A. 正规企业招聘信息在哪里看
正规企业招聘信息在当地人才市场看,或者网上,如下:
1、智联招聘:用户数量大,服务较全面,社招较多、校招其次、实习最少。
2、前程无忧:和智联招聘一样,属于大而全面的招聘网站。
3、赶集网:主要适合后勤、销售等基础岗位的招聘。
4、大街网:校招较多,可以根据你的经历推荐和你同校的学长学姐,主要适合应届毕业生。
5、BOSS直聘:求职者能够直接和HR沟通,但一般都是小型企业和创业型企业用的多,毕竟大企业的HR没那么多时间亲自和你聊天;或者是负责招聘的小姐姐和你聊天,然后约你过来面试。
投递简历的技巧:
1、避开职位刚发布及两天的高峰期
一般在职位刚发布的时候是第一波高峰期,可以吸引大量求职者的目光。所以最好避开职位刚发布和两天内投递简历,后面再投递简历的关注程度会大大的提高。
2、投递方式多渠道双保险
可以通过多种渠道投递此职位,避免HR漏看到简历信息的情况。公司招聘邮箱、在线招聘网站,甚至是用平邮或快递的方式寄给公司,都可以尝试。但是切忌不要在同一渠道频繁重复投递。
3、可以重复投,但不能超过3次
很多公司在发布职位一段时间后可能还在发布,但是有求职者投过他们的简历但就是没有得到回应。
这个时候求职者可以试着再投递,要么公司还没有招到合适的人,要么还在接收简历的计划时间内,这个时候再投递可以增加一次机会。
B. 正规企业招聘信息在哪里看
正规企业招聘信息在前程无忧上看。比较知名的招聘网站,里面的人才信息真实,准确,企业相关性质、薪酬福利等内容都比较详细、后台体验功能强大,关键词查找特别方便,最主要是信息量多,搜索功能强大,无论对求职者还是用人单位都比较实用的。
前程无忧的发展历程
财富介绍前程无忧说,作为中国最大的人力资源服务商,如果你想在中国找到一份工作,可能需要先在前程无忧网站进行注册。
截止2013年9月,前程无忧拥有超过6900万个注册用户,高峰期间每天有超过300万用户访问,庞大的简历库超过8500万份简历,日有效职位超过270万,日浏览页面超过3亿,每周多达3800万份简历通过51job发送到企业,是中国最具影响力的人力资源网站。
2011年,前程无忧的网络招聘业务实现收入1.275亿,网络业务已成为公司的主要发展战略。前程无忧公司还提供人力资源服务,以充分利用现有的客户群。
C. 人才招聘网站有哪些
综合类的有58,智联,前程无忧,他们没有细分领域
垂直类的有boss,拉勾,主要是互联网人才招聘
比较新颖的是上啥班,短视频招聘,面试前公司环境、福利、同事之类的就能了解的差不多了