❶ 经销商如何选择新产品
经销商日常的经营活动中,选新品是个非常重要的组成项目,许多经销商老板在新品引进后出现失利的状况时,往往把责任推在产品烂或是抱怨市场环境不好。其实,这个产品本身没有好坏之分,只有是否适合经销商的经营体系,适合当地市场的区别。再说了,厂家也没拿着枪顶在经销商脑门上逼着引进新产品,接与不接,都在于经销商自己的选择,要是经销商自己在挑选新品时看走了眼,带来的后果当然要自己承担了。 与正规企业决策层所不同的是,经销商老板决定是否来承接这个新产品很少有进行理性的市场系统研究与专项分析,而更多是依据个人的市场操作经验和阅历来作为分析基础,再融合一些经销商老板个人对新产品的直观感觉,就这样做出了判断。而实际上,经销商承接新品的平均成活率一直维持在50%以下的水平,而企业上马新产品的平均成功率基本可以保持在70%以上,区别在那里?不是规模和资本的区别,而是研究判断方式的区别。理性的系统的分析判断方式自然要比感性的个人的分析判断方式要科学的多,也有用的多,毕竟极少有人能够引导或是制造潮流。作为商业中间流通体的经销商,绝大多数只有跟随潮流的份,但很多经销商过于相信自己的眼光和判断力,认为自己的经历已经能够来洞察市场并准确的预测,结果常常是自己种的苦果自己咽。 笔者在做经销商的时候,就曾遇到这样的问题。96年做冷饮生意,当时山东有个厂家的销售经理向笔者推荐一种据说在安徽北部卖得异常火爆的产品,名字叫“七个小矮人”,就是一个大点的包装袋里装着七支人物造型的小冰棍。笔者尝了下口味,很一般,包装也并不是很出彩,这不就是把一根大冰棍拆分成七个小的嘛,这有什么呀,口味一般,包装一般,价格一般,不进!得,那位销售经理于是又找了本市的另外一家冷饮经销商,万万没想到的是,这个产品上市后火爆异常!市区零售冰柜的普及率高达80%以上!笔者几乎天天都能接到下面二批商的订货要求,就是要那个我当时看起来很一般的七个小矮人!没办法,只有硬着头皮找另外那家冷饮经销商去调货,同行照顾价,每箱加一块给调给我,被这家伙狠狠的宰了一刀,但也没办法,谁叫自己看走了眼,到手里机会拱手让给别人。后来,笔者仔细分析过这个产品为什么这么火爆,冷饮产品市场在笔者所在的城市有三分之二是十五岁以下的少年儿童群体支撑起来的,这个年龄层次的消费者更注重冷饮产品上“玩”的功能。七支小冰棍,可以几个小朋友一起分享,又具有一定的娱乐性,相对价钱一般的中档冷饮又相差不大,等于说同样的钱买七支冰棍,对小朋友来说当然有吸引力了。而笔者是从一个成年人的眼光来看待这个产品的市场前景,以为我不会买这个七个小矮人,别人也就不会买,其实,完全错了,成人的眼光和小朋友的眼光完全不是一回事,价值观根本就不一样嘛。 无独有偶,97年的时候,笔者经销北京某着名品牌的果汁饮料。在去厂家的中转仓看样提货时,笔者对苹果口味的特别喜欢,由于又想当然的认为别的消费者也会喜欢,对芒果口味不是很适应,便也同样认为芒果口味很难卖的。于是在下单时,苹果口味的产品货最多,芒果口味只有一百来箱而已。没想到的是,在展开销售后,芒果口味的产品在当地异常受欢迎,一周不到销售一空,后来紧急又调了一车芒果口味的产品也不够卖。而最早进来的那么多苹果口味的产品一直卖到秋风起的时候才勉强亏本处理完。后来进行批发商及部分零售终端进行口味了解的时候才知道,由于强力牌芒果汁连续几年的口味培育工作,许多消费者已经能适应芒果汁的味道了,而笔者自己是从来就是喝不惯芒果汁的,就以为大家都喝不惯芒果汁,自己喜欢苹果汁的口味就想当然的以为大家也都能喜欢苹果汁,结果把一车苹果汁砸在手里。 那么,有那些原因导致经销商在承接新产品的时候看走了眼呢?又是根据那些因素来做出是否承接这个新产品的呢?主要就是经销商过于相信自己的眼光了。绝大多数人都习惯以自已眼光来观察世界,以自己对事务的理解能力来理解事务。当然,从个人生活的角度来说,这没什么,也很正常,但要是放在商业场合,还是以自己的眼光和角度来分析判断商业机会,恐怕就不是那么太合适了。企业在招聘市场部经理时有一点是很忌讳的,就是候选人动辄”我以为、我认为”,只以自己的视角来分析问题怎么能做到彻底全面呢?同样做生意也是如此,所引进的新产品最终是要来满足当地大多数消费者群体的需求,而不是满足了经销商老板个人对产品的需求。经销商自己对产品的感觉判断和消费群对产品的多样化需求混为一体了,这样的判断方式当然存在着一定盲目性和片面性。 还有一个因素是经销商老板对自我的过于认可,以为自己能把生意做的这么大,完全都是依靠了自己的超群智慧和眼光,现在生意能做到今天的局面,应该都归功于自己的聪明及对市场的高度了解,以为自己非常了解生意之道了。其实,生意无道,时刻都在变,谁又能说自己的个人判断能到那个程度?如果说经销商个人的视角和专业度存在一定的局限,那么,利用下属员工群体的多角度观察分析,再进行综合判断,那么这样出来的结果不是要安全许多吗?但是,许多经销商坚持认为在经销商的公司内部,老板最聪明,员工的智商按照级别一直往下排,自然是听不进下属的意见,老板以为怎么样就该怎么样。 笔者有位经销商朋友,在新品引进的分析问题上做的较好,在每次遇到老厂家或是新厂家的新品推荐时,他都会召集内部员工进行新品引进讨论会,老板不对产品表态,完全随着各位员工发言,且是按照事先设定的不同层面先后提出意见和疑问,经常会引起内部争论。这样争论的好处就是能把大部分的问题都争出来,在分行分别摆出来逐一分析,在基本有个内部意见后,再把让员工把新产品的样品资料送到一些有代表性的批发商或是终端客户那里去进行客户评论。当天下班时,大部分员工还可以带一些新产品的样品回家,通过员工的家人来从完全消费者的角度进行评估,最后汇总多方意见,再来权衡评估这个新产品是否要引进。通过使用这套新品引进评估方法后,笔者这位经销商朋的新品引进数量只有七个,但有效成活了六个。 在进行新品推荐时,许多厂家会出具一大堆的材料案例说明,来证明新产品具有多么广阔的市场空间,具有多么灿烂的市场前景,具有多么丰厚的利润收益。但是,经销商也不能完全听从厂家的宣传话语,脑袋还是得长在自己的肩膀上面。但不只能靠自己的那颗脑袋来进行单方面的决定,应充分发挥调动下属员工的群体智慧和多视角观察能力,并结合部分下游客户与消费者的评估意见,综合之后再做决定,争取在新品引进方面进一个,活一个。
❷ 选择产品的五项基本原则
选择产品的五项基本原则
在我们所接触的众多客户中,我们经常会拒绝一些客户的项目,并不是我们有业务不做,而是很多客户所选择的产品本身就存在着众多缺陷,这种缺陷不仅仅是产品本身的硬性设计,更重要的是产品的软设计,产品的目标消费人群、利益点、产品特性、产品所处的行业特征以及产品的价格可比性等都处于极度缺乏竞争力的状态,将这类产品强行推向市场,失败的概率非常高,即使通过各种营销策划手段获得了一定的成功,也是“杀敌一千,自损八百”。付出的代价十分高昂,且胜利果实无法持久。所以,一个企业也好,一个创业者也好,或者一个经销商也好,成功的选择产品成了首当其冲的重要因素。那么什么样的产品才是适合我们操作的好产品呢?通过我们樱巧多年的市场实践与研究,我们总结出了选择产品的五项基本原则,与大家一起探讨。
原则一:选择最舍得花钱的目标消费群
与普通工薪阶层的退休人员相比,我的父母应该不属于经济困难的老年人,一方面他们有较高的退休工资,一方面我自认为还算得上是个孝子,每年给二老的钱足以让他们过一个较宽松的生活,但你要让他们多买一些东西,比登天还难,有时我们买一些东西送过去,还会招来责怪,认为我们乱花冤枉钱,这并不是他们天生小气,而是一辈子勤俭节约的生活习惯使他们成为最不舍得为自已花钱的一个群体,除非是非常需要,很难轻易撬动他们的钱袋,报纸上经常有理论学家痛心疾首的呼吁企业关心银发族市场,并引经据典的阐述这块市场的巨大空间,但如果你选择的产品的目标消费群是这样一个群体,兄弟,你的悲惨日子来了,并不是说老年市场不能做,而是启动这个市场成功率太低,即使启动成功了,付出的代价也会很高,我们做企业又不是慈善机构,是以赢利为目的,并且是以最小的付出获取最大的回报为原则的,有其它的市场总量大、启动快、付出的代价小的产品可供选择,我们为什么不选呢?
再谈一谈我们的父辈吧,譬如我的父母虽然对自已舍不得花钱,但对他们的孙子却是有求必应,极尽花钱之能事,给孩子的东西一包接一包,玩具汽车足以成立一个车队,一旦有个新鲜产品或电视广告上鼓动一下,孩子一发令,马上乖乖奉上,所以,在选择产品时,首先要分析这个产品卖给谁,用我们产品的消费者是否是舍得花钱的消费群体,或是别人舍得为之花钱的消费群体。譬如同样是女性消费群,卖给十八九岁女孩的产品和卖给家庭主妇的产品的推广难度又是不一样的,十八九岁的女孩刚刚开始参加工作,上学时手头一般都不自由,好容易有了自已地薪水,压抑已久的购买欲望就会象放了闸的水一样汹涌而出,花钱一般都无计划性,冲动型购买,也就导致了针对这一群体的产品推广的难度小,付出的代价小。而家庭主妇上有老下有小,花钱就会仔细小心,精打细算,理性购买居多,针对家庭主妇的产品被接受的难度就较大,产品推广付出的代价也相对较大。
选择产品的第一步就是我们要清楚该产品卖给谁,产品的目标消费群是否是最舍得也是最容易花钱的一个群体,如果是,产品的选择就走对了第一步,但不代表就可以因此而确定产品,还要考虑选择产品的第二项基
原则二:分析产品利益点在消费者心目中的迫切性
犹太人曾说过“妇女和儿童的钱最好赚”也就是我们前面所说的选择最舍得花钱的目标消费群体,但产品的选择远非一句“妇女和儿童的钱最好赚”那么简单,很难花钱的老年群体不代表就没有使之容易花钱的产品,容易花钱的群体也不是样样都想买。消费者购买产品,从严格意义上来讲,并不是购买产品本身,而是购买产品所能给消费者带来的好处,也就是我们常说的产品的利益点,产品的利益点包罗万象,但利益点本身除了镇友没有需求的产品和非用不可型的被动消费型产品之外,其利益点的需求程度一般有三种,即迫切需要型、一般需要型、可有可无型。
迫切需要型是指消费者对产品所提供的利益点需求十分迫切,这种需求程度非常的强烈,御颂槐而这种迫切需求型与一般需求型的时很难清晰的界定。我们今年在操作美毓睫毛速生膏的市场推广时就有过这样的感受,女人都认为睫毛长比睫毛短美丽,并且都非常迫切地想让自已的睫毛长一点,从表面上来看,这种产品属于迫切需求型,但通过实际操作发现,虽然女人都认为睫毛长比睫毛短美丽,但也不认为睫毛短是一个缺陷,所以这种产品反而属于一般需求型产品,在定价时就不能按照迫切需求型的产品进行定价,但如果消费者认为某一问题是个缺陷,如脸上有疤痕,如果我们能为消费者提供解决问题的产品,那这就属于迫切需求的一种产品。一般需求型产品如相对于女性的化妆品,相对于男性的一些补肾类保健品等。可有可无型就是产品所提供的利益点对于消费者而言无所谓,有也行没有也行,很多在市场上滞销的产品都属于可有可无型。如目前市场上的一些功能性饮料、提高精力、提高免疫力的保健品,都 属于可有可无型的产品,记得有一个男士营养液的广告诉求:困了,可别睡觉,喝某某营养液。我当时真为其揪心。困了不睡觉不休息而去吃保健品?凶多吉少,这种利益点对消费者而言实在是可有可无,果然该产品虽然先期在央视做了大量的广告投入,但现在却真的是“困了”。
迫切需求型的产品是首选产品,只要方向正确,在进行市场推广时往往象干柴烈火一样一点就着,很容易启动市场,且付出的代价较少。
一般需求型的产品也可选择,但要充分考虑选择产品的其它几项原则综合决策。
本原则:分析产品利益点在消费者心目中的迫切性。
可有可无型的产品千万要慎重,最好不要沾上,否则,往往容易陷入泥潭不能自拔。即使市场启动成功,也往往会损失惨重,代价巨大。
原则三:分析产品的心理属性与利益属性
产品的心理属性有三种,即感性商品、理性商品以及介于感性与理性之间的商品。所谓感性商品,即消费者在购买该产品时的消费心态是不需要深思熟虑即可达成购买的产品,如小食品、饮料以及一些价值较低的产品,所谓理性产品,即消费者在购买该产品时的消费心态是很谨慎、需要经过深思熟虑才会作出购买决策的产品,如药品以及一些价值较高的产品如电器、汽车等。介于感性与理性之间的产品如一些特殊的功能性化妆品和保健品等,选择感性产品还是理性产品,关键要看企业自身实力以及该产品所处的行业阶段,再结合上述几项原则综合考虑。
❸ 经销商的怎样选择
经营思路、思路决定出路;一个经销商的思路对一个经销商的发展起到决定作用,甚至大于了他的资金实力。
举例:有些经销商反应、你们厂家应该在我们当地做一些广告,这样销售起来才好销售。你看看某个品牌他们在当地的影响力就比我们强,厂家没有广告支持,我们很难做啊!
经营思路包括哪些呢、
1、公司的经营管理状况
判定一个经销商经营管理状况从两个方面、
1)问他、销售的各个产品品项销售的如何?每个月的盈利状态怎么样?看他怎么回答便知道他的营销情况如何了?
2)管理状况从员工的精神状态和是否任用亲人朋友,以及对待亲人朋友的态度,能否做到一视同仁。就可以看到他的管理状况。
2、合作意愿
这也是非常关键的一个素质,经销商对厂家的意愿和态度,也是后期我们能否长期合作的思想基础,没有意愿,什么事情都很难做成;
合作意愿从三个方面、
1)对公司的企业文化是否认同、包括对公司的文化内涵,公司的一些制度,公司的做事风格,公司的未来发展战略;
2)经销商做事情的热情程度、有些经销商做事情心态很好,接人待物很热情,好客。有些则不一样,对任何事情都是很冷漠,很冷淡,漠不关心和抵触情绪。
3)经销商的信心和抱负,对未来的展望、
3、经营声誉
1、在同行业中的口碑如何?
在客户心目中的口碑如何?
通过和他的员工交谈,和他的下游客户交谈就知道这个的信誉如何了!
如果他们怨声载道,抱怨不断,慎重选择与合作。
举例、有一个电器经销商,他的客户给他的评价是他销售的水货比较多,就是山寨版的产品很多,这样我们的产品交给他,客户也认为我们的产品是山寨版的,说不清楚啊。
一个经销商他应该有三个品牌、1、个人品牌、个人的声誉;2、公司品牌、公司的名;3、经销代理产品的品牌;
4、经营实力
一个好的经销商的经营实力体现两方面
一是,他的资金实力;资金实力牵涉他的后期的发展规模和进货程度;资金匮乏会影响他的后期的发展的。
二是、他的配送能力、配送能力具备的车辆和人员。当新产品开始推广能否加大铺货力度,人员能否跟的上;
案例、某服装品牌,全国用专卖店方式开拓市场;目地区经销商,拿下当地经销权后,两年来就开设两个专卖店,销量很有限,一直没有财力和人力来开拓新的店面。这样影响厂家在当地的销量,准备再换经销商。
5、经销产品线
看看这个经销商经营的产品和我们的冲突如何,如果经营我们强劲对手的产品,并且销量还不错,我们慎重考虑,他不会主推我们的产品的。
6、事业传承情况
有些经销商年龄比较大,准备传给他的下一代;这个你要看看他能否传承下去;有一部分经销商是很难传承下去的,只能做其他的打算;
我们选择的经销商应该是如日中天的,而不是昨日就爱,昨日黄花那种的,更不能是夕阳西下的经销商。选择大于努力,区域经理,营销总监我们结合企业的实际,选择我们最恰当的经销商发展我们的事业。
❹ 新零售时代来临,经销商该怎样选择合作的厂家品牌
新零售时代的特点,是最大化的想缩短产品到消费者之间的距离。也是打破传统渠道的新的商业模式。这种模式受冲击最大的就是经销商。那么,在这种情况下,经销商该如何选择合作的厂家。我们给出以下几个方面的建议,仅供参考。
01
新零售时代的来临,给经销商造成哪些影响?
新零售时代严格意义上是取代了经销商的角色。所以,这种商业模式对经销商影响是最大的。主要的影响是以下几个方面:
1. 渠道被打乱,呈碎片化
经销商经销商某品牌的产品,无论是从渠道商进货,还是直接从供应链厂家供货。在新零售时代时代以前,渠道都是被封闭的。也就是经销的区域受到厂家的保护。消费者购买某品牌,大都是是要去品牌专卖店购买。
而新零售时代,销售渠道已经完全多元化,呈碎片化。电商平台,社交电商平台,新媒体传播平台,消费者都可以购买到理想的产品。不再是局限与线下经销商的专卖店去购买。
2. 利润被降低,呈微利状
经销商经销的所有产品,在新零售时代以前,定价权大都是自己根据区域的销售情况,自行定价。或者是上游供货商给予的指导性定价。这种情况销售产品利润相对较高。特别是一些差异化产品,会出现一些暴利的情况。
新零售时代,由于我们上面分析的渠道多元化,消费者可以在多个电商平台,对比产品价格。也就是谁的价格低,选择哪个商家的产品。这样作为经销商的产品定价,就不可能在根据自己想要的利润定价。而是要根据市场定价。
受新零售的冲击定价权不在于经销商,造成利润严重下滑,大都是处于微利的时代。
3. 空间被积压,呈转型状
经销商时代已经延续了很多年。从初期的个体户时代,逐步的进入发展期,高潮期。直到出现新零售,经销商时代开始进入了衰退期。生存空间越来越小的优势,已经非常明显。这是随着互联网电商平台的发展,新零售的快速崛起,直接导致的结果。
02
新零售时代,目前为什么还有部分经销商继续存在
新零售的本质就是取代经销商,直接面对消费者。但进入新零售时代很多年来,为什么仍会有部分经销商存在。我们分析主要是以下几个方面的原因:
1.实体店模式决定了经销商的存在
实体店店这种模式,虽然目前面临经营的困境,也是受到了新零售的冲击。但是实体店模式是不可能消失的。除了实体店本身有自身的体验优势等。最关键的是实体店涉及到大量人员的就业等问题。所以,实体店目前乃至未来,这种模式不会消失。
实体店模式决定了经销商的存在,是因为实体店主要的供货渠道,目前还是以上游经销商为主。直接从厂家采购产品的相对较少。当然,目前也已经出现了加盟电商平台的实体店,从电商平台下单的情况。
2. 二三线品牌厂家生存决定了经销商的存在
新零售的模式,目前并不适合所有的品牌运作。目前运作新零售模式的品牌,主要具有以下几个方面的特点:一是品牌的知名度较高,消费者比较认可。二是品牌厂家具有一定的实力,也就是有能力对新零售模式的投入。而具有这两个特点的大都是一些行业的一线品牌。
而每一个行业的一线品牌是很少的。大多数品牌属于二三线品牌。品牌的知名度不高,规模与实力相对较小。这类品牌全部依靠新零售的销售模式,难度都是非常大。所以,这类品牌大都是仍然利用经销商在当地的渠道优势,进行推广自己的品牌。
所以,目前实体店与二三线品牌厂家决定了经销商的存在价值。
03
新零售时代,经销商该如何选择合作的厂家?
我们通过以上两个角度的分析,可以看出目前经销商所能合作的厂家,主要是二三线品牌的厂家。以及极少的一线品牌合作。那么,经销商该如何选择合适的厂家合作。我们认为可以从以下几个角度考虑:
1. 有没有对线上与线下产品合理规划
新零售时代,不可避免的会出现线上与线下之间形成竞争。这也是目前实体店面临最大的问题。一些消费者进入实体店,大都会拿出手机对比价格。主 要的原因是很多的品牌,线上与线下几乎同步。
所以,经销商目前选择厂家,首先就要看厂家对线上与线下的产品线的布局。有没有对线下实体店进行价格保护。这样经销商才可以相对顺利的去运作。
2. 有没有区域保护是主要的选择标准
对于一些二三线品牌,没有做新零售模式的。主要就是依靠线下传统渠道经销商进行运作的。与这类品牌合作的价值,仍然是渠道保护。如果这类厂家对自己区域内没有区域保护,对于经销商来说是没有合作价值的。
3. 有没有合理的利润空间
目前经销商生存的空间被挤压,主要就是销售的产品利润微薄。经营成本又比较高造成的。所以,目前经销商在合作选择厂家中,要分析他们的产品根据市场情况,以及厂家有没有给经销商,零售商合理的利润空间。只有合理的利润空间,才有合作的价值。
总结:
我们分析了新零售时代对经销商造成的几个方面的影响。以及目前经销商为什么存在。对于经销商如何选择厂家,给出了以下三个方面的建议:有没有对线上与线下产品合理规划。有没有区域保护是主要的选择标准。有没有合理的利润空间。
(完)
必须选择有深厚文化底蕴的厂家,产品。未来零售的竞争,不再是单一产品的竞争,必须有完整的产业链。
你的问题:新零售如何选择品牌?
首先选择品牌要根据自身的适合度,匹配度选择
第二:选择的品牌必须是合法企业,国家规定的检测检验证书应该都有,说白了不能是三无产品
第三:品牌要有稳定的产品供应,和稳定的品质
第四:品牌要有系统的培训 比如 如何扶持新零售代理商,如何培训新代理……
第五:品牌要有好的模式,模式对于新零售非常重要,一个好的模式,裂变是很快的 也不会造成代理快速流失
第六品牌要有人性化 及时的售后服务,确保无后顾之忧
没有所谓的新零售,只不过多了一些渠道,方法多了一些,本质上是没变的
现在情况下,全国性品牌要远胜于地方性。在信息,物流如此方便的情况下,新品牌的崛起变得特别困难。同时地方性品牌将会被蚕食掉市场。很大一部分新品产业,在没有长的时候就会被电商盯上,沦为代工厂。