技术兵种有哪些专业

Ⅰ 现在部队里招技术兵主要是哪些方面的啊

现在比较多的是临床医疗专业技术人员，还有机械专业方向的。 军队特招地方专业技术人员 一、对象和条件 (一)特招的对象主要是：充实和加强院校、科研院(所)、医院等单位新学科和重点学科(专业)的高层次人才;补充部队、基层专业技术单位急需的工程技术骨干人才。 (二)基本条件。特招对象必须具备《中国人民解放军现役军官服役条例》、《中国人民解放军文职干部暂行条例》规定的现役军官和文职干部相应的基本条件。坚持党的基本路线，政治立场坚定，政治态度鲜明，坚决反对和抵制腐朽思想文化的侵蚀;热爱祖国，热爱军队，热爱专业技术工作，自愿献身军队科技文体事业;服从组织安排，团结协作，刻苦钻研，坚决完成上级赋予的各项任务;遵纪守法，有良好的职业道德;身体健康。 二、特招的原则 特招地方专业技术人员(不含外籍加入中国籍的人员)入伍，担任专业技术文职干部职务或者专业技术军官职务，必须坚持严格的政治审查和专业技术水平的考察;必须坚持按需选招，做到专业对口，人尽其才，才尽其用;必须坚持以高新技术和高层次人才为主。军队有培养来源和内部能够调整补充的人员，一般不从地方特招。 文艺人才的特招，必须从严控制，除急需的个别人才，且德才、年龄符合要求，有发展前途的以外，原则上不从地方特招。 (三)业务能力、水平和年龄的掌握。 1、知名专家、学者和博士、硕士研究生导师。学术技术水平在国内外同行中处于领先地位，能够培养高层次年轻优秀人才，带动军队相关学科(专业)的发展，提高其水平和地位，创造明显的军事、经济和社会效益。年龄一般不超过五十五周岁。 2、已经担任高级专业技术职务者。从事高新技术工作，学术技术水平处在国内本专业的前沿，专业技术工作经验丰富，为所在单位的学科(技术)带头人。年龄一般在五十周岁以下。 3、已经担任中级专业技术职务或者取得高级专业技术资格者。在专业技术工作中做出一定成绩，有很大发展潜力，为所在单位的专业技术骨干或者学科(技术)接班人。其中特招为专业技术军官的一般应当在三十五周岁以下;特招为专业技术文职干部的一般应当在四十周岁以下。 4、获得博士后证书的博士后研究人员，有一定工作经历的博士、硕士学位获得者，祖传师授的特殊专业人才等。年龄一般不超过四十周岁。 5、体育教练员、运动员。确具专长，成绩突出，素质高，有很大发展潜力。年龄由大军区级单位根据工作需要和专业特点从严掌握。 6、留学回国人员，包括在国外、境外留学、工作，已经回国定居，或者明确表示不再留国外、境外者。具有硕士以上学位，确有真才实学，能够在学术技术方面充分发挥作用。年龄一般在四十五周岁以下。

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Ⅱ 技术兵的要求是什么，要什么学历

当技术兵可以应征部队的直招士官，直招士官一般都是招部队需要的技术兵的，进去之后直接就是士官的，直招以应届男生为主
1，直招对象为普通高等学校男性毕业生，年龄不超过24周岁。直招以应届毕业生为主，学历、年龄、专业符合要求的往届毕业生也可以招收。直招专业包括12个大专业、55个专业技术类别，其中包括消防工程技术（建筑环境与设备工程）、电子信息类（电气信息类）、汽车类、工业分析与检验（化学工程与艺术）、金属矿开采技术（采矿工程）、。招收对象应获得国家承认的毕业证书，已开展职业技能鉴定的专业还应获得国家颁发的职业资格证书。同等条件下，党员、学生干部，曾服过现役和在学术、科研上有突出表现的毕业生优先招收。
2，我军现役士兵按兵役性质分为义务兵役制士兵和志愿兵役制士兵。义务兵役制士兵称为义务兵，志愿兵役制士兵称为士官。士官属于士兵军衔序列，但不同于义务兵役制士兵，是士兵中的骨干。义务兵实行供给制，发给津贴，士官实行工资制和定期增资制度。目前部队面向高校毕业生既招收士官，也招收义务兵，这是两个不同兵役性质的士兵系列。直接从非军事部门招收士官(简称直招士官)，是指根据《兵役法》、《征兵工作条例》以及有关规定，直接招收普通高等学校的毕业生入伍，作为志愿兵役制士兵到部队服现役。直招士官招收对象为全日制大专以上学历，未婚，所学专业与部队需求专业相同，招收时间从每年5、6月份开始，8月份结束。
3，招收对象所学或者从事的专业应当符合部队需要。其中，招收的普通高等学校毕业生，其专业所在高校已开展职业技能鉴定的，应当取得国家颁发的中级以上职业资格证书。
招收的普通高等学校毕业生应当未婚，男性不超过二十四周岁。
中共党员、省级以上劳动模范、国家科技进步奖获得者、军人子女、烈士子女优先予以招收

招收士官的程序分9步
招收士官按照本人申请、体检政审、专业审定、签订协议、批准入伍、组织交接、检疫复查、入伍训练、分配使用的程序进行。
（一）本人申请。应招人员，必须是本人自愿，在常住户口所在地申请报名
（二）体检政审。县（市、区）征兵办公室负责组织应招人员的体格检查和政治审查。
（三）专业考核。对体格检查、政治审查合格的应招人员必须进行专业考核。专业考核的内容、标准，由试点单位制定，具体工作由兵役机关和试点单位共同组织。
（四）招收审定。征兵办公室和部队招收人员对专业考核合格的人员进行全面衡量，本着择优选定的原则，研究提出拟招收的人员名单，并报上级征兵办公室和招收部队的军级单位审核。
（五）批准入伍。对体格检查、政治审查、专业考核合格并经上级审核同意的招收对象，由征兵办公室负责办理入伍手续。
（六）组织交接。招收士官的交接工作，按照征集义务兵的有关规定执行。
（七）招收士官的检疫、复查。招收士官的检疫、复查和退兵办法，按照征集义务兵的有关规定办理。[
其中，专业审定由县（市、区）征兵办公室负责，高等学校审查意见和县级人民政府征兵办公室审定意见栏要加盖公章，装入本人入伍档案。签订协议、批准入伍由县（市、区）征兵办公室负责，对体检政审和专业审定合格人员进行全面衡量、择优选定预招对象，与本人签订《从普通高等学校毕业生中直接招收士官协议书》后批准入伍。入伍训练和分配使用由接收单位统一组织。
直招士官服役期间的待遇
从普通高等学校应届毕业生中直接招收的士官，在入伍集训期间，统一执行新入伍士兵的月津贴标准。从下达士官任职命令的当月起，执行相应的士官工资标准。服役期间的基本工资、津贴补贴、抚恤费、生活补助、伙食灶差补助、防暑降温费、独生子女父母奖励等待遇，以及探亲、保险、医疗等其他待遇和增资办法等，按照国务院、中央军委和总参谋部的有关规定执行。
根据总参谋部、总政治部、总后勤部联合下发的《关于从普通高等学校毕业后入伍的优秀士兵中优拔基层干部的通知》，可以从优秀士官中选拔基层干部。根据军队院校招生工作有关规定，从普通高等学校毕业生中直接招收的士官在参军满两年后还可以考取军校，并享受年龄放宽一岁的优待。
直招士官的退役安置政策
从普通高等学校毕业生中直接招收的士官，服满第一次任命的士官服役年限后，必须服满高一期的士官服役年限方可退役，做转业安置。特殊情况经军以上单位批准，可以提前退出现役。
招收的士官到部队后，经查学历不实或专业与招收计划相差较大、部队无法调整使用的，作退兵处理，并由省级人民政府征兵办予以接收。
入伍前有技术考试，如果你在地方有专业技术证书，也是好使的。 专科到部队是1期士官待遇，一般合同签3年，本科2期士官待遇，一般合同是5年，在部队当然是从事本专业的工作，不过是情况而定，如果没有此专业，那么就会给调配。之后选择退伍还是套改2、3期士官，退伍的时候1期退伍费2万左右，2期4万左右，回到地方的政策，需要具体询问本地政策,各地差异很大，但无非就是给与创业贷款、报考机关公务员事业单位同等条件优先录取、给与安置工作生活费之类的。3级士官以上才是中级士官，才有转业选项 直招士官的专业
工程机械运用与维护 交通工程船舶工程技术 交通运输 航空机电设备维修航空电子设备维修 航空油料 管理和应用 建筑工程技术 土木工程 建筑电气工程技术 建筑环境与设备工程 数控技术 机械设计制造及自动化 机电设备维修与管理 电气工程及其自动化 应用电子技术 电子信息工程 通信技术 通信工程 计算机通信 财务信息管理 财务管理 有机化工生产技术 化学工程与工艺 机械设计与制造 机械制造工艺与 设备机械设计制造机械制造与自动化机械设备 自动化工艺机械制造与控制材料 成型及控制工程数控技术应用数控技术与应用 数控加工技术数控机床加工技术焊接技术及自动化 数控设备应用与维护数控设备维 护与调试 电子信息工程技术 电子与信息技术计算机交通信息工程机械 电子技术 机械电子工程电子技术应用 工程测量技术 测绘工程 大地测量与定位技术， 移动通信技术 航空通信技术 工业分析与检验化 工设备维修技术 油气储运技术 工程测量监理 供用电技术 供热通风与空调工程技术 电机与电器 模具设计与制造 工业设计 材料成型与 控制技术 精密机械技术 电气自动化技术 电子仪器仪表维修 无线电技术 有线电技术 临床医学 医学检验技术 程控交换技术 通信网络与设备 食品营养与检测 食品科学与工程 烹饪工艺与营养 广播电视技术 音像技术 影视多媒体技术 船艇动力管理 船艇技术 电子声像技术 卫生检验与检 疫技术 预防医学 道路桥梁工程技术。

Ⅲ 当技术兵有什么要求

当技术兵可以应征部队的直招士官，直招士官一般都是招部队需要的技术兵的，进去之后直接就是士官的，直招以应届男生为主
1，直招对象为普通高等学校男性毕业生，年龄不超过24周岁。直招以应届毕业生为主，学历、年龄、专业符合要求的往届毕业生也可以招收。直招专业包括12个大专业、55个专业技术类别，其中包括消防工程技术（建筑环境与设备工程）、电子信息类（电气信息类）、汽车类、工业分析与检验（化学工程与艺术）、金属矿开采技术（采矿工程）、。招收对象应获得国家承认的毕业证书，已开展职业技能鉴定的专业还应获得国家颁发的职业资格证书。同等条件下，党员、学生干部，曾服过现役和在学术、科研上有突出表现的毕业生优先招收。
2，我军现役士兵按兵役性质分为义务兵役制士兵和志愿兵役制士兵。义务兵役制士兵称为义务兵，志愿兵役制士兵称为士官。士官属于士兵军衔序列，但不同于义务兵役制士兵，是士兵中的骨干。义务兵实行供给制，发给津贴，士官实行工资制和定期增资制度。目前部队面向高校毕业生既招收士官，也招收义务兵，这是两个不同兵役性质的士兵系列。直接从非军事部门招收士官(简称直招士官)，是指根据《兵役法》、《征兵工作条例》以及有关规定，直接招收普通高等学校的毕业生入伍，作为志愿兵役制士兵到部队服现役。直招士官招收对象为全日制大专以上学历，未婚，所学专业与部队需求专业相同，招收时间从每年5、6月份开始，8月份结束。
3，招收对象所学或者从事的专业应当符合部队需要。其中，招收的普通高等学校毕业生，其专业所在高校已开展职业技能鉴定的，应当取得国家颁发的中级以上职业资格证书。
招收的普通高等学校毕业生应当未婚，男性不超过二十四周岁。
中共党员、省级以上劳动模范、国家科技进步奖获得者、军人子女、烈士子女优先予以招收。

Ⅳ 海军技术兵种都有些什么技术学习

你好 我就是海军舰艇兵 技术兵种就是舰艇上的专业 有很多的 高炮主炮 通信 航海 机电 雷纳声纳 基本就是这些方面的

Ⅳ 当兵的技术兵有哪些技术兵啊

技术兵比如计算机技术，通讯技术方面擅长的人
“技术兵”（Specialist，SPC）是美国陆军中一个特殊的军衔，一般也翻译为“专家”，其Pay-rank（薪酬等级）是E-4，跟下士（Corporal）相当。在美军中，士官（NCO，non-commissioned officers，即未委任军官）是非常重要的一个群体，他们是美军步兵作战的中坚力量，直接负责作战指挥（在军官的领导下）和日常勤务，我们常说的下士、中士、士官长都属于NCO，但NCO还包括其他很多军衔，比如第一士官长、总士官长等等，很复杂，士官是美国军队的核心。但“技术兵”虽然地位跟士官（下士）相同，却没有指挥权，也不需要经过士官培训和各种指挥课程。通常技术兵都是直接从大学招募的高技术、高学历人才，有些像我军的大学生士官，他们在部队中负责一些专门技术，比如作战设备的操作维护等。2006年之后美国陆军规定需要完成4年高等教育的入伍新兵才可以获颁技术兵军衔。还有一种情况是军校储备军官，这些学员在军校中接受基础作战培训（BCT）时，获颁的就是SPC军衔，在进行更高级的军官作战培训（OCT）时则提升为E-5级，但军衔仍保留为SPC，并不晋升为中士（SGT）。

Ⅵ 什么是技术兵种具备什么才能做技术兵种

高知识型的士兵。

Ⅶ 技术兵的种类

所谓的技术兵十有八九都是士官{以前叫志愿兵}，只要你技术过硬{良好的人际关系也很重要}可以一期一期的改选晋升的，直到退休{法定退休年龄}后享受副团级待遇。计算机专业也要分热门和冷门，近几年由于就业形式严峻，众多的技术人才{但有很多并不对口}涌进部队。初级人才现在并不紧缺，但凡事总有例外的，现在普通指挥系人才有些少，因为专业退役后没有特别特长。建议你试试吧，去武装部问问，各地征兵取向和标准虽然全国统一，细小的差别还是会有的。

Ⅷ 部队技术兵种转业后可以干什么

部队技术兵种转业后能够干什么？在部队里面是有很多技术岗位的，可以干到转业安顿的士官大局部都是在技术技艺岗位工作的人！

我本人由于工作的关系，关于当兵的很多状况还是比拟熟习的，也认识了不少从部队退伍的军人，大局部人都可以过得十分不错！今天我们就这个话题一同交流一下！

回到中央工作以后，大局部的工作都需求与电脑打交道，假如你在转业安顿期间，没有其他的布置，我个人倡议你还是要好好学一下电脑方面的技术和技艺，把这个东西学会了，关于你在单位里面上班十分有协助。

Ⅸ 技术兵和普通兵有什么区别

技术兵是指有专业技术的，比如汽车兵，导弹兵，机修兵。电讯兵，工程兵。学的技术回来也是满实用的。普通兵，就是一般的边防，武警。

Ⅹ 部队有些什么专业

汽车驾驶员特种驾驶，电工技师级以上，团以上军需，食品制作加工技师，装备试验相关专业技师，各种装备专业检修技师，还有保密工作等。

军校招生时一般分指挥类专业和非指挥类专业。除了这两类专业外，还有一类专业———“合训分流”专业。

1. 指挥类专业指挥类专业有明确的培养目标，主要是为各军兵种培养军事指挥管理人才。由于该类毕业生将在军队基层军事、政治、后勤指挥军官以及机关工作的岗位上任职，因此对其培养要求也特别高，具有“战时能指挥，平时能管理”的双重能力。军事指挥军官主要包括排长、连长、营长，海军部队的部门长、舰(艇)长等；政治指挥官主要包括连(分)队政治指导员、营政治教导员、团(大队)政委、舰(艇)教导员或政委等；后勤指挥军官；各种日常和战场保障勤务分队的分队长和指挥军官，在司令部、政治部、后勤部、装备部等机关，也有相当一部分指挥军官的岗位，主要包括各类军事参谋、政治干事、后勤助理员等。军校的指挥专业对培养对象在文化基础、身体素质、政治素养、个人气质等方面都有一定的要求。这是因为军队的初级指挥军官不仅要懂得必要的武器装备的操作和使用，而且要学会如何带兵、如何管理，在有战备需要时，还要善于组织和指挥。所以，军队指挥专业要求考生在具备一般考生条件的基础上，还应具备如下条件：强健的体魄；适合作为指挥员的良好气质；较强的吃苦精神；热爱军事指挥专业等等。如果你是男生，身强力壮且具备指挥领导才能，那就选择军事院校的指挥专业。这样更能在带兵方面出成绩，更能胜任更高的领导(指挥)工作。试举海军大连舰艇学院学员为例。考生被录取后，经过4年或5年的培训将成为海军初级指挥军官。学员毕业后将分配到海军舰艇部队的初级指挥岗位，第一任职通常为舰艇部门长或分队长。当然，还有一部分学员准备攻读硕士和博士学位，研究生毕业后也将根据其专业分配到相应的指挥岗位。根据海军部队编制构成及其干部成长规格，指挥类军官按初、中、高三级，实行技术指挥、兵种战术指挥、合同战术指挥、战役指挥四层次培训。也就是说，如果干得出色，将有机会到海军兵种指挥学院(原海军广州舰艇学院)学习兵种战术指挥，然后成为一名副舰长或舰长。进入海军中级指挥岗位前，必须到南京海军指挥学院深造，学习合同战术指挥。海军高级指挥军官都要到解放军最高军事学府——中国人民解放军国防大学，学习战役指挥。

   2.非指挥类专业专业技术院校以及综合院校的非指挥类专业，担负着为部队、军队科研单位、军校培养专业技术人才的任务。其毕业学员主要到部队的各个专业技术岗位任职。根据工作岗位的具体需要，一般评任专业技术职务。军队高等专业技术院校，均有国内先进的教学和技术设备，有很强的师资力量，既能培养从事实际技术工作的操作人员，又能培养高技术人才。如国防科技大学，该校的非指挥类专业为科学与工程技术专业，该专业又包括了空间工程和飞行器系统与工程两个专业方向。这类专业对学员的文化基础要求都比较高，在具有扎实的知识基础上，经过系统地培养，力求使学员成为政治合格、技术过硬、体能健壮、有相当的专业技术和技能水平的优秀专业技术人才。毕业生主要到部队院校、部队研究单位、作战部队从事教学、技术和管理工作。如果你立志于科研事业，那么，你可以选择一些技术院校专业。

   3. “合训分流”专业“合训分流”的全称是“学历教育合训、专业训练分流”。这是1999年全军院校编制体制调整后开始的新的初级指挥专业人才培养模式。“