年龄大了的程序员以后出路在哪里

⑴ 程序员35岁之后的出路是什么

程序员35岁之后的出路是：

一、项目管理

这个是适合程序员做的，这里会涉及一些技术问题，做过开发应该更得心应手。只是这个职位需要有很好的沟通，需要跟客户面对面交流，还要有好的文笔，需要写方案。

二、it培训师

现在很多年轻人都想当程序员，毕竟这行工资高，所以社会上存在着大量的IT培训机构，因此对培训讲师的需求也比较大。而且和程序员不一样，三、四十岁的培训讲师更受青睐，因为比年轻讲师开发经验丰富啊，学生看起来也会更放心。

三、去国企，央企

国企的收入比互联网公司低不少，找国企的时候尽量找个薪资待遇好点的。另一个朋友在国家电网体系内的一个单位，薪水一般，但是平时发的各种福利不少。国企和互联网公司还一个重要的区别：更要注意和领导、同事处好关系，原因你懂的。

五、创业

如果你有好的主意，可以邀请几个志同道合的人一起选择创业，现在各地方政府也支持这些微小企业，万事开头难，你只有坚定信心，用心努力去做好。

程序员就业前景：

1、市场需求大

随着信息产业的迅猛发展，程序行业人才需求量也在逐年扩大。据国内权威数据统计，未来五年，我国信息化人才总需求量高达1500万—2000万人。其中“软件开发”、“网络工程”、“UI设计”等人才的缺口最为突出。

2、就业范围广

一般稍微有规模的企业，都有自己的IT部门，如果企业里的信息量比较大，就势必需要数据库的管理、企业信息化管理等，学员除了去新兴行业外，还可以去这些比较有规模的企业里，担任信息部的重要职责。

3、岗位性质重要

程序是电子载体的灵魂，也是游戏开发、网页开发等的核心技术，因此学员毕业后可以从事的是这些行业的关键性岗位。

4、高薪职位

根据IDC的统计数字，了解到程序工程师的需求量在60%-70%，同时，程序工程师的薪资相比其他语言要高的多。一般来说，高级工程师拥有年薪15万加不是什么难题，中级工程师一般年薪在8万到10万之间，对于刚毕业的学生年薪超过5万是很常见的现象。

5、职位适应性强

程序软件人才不但是核心人才，而且是通用人才，走到哪都不怕，所以哪个行业发展快，就可以去哪个行业，更大限度提高人才的价值而降低职业风险。

⑵ 程序员年龄增大后的职业出路是什么

程序员年龄增大后的选择

1、晋升管理层

随着技术水平的提高和经验的积累，在一段时间后很容易会逐步往公司高层进发，一方面是能力决定的位置，一方面是基础的开发工作已经可以由新员工接手，自己将继续在架构以及更为战略的领域进行工作，这也是大部分人们的一条好的通道。

2、技术研发

这方面的工作也是基于开发水平逐步优秀，同时自己并不想从事管理工作而出现的，随着积水的提高可以一门心思做着喜欢的开发工作，做着公司较为前沿的研发工作，也是许多技术大牛的发展趋势。

3、稳定工作寻求兼职

在管理和技能都难以寻求突破的时候，可以在稳定工作的基础上寻求兼职，一方面可以以自己的经验快速完成公司业务，另一方面可以根据自己的能力寻找适当的兼职，赚更多的薪水。

4、跳出创业

创业的选择固然是没问题的，不过还是不要跨行创业，根据自己的技术和领域进行适当的尝试，注意风险的同时，也可能收获意外惊喜。

5、自由职业

跳出固有的工作，选择自由职业，可以更灵活的安排工作和生活，不必为了工作而委屈生活，只要寻找到合适的自由职业，那么就是工作、生活双丰收的局面。

⑶ 程序员35岁以后都干什么去了 有哪些出路

35岁以后的程序员出路：1、技术骨干，混个小领导。2、好学的，软件架构师，系统架构师。3、脑子灵活的开个小公司，自己干。

35岁以后程序员的出路

1、在中国，大家对程序员的认知是吃青春饭的。过了35岁，是被所有it行业所嫌弃。

2、确实唤顷，现在35岁以上的程序员出去找工作，几乎很难获得面试机会。即使你参加面试了，跟比你小十来岁的小年轻比较，可能hr也会选择更年轻的，因为在他们身上会有更高的性价比。

3、这些小年轻，他们精力更充沛，不会因为家庭无法去加班，因为他们一般都是单身，他们思维更活跃，接触新知识更快。不过这些小年轻也有自身的缺点。

4、老程序员的优点，老程序有更丰富的项目经验，一旦项目出现问题，能更快找到问题所在，毕竟经历项目多，遇到问题也会更多，储备的更多。还有老程序员更稳定，因为有了家和余陆庭的重担，他们只有求稳定，才能更好在一家公司长期发展下去。

5、项目管理这个是适合程序员做的，这里会涉及一些技术问题，做过开发应该更得心应手。只是这个职位需要有很好的沟通，需要跟客户面对面交流。

6、还要有好的文笔，需要写方案。需要长期出差，这个职位需要你能忍受长期出差，如果这个可以解决，那么你可以选择去做。

程序员35岁以后有哪些出路

一：项目管理

这个是适合程序员毁哗做的，这里会涉及一些技术问题，做过开发应该更得心应手。只是这个职位需要有很好的沟通，需要跟客户面对面交流，还要有好的文笔，需要写方案。这个职位需要你能忍受长期出差，如果这个可以解决，那么你可以选择去做。

二：it培训师

现在很多年轻人都想当程序员，毕竟这行工资高，所以社会上存在着大量的 IT培训机构，因此对培训讲师的需求也比较大。而且和程序员不一样，三、四十岁的培训讲师更受青睐，因为比年轻讲师开发经验丰富啊，学生看起来也会更放心。

如果再有大公司的工作经历，那就更受欢迎了。而且现在少儿编程非常火了，除了传统的 IT 培训，少儿编程也可以考虑一下，毕竟家长和孩子的钱好赚。

三：去国企，央企

国企的收入比互联网公司低不少，找国企的时候尽量找个薪资待遇好点的。另一个朋友在国家电网体系内的一个单位，薪水一般，但是平时发的各种福利不少。

⑷ IT软件开发人员年纪大了做什么好

你是做软件开发的么？软件开发人员的发展前景很好，只要工作表现突出时可以晋升的，像做项目经理等等，有实力了也可以自己创业。我一个朋友在北大青鸟北大公学学完软件开发之后，工作两年就自己开公司创业了。

程序员的发展路径其实非常多样，以下建议供你参考，你可以结合自己的特点思考一下未来的规划，总之不要害怕，做好准备，肯定能找到合适的出路的：

1、做一名持续输出的高级程序员，相信也能保证不错的收入。

2、对行业有独到的理解，可以考虑往产品设计、甚至是咨询发展。

3、对项目含仿管理有丰富的经验和管理技巧，可以往项目管理发展。

4、技术能力跟不上时代的发展，不想承担过大压力，可以考虑转型技术支持。

5、不怕辛苦，拥有人脉资源，可以谈闭纤考虑创业，开创自己的事业。

6、跨界，基于程序员的逻辑思维、严谨等素质，也许换个维度去跨界，能够迸发出意想不到的火花。

7、代言医美的植发广告。

个人认为，每个程序员在入职之处自己就要想清楚自己的工作目标。是把程序员作为终身的职业，还是只是自己工作的一个过渡。如果把程序员作为终生的职业，学习和掌握何种技能就显得非常重要。我一直认为，今天的学习决定了明天的工作。而为了解决今天工作的学习，不能称为学习，因为这还属于工作。明确自己的发展方向，技术方向即为CTO，管理方向可以是PM

IT人员在30岁左右达到技术水平的巅峰，35岁之后由于精力老化和知识陈旧，竞争力会迅速下滑，薪酬负增长，甚至有可能失业。40岁之后的编程人员凤毛麟角，50岁之后属于稀有动物。IT人员年纪大了做什么呢。

1）晋升技术领导岗位，这是职业生涯正途。

2）转岗做项目负责人，或者产品经理。

3）创业。有技术有野心的人，应该自己做事业。

4）跳槽到小公司做技术负责人，树挪死人挪活。

好工作不会从天上掉下来，关键是要自己修“内功”。IT人员IT人员最大的特点就是态旅普遍存在智商高、情商低的情况，为克服这一缺点，在职业生涯早期就应该培养全面能力。

1）培养组织和沟通能力；

2）不断学习新知识，延长职业寿命；

3）积极参与内外部技术交流活动；

4）拓展人脉，不管是找工作还是谋划创业，都是很好的积淀。

⑸ 那些年龄大的程序员最后都去哪里了35岁后的路在何方

年龄大的程序员要不就转型做管理，要不就是自主创业，35岁之后可以努力让自己做到管理层，如果有一技之长的话，完全也可以自己创业。

一、年龄大的程序员要不就转型做管理，要不就是自主创业。

程序员35岁之前靠技术，35岁之后就得让自己做管理了，不然的话，就很容易被年轻的程序员代替，毕竟程序员加班也是正常的，而且过了35岁的人做程序员还是非常吃力的。

所以35岁之后创业也是不失为一种出路，因为创业成功了，我们就翻身做老板了，就算是不成功，我们大不了再去找工作就可以了。

有时候我们不要因为年龄给自己设限，因为有些事情或许做了之后，我们发现并没有想象中那么困难，35岁之后的人也可以尝试去创业，失败了就当给自己积累经验了。

⑹ 35+程序员出路在哪里

35岁以上的程序员在职场上消裤仍然有很多出路和机会，以下是一些可能的方向：
1. 技术管理和领导：随着工作经验的积累和技术能力的提升，35岁以上的程序员可以考虑向技术管理和领导方向发展，例如担任项目经理、技术陆旁总监、CTO等职位。
2. 技术顾问和咨询：35岁以上的程序员可以利用自己的丰富经验和技术知识成为独立的技术顾问或咨询师，为企业或个人提供技术支持和解决方案。
3. 创业和创新：35岁以上的程序员也可以利用自己的技术背景和行业经验创办自己的公司或加早桥橡入初创企业，开发新产品或服务，探索新的商业模式和市场机会。
4. 开发工具和框架：35岁以上的程序员可以开发自己的工具、框架和库，为其他开发人员提供更好的编程体验和效率。
5. 教育和培训：35岁以上的程序员可以利用自己的经验和知识，成为一名技术培训师或教育者，传授自己的技术和经验，帮助新一代程序员成长。
总之，35岁以上的程序员并不意味着职业发展停滞不前，他们可以通过不同的方式和途径，继续拓展自己的职业领域和发展空间。

⑺ 40岁的程序员有什么出路

对于程序员大家了解还是比较多的，因为当今社会程序员是非常吃香的，不过由于职业的特殊性到了40岁后的程序员，都会选择转行，下面就介绍几个适合40岁程序员转行的职业吧！

40岁程序员的出路

1、做管理人员

40岁以后的程序员，到了中年大家都不愿意每天被上司管塌搜洞着，这个年纪的程序员会有一部分选择去做管理，毕竟在这个行业已经摸爬滚打了很多年，因此对于管理这方面也有了一套自己的想法，加上自己对于技术的理解，因此40岁的程序员可以凭借着这两点来管理新人，也是比较有成就感的一个职位！

2、自己创业

40岁已经到了中年，如果实在不在继续从事程序员行业，可以转行，很多程序员在年轻时攒了很多工资，善于理财的更是收获了很多，可以选择一个比较稳妥的项目进行创业，自己当老板，也是一个不错的选择！

3、做工程师

有人说“科技变化太迅速，工程师可能跟不上节奏”，这或许曾经是事实，但建立网络所需要的核心技术已经存在了数十年，这对于程序员来说也是一个容易上手的工作。与其他竞争性行业相比，工程师的地位并不容易被轻易的替换、取代，软件工程师对于企业仍然供不应求，所以你总是能找到工作。

4、做老师

可以说老师这个职位是大部分都梦寐以求的，虽说工资可能没有程序员高，但是假期非常的多，而且程序员可以团枯凭借着一身的手艺去培训机构做老师，术业有专攻，收入也是非常可观的！

5、架构师

很多人架构师有不同的定义，认为架构师不用写代码，不用了解细节。我这里定义的架构师可以不用写代码，但是一定要了解细节。

程序员的技能要求

1、成为程序员就意味着要开启程序生涯，开始敲代码，如果说做程序员仅仅为了高工资，那么就不必做了。一天天干坐着只为等工资那么奉劝你，另谋高就。

2、学编程最好能找到编程的乐趣，没有乐趣那么编程会真的很枯燥。编程需要逻辑和严谨，如果你很粗心大意，那么同样，还是另谋高就。

3、作为程序员要有探索精神，要学会不断发现新知识并学习新知识，自甘落后也不建议加入程序员。因为技术停留你就会面临失业。

4、程序员需要时刻学习和思考，因为程序方面版本的更新换代很快，所以需要不断的学习和努力。要有追求向上的心态。

5、当程序员还是很有乐趣的。当你学到新知识时，当你有新的思想见解时，当你有新的产品问世时，和朋友探讨你的成果时，这些真的很有乐趣。

6、当程序员不易也不难。世上无难事，只怕有心人。

7、要舍得花钱买资料，买视频教程。读好书绝对是学习编程的最佳捷径。选好视频也至关重要。正所谓师傅领进门，修行靠个人。多数靠自学。

8、程序就是：任何有目的的、预想好的动作序列，它是一种软件。编程序就是编写程序。也就是我们所说的（敲代码）。

9、程序员应该知道的漏凯基础知识和概念性问题

计算机的组成，cpu工作原理，程序的概念，常见的编程语言，C，C＋＋，php，C#，Java等等，HTML、XML等是标识性语言，操作系统OS的概念和原理，面向结构的设计概念，面向对象的概念，软件工程的概念和原理，熟悉常用数据库，如Oracle，mySQL，sql server等，了解网络编程的概念，了解多媒体的概念，要掌握数据结构和基本算法。

⑻ 大龄程序员都干啥去了

大龄程序员一般都是去做管理、自己创业或者继续写程序。

做管理是绝大多数人的选择，企业不要年龄大的程序员，再加上年龄大些了，实战经验丰富，可以做管理带新人。

自己创业，想自己创业的程序含桥员至少在技术上已经有了相当的资本，但跟搞管理一样，你还缺许多技术之外的东西：比如管理经验，比如人脉，比如市场等等等等，比单纯转管理要难得多，风险也大的多。

再就是继续写程序，但是不能随意辞职，因为辞职之后，很少有企业招年纪大的程序员，继续写程序一般都是在原来的企业呆着。

大龄程序员出路推荐

一、技术专家

一个领域内只有10%的专家，成为高手或者专家的人是可以解决复杂问题的，不仅自己解决还可以帮助身边的人解决，慧老空部分技术大牛已经在某一个方面写书。

二、教书育人

这点有点挑人，如果你能力一般，可能没有教育机构前瞎会要。如果你有很厉害的背书，技术能力高于同龄人，这类人可以选择到培训机构去做讲师。

三、自由职业

有的人打工十年二十年，自己就麻木了，向往自由。拿可以做自由职业，因为停下来之后时间非常多，可以选择更多想做的事情。

⑼ 35岁以上程序员都哪去了大龄程序员该如何让公司“离不开你”呢

35岁程序员都去了转行、跳槽和升职了，大龄程序员想要让公司“离不开你”，就需要提升技能、扩展知识面。

三、综上所述

35岁程序员都去了转行、跳槽和升职了，大龄程序员想让公司“离不开你”就需要提升技能，拓展知识面，成为精英中的精英。