怎么接产品测评

㈠ 怎么去接洗发水测评员的单子

群里。只需要在微信群，QQ群，Facebook，或者亚马逊站内信联系商家，都可以接到单子。测评师是指能在掌握软件工程与软件测试知识基础上，运用软件测试管理办法、软件测试策略、软件测试技术，独立承担软件测试项目。

㈡ 亚马逊测评去哪接单怎么接单

我是亚马逊测评小代，我们前面的文章讲过，亚马逊的测评服务是为卖家的商品进行点评，使卖家的商品在亚马逊平台上有更好的排名。这种方式是基本所有卖家在运营当中必须要做的环节。也是卖家竞争的法宝。

从需求量的角度是非常大的，根据跨境电商的报告，美国亚马逊的商家就要250万个，全球的亚马逊中国第三方卖家数量超过300万个，加入每个商家每天做一单测评，那么每天就有300万个测评订单，每个订单5-10美金的佣金，就有至少1500万美金每天的市场。

那么问题来了，亚马逊的测评平台都有哪些呢？

这个问题其实很简单，没有入行的朋友可能不太了解，亚马逊的测评平台其实很多，基本上都分布在各个群里，比如微信群，QQ群，还有国外的平台有facebook平台里。这里面有很多的卖家在里面找测评的资源，当然也有一些测评服务商在里面。

我们作为测评服务商，只要想办法进入测评的群，就可以得到大量的测评商品。测评群也有很多细分的领域，比如专门做日本站的，专门做美国站的，专门做英国亚马逊的，所以我们一定要找到跟你的资源匹配的群。

新的问题来了，去哪里接单呢？怎么接单呢？

其实上面已经将到了，只要找到测评卖家所在的平台去群里面接单就可以了，但是怎么接单呢？这里面还是有一些技巧的。因为群里可能会暗藏着很多骗子，他们由可能在你拍下商品后不给你结本金和佣金。这样其实也不用怕，我们有办法解决。

还有就是亚马逊的测评分的很细，里面有留评单和免评单，这两种的佣金是不一样的，市场上留评单一单的价格大概是35-45元，免评单大概是10元左右，这就要看商家给的测评价格了。

结款方式上也有不同，比如有的商家是出了物流单号就给结本金，留评之后结佣金。有的商家或者中介可能是收到货之后结本金，还有的可能是评价之后本金佣金一起结。这就关乎着我们的回款周期了。

好了，今天的分享就到这里了。感谢你的阅读想了解更多关于亚马逊测评的知识，可以直接联系文末编辑，备注，我看到后会免费送你一份资料详解，相信对你有帮助！我们一起学习讨论！

编辑：nzds5566

㈢ 亚马逊如何推新品

在亚马逊平台上，想要打造一款人气产品，review是核心要素，因为90%以上的买家在下单之前都会查看产品评论，review数量越多星级越高，意味着转化率也越高，但是在实际运营中，大部分买家购买产品以后都不会主动留评价，所以review也是店铺运营的难点，那大卖家经常用哪些方法来获取review呢？
1、listing合并
合并僵尸listing，僵尸listing是指产品不再销售，库存为0，没有购物车，并且积累了大量的Review的listing，卖家在亚马逊前台一个一个搜索关键词找到僵尸listing或者直接付费然第三方服务商通过爬虫数据寻找，找到僵尸listing后可以通过挂变体或者直接用表格进行合并，这种操作一夜之间就能让产品获取大量的review。
更有甚者还会将僵尸listing产品上传到自己的独立站，然后拿着带图带UPC的独立站链接开case找客服合并，不过从去年开始亚马逊对这块就严格监管，现在这种方法风险比较高成功率很低。
2、真人测评
① 请国外同学朋友帮忙
大家通过在国外的亲戚，留学的同学、工作的伙伴相互介绍帮忙，让他们测评的同时介绍更多的人帮忙测评，这种测评方法安全系数高，但是操作起来费时费力。
② 社交平台招募买手
大家通过Facebook、INS、Twitter等社交平台招募买手，一种是Facebook主页营销，在累计一定的粉丝数量后开始推广产品；还有一个就是进入相关测评的群组，发布测评需求，买手接任务后测评返佣金，不过亚马逊对这块监管的很严，工作人员会进入到相关测评群组钓鱼执法，有一定的风险。
③ 华人论坛找测评人
去国外华人论坛找测评人，很多华人都会在各种论坛上组织活动，你可以主动沟通添加他们为好友，或者你以招聘、交友等名义寻求合作及招聘，只要有人加你，就可以让第一个加你的人推荐朋友，转发您的信息，推荐一个人给予一定的报酬，也可以让他拉你进入到本地的华人微信群、QQ群，这种测评方式安全系数高，并且沟通方便。
④ 测评资源互换
例如我做的是手机壳和手机膜，你是做蓝牙耳机的，那么我们两个可以进行合作交换测评资源，实现资源共享。
不过找到这些资源以后送测评也会遇到这些问题：
买手质量不高，测评的买手因为经常接各种测评任务，留评率远远高于其他买家，即使给产品留了5星好评，也可能拉低整体星级；遇到无量买手，他们测评拿到佣金以后留个1星差评或者申请退款，让卖家钱财两空。
管理买手资源需要花费大量的时间，沟通不清楚导致留评错误，有时候测评需求没说清楚，原来希望买手留review，结果却留了feedback。

㈣ 接到产品，第一步该做什么

很多文案人经常会范这样一个错误：接到产品，简单了解一下就匆匆动笔，结果写出来的文案要么成了自嗨的产品说明书，要么完全体现不出与竞品的差异化，要么让读者觉得很假……

这就好比两个人还没深入了解就闪婚，婚后发现对方这也不好那也有缺陷，问题多多。

要想写出一篇让读者有感的文案，拿到产品，第一步一定是对产品进行测评。

可能有人会说，测评不就是产品试用吗？那我把产品从头到尾体验一番，再用五感表达法写出一段让读者心动的试用体验就好了呗。

错！产品测评包含却不限于产品试用，而是从产品功能、竞品对比、试用体验等多个维度对产品进行深入了解，用文案大咖雨涛老师的话来说就是：要先与产品谈场恋爱，get到产品的尖叫点。

磨刀不误砍柴工，只有你对产品足够熟悉，写起来才会更顺畅，说不定在测评的过程中，你还会发现非常棒的场景和灵感。

㈤ 数码产品评测链接什么意思

产品测评是指生产厂家、商家或者消费者根据具体商品的性能、规格、材质、使用寿命、外观等产品的内在价值设定一个可量化或定性的评价体系。

㈥ 产品测评报告怎么写

产品测评报告怎么写

产品测评报告怎么写。大家在平时的时候，都是会写一些报告的，而且评估报告，一般是指评估师根据相关的评估准则的要求，在履行必要评估程序后，对评估对象在评估基准日特定目的下的价值发表的，下面产品测评报告怎么写。

产品测评报告怎么写1

产品评测报告---Mask House蜂毒面膜 导语：蜂毒面膜现在受到了越来越多人的青睐，因为蜂毒面膜的渗透力极强，蚕丝蛋白就能渗入皮肤质层，发挥保温作用，其透过角质层与皮肤表皮细胞结合，并被细胞作为营养吸收。

参与和促进细胞代谢，为其新陈代谢提供必需的养分，还能修复已损伤的皮肤。促进肌肤细胞再生的作用。蚕丝蛋白面膜是不是真的有这么好呢？我们就以Mask House蜂毒面膜为例，给它做一个评测吧！

蜂毒，被誉为天然安全的Botox疗法，一直盛行于欧美及韩国时尚圈。其精华由蜜蜂毒腺提炼而成，含多种蛋白质及55种以上的酶类元素。配合韩国科研TCD渗透技术及崭新生物纤维柔韧面膜，体温感应令精华完整导入后锁藏于细胞之间，滋润肌肤纹理，瞬间提升脸部轮廓。持续使用，轻松展现无瑕弹滑、美丽紧致的零毛孔完美肤质。

两大激滑、极弹护肤力量：

蜂毒 – 珍贵弹力抗氧化成分

萃取自蜂毒生物活性成分，具有深层抗氧能力，可刺激胶原蛋白及弹性蛋白的循环再生，高效预防及修护皮肤衰老引致的细纹及松弛等问题。同时舒缓疲劳及压力造成的暗哑、粗糙皮肤，令容颜重现年轻柔嫩，恢复弹性。

活性肽 - 非凡焕肤紧致精华

活性肽是卓越的紧致元素，能促进皮肤细胞分裂增生。极细活性肽精华分子能深入底层细胞，焕醒细胞发挥再生功效，修复受损肌肤，瞬间提升皮层组织密度，使其回复天然持久的弹滑紧致。

产品介绍：Mask House蜂毒面膜，肌肤沉浸在焕然佑护之中。带着绵绵细雨般柔滑质感，营养精粹汩汩深入，卓效滋润。日复一日，暗沉退去，肌肤弹滑幼白，呈现丝绸般的`盈润光泽。如同童年中的朦胧记忆，美好而单纯，静静地回味。

外观及质地评测：即Mask House蜂毒面膜外观设计简洁清新，其采用Mask House面膜系列独特的袋装设计，使用和携带方便，也更容易控制用量。面膜质地为精华液状，柔软细滑，比较浓稠，从图片

看出，在面膜上画波浪形图案会出现比较明显的印迹，看来这款面膜质地还是比较醇厚的。

使用后

保湿力评测：使用前肌肤水分值为33.5%，肌肤处于干燥缺水状态。使用后即时水分值上升至56%，即时补水效果表现很好；1小时后，水分值降至40.5%，长效保湿效果表现不俗，能够为肌肤锁紧水分。

清洁力评测：通过观察，在柠檬表面没有发现明显的面膜残留，但是柠檬表面有一层滑滑的滋润膜，触感比较细滑，能在敷完面膜后对肌肤起到后续的滋润保护作用。

产品测评报告怎么写2

工作报告怎么写

一、写作种类与格式

一、报告的种类

综合性报告。是将全面工作或一个阶段许多方面的工作综合起来写成的报告。它在内容上具有综合性、广泛性，写作难度较大，要求较高。

专题性报告。是针对某项工作、某一问题、某一事件或某一活动写成的报告，在内容上具有专一性。

回复报告。是根据上级机关或领导人的查询、提问作出的报告。

二、报告的写作格式

（一）综合性报告的写法

标题 事由加文种，如《关于20xx年上半年工作情况的报告》；报告单位、事由加文种，如《东北师范大学教务处关于20xx年度工作情况的报告》。

正文 把握三点：

（1）开头，概括说明全文主旨，开门见山，起名立意。将一定时间内各方面工作的总情况，如依据、目的，对整个工作的估计、评价等作概述，以点明主旨。

（2）主体，内容要丰富充实。作为正文的核心，将工作的主要情况、主要做法，取得的经验、效果等，分段加以表述，要以数据和材料说话，内容力求既翔实又概括。

（3）结尾，要具体切实。写工作上存在的问题，提出下步工作具体意见。最后可写“请审阅”或“特此报告”等语作结。

二、写作技巧

写好工作报告应注意以下七点。

要注意时间的规律性

工作报告的写作，在时间性上存在着"两条线":一条线，是自上而下的推迟。这是由于下级单位必须以上级单位的年度工作会议精神来确定本单位下一年度工作的基本思路和指导方针;同时，贯彻上级单位年度工作会议精神又是下级单位年度工作会议的主要形式。

因此，下级单位的年度工作会议就必然安排在上级单位年度工作会议之后召开。一般来说，省级年度工作会议比全国性年度工作会议推迟一周左右，市级会议又比省级会议推迟一周左右，县级又比市级推迟一周左右。

也就是说，这一条线是自上而下的推迟，按管理层次，一级比一级晚一周左右。另一条线，是自下而上的提前。由于上级单位的工作报告是在下一级单位工作总结的基础上写作的，这就决定了下级单位的工作总结必须比上一级单位的工作报告提前半月左右完成。

比如，国家部 (委)会要求省级单位提前15天左右报送工作总结，省级单位会相应的要求市级单位再提前15天左右报送工作总结。以此类推至县、乡、村或其他基层单位。这是时间上的另一条线，是自下而上的前提，也是按管理层次，一级比一级提前半月左右。

时间上的这两条线每年都在重复着，只不过由于公历与农历时间的相对位移，每年在具体时间上会有所变化。但基本上呈现为时间上的规律性。如果能够注意到这个规律性，在估计差不多的时段，主动提请单位主要领导。

请其就年底总结工作，给予一个总体的设想;或者秘书自己对年底总结工作，预先拟定一个计划，请领导及早确认，这样就可以提前安排好工作，就能主动得多，轻松得多，至少不会出现措手不及的情况。

要认真吃透领导意图

工作报告的写作与自由创作不一样，是命题作文，是把领导的意图形成文字的过程，而且是秘书在台下写，领导在台上读。因此，最终工作报告的评判标准必然是以领导的认定为准。自认为写得再好，花团锦簇一篇好文章，领导不认可，也是废纸一堆。所以，吃透领导意图是至关重 要的。

一般来说，领导意图不外乎集中在两点:一是讲政治，二是求发展。"讲政治"就是说工作报告必须充分体现上级单位的要求精神;"求发展"就是说工作报告必须紧紧扣住本单位的发展要害。这两点是衡量工作报告成败的关键，也是领导意图的核心所在，脱离了这两点，肯定失败，扣住了这两点，也就成功了一半。

要过细拟定提纲结构

文章是一幢房子，提纲就是房子的骨架。拟定提纲的过程，就是搭建房子骨架的过程。骨架拟好了，房子也就盖好了一大半了。剩下的事情就只剩垒砖装修了。所以提纲的拟定，直接关系到文章的成功。有好多人写作不喜欢拟提纲，认为是浪费时间。

其实恰恰相反。有一个好的提纲，文章基本就完成了一大半。提纲要越详细越好，最好能细到每一个自然段的小标题。这样在真正动笔写的时候。

基本不费劲，直接往里面填东西就行了。即使写坏了，改也好改，至少不要推倒重写，同时，在写作中，如果因事耽误，需要中断写作，也可以很顺利地接上。

要详尽占有相关资料

巧妇难为无米之炊。工作报告的写作，相关资料占有非常关键。资料的占有主要包括收集和消化两道程序。资料收集贵在平时，在平时的工作中，要做一个 "有心人"，随时注意收集各方面可以作为工作报告素材的相关资料。工作报告的资料收集主要有以下内容:中央有关文件，上级单

位的工作报告、上级单位领导的重要讲话，本单位近三个年度的工作报告、本单位主要领导的重要讲话、本单位的主要数据报表，下属各单位 (各部门)的工作总结，重要的背景资料等。资料收集齐全后，要认真消化。要花时间全面浏览所有资料。

并分出主要的资料和次要的资料，次要的资料浏览一遍，有一个大体印象，需要参考能知道到哪里去找就可以了;重要的资料要反复看，吃透精神，掌握思想，还要留在手边，在写作中随时参考。资料占有与写作顺利是成正比的。占有资料越多，写作越顺利。

要一气呵成完成初稿

"一气呵成"完成初稿是每个秘书梦寐以求的状态，也是非常难以实现的。"一气呵成"写出的文章，全文容易形成有机的整体，联贯性、整体感都比较强，质量会比较高。因此，应该努力争取做到这一点。在这个世界上，天才毕竟是极少数。

能够“一气呵成”不但需要长期的积累和磨练，还需要一些必备的条件，如资料占有非常充分、大部分的资料都在手边、有整块的时间、有安静的不受打扰的个人空间。然后，关起门来，铺开摊子。

"一气呵成"。"一气呵成"的条件中，有一个条件特别关键，就是提纲必须越详细越好。没有提纲，写的时间长了，人疲劳了。脑子会一片空白，思路会断线。详细的提纲会象地图一样给以向导，保证你顺利到达目的地。

要不厌其烦反复修改

"文章不厌百回改"，所有的精品，必然是反复修改的结果。当然，不排除“一气呵成”就是 "精品"的情况出现。但那也必然是打 "腹稿"的结果，也就是说，丈章在"肚子"里己经反复修改过了。

在修改的过程中，要做到了"三看"：一看主题是否突出。要看上级的要求精神有没有在工作报告中充分体现，本单位发展中的要害问题有没有得到解决，是否做到了“讲政治”与"求发展"兼顾。二看逻辑是否严密。

要看本年度工作的总结、当前形势的分析和下一年度工作的部署，三部分之间能否自成体系，又构成有机的整体，并顺畅地体现出工作报告的主题。三是看语言是否精炼。工作报告内容多，但忌冗长，能一句话讲完的，决不用两句话。

最好请别人帮助校对

这一点，不仅仅是 "旁观者清"的原因。还有一个情绪的差异。历经多次修改，辛辛苦苦写成的稿子，自己再看时，很容易产生“自我欣赏”的情绪，会觉得字字珠玑，句句精彩，“施脂太赤。

施粉太白，增之太长，减之太短。”在这种情绪控制下，是很难发现其中的一些小错误的。而别人来校对，他 (她)的目光，先天上必然是挑剔的目光，自然容易找出错误来。

当然，"条条大路通罗马"，每个人都会有自己独特的完成写作任务的方法，就方法本身而言是无所谓优劣的。只要能达到目标，完成任务，都是好方法。但千万不要忘记，写好"工作报告"，具体的写作方法，永远是次要的，关键的是持久的学习、积累和磨练。

三、范文

镇信访工作的汇报 遵照市委、市政府的安排和部署，我们镇党委政府结合我镇的实际情况，通过强化领导、精心组织，狠抓落实，积极化解各类矛盾，认真开展信访工作，已取得了阶段性的成果。

接待群众来访15次，其中重访3次，化解矛盾3起，没有一起群体上访，为镇域经济的发展创造了一个宽松的环境，现将有关工作情况汇报如下：

一、强化领导，将信访工作纳入重要日程

在信访工作的开展过程中，我镇党委先后两次召开了研究维护社会稳定工作的党委扩大会议，研究制定了信访工作实施方案，使信访工作真正达到了目标具体化，工作任务明确化。对群众反映的矛盾大、纠纷多的问题，认真做好梳理分类。

达到底数清、情况明，研究出有效的解决措施和方法。成立了以党委书记为组长，镇长、纪检书记为副组长的信访工作领导小组，认真执行“谁主管，谁负责”、一把手是第一责任人的原则。

镇党委书记亲自抓，纪检书记具体管。下设信访办公室，一级抓一级，一级对一级负责，坚持“分级管理，责任到人”把信访工作摆在突出位置来，成了全方位开展信访工作的良好氛围。

二、精心组织，认真全面排查

年初，我们首先在全镇范围进行了广泛细致地排查工作，努力清除工作隐患。一是全员发动，普遍排查。组织机关干部划分11个小组，深入各村，逐户走访，察民情、访民愿、找问题。然后，形成问题汇总。

经过梳理，确定了干部作风、政策贯彻、人地矛盾、土地纠纷、历史遗留5个方面，20余个问题，根据这些问题，党委政府逐条逐项地采取了应对措施，进行了稳妥处理，为信访工作创造了良好的工作基础。二是集中力量。

重点清查。对势态恶化迅速，苗头明显的问题和事件，进行专项清查。在镇原小车队的上访案处理过程中，因时间过长，证据混乱，负责处理原镇领导已全部调出，二年多时间无法彻底解决，新一届镇党委对此十分重视。

成立了专门调查组，先后用了近一个月的时间，20余次到基层走访、调查，核对上访人提供的证据，了解实际情况，彻底解决了这个历史遗留问题。三是不失时机，个别抽查。在普遍排查的基础上。

镇信访领导小组，还采取了定期与不定期地抽查的方式，深入基层个别走访、检查村“两委”的信访工作，实行动态管理，随时掌握和了解信访的工作情况，确保及时堵塞漏洞、消除隐患。

三、突出重点，调处、化解不稳定因素

我镇党委在信访工作中，坚持把维护广大群众的切身利益和社会稳定作为根本任务，确保信访工作的“三个到位”、“两个突出”。“三到位”：

一是时限要求到位。群众性上访反映的问题，承办人要在一周之内反馈调查处理结果，如反映的问题是复杂，一时难以解决的，须在一月内与上访群众取得联系，并告之处理情况。

二是制度制定到位。我们在原有信访工作各项规章制度的基础上，进一步的完善并严格执行，通过加强制度建设，增强了工作的透明度，提高了工作效率。

三是监督执行到位。严格信访调查监督力度，落实工作责任制，真正做到信访工作有人抓，问题有人办，矛盾有人处理;“三突出”：

一是在在处理解决群众来信来访的工作中突出一个“情”字，带着爱民的感情做好群众上访的接待工作，决不回避矛盾，推诿扯皮。原民主村享受补助村民要求提高补助标准的问题。

由于涉及到市政府多个部门，工作繁琐、难度大，但我镇党委政府坚持从维护稳定的大局出发，主要领导辗转周折，多次与相关部门协调，赢得了理想的`解决方案，达到这部分群众的满意。

二是在化解调处各类矛盾中突出一个“稳”字，处理群体上访问题时，如果方法稍有不慎，便会造成负面影响。因此，我们通过耐心、细致的工作，针对不同情况，扩宽与群众沟通的渠道，应对上访问题，稳稳当当地解决实际困难。

今春，临城村部分村民因对空挂户补地的政策不支持，70余人纠集在一起准备上访，场面一度混乱。镇主要领导对此情况，迅速反应、果断处置。一面组织负责信访工作的领导与来访群众代表谈话。

讲解相关政策、法律，耐心疏导、说服、教育，一面安抚其他群众，稳定了混乱的局面，为解决问题赢得了时间，经过2个多小时紧张、激烈的工作，终于将问题妥善解决，没造成其它后果。

四、积极预防，提高处置群体矛盾工作能力

及时、准确地在第一时间获得深层次、预警性、内幕性的信息，才能掌握信访工作的主动权。为此，我们积极加强信访工作的信息网络建设，确保信息畅通、反应迅速、内容准确。

一是构织信息网络。每村设有2名以上兼职信息员，实行定期汇报、随时报告的管理方法。今年，前4个月，经信息员上报信息有120余条，其中，有4条紧急信息，为镇里采取处置措施赢得了第一时间。

二是强化对信息员的管理培训。采取集中培训、以会代训的方式，从搞好日常信息收集、预警性信息分析、政策法规学习等方面的培训，切实提高信息员应对突发事件的快速反应能力，做到早发现、早报告、早控制。

三是转变工作作风，变以往的“群众上访”为“领导干部下访”，抢抓工作主动，化解各种不稳定因素。今年土地调整期间，城东村出现群众抢种机动地的现象，信息反馈后，纪检书记高志伟同志和包村干部及时“下访”，查清问题原委后，通过对全村土地重新丈量、召开村民大会讲解政策、依法发包机动地等细致工作，从根本上解决了问题，维护了局面的稳定。

总之，在今后的工作中，我们将紧紧围绕市委中心工作，在市委、市政府的正确领导下，克服缺点、扎实工作，把加强信访工作，化解群众矛盾，维护社会稳定工作，当做镇里的一项长期工作，重中之重来抓，保证市委和我镇党委确定的各项目标顺利实现。

产品测评报告怎么写3

个人辞职报告怎么写

尊敬XXX：

你好

首先我只能说声对不起，我辜负了您们对我的期望，今天写信是向您们提出辞职的。

自XX年8月分配到四中以来，我一直受到了教育局和学校的各方面的帮助，尤其是学校领导，李校长，对我工作和生活都很关心，对此我是感恩不尽的。刚大学毕业时，我由一名学生成了一位光荣的人民教师，对教师这职业我是既熟悉又陌生。

记得在我来校的当天，就受到了学校领导和同事们的欢迎，心里感到非常的温暖;教学工作也是无私的将许多教学经验传授给我。从备课到讲解，从和学生相处到批改作业，从教态到板书设计，从语言运用到为人处世等等。

让我学了不少东西。学校是很器重我的，近三年连续让我教高三。应该说我是很认真很努力地在工作，我敢发誓的说，我没有哪一天，哪一节课是在混日子，在敷衍学生，我都尽我最大的力做好我的本职工作。

但今天我决定选择离开四中，有这么几个原因：

第一：虽然我很尽力的从事教学工作，但教学还是不如人意，取得的成绩微乎其微，辜负了学校领导对我的期望，我也是很无奈，有时真怀疑自己的能力了。想来，可能验证了一句话：本科大学毕业的不如一般大学毕业的。

一般大学毕业的不如师专毕业的，师专毕业的不如高中毕业的。因此，我觉得我不适合在四中工作，再这样下去的话，肯定会影响学校的升学率。在现在如此看中升学率的环境下，请学校考虑批准我的辞职信。

第二：就是学校的管理。开始的时候觉得还能跟上学校改革的步伐，但越到后面，越觉得难以适应。比如学校规定没有课也要坐班，我也赞同的，也坐班的。但我的课经常是早上4、5节，而学校只能10：00到10：30去吃早点。

那样只能来不及，但不吃的话我身体又吃不消，更怕影响教学质量。因此经常9：30去吃，从而违反了学校的规定，要算我脱岗。我想，我是不适应学校的管理了，因此选择离开。

第三：就是工资，每个月打到卡上的XX元，让我很难想象什么时候能在弥勒买得起按揭的住房，倍感压力重大。四中是强调不为薪水而工作的，而我，还做不到这点。因为我家里还有父母，以后还会成家，会有孩子，都需要薪水。

第四：也许是能力有限，我认为我在四中已经没有更大的发展机会了，已经工作了5年多，基本上定型了。因此，我决定选择一个新的工作环境，希望领导批准，敬请早些安排。

当然，无论我在哪里，我都会为四中做力所能及的事情，因为我为我曾经是四中人而感到骄傲。最后，诚恳地说声：对不起!也衷心地祝愿四中力挫群芳，永往直前!学校越办越好，升学率一年比一年高!四中所有的学生都考上重点大学!

㈦ 测评类博主怎么赚钱

大家好，我是西柚柠檬茶，一个斜杠女青年。我在工作不太忙的情况下，同时在图文平台运营着一个测评/种草号，从2021年2月至今，副业收入已然飙升至远超主业工资水平。

今天，我来给大家唠唠关于我运营的那些事儿。

我讲了这么多，就是要告诉打算开始运营种草号的小伙伴们，不要云种草，不要云种草，不要云种草~真实的使用体验和实测图片，大家一看便心知肚明。

现在的收获

终于到了凡尔赛的时刻了（仅仅是对比一年前的自己哈哈）~

我可以很开心的告诉各位，我前面所设定的两个目标均已实现。在我所处的这个十八线的小城市里，最低工资水平是1800元，平均工资水平在5000元，而我运营的一个实测种草账号，每个月可以给我带来五位数的收益了。

我们不跟北上广深比消费，我所在的小城，坚持一年的输出带来的反馈结果，我已经非常非常开心了。

如果你有被鸡血打到，我在这里还得给你强调一下需要注意的事情。

1.时间：每天至少一篇千字内容，风雨无阻，笔耕不辍。

2.坚持：日积月累才有正反馈，不是心血来潮写一篇放那里就完了，有产出量才有浏览量，才有成交转换率。

3.真实：不要云推荐，有条件的话务必做到实际体验和使用，转换率无形之中会提高。

4.领域：选择自己擅长或者有兴趣的领域，理论知识是铺垫，起步完全可以选择垂直领域，比如家电领域下的冰箱，母婴领域下的学前教育等，数码领域下的平板电脑。

5.心态：在开始之前，再看看第一点和第二点，确定没问题的话，逼自己一把，你会看到不一样的自己。

送你一句话，只要坚持，再小的事都带来正反馈。

加油吧，用网络平台开启你的斜杠人生。

㈧ 在线测评H5怎么做

在没有营销节点的时候,怎么精准推广公司产品呢?可以做个在线测评,通过分析测评后的数据，进行不同人群的推荐方案。

在线测评类的答题测试游戏多用于各种职场测试、健康测试、EQ测试等偏于评估类型的测试游戏，适合中小型公司企业对用户进行评估，或者专业的健康测评、心理测评公众号使用。

在线测评中，测试者将针对一系列具体场景选择自己相对应的行为或感受，根据选择的不同，会获得不同的得分。当所有选择完成后，即可得到相应的测评结果。在各行各业的专业网站中，在线测评功能都是必不可少的。比如专业心理健康网站用于测量心理健康程度的《心理健康正装自评量表》、学生临近毕业所做的《职业性格测试》、健身机构针对身体健康程度的《亚健康指数自测》等，都可以用人人秀在线测评功能完成。

应用场景

如果你想精准推广自己公司的产品

可以根据产品和用户的特点制作在线测评题。以医疗保健类的产品为例，可以制作一个测评题，分别从睡眠质量、日常运动量、工作时长、对不同环境的适应情况等不同方面考察测试者，根据综合得分给出身体健康状况的评估，并针对不同得分的人群推荐不同的医疗保健产品。十分健康的人可以推荐预防、保养类产品；亚健康人群可以推荐调养、健身类产品；不健康人群则推荐疗程和其他治疗类产品。在线测评结合跳转页面和外链，能实现强大的精准推广功能。

如果你是职场、艺术、心理类媒体的运营者

可以制作专业测评题为自己的粉丝提供自测服务。以一个艺术审美类的公众号为例，可以制作一个考察审美类别的测评题。制作时，每道题提供四幅画作，让测试者选择自己最喜欢的一类，选择不同的画作可以累积不同的得分。最终根据测试者分数的落定范围判断测试者的审美类型。并可以将测评后跳转页面与组图、商品等功能结合，对不同审美类型的人推荐不同的画作或书籍，实现产品的促销。

如果你是教育行业，要为个性化招生做准备

可以制作教学在线评估，通过学生的个人性格、学习习惯、学习方法、家长影响等方面进行学生的评估，最终根据学生的选择，将学生按照学习的主动性进行分类，为不同主动性的学生推荐不同的课程套餐。完全主动学习的，推荐高难度的精品课程服务；半主动的，推荐走读课程；学习不主动的，推荐班主任跟班制的全程跟读服务。实现学员课程的个性化推荐。

制作流程

1、进入人人秀官网，进入模板商城搜索“趣味测试”，选择心仪的模板直接套用；或者进入人人秀编辑器，自定义制作。

2、进入人人秀官网，登录个人中心，创建一个新活动，在编辑页选择“互动”，在分类里选择“活动”或者直接搜索“趣味测试”，就可以找到趣味测试图标了，点击图标即可添加该插件。

3、添加好插件后，点击右侧顶部的答题设置，即可对插件进行功能设置了。

4、完成基本设置，接下来就是题目设置，其中趣味测试题目设置包含：测试设置，添加题目，批量导入题目，也可以直接使用人人秀的题库。

5、在将以上答题设置都设置完毕后，在添加答题测试结果内容就可以了

6、想要自己设置的活动展示效果更加的个性化，可以在样式设置里选择各种主题颜色、按钮等设置，制作一个精美的活动页面。基本上一个趣味测试H5就新鲜出炉啦。审核完、测试后，发现都没什么问题，那就可以投入宣传使用啦。

㈨ 亚马逊真人测评内容会不会太假

如果你刷的评价回答都是千篇一律的，读着怪怪的，肯定是软件刷的，千万别再继续了。像测评管家这种真人留评的，完全是真的用户在体验过后写下的真情实感，肯定都是很饱满的，很贴合产品的，完全不会有假的情况出现。