‘壹’ 技术岗位面试时,遇到不会的问题怎么应对
有的求职者可能会认为面试官员是希望你回答问题的时候不要回来,以此显示面试官员提问的水平和知识广度。面试官其实是在筛选,以确定哪些求职者更符合公司和岗位的需求,而不是阻碍求职者进入工作岗位,再加上用人单位的趋之若鹜。所以在另一个层面上,面试官希望求职者能完美回答问题或者完成设定的评价。
当你听到这样的话,大部分面试的官员都会给你一个好印象,会尽可能地把自己问题的答案或者一些建议告诉求职者,一方面可以让面试的官员知道你是谁,另一方面可以让他们在现场学到新的知识和技能,两全其美。许多求职者忘记了一些宝贵的品质,因为他们想变得完美和优秀,因为他们的好脸色或快速成功。如果失去了这些品质,即使暂时找到了工作,最终也可能会失去很多东西。
面试官的问题,也不必回答100%,也不必回答满分,但只要能达到岗位要求,或者比其他求职者优秀,就足够了。如果你在面试的时候回答不了一些问题,希望这篇文章对你有参考价值,希望你知道怎么做,希望职场中的每个人都跃进龙门,一步步上升。