① 技工和技术员什么区别
一、职位区别:
编制:技术员是干部编制技工是工人编制
职称:技术员往上升就是助理工程师、工程师、付教授级高级工程师、教授级高级工程师;技工往上升是技师、高级技师
薪水:技术员比技工略高,越往上差别越大,直到退休金都有差别。
二、工作区别:
技术员主要动口,技工主要动手。
三、劳动年限区别:
达到高级以上职称的工程师可以延长退休年龄,弹性工作时间,工资奖金照发,技师除了个别技能突出的,60岁基本回家。
四、在民营企业,两者没啥区别。
技工的含义是指有专长或职业技能的技术人员,技工工种大约有3类,凭借着本身的技能,负责着某一工作领域或生产制造流水线的正常运行。是否是高级技工,是凭掌握技能的多少和层次高低而定的。
技术员是指能够完成特定技术任务的人员,也就是已经掌握了特定技术的专业基础理论和基本技能,可以从事该技术领域的基本工作的人员。技术员经过几年的实践后可以晋升为工程师。我国各个行业的技术员都要求有专业技工院校知识及实操经验。
② 技术员与普工有什么区别
1、全称不一样。
技术员是指能够完成特定技术任务的人员;
普工就是普通的工人。
2、掌握的技能不一样。
技术员是已经掌握了特定技术的专业基础理论和基本技能,可以从事该技术领域的基本工作的人员;
普工拥有基本的技能, 能胜任普通工作的人员,一般技术要求不高。
3、晋升通道不一样。
技术员经过几年的实践后可以晋升为工程师;
普工大部分长期从事的是一些体力劳动,晋升通道窄。
4、职务职称不一样。
技术员一般是初级职称,未来可向中级、高级奋斗;
普工无职称,也不具体担任某些领导岗位。
5、工资收入不一样。
技术员虽然初期较低,但随着技术的熟练程度、资历、职称等,未来会越来越高;
普工一般工资较固定,工资收入水平在3000元到5000元,部分公司可以达到5500以上。
6、工作强度不一样。
技术员工作性质强度较低,工作环境较轻松;
普工工作强度较高,一般都在工厂、建筑工地,工作、生活环境较差。
7、工作时间不一样。
技术员一般是8小时工作制,周六周日休息;
普工上班时间在10到12小时,周六,周日有时候需要加班。
③ 技工跟技术员有什么区别
一、职位区别:
编制:技术员是干部编制技工是工人编制
职称:技术员往上升就是助理工程师、工程师、付教授级高级工程师、教授级高级工程师;技工往上升是技师、高级技师
薪水:技术员比技工略高,越往上差别越大,直到退休金都有差别。
二、工作区别:
技术员主要动口,技工主要动手。
三、劳动年限区别:
达到高级以上职称的工程师可以延长退休年龄,弹性工作时间,工资奖金照发,技师除了个别技能突出的,60岁基本回家。
在民营企业,两者没啥区别。技工属于技术技能的统称,不同的技术工种有不同等级的技术工人职称。这一序列是工人职业技能资格,类似工程师系列职称评定,技工就是在车间工作的工人,技术员是在办公室画图纸的。不出力脑力劳动,技工是体力劳动。1、定义不同。技艺指富于技巧性的表演艺术或手艺;技术指人在利用自然和改造自然过程中积累起来并在生产劳动中体现出来的经验和知识,也泛指其他操作方面的技巧。
2、技艺重在技巧,多指艺术方面;技术重在一般经验;
3、技艺比技术更富于褒义的语感色彩。
④ 技术员工资一般多少,技术员工资一般多少知识
我们公司是技术员工,工资肯定不一样,而且技术员工也分高级中级这种,所以呢就看你的技术,他对一个公司的重要性怎么样,如果很重要的话,那工资肯定很高。人活一辈子,就活一颗心,心好了,一切就都好了,心强大了,一切问题,都不是问题。
人的心,虽然只有拳头般大小,当它强大的时候,其力量是无穷无尽的,可以战胜一切,当它脆弱的时候,特别容易受伤,容易多愁善感。
心,是我们的根,是我们的本,我们要努力修炼自己的心,让它变得越来越强大,因为只有内心强大,方可治愈一切。
没有强大的敌人,只有不够强大的自己
人生,是一场自己和自己的较量,说到底,是自己与心的较量。如果你能够打开自己的内心,积极乐观的去生活,你会发现,生活并没有想象的那么糟糕。
面对不容易的生活,我们要不断强大自己的内心,没人扶的时候,一定要靠自己站稳了,只要你站稳了,生活就无法将你撂倒。
人活着要明白,这个世界,没有强大的敌人,只有不够强大的自己,如果你对现在的生活不满意,千万别抱怨,努力强大自己的内心,才是我们唯一的出路。
只要你内心足够强大,人生就没有过不去的坎
人生路上,坎坎坷坷,磕磕绊绊,如果你内心不够强大,那这些坎坎坷坷,磕磕绊绊,都会成为你人生路上,一道道过不去的坎,你会走得异常艰难。
人生的坎,不好过,特别是心坎,最
⑤ 技术员和工程师的岗位区别很大吗
干活的叫技术员,管事的叫老板.
工程师是专业叫法,技术员像是个统称.
XX工程技术员,XX技术工程师.
⑥ 同样都是技术员,空降技术员的工资为什么会高那么多
德国前总统赫尔佐格曾说,“为保持经济竞争力,德国需要的不是更多博士,而是更多技师。”这里所说的技师,指的是支撑“德国制造”的“工业技师”。
问题是,为何那么多德国人甘愿做技工而不是普遍追求高校文凭?
1、在德国,做技工不丢人,他们在社会上同样享受其他“高等职业”所拥有的声誉和尊敬。
在德国人看来,每个人所做的事情不过是分工不同而已,无论是政治家、教育家、企业家、工程师还是技工,他们仅仅是职业之别,不存在尊卑贵贱。德语“职业”一词,意即天职或上帝的召唤,每个人从事的职业,从“天职”的意义上看都是神圣的。正因为如此,德国人做事认真负责,能静下心来做好分内工作。
2、第二个原因是技工同样也有很高的收入。普通技工2000-3000欧元(约14500-22000人民币)的收入,一点也不比大学毕业生差,而且更好找工作。
高级技工则是企业之宝,他们的收入更高,养家糊口已经不在话下,而且还可以买房买车,享受高品质的生活。就算是一人养家,同样可以到国外度假或专注于自己的业余爱好,比如名酒收藏、古董字画收藏等,这些并不是只有受过高等教育人士才享有的“专利”。从职业学校毕业出来的同样是人才,他们也有机会被派往海外工作,享受高工资和海外补贴。我的一个朋友从技校毕业后就职于辛克全球货运,工作几年后被分别派到北京和上海担任技术主管,不仅能存下很多钱,而且每年还邀请父母到中国旅游。
3、第三个原因是德国的教育通道对任何人、在任何时候均非常畅通。从事技工的人,如果想“转换跑道”,也可以申请进入应用技术大学继续深造,毕业后拿到国家承认的硕士文凭。
当然也可以通过补习,取得“Abitur”(完全中学毕业文凭)后,同样也可以申请综合大学,攻读硕士、博士学位。德国上学没有年龄限制,属典型的活到老学到老的范例。因此,如果大学课堂上见到白发苍苍的老头老太太,那根本就不足为怪。
由于德国人具有普遍平等的观念、技工也享有较高的收入、随时可以进入高等学府继续深造,所以不少德国人宁愿选择做技工,而不是非要去比拼大学文凭。正因为如此,德国不仅有众多“仰望星空”的思想家,而且也有大量“脚踏实地”的实干者。
⑦ 9级职员和技术员哪个工资高
这个跟你将来选择哪个系列有关系。职员9级是科员,专业技术12级是员级的二档,对应的是助理级一档,工资级别都是590,基本上没有太大差别。但是如果往远看,走专业技术序列基本都有可能升到副高级,按照现有工资标准可到1180,但在管理序列则要正处级(五级)工资才能接近这个标准,为1045,到副厅级才能超过为1305。所以根据自己的职业发展来选择吧
⑧ 技工中哪种工资高
那就看你是哪个等级的技工了。高级技工工资最高了。。。。
⑨ 工程师和技师那个含金量高,有什么区别
工程师含金量高,工程师和技师区别:
工程师指具有从事工程系统操作、设计、管理,评估能力的人员。工程师的称谓,通常只用于在工程学其中一个范畴持有专业性学位或相等工作经验的人士。按职称(资格)高低,分为:研究员级高级工程师(正高级)、教授级高级工程师(正高级)、高级工程师(副高级)、工程师(中级),助理工程师(初级)。
技师是指有专长或职业技能的技术人员,在各大含生产制造的企业中,技师最为普及,凭借着本身的技能,负责着某一工作领域或生产制造流水线的正常运行。按高低(资格)分为:高级技师(一级)、技师(二级)、高级技工(三级)、中级技工(四级),、初级技工(五级)。
技师是技术工人等级的一种,从初级工、中级工、高级工、技师,最后到高级技师,不要求学历,从参加工作当工人够一定的年限评相对的级别;
工程师是专业技术人员评的职称,包括:技术员、助理工程师、工程师、高级工程师,
1.助理工程师:
(1)大学本科毕业,从事专业技术工作一年以上。
(2)大学专科毕业,从事专业技术工作二年以上。
(3)中专毕业,从事专业技术工作三年以上。
(4)高中毕业,从事专业技术工作七年以上。
(5)初中以下学历人员,从事专业技术工作十年以上,同时应具备员级职务。
2.工程师:
(1)大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,担任助理职务四年以上。
(2)大学专科毕业,从事专业技术工作六年以上,担任助理职务四年以上。
(3)中专(高中)毕业,从事专业技术工作十年以上,担任助理职务四年以上。
(4)初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上,担任助理职务四年以上。
3.高级工程师:
(1)大学本科毕业,从事专业工作十年以上,担任中级职务五年以上。
(2)大学专科毕业,从事专业技术工作十五年以上,并担任中级职务五年以上。
(3)中专、高中毕业,从事专业技术工作二十年以上,并担任中级职务五年以上。
凡符合上述申报条件的人员,还必须遵纪守法,具有良好职业道德,能认真履行岗位职责,在本专业岗位上做出显着成绩,且具备相应的专业理论水平和实际工作能力。
技师不是职称,是职业资格。职业资格是对从事某一职业所必备的学识、技术和能力的基本要求,反映了劳动者为适应职业劳动需要而运用特定的知识、技术和技能的能力。与学历文凭不同,学历文凭主要反映学生学习的经历,是文化理论知识水平的证明。职业资格与职业劳动的具体要求密切结合,更直接、更准确地反映了特定职业的实际工作标准和操作规范,以及劳动者从事该职业所达到的实际工作能力水平。
工程师是职称。通俗点说就是一种任职资格,是国家对个人专业技术水平、专业技能的一种认定。国家机关,企事业单位中符合一定条件的专业、技术人员都可以通过考试、考评等方式获得相应专业和等级的职称。公务员、事业管理人员只有职务等级,没有职称。工人的技术等级是对工人技能水平的认定,不是职称,但是实践中技能等级是参照职称来管理的,就是说它不是职称但是享受职称的待遇。因为技能等级也与评聘相关,比如取得技师技术等级后,单位如果聘为技师,那么就拿技师工资。
⑩ 请问技工分为哪些,还有哪种技工的工资高且较容易找到工作,谢谢
技工工种分有大约3类,
1类是:焊工、汽车驾驶员、中式烹调师、中式面点师、西式烹调师、西式面点师
2类是:车工、铣工、磨工、镗工、铸造工、锻造工、金属热处理工、冷作钣金工、装配钳工、工具钳工、锅炉设备装配工、机修钳工、汽车修理工、摩托车维修工、锅炉设备安装工、维修电工、计算机维修工、手工木工、精细木工、音响调音员、装饰装修工、管工、冷藏工、家用电子产品维修工、家用电器产品维修工、钟表维修工、办公设备维修工、计算机操作员、用户通信终端维修员、锅炉操作工
3类是:营业员、推销员、调酒师、营养配餐员、餐厅服务员、前厅服务员、客房服务员、保健按摩师、职业指导员、物业管理员、美容师、美发师、摄影师、保育员、家政服务员、养老护理员、服装设计定制工、秘书、公关员。
其实行行出状元,那门技术只要精通了不管是打工还是自己做老板都不错的,如果是进工厂企业的话第2类比较适合,主要看自己的喜好了,只要自己有兴趣的职业做起来也比较用心用力也比较容易成功.个人意见希望有所帮助.