级如高级工程师、副教授、副研究员、副主任医师、高级教师等,正高级如正高级工程师、教授、研究员、主任医师、正高级教师等。除此之外,高级职称也会有高级会计师、高级经济师、高级统计师等等。
B. 华为技术等级划分
在华为,助理工程师的技术等级为13C-15B,普通工程师B的等级为15A-16A。普通工程师A的等级为17C-17A。高级工程师B的等级18B- 19B。高工A或技术专家19B-20A(华为技术专家的技术等级和待遇等同于三级部门主管,若高级专家最高可达到一级部门正职的技术等级21A- 22B),三级部门主管19B。A,二级部门主管20A,一级部门主管21B,A-22B最高等级22A。