Ⅰ 程序员工资等级怎么划分
初级程序员,大概在1-2年经验内,企业职位是技术员或程序员,工资大概4K-5K。中级程序员,经验最少3-5年,在企业职位裂芦通常是软件工程师或高级工程师,工资在6K-10K之间。高级程序员,工作经验6-8年或者更高,企业职位是开发经理项目经理圆者或系统分析师架构师,年薪在20W-80W之间。越是高级肆腔带,收入差别越大,取决于企业及个人能力程度
Ⅱ 计算机编程员分为哪几个等级
考试等级划分 : 全国计算机等级考试目前共设置四个等级:
(一)级定位为满足人们在一般性工作中对计算机的应用,重点是操作能力的考核。考核内容主要包括微型计算机基础知识、windows操作和使用办公自动化软件及因特网(internet)的基本技能。 1、具有计算机的基础知识(包括计算机病毒的防治常识); 2、了解微型计算机系统的基本组成及各部分的功能; 3、了解操作系统的基本功能,掌握windows的基本操作和应用; 4、了解文字处理的基本知识,掌握word的基本操作和应用,熟练掌握一种汉字输入方法(键盘输入)。 5、了解电子表格的基本功能,掌握电子表格软件excel97的基本操作和应用; 6、了解文稿演示的基本知识,掌握powerpoint97的基本操作和应用; 7、了解计算机网络基本概念和因特网(internet)的初步知识,掌握因特网(internet)的简单应用。 一级b类以考核计算机应用能力为主,与全国计算机等级考试一、二、三、四级同属一个系列,其考核内容和水平与一级相当,考试采取无纸化形式,考生在计算机上完成答题,考试内容更加符合机关干部、企事业单位管理人员的需要。基本要求: 1、具有计算机的基础知识; 2、了解微型计算机系统的基本组成; 3、了解操作系统的基本功能,掌握 windows的使用方法; 4、了解文字处理的基本知识,能够使用windows环境下的字表处理软件word,熟练掌握一种汉字输人方法。 5、了解电子表格的基本功能,能够使用 windows环境下电子表格 excel的基本操作; 6、了解计算机网络及因特网(internet)的初步知识; 7、了解计算机病毒的防治常识。
(二)级定位为计算机程序员,可谓“计算机蓝领”。考核内容主要包括计算机基础知识和使用一种高级计算机语言(包括qbasic、c、fortran、foxbase、visual basic、visual foxpro等)编写程序以及上机调试的基本技能。 l、具有计算机的基础知识; 2、了解操作系统的基本概念,掌握常用操作系统的使用; 3、掌握基本数据结构和常用算法,熟悉算法描述工具--流程图的使用; 4、能熟练地使用一种高级语言或数据库语言编写程序、调试程序。 三级定位为“开发工程师”,重点在设计、管理、测试和技术支持。
(三)级分为“pc技术”、 “信息管理技术”、“数据库技术”和“网络技术”等四个类别,主要考核对应类别的应用系统的开发和维护的基本技能。 “pc技术”考核pc机硬件组成和windows操作系统的基础知识以及pc机使用、管理、维护和应用开发的基本技能。 “信息管理技术”考核计算机信息管理应用基础知识及管理信息系统项目和办公自动化系统项目开发和维护的基本技能。 “数据库技术”考核数据库系统基础知识及数据库应用系统项目开发和维护的基本技能。 “网络技术”考核计算机网络基础知识及计算机网络应用系统开发和管理的基本技能。
四级定位为“系统设计工程师和项目主管”。考核内容包括计算机原理、数据结构、离散数学、操作系统、软件工程、数据库、计算机体系结构、计算机网络与通讯等专业课程的基本知识和应用技能。 l、具有计算机及其应用的基础知识; 2、熟悉计算机操作系统、软件工程和数据库的原理及其应用; 3、具有计算机体系结构、系统组成和性能评价的基础及应用知识; 4、具有计算机网络和通信的基础知识; 5、具有计算机应用项目开发的分析设计和组织实施的基本能力; 6、具有计算机应用系统安全和保密性知识.
其他答案全国计算机等级考试目前共设置四个等级:
一级:考核微型计算机基础知识和使用办公软件及因特网(Internet)的基本技能。
2004年下半年考试科目:一级MS-OFFICE、一级WPS 、一级B
二级:考核计算机基础知识和使用一种高级计算机语言或数据库管理软件编写程序以及上机调试的基本技能。2005年下半年考试科目:编程类:C、Visual Basic、C++、Java、Visual,数据库类:FoxPro、C++。基础知识包括如下内容:数据结构与算法、程序设计方法、软件工程、数据库基础。
三级:分为"PC技术"、 "信息管理技术"、"数据库技术"和"网络技术"四个类别。"PC技术"考核PC机硬件组成和Windows操作系统的基础知识以及PC机使用、管理、维护和应用开发的基本技能;"信息管理技术"考核计算机信息管理应用基础知识及管理信息系统项目和办公自动化系统项目开发、维护的基本技能;"数据库技术"考核数据库系统基础知识及数据库应用系统项目开发和维护的基本技能;"网络技术"考核计算机网络基础知识及计算机网络应用系统开发和管理的基本技能。
四级:考核计算机专业基本知识以及计算机应用项目的分析设计、组织实施的基本技能。
共四级·~~
一级B
一级WPS Office
一级 MS Office
二级C
二级VB
二级VF
二级JAVA
二级ACCESS
二级C++
三级PC
三级信息
三级网络
三级数据库
Ⅲ 程序员在职称上有几个等级,薪资分别是多少
据我了解大致可以分成以下几个登记:第一:初级程序员(1000-3000),第二:中级程序员(3000-6000),第三:中级程序员(6000-8000),第四:高级程序员(8000-13000),第五:项目主管(10000-15000+),希望能帮到你
Ⅳ 程序员考试分几个等级啊
资格考试分为:程序员级(原初级程序员)、软件设计师(原高级程序做答员)以及更高水准的:信息系统项目管理师、系统分析师(原系统分析员)、系统架构设计师、网络规划设计师、系统规划与管理师。
根据《计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试实施办法》第八条相关规定:符合《暂行规定》(即《计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试暂行规定》)第八条规定的人员,由本人提出申请,按规定携带身份证明到当地考试管理机构报名,领取纯肢慧准考证。凭准考证、身份证明在指定的时间、地点参加考试。
各地的报名办法由考生报考所在地的当地考试机构决定。考生相关报考费用标准由当地物价部门核准。考生报名方式主要分为:网上报名与考生本人到指定地点报名两种。
(4)程序员等级怎么算扩展阅读
考试要求
掌握数据及其转换、数据的机内表示、算术和逻辑运算,以及相关的应用数学基础知识;理解计算机的组成以及各主要部件的性能指标;掌握操作系统、程序设计语言的基础知识;熟练掌握计算机常用办公软件的基本操作方法;熟练掌握基本数据结构和常用算法。
熟练掌握C程序设计语言,以及C++、Java、Visual Basic中的一种程序设计语言;熟悉数据库、网络和多媒体的基础知识;掌握软件工程的基础知识,了解软件过程基本知识、软件开发项目管理的常识。
了解常用信息技术标准、安全性,以及有关法律、法规的基本知识;了饥胡解信息化、计算机应用的基础知识;正确阅读和理解计算机领域的简单英文资料。
Ⅳ 程序员p1到p7代表什么
就阿里巴巴来讲,刚入职的程序员一般就是P4,能够独立做项目了就是P5,能够独立做项目并且可以带他人做项目就是P6,能够带团队做项目就是P7,能够自己开拓新业务并带团队做项目就是P8,P8已经对业务层面有了较高的要求了。
做为一森册名程序员至少熟练掌握两到三种开发工具的使用,这是程序员的立身之本,其中C/C++和JAVA是重点推荐的开发工具,C/C++以其高效率和高度的灵活性成为开发工具中的利器,很多系统级的软件还是用C/C++编写。
而JAVA的跨平台和与WEB很好的结合是JAVA的优势所在,而JAVA即其相关的技术集JAVAOne很可能会成为未来的主流开发工具之一。
其次,能掌握一种简便的可视化开发工具,如VB,PowerBuilder,Delphi,CBuilder,则更好,这些开发工具减小了开发难度,并能够强化程序员对象模型的概念。另外,需要掌握基本的脚本语言,如shell,perl等,至少能读懂这些脚本代码。
职业要求
一般的程序员都有在专业领域的学御春老习,还有很小一部分程序员是自学的,尽管一些专业性的学校或者综合大学可以提供,但是也需要一些别的途径来提供相关的人才。
尽管学历是比较重要的,但是公司经常把重点放在应聘者的工作经验上,很多刚从大学毕业的大学生虽然有引人注目的学位证书,但是他们找不到工作是因为他们缺乏经验。
一个程序员虽然没有正规的学历,但是如果一个人拥有程序设计的深厚知识背景或者丰富的工作经验的话,那么他的机会要比有学历的应届毕业生大得多。所以要尽量抓住有用的工作和实习镇升机会,这样的话在毕业后你就会发现,多实习让你有更多的经验,在找工作的时候就有更多的机会。
Ⅵ 计算机等级如何分级的
设置的四个等级:
一级定位为满足人们在一般性工作中对计算机的应用,重点是操作能力的考核。
考核内容:一级MSOffice、一级WPSOffice、一级B。一级科目升蔽搏中操作系统版为Windows2000,MSOffice版为Office2000,WPSOffice版为2003.取消一级科目的纸笔考试,完全采取上机考试形式。
二级定位为计算机程序员,可谓“计算机蓝领”。考核内容:根据应用性质和科目特点,将现有科目分成语言程序设计(C、C++、Java、VisualBasic)和数据库程序设计(VisualFoxpro、Access)两类。
二级所有科目吵祥的考试形式不变,仍包括笔试和上机考试两部分。二级各科目上机考试运行平台为:Access2000、JavaJDK1.4.0、VisualBasic6.0、VisualFoxpro6.0、TurboC2.0。
三级定位为“开发工程师”,重点在设计、管理、测试和技术。三级分为“PC技术”、“信息管理技术”、“数据库技术”、“网络技术”等四个类别,主要考核对应类别的应用系统的开发和维护的基本功能。
四级定位为“系统设计工程师和项目主管”。
报考等级:
一级:一级B、一级MSOffice、一级WPSOffice;
二级:二级C、二级C++、二级VB、二级VFP、二级JAVA、二级ACCESS;
三级:三级PC、三级信息管理技术、三级网络技术、三级数据库。
(6)程序员等级怎么算扩展阅读:
一级证书表明持有人具有计算机的基础知识和初步应用能力,掌握文字、电子表格和演示文稿等办公自动化软件(MSOffice、WPSOffice)的使用及因特网(Internet)应用的基本技能,具备从事机关、企事业单位文秘和办公信息计算机化工作的能力。
二级证书表明持有人具有计算机基础知识和基本应用能力,能够使用计算机高级语言编写程序,可以从事计算机程序的编制、初级计算机教学培训以及企业中与信息化有关的业务和营销服务工作。
三级证书表明持有人初步掌握与信息技术有关岗位的基本技能,能够参与软硬件系统的开发、运维、管理和服务工作。
四级证书表明持有人掌握从事信息技术工作的专业技能,并有系统的计算机理论知识和综合应用能力。
注:NCRE所有证书均无时效限制。
为适应新时期信息技术的发展,满足社会对人才培养的需求,自2018年3月起,执行2018版NCRE考试大纲。本次调整涉及NCRE一级到四级所有科目。
1、一级考试
新增“网络安全素质教育”科目(代码:17),考试时长90分钟,2018年9月首次开考。
2、二级考试
取消“VisualFoxPro数据库程序设计”科目(代码:27),2017年12月是其最后一次组考。
新增“Python语言程序设计”科目(代码:66),考试时长:120分钟,软件要求:Python3.5.2版本及以上IDLE,2018年9月首次开考。
二级C、C++两个科目应用软件由VisualC++6.0改为VisualC++2010学习版(即VisualC++2010Express)。
3、三级考试
2018年3月起暂停“软件测试技术”科目(代码:37)。
自2018年3月考试起改变三级并耐获证条件要求,考生只需通过三级考试即可获得该三级科目的合格证书,不再要求二级证书。
4、四级考试
暂停“软件测试工程师”科目(代码:43)。专业基础课程暂停软件工程(课程代码:405)。四级数据库工程师科目考试课程由“404、405”调整为“401、404”。
四级获证条件不变:通过四级科目的考试,并已经(或同时)获得三级相关证书。
Ⅶ 亚马逊程序员级别怎么区分
首先,亚马逊程序员级别一般分为以下几个级别,初级工程师、中级工程师、高级工程师、资深工程师/架构师。
然后再分清他们的区别就可以了。
1、初级工程师
初级工程师主要是指刚毕业的,职场上的技术新人。通常这类人会有一定的专业理论知识,所以也能够比较快的学习公司的常用框架、工具和开发技术。能够在上级/导师的指导下,理解相关的业务知识。
能够按照研发需求完成部分模块和功能的开发,能够在别人的指导下解决研发中遇到的问题
2中级工程师
中级工程师是大多数三到五年程序员所处的水平。中级工程师必须要能够独立承担开发任务,并且能够独立负责某个模块或小系统。
能够根据自己的历史经验和学习能力,独立解决日常工作中遇到的技术问题。
3、高级工程师
高级工程师,一般是混迹多年,且有一定技术积累的程序员,有一套自己的开发方法。对于高级工程师要求能快速的理解业务、够独立负责一个中大型系统,且在工作中需具备指导他人的能力,属于团队骨干,在团队中有一定的技术影响力。
4资深工程师/架构师
程序员到了资深的级别之后,其实在职业上可以分为两个发展方向。
一个是继续往技术深度上钻研,在某个技术领域内有一定的深度和影响力,我们称为资深工程师。
还有另一个方向就是往技术的广度上发展,除自身技术线以外,对周边相关技术也有一定的研究和理解,能够站在更高的维度上去俯视项目里的技术结构,业务理解能力也很强,根据不同业务,设计出不同的技术方案,这一类我们称为架构师。
Ⅷ 计算机编程员分为哪几个等级
计算机技术与软件专业技术资格(水平)共有20个级别,分别如下:
(1)高级资格:信息系统项目管理师、系统分析师(原系统分析员)、系统构架设计师;
(2)中级资格:软件设计师(原高级程序员)、网络工程师、信息系统监理师、电子商务设计师、软件评测师、多媒体应用设计师、数据库系统工程师、嵌入式系统设计师、计算机辅助设计师、信息系统管理工程师、信息技术支持工程师;
(3)初级资格:程序员(原初级程序员、程序员)、网络管理员、信息处理技术员、电子商务技术员、多媒体应用制作技术员、信息系统运行管理员。
从2004年开始,每年举行两次考试,上、下半年各举行一次,上半年和下半年考试的级别不尽相同,以全国软考办公布的考试计划为准。每次公布计划的时间大约在考试前后一周,请考生在每年的5月底和11月初注意访问考试大软考频道,及时得到有关通知。
Ⅸ 程序员等级划分标准
初级程序员通常能完成简单模块和项目的开发工作,但难以胜任复杂模型的开发。一般是入行不久,1年以下工作经验的同学。熟悉前端基础知识,如HTML、JS、CSS。能够使用一门MVVM框架进行简单的业务开发。遇到复杂的组件和模块,会找现有的轮子使用。会使用网络、Google等检索工具搜索问题。
高级程序员一般具有独挡一面的能肢空前力,能够高质量的完成工作,能把握一个系统团队的整体实现,在推行过程中历清能提炼新的方法或方案,或对现有方案提出改进建议并被证明有效,通常是具有3年+工作经验。