⑴ 怎么放牛
出去的时候带本书,然后去到草多的地方,骑到牛背上,它边走边吃草你就慢慢看书,到了天黑的时候骑着他回家,记住每天抱抱他的头和他碰碰脸,不能打它不然他不给你骑的。一定要让他吃饱最好是每天天黑回到家弄几桶凉水给他洗个澡,听起来挺麻烦,但是我从小就是这么做的一直放了20几年,我的牛都很听我的话。
⑵ 浙江90后女大学生辞职回家放牛,其背后原因为何让人感到暖心
大学毕业后你会选择在哪里发展呢?相信很多人都有不同的选择吧。浙江一位大学生的做法却令人感到暖心,她辞去了大城市的工作,毅然决然的回家乡放牛。她的这种做法是很多人都是无法理解的,有人认为,女孩这几年大学学的知识白学了,放着好好的大城市工作不做去辞工,回家放牛有什么前途,其实女孩回家放牛也是有原因的。
大部分大学毕业的人,毕业之后都会想着创业,有大部分人会选择在大城市发展,因为大城市更有机会发展前景更好,当然也有些人会选择回到自己的家乡,带动乡亲们一起脱贫致富,想通过自己的努力让家乡变得更加的富裕,让乡亲们过上更好的生活。
⑶ 我想放牛.怎么放.麻烦告诉我
看来你一定是个城市里长大的人了,放牛其实是件很有趣的事情,小时候经常去做的事情,不过也有十多年没有做过了。放牛一定要的地方,不过像养牛场一样就不是叫放牛了哦,一定要找一个草坪的地方,选择乡下是不错的。环境好空气也好,到时你买头小牛回去就可以了,很简单的。
⑷ 我想放牛.怎么放.麻烦告诉我
看来你一定是个城市里长大的人了,放牛其实是件很有趣的事情,小时候经常去做的事情,不过也有十多年没有做过了。放牛一定要的地方,不过像养牛场一样就不是叫放牛了哦,一定要找一个草坪的地方,选择乡下是不错的。环境好空气也好,到时你买头小牛回去就可以了,很简单的。
⑸ 推销红酒的话术
客户:你这进口红酒供货价格太高了,没有多大利润。
业务员:老板,您觉得利润具体有多少才比较合理呢?我们欧可国际酒业的产品比其他公司的产品质量有保证,都是原瓶原装进口的,而且售后服务绝对有保障,我们这个供货价格是全国统一的,现在这个区域在这个供货价格的基础上,您还可以享受公司的贵宾式服务,您可以和啤酒、白酒比一下利润空间,再者,老板您也不会只求利而不顾产品的质量吧,如果没什么其他问题,来两件咯。
点评:对于这类问题,首先要搞清楚客户内心对利润的尺度具体是多少,然后从侧面的质量保障着手,间接的给客户一个想法:价格低的质量没保障。这样往往会触动老板内心的良心形象,增加成交几率。
2.客户:你们的售后服务没有什么保障。
业务员:对于一个进口红酒品牌要在一个区域打响,不是一朝一夕的事情,谁会愿意搬石头砸自己脚呢?那样会很痛的哦,老板。对于我们的售后服务,公司这边比您更紧张和关心,再说了,我们两个人在这里说过来说过去的,就像隔着膜看媳妇,都是猜测,您不给我一个机会,永远不会知道公司的服务质量的高低。机会都是对等的,您给我机会的同时,也是给您自己一个机会。如果您觉得我们公司的售后服务还满意,那我们可以继续合作,如果觉得售后服务不好,咋们两还可以做朋友嘛。你觉得如何呢老板?来几件吧!
点评:对于担心售后服务的人,基本就不算什么担心,最终还是担心我们自身的实力问题,坦诚的和客户去沟通,加以“诱惑”,便可成交。
我现在都怕你们跑业务的拉,真不敢在相信你们这些业务员说的话。
业务员:老板,您说的太对了,现在小部分批发商、代理商的业务员为了自己业绩张着个嘴巴就给客户承诺,但事后没什么结果,伤了老板的心,我能理解您的心情,做生意讲究是信任嘛,您看我来您这里都差不多5次了,咋两的感情相信已经超过我们之间的合作,您可以少量的拿点货,如果您觉得我们公司做得好的话,那以后就长期合作,如果那些地方做得不到位的,您可以提供些意见参考改进嘛,做生意讲究诚信嘛,您说呢?老板。您看是搞一件呢还是两件?
点评:禁忌和终端零售店的老板或者负责人争论,什么问题我们都先站到对方的角度考虑,慢慢的去主导客户的思想,切入我们自己的目的,顺利成章的就可以达到成交的目的。
3、若发现终端零售店老板脸色反应出心情不好,业务员要学会转移情绪转。
业务员:老板,看您今天心情不是很好,怎么了?每天赚钱就是为了让自己更开心嘛,……
点评:遇到这类客户需要我们千万不能急于求成,往往会适得其反,要学会洞悉别人的情绪,准确把握,用幽默带动其老板的正能量,看情况的好坏,后续在跟进沟通的程度。不能直接切入产品,可以先切入感情,建立客情关系。
4、最棘手的问题:进店了告知老板自己是业务员,老板不甩怎么办?
业务员:老板,您是不是觉得我到您这里来觉得不开心啊?虽然我长像有点对不住观众,可还是能出得厅堂如得厨房的。您可以拒绝我,但您会拒绝毛爷爷吗?今天我是给您送钱来的,赚钱要开心才对嘛。
点评:有时自我调侃也是种沟通技巧,不要一进门就问:老板,要不要进口红酒?素质好的老板可能还回我们一句,素质差的直接不鸟。首先我们就需要找到一个能引起对方谈话的兴趣,水来土淹,火来墙挡,有了一定的兴致,老板会主动的问起关于我们自己的产品问题。
5、客户:现在进口红酒都没人卖,等到别人卖了觉得可以的话再卖。
业务员:老板,您这让我有点摸门不着,对于一个行业来说,作为开拓者才能吃肉,后面的往往只能喝汤,我们完全可以做个领路人,干嘛要等别人先干呢?再说地段都不一样,您这里可能好卖,其他地段就不一定会好卖;反过来,在其他地段好卖的,在您这里也不一定会好卖。如果每个人都像您这么想,那我们公司全国这么多批发商、代理商,都得回家放牛去了。在我们这个区域,其他人都愿意支持我,我相信你也会支持我的,对不对?来两件吧。
点评:很多老板怕枪打出头鸟,是因为对行业前景的缺乏认识,我们只要稍微牵引描绘一下进口红酒的市场前景,再加上压力本身不大,也不会占用客户太多的资金,稍加“引诱”,拉一下客情关系,客户也会欣然接受。
我现在都怕你们跑业务的拉,真不敢在相信你们这些业务员说的话。
业务员:老板,您说的太对了,现在小部分批发商、代理商的业务员为了自己业绩张着个嘴巴就给客户承诺,但事后没什么结果,伤了老板的心,我能理解您的心情,做生意讲究是信任嘛,您看我来您这里都差不多5次了,咋两的感情相信已经超过我们之间的合作,您可以少量的拿点货,如果您觉得我们公司做得好的话,那以后就长期合作,如果那些地方做得不到位的,您可以提供些意见参考改进嘛,做生意讲究诚信嘛,您说呢?老板。您看是搞一件呢还是两件?
点评:禁忌和终端零售店的老板或者负责人争论,什么问题我们都先站到对方的角度考虑,慢慢的去主导客户的思想,切入我们自己的目的,顺利成章的就可以达到成交的目的。
6、若发现终端零售店老板脸色反应出心情不好,业务员要学会转移情绪转。
业务员:老板,看您今天心情不是很好,怎么了?每天赚钱就是为了让自己更开心嘛,……
了解顾客需求。
介绍产品简洁明了。
不要谈与销售无关的主观性议题。
交谈时不要讲太多专业术语。
⑹ 准备年底辞职回老家养牛,养牛的市场如何
春节过去了,肉类的销售旺季也过去了,但牛肉的销售价格仍然强劲,这反映了实际情况,牛价还没有下降,仍然处于高位,养殖利润仍然相当可观。利润空间大,收入高,也是吸引很多人不打工,留下来养牛的想法。有这种想法的人总体上可以分为两部分,一半提前计划,另一半处于困惑状态。也就是说,技术不行,没有经验,打算边学边做。前几天还有朋友问我现在养牛的前景怎么样,风险大不大,今年不太会打工,想回家养牛。关于这个问题,我也谈谈我的看法3360
对于那些家乡有天然产业优势,还没有发展成产业的人,笔者还是希望那些年轻人留在家乡。毕竟家乡养育了你们,在你们有能力的时候,要主动承担建设家乡的责任。当你的家乡因你的努力而变得富有时,你获得的成就感也是无与伦比的。如果有什么选择,我希望年轻人能留在自己的家乡建设家园。如果你想追求更好的生活,希望你向往大城市的繁华,家乡的环境不能满足你的想法,也不要有心理负担或道德谴责。毕竟家乡的父亲也希望你能过得更好。
⑺ 想要在农村养牛,放牛不现实,那该怎么养
首先选定养殖模式,养殖模式一般以饲养、放养为主导。牛品种的不一样,养殖模式与资金投入成本都是会各有不同的。散养得话,那样可以减少人力支出的成本,同时可降低上料、拌料等工作中,而且也减少了清除羊粪,清扫牛圈等工作中的抗压强度。而饲养还需要提升育种、大小饲料、水电工程等各种各样花费。因而是选择放养。假如你准备养牛,选择一个好的种类至关重要,一个好的种类牛不仅价格高,并且生长发育速度更快,因此养牛还要选定种类,
养殖技术是养牛的重要,因此大家还可以从这些方面考虑,来做到减少养殖的成本。最先就是我们在养殖的情况下要科学合理的开展分群养殖,依照奶牛、小牛、强牛、弱牛等来开展分群喂养。次之便是改进养殖的模式,将传统式的养殖模式开展提升,与此同时确保牛每一天的运动强度,这样可以促消化,提升净重。也有便是科学合理的配备饲料的比例,减少肥育的成本。最终便是还要留意日常管理方法,减小病害的产生,那也是一个减少养殖成本的方式。
⑻ 放牛牛不愿回家,有没有好办法让牛愿回家就是刚买的几头牛,买的时候不是一家的牛,所以不好放,也不愿
五点钟在回家啊
⑼ 捕捉活牛技巧 需要怎么放牛
1、做好准备。除了冬天,其他季节都可以放牧。山区气候多变,所以每次放牧出行前要带好雨具、打火机、手电、刀具等;除此之外,还可以带上你喜欢的书籍、收音机、扑克牌等,可以在放牧的间隙看书、听收音机、玩扑克牌。
2、选好目的地。要注意选取水草相对丰美和远离庄稼地的山坡,不要选四周都是庄稼地的地方,那样会增加看管难度,牛吃了别人的庄稼会招来麻烦;也不要选择离家太远的地方,否则会把许多时间消耗在路上,缩短牛群的进食时间。
3、出坡。牛虽然被分到了各家各户,但大家在放牧的时候会把牛赶在一起,形成一个很大的牛群;将牛赶上山坡或赶进山沟,叫做“出坡”。
4、牛群布阵。面对几十头甚至上百头的庞大牛群,要把它们控制在几平方公里范围内的山间和路线之内,也不是一件容易的事情,这就需要对牛群进行布阵。
5、根据牛的脾性、体力和活动范围大小,分类对待,将那些性情温厚、不乱跑、不惹事的牛放在牛群最前面;把那些爱溜号、经常伺机偷吃庄稼的牛放在牛群后面,前面的牛可以压住阵脚;把那些好斗的牛分散开来,不让它们在一起近距离接触。
6、分组巡查。放牛的人要分为几组:山脚下或者山沟入口留守一到二人,防止有些牛回撤;山顶或者山沟最里面一组人,主要是控制牛群前进的速度;牛群前进方向的左右两侧各一组人,这样,就对牛群形成了四面包围之势,一般就不会发生牛跑丢的情况了。
7、放牛人主要通过喊话相互告知牛群情况,有时也通过摇晃树枝、敲打树杆、岩石等方法发出信号联系。