搞技术的工资有多少

㈠ 技术文员工资

技术文员工资为4500左右。技术部文员的岗位职责如下。
1、按照总公司体系文件和分公司综合办的相关程序管理上级及本门的技术或质量文件。
2、加强对技术工艺文件的统一管理，必须保证其准确、完整、统一、清晰，建立文件更新履历。
3、负责技术质量部内部资产管理和办公用品领用登记等工作。
4、建立电源及部分产品实物样品库，确保版本正确，更新及时，取用方便，台账清晰。
5、负责收集和整理本部门会议记录、文件资料、质量记录、安全记录、资料档案等工作。

㈡ 数控技术工资一般多少

数控技术专业的月薪是根据不同等级会有不同金额的工资，比如数控操作工，此类人员市场需求量大，上手简单，工资一般就在3000-4000左右;数控编程员待遇稍微高一点，一般在5000-6000左右;最后数控通才是属于金领层的，工资一般都是以万为单位，是不可多得的人才之一。
数控技术工资大概多少
数控专业的月薪是根据不同等级会有不同金额的工资，比如数控操作工，此类人员市场需求量大，上手简单，工资一般就在3000-4000左右;数控编程员待遇稍微高一点，一般在5000-6000左右;最后数控通才是属于金领层的，工资一般都是以万为单位，是不可多得的人才之一。
数控技术机床都是由编程的数据控制，在五金厂工作过的人都知道，每一批货在做之前都需要技术员调试机器，先把模板做出来。而制作一个模板需要大量的调试机器，一点点的来制作模板。通常制作一个模板都需要几个小时，毁物在这几个小时里面，不但要反复的计算来调试数据，还需要大脑高度集中，这也是非常的损耗脑力的。没有耐心的人，通常都坚持不了多久就会走人。
数控技术专业毕业有哪些就业方向
第一、可以选择的就是数控操作工，经过数控实习和数控操作培训的学生都可以胜任，但是这个工作岗位竞争的压力最大，任何一所工科的高职都有这个专业，还不要说中职以及技校的学生。目前我国机加工行业的数控操作岗位已基本达到饱和。有的学生跟我说他们纤嫌液的同学，也就初中毕业，干数控操作比他们早五六年，都是熟练工了，工资也可以，因此觉得很没有希望。我跟他们讲，要比的不是眼前，而是以后的发展。
第二、数控编程员。很多的机加工企业都采用自动编程来生成数控加工程序，因此需要学习CAM软件。不同的单位使用不同的CAM软件，种类多种多样，但是大体者尺上加工的方法都类似，所以必须学好一个。但是做数控编程员要求很高，责任也很大，因此要求有丰富的加工经验。这样的话，对于刚刚走出校门的学生，马上做这个岗位不现实。必须经过一段时间的锻炼，短则一两年，长的话得三五年。
第三、数控维修人员或者叫售后服务人员。这个岗位的要求更高，是数控方面最缺乏的。不仅要求有丰富机械知识，还要有丰富的电气知识。如果选择了这个方向，可能会很辛苦(比如经常出差)，要不断的学习，不断积累经验。这个岗位需要得到的锻炼更多，因此达到熟练的时间会比较长，但是回报也会比较丰厚。

㈢ 技术员工资一般多少，技术员工资一般多少知识

技术员的工资因国家、地区、行业、企业规模、经验等因素而异。一般来说，技术员的工资比较高，因为技术员拥有一定罩滑灶的技术技能，具有较高的物扮专业素质，能够为企业创造价值。在国内，技术员的平均薪资水平让宏较为分散，根据不同统计数据显示，技术员一般的月薪在5000元至1万元人民币之间，高级技术员的月薪一般在1万元以上。而从知识方面来说，技术员需要具备扎实的理论知识和熟练的实践能力，不断学习新知识和技能，跟上技术发展的步伐，才能保持竞争力。

㈣ 我请问我是一位专业施工技术员基本工资一般多少钱一个月

一般一个施工员刚入职的工资是2500~3500元左右，岗位补贴的话私人老板是没有的，就是说你的工资是打包定死的，如果是股份公司的话你的岗位补贴可能在800~1200元左右，然后话费补贴一般是100元，食宿全包，不给钱，所以说你刚入职的税前工资是在3400~4800这样，不过一般都是在4000元左右(根据我的经验)
升值期一般是一年，根据你的能力一般工资会涨个500~1000块钱。一般来说是每年涨个10%(月薪)。
好了~你想在这个公司稳定下来了，除了工资之外，你还能赚些什么钱？如果是公司效益好的，年底会给你个项目分红，一般是一个月工资到1W左右不等，取低不取高吧。
除此之外，偶尔工头会给你个红包，过节给点什么过节费之类的，100~1000意思一下这样，基本你就没什么别的收入了~

㈤ it行业的工资一般多少

it行业普遍工资比较高，一些刚入门的工作者基本工资都在五千以上，稍微有工作经验的都在八千以上，基本一年以上都能到一万以上。

IT行业涵盖极广,其中包括信息技术的产业，诸如银行，咨询，医院，出版，制造，影视等等，共同的特点都是依赖于信息和信息系统。计算机软硬件，因特网和其他各种来连接上述所有的东西的网络环境当然还有从事设计，维护，支持和管理的人员共同形成了一个无所不在的IT产业。

(5)搞技术的工资有多少扩展阅读：

IT主体职业包括：

1、软件类：系统分析师、计算机程序设计员、软件测试师、软件项目管雀烂理师、系统架构设计师。（人才需求巨大，发展前景好，工资待遇高）

2、硬件类：计算机维修。（技术含金量不太高，工作环境一般，工资一般般）

3、网络类：网络工程师、网络系统设计师、网络综合布线员、网络建设工备桥程师。

4、信息系统类：计算机操作员、信息系统安全师、信息仿岁猛系统管理师、数据库系统管理员、信息系统监理师、信息系统评估师、信息资源开发与管理人员、信息系统设计人员。

5、制造类：半导体器件测试工、半导体器件制作工艺师、半导体器件制造工、半导体器件支持工、半导体器件封装工。

㈥ 电子技术员工资一般多少

6000到8000。
经查阅BOSS直聘指出，电子技术员工资一般在6000到8000元。
技术员是指能够完成特定技术任务的人员，也就是已经掌握了特定技术的专业基础理论和基本技能，可以从事该技术领域的基本工作的人员。

㈦ 请问建筑工地技术员多少钱一个月

建施工员工资的工资没有具体统一的数额，根据地区的不同，企业的不同，经验的不同等，工资方面都是存在差距的。

1、地区的工资差异，对百于普通地区基本工资3000元左右，相对于发达地区大约4000—7000元，偏远地区大约5000元左右；

2、企业的差异，一般中字开头的国企施工单位，本科度毕业刚进入5-8千（税前，一般要扣1千左右各类保险，隐形福利还是可观），不同的项目版部工资差异也有几千，各种福利待遇也不同；

3、工作经验影响工资差异，全国各地一般的单位大学生刚毕业也就1500-3000之间，不会太高。

建议选择监理岗位（最好考个监理工程师证书）。

1、施工就不说了，脏、苦、累、工资不高、还不安全。

2、造价不错，但是大专学历很难胜任。而且数字观念要强，工作也有点枯燥。

3、监理很不错，工作轻松。