软件技术类公司笔试一般考什么

㈠ 软件设计师考试都考什么内容

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软件设计师是指能根据软件开发项目管理和软件工程的要求，按照系统总体设计规格说明书进行软件设计，编写程序设计规格说明书等相应的文档的实用性人才。还能够组织和指导程序员编写、调试程序，并对软件进行优化和集成测试，开发出符合系统总体设计要求的高质量软件；具有工程师的实际工作能力和业务水平，可聘任工程师职务。2004年人社部将高级程序员更名为软件设计师

㈡ 软件考试内容是什么

软考是计算机软件水平考试，是原中国计算机软件专业技术资格和水平考试的完善与发展。是对从事或准备从事计算机应用技术、网络、信息系统和信息服务等专业技术工作的人员水平和能力的测试。软考初级和中级考应用技术和基础知识，高级考综合知识、案例分析和论文。

高级资格：信息系统项目管理、系统分析师、系统架构设计师、网络规划设计师、系统规划与管理师；

中级资格：软件评测师、软件设计师、软件过程能力评估师、网络工程师、多媒体应用设计师、嵌入式设计师、计算机辅助设计师、电子商务师、系统集成项目管理工程师、信息系统监理师、信息安全工程师、数据库系统工程师、信息系统管理工程师、计算机硬件工程师、信息技术支持工程师；

初级资格：程序员、网络管理员、信息处理技术员、电子商务技术员、信息系统运行管理员、网页制作员、多媒体应用制作技术员。

㈢ 软考考哪些内容

软考考试等级如下：

除信息处理技术员采取笔试与上机操作考试相结合的形式外，其它各种考试都采用笔试形式。[

初级、中级考试科目为基础知识和应用技术 2 个科目。合格标准为基本上稳定在各个科目都要求在 45 分以上(含 45 分)。

高级科目为综合知识、案例分析和论文 3 个科目。合格标准为基本上稳定在各个科目都要求在 45 分及以上。

注意：获证条件要求在一次考试中各科目全部合格。只有单科或双科合格不予颁发证书。

㈣ 软件设计师考试都考什么内容

软件设计师考试考两门课，计算机与软件工程知识和软件设计。范围是软件工程知识和计算机科学基础知识。

拓展资料：

一、软件设计师考试：

软件设计师考试属于计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试的中级资格考试，是由国家人事部(已改为：人力资源和社会保障部）和信息产业部（已改为：工业和信息化部）领导下的国家级考试，其目的是，科学、公正地对全国计算机与软件专业技术人员进行职业资格、专业技术资格认定和专业技术水平测试。

二、考试要求：

(1)掌握计算机内的数据表示、算术和逻辑运算方法；

(2)掌握相关的应用数学及离散数学基础知识；

(3)掌握计算机体系结构以及各主要部件的性能和基本工作原理；

(4)掌握操作系统、程序设计语言的基础知识，了解编译程序的基本知识；

(5)熟练掌握常用数据结构和常用算法；

(6)熟悉数据库、网络和多媒体的基础知识；

(7)掌握C程序设计语言，以及C++、Java、VisualBasic、VisualC++中的一种程序设计语言；

(8)熟悉软件工程、软件过程改进和软件开发项目管理的基础知识；

(9)掌握软件设计的方法和技术；

(10)了解信息化、常用信息技术标准、安全性，以及有关法律、法规的基础知识；

(11)正确阅读和理解计算机领域的英文资料。

三、职业前景：

随着IT技术在通信建设、医疗、教育、交通、旅游、财政、国家政务、邮电、民航等各个方面的全面发展，带动了各行业软件的全面开发，促进了软件设计开发人才的旺盛需求。

从IT技术分类看：微电子技术是基础，网络与通信技术是载体，软件技术是核心。软件设计作为核心技术，作为掌握核心技术的软件设计师就有了非常好的职业前景。且IT行业的平稳增长必然会带来软件设计师需求的增长。

软件设计师进一步发展目标是走向系统分析师、系统架构师。

参考资料：网络软件设计师

㈤ 中国移动软件开发岗笔试考什么

中国移动笔试内容：第一部分：行测+行业综合知识。
中国移动云能力中心人力资源部综合人事组组长刘超表示，今年校招，中国移动云能力中心将继续坚持做好稳岗稳就业工作：“今年秋招我们将继续保持去年的规模，预计将释放300-400个校招岗位。主要以研发、产品、运营岗为主，欢迎计算机、电子相关专业的同学投递简历。”

㈥ 请问软件公司招聘一般笔试都出什么类的问题

面试的内容：主要是考查你的计算机高级语言算法结构，OOP，.net框架基础内容、COM+、以及数据库相关技术。

笔试内容：C语言必考(读一些简单程序）、VC++ MFC、OLE DB嵌入技术、Java基础(j2ee)、软件工程基础。有时还需要考查一下VB，.net。