一个投资一个出技术股份工资怎么分

⑴ 出钱和出技术股权分配

主要看企业的性质，是以技术为核心的企业，还是以资本为核心的企业。

1、以技术为核心的企业，出力的一方，自然占比要大

比如，甲方是出力的，拥有核心技术，特别是国家专利技术，本人又是高级知识分子或科研人员，企业需要甲方全称参与，掌控大局。这个时候，出力的占比肯定要大，因为你出力意味着企业的生死存亡，不出力就基本不存在。特别是生物制药类公司，一个医学博士。

当然，也有普通的，比如，厨师，这也是一项技术，只是技术重要性没有前者牛逼，分量稍微要轻一点。

出力的一方，技术越高，越不可替代性，占比越高，即便是另一方出资，占比也是不能控股的。

当然这里，出力的一方，不能拿工资，股份占比才能比较大；而如果要给出力的一方，出工资，就要进行折算，股份可以适当降低，依然是控股一方。

2、以资本为核心的企业，出资的一方，占比要高

合作的双方，出力的一方，没有核心技术，也没有其他技能，仅仅管理日常运营，占比就比较低。比如，开一个快递网点，出力的一方，仅仅是提供简单的劳动力，这个时候，自然就比较低。或者开一个餐馆，出力的一方，只是负责管理日常运营，这个占比也不会太高。

这里，也需要注意，给出力的一方开工资，出力的股份还需要降低；不开工资，可以适当提高股份，但是占比不能超过控股水平，资本依然是控股程度。

任何合作，都是建立在双方协商平等的基础上，承认对方在公司合作的作用，并且一定要签订合同，写好退股方式，才不会引起不必要的纠纷，特别是在公司亏损的情况下。

⑵ 两个人出资一样多,一人有技术怎么分股份

两个人出资一样多，一个人有技术，看那个人是不是出力了吧？如果出力就是五五分成，如果没有出力，有技术的那个人分成比较多，占的股份比较大，大约百分之六十一十。

⑶ 两个人创业,一个出钱,一个出力和技术股份怎么分合理

股份分配如下：

1、重技术行业

一般情况下，互联网，科技研发，维修护理，培训咨询等等技术性行业，股权结构应该是，资金（40%）：技术（60%），在此框架下上下浮动。

2、重资产行业

现在市场中重资产行业譬如代理经销，宾馆餐饮，贸易制造，物流等等，股权结构应该是，钱（60%）：技术（40%），可以上下浮动。

3、双方议定

甲方收回投资前，钱（70%）：技术（30%），甲方收回本金后，钱（30%）：技术（70%），在此基础上上下浮动。

股份：

股份，代表对公司的部分拥有权，分为普通股、优先股、未完全兑付的股权。股份一般有以下三层含义：股份是股份有限公司资本的构成成分；股份代表了股份有限公司股东的权利与义务；股份可以通过股票价格的形式表现其价值。

⑷ 咨询下合伙开公司一个出资金，一个出技术怎样分红

比如一个出钱10万元，一个出技术按5万元计算，那么分红就按，出钱按2/3计算，出技术按1/3计算就可以了。如果是电脑公司，主要以销售电脑，安装监控、考勤、门禁、POS等系统为主，这样应如何计算比例呢。这个公司技术比较高 ，可以按出技术按1/3计算的。
详细的比例协商确定。第一点:一个人出钱，一个人出技术，如果你只提供这两个信息的话很难给具体的参考，因为这里面会涉及到你们具体开展的业务、其中一个人掌握的技术能力和替代性，都是影响最后分红的重要因素，所以我只能给你提几个点，你从这几个点去看你们俩怎么进行股权的分配:
1，你们俩要开展的业务对技术的依赖程度怎么样?高的话懂技术的合伙人自然也就要适当高一些，低的话那就适当少一些；
2，这位合伙人技术水平怎么样?即便你们的业务对技术的依赖成都很高，但是这位合伙人技术一般 那也不能给他太高的股份；
3，除了技术外，你们开店需要多大的资金规模，如果所有的资金都是一个人出的话，建议股份还是适当高一些比较合适。
4，人情世故，既然你们两个人选择一块做生意，想来平时的关系也不错，虽然我们应该尽量淡化商业经营中的感情因素，但这一块实事求是讲，也无法完全避免。
第二点，我认为这一点才是最重要的，其实你们俩无论是5-5也好，还是4-6也好，最终的目的是都能在这个项目里面盈利，而且不会产生法律纠纷，闹得不愉快。
那么在你们开始经营之间，一定要把股权分配的方案落实到纸面上，要双方签字同意，具备法律效益。
这样即便是以后你们任何一方认为之前的分红标准不合理，也不会有太大的争执，而是选择坐在在一起进行商量，如果商量不妥，大不了就扯出来呗，也不会留下什么后遗症。

⑸ 两个人创业,一个出钱,一个出力和技术股份怎么分合理

根据不同行业：

1、重技术行业

一般情况下，互联网，科技研发，维修护理，培训咨询等等技术性行业，股权结构应该是，资金（40%）：技术（60%），在此框架下上下浮动。

2、重资产行业

现在市场中重资产行业譬如代理经销，宾馆餐饮，贸易制造，物流等等，股权结构应该是，钱（60%）：技术（40%），可以上下浮动。

3、双方议定

甲方收回投资前，钱（70%）：技术（30%），甲方收回本金后，钱（30%）：技术（70%），在此基础上上下浮动。

基本阶段

第一阶段

初创阶段，以产品和技术来占领市场。

第二阶段

公司化阶段，规范管理来增加企业效益，这是需要创业者的思维从想法提升到思考的高度，而原先的搞关系就转变成一个个渠道的建设，公司的销售是依靠渠道来完成，创业搭档团队也初步形成。

第三阶段

集团化阶段。这时依靠的是硬实力（产业化的核心竞争力），整个集团和子公司形成了系统平台，依靠的是一个个团队通过系统平台来完成管理，（人治变成了公司治理），销售变成了营销，区域性渠道转变成一个个地区性的网络，建立了销售队伍，有一定的销售队伍管理能力。

思维从平面到三维。这时你就可以退休了，创业者及其创业搭档就有了现金流系统（赚钱机器），它是24小时为企业工作的，这就是许多创业者及其创业搭档梦想达到的理想状态。

⑹ 一个出钱，一个出力，如何分股

股份按照55分成。前三年每年利润百分之五十拿来分红，出钱方拿7成（具体由二位自己协商）
剩下一半利润作为公司发展资金，原投入资金不准撤。
三年后55分成。公司发展由你们自己而定·具体由你们自己商量
前三年不平等分红，一拿出资金方，确实拿自己的钱去冒风险。因为你们是一方出钱一方出力。
另外，也是为了保护出力方不会因为有钱之后而把出钱方撇开，从而造成合作流产，也印象两人之间的友谊。三年百分之50的利润囤积，可以补充出力方以钱分红少而受损失。因为出钱方原始投入也有一半归你所有，我想这样是最合适的。