程序员面试的坑你踩过多少

⑴ 程序员的工资真的都那么高程序员入职如何防雷防坑

我作为个7年的程序员，结合自身情况给你最真实地回答，程序员的工资确实高，在一线城市程序员的工资会比传统行业普遍高于2-5K左右。

对于程序员入职如何防雷防坑都就需展开来讲一下，我根据您提出的问题总结了以下几点，希望对您有所帮助。

一、工资问题

程序员的工资相比于传统行业来说，确实算高，区别在于起步工资。在2022年，大部分传统行业刚入职时工资普遍在3K-6K左右，而程序员作为技术工种，入职时工资普遍在4K-10K左右，这个也得结合自身的技术水平和面试时的发挥，如果本身技术过硬，面试时又得到了用人部门面试官的青睐，那起步工资直接10K+也是常有的事情。

4、其他常规方面，例如工资发放的时间、是否购买五险一金、是否有年终奖金，项目奖金等，这些也需要综合考量。尽量选择一些中大型公司，这样会比较有保障；如果是想锻炼自己的，也可以去小一点的公司，但前提是面试官是个技术大牛。

希望我的回答能帮助到您，谢谢！

⑵ 非科班程序员面试腾讯和微软，联系HR懵了，网友：我也非科班

同样是大厂，但HR在面对求职者的时候，沟通时展示出来的态度和专业也会有差别。日前，某位程序员发帖吐槽腾讯HR态度不行。怎么回事呢？

原来，这位程序员在面试了微软和腾讯后，微软沟通时态度好，专业好，并且在结束后主动告知其被刷的结果和原因，而腾讯HR在沟通时就稍显随意，结束后活跃于朋友圈却“失联”了。由于和HR沟通时差别太大，忍不住发帖吐槽。

楼主还表示，三年前第一次去面腾讯，啥都不懂，面试官很优越地问:想来腾讯吗？我震声:想！然后面试没过。

不少人表示感同身受，同时大夸微软。

@前腾讯科技员工： 我是**二本。上一年面微软，面完第一轮通过之后，我不想再面了。每面一次我都要通宵学习两到三天，太痛苦了。后来我发邮件拒绝了我的二面。微软的hr打电话和我谈心，问我为什么不想面，安慰我，还给我念了一面面试官对我的评价....瞬间泪崩。当然后来去面试了，第四轮没通过。感谢微软hr告诉我，我远比自己想象的要强大。

@华为员工： 这就是国际一流大公司hr跟一个野鸡公司hr差别。

@宗： 目前大厂里最有礼貌的还是阿里和字节，不过还有邮件通知。其他家回个消息能死么更有的hr问了也不回。素质真的很影响一个公司的形象

也引发了不少网友吐槽腾讯：

@前腾讯科技员工： 是的。算野鸡公司。

@程序猿： 像极了网易游戏的hr.发一堆信息不回然后发上了朋友圈

@程序猿： 各种骚操作啊，我是面试结束后没有收到短信不过hr已经面完谈完薪资，但是录用不录用hr说还要和前面面试官商量…

但也有人为HR辩解：常规操作；就是你没过又不知道怎么和你说。

@腾讯员工： 所有公司hr规则，只能主动联系候选人，候选人联系一般不回复，否则每天回复候选人进度能累吐血

@阿里巴巴员工： 我觉得问了 不回的 就说明没戏了

@腾讯员工： 简历太多，自己什么情况还用hr明白说么

还有人给楼主分析，被刷的原因不是因为非科班，而是菜。

@腾讯员工： 加油。我是三本上个月微软面试也过了。临时准备肯定不行的，要提前准备

@程序猿： 哈哈，我面腾讯的时候没想着能面过，结果面试官面试时突然来一句我给你发offer你能赶紧来嘛？

@程序猿： 应该不是这个理由。。我也非科班，都要发offer了

@腾讯员工： 抱歉，我是大专

其实，现在很多公司HR在面试结束后，并不会告知求职者最终结果，没有通知就是默认的没有录用。尤其是如果遇到已读不回的情况，这时候，大家不如多花点时间提升自身实力。

你们遇到过已读不回的情况吗？