Ⅰ 软件架构师主要是做什么啊
软件架构师是软件行业中一种新兴职业,工作职责是在一个软件项目开发过程中,将客户的需求转换为规范的开发计划及文本,并制定这个项目的总体架构,指导整个开发团队完成这个计划。主导系统全局分析设计和实施、负责软件构架和关键技术决策的人员。根据“第三届中国软件工程大会”的报告,在中国,未来五年,高端软件人才需求缺口达20万。而每年自动成长起来的软件架构师只有几百人,可见市场需求的巨大。
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架构师的主要任务:
1、领导与协调整个项目中的技术活动(分析、设计和实施等)
2、推动主要的技术决策,并最终表达为软件构架
3、确定和文档化系统的相对构架而言意义重大的方面,包括系统的需求、设计、实施和部署等“视图”
Ⅱ 大数据架构师工作职能有哪些
职责一:全局的技术规划
全局技术规划是专职架构师必须要做的工作,全局技术规划要能非常明确的指引整个团队在同一时间向同一个方向前进,这对架构师的心力和体力都是有很大的考验,全局规划不仅要与业务紧密沟通,还必须有对应的技术深度和广度,应采取正确的方法论,勇敢做出判断和决策!
职责二:统一的方法&规范&机制
专职架构师不仅要能够做出全局技术规划,还要能提供统一的方法、规范和机制以保障全局技术规划的顺利有序进行,这是一项相对复杂且繁琐的过程,需进行全方位的拆解,直到权责清晰对等。
职责三:完备的基础构建
基础构建的完备程度对全局技术规划来说是十分重要的,为全局技术规划得以顺利实施提供了强大的武器库,因此,专职架构师要制定完备的基础构建。
职责四:落地的规划才是架构
这是对专职架构师最大的挑战,专职架构师应实时关注全局技术规划实施的进度,把控发展的方向,以确保与规划预期结果保持一致!
Ⅲ 软件架构师是软件行业中一种新兴职业,软件架构师的工作内容是什么
软件架构师是软件行业中一种新兴职业,软件架构师的工作内容是什么?
我应该如何在架构中做好工作,有两点最重要的是。架构的原理图太重了。架构的原理图实际上是划分或与利益相关者的利益划分或合并,为每个利益相关者提供权限。它的最终结果将体现在组织架构上,只有这种方式可以降落和先进。架构分集的结果必须是树,这就是它产生分层的原因。层数越多,越高,分层越少。尽可能最大限度地提高整个系统的效率,以尽可能地最大限度地提高整个系统的效率。
良好的软件架构师不仅仅是一位备受尊敬的高级技术人员,通常也是主人,硕士,主管顾问和领导者。这是因为软件架构规划和设计主要是用宏观观点切割系统架构,并且通常以微观角度切割所谓的设计。软件工程师和程序员考虑单个组件的功能,软件架构师必须了解软件项目如何从全局角度组装,并且可以定义如何组装不同的组件。软件架构规划系统主要来自自上而下的方式,软件设计人员将从底部开始。这与宏微观的角度分开,并且在其他学科中经常看到,例如宏观经济和微观经济学。这种宏观视角的这种性质是软件架构师专业领域和其他软件开发人员之间最基本的差异。
Ⅳ 架构师的职责是什么
系统架构师是一个既需要掌控整体又需要洞悉局部瓶颈并依据具体的业务场景给出解决方案的人。
确认和评估系统需求,给出开发规范,搭建系统实现的核心构架,并澄清技术细节、扫清主要难点的技术人员。
主要着眼于系统的“技术实现”。因此他/她应该是特定的开发平台、语言、工具的大师,对常见应用场景能马上给出最恰当的解决方案,同时要对所属的开发团队有足够的了解,能够评估自己的团队实现特定的功能需求需要的代价。
系统架构师负责设计系统整体架构,从需求到设计的每个细节都要考虑到,把握整个项目,使设计的项目尽量效率高,开发容易,维护方便,升级简单等。
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架构师认可需求规格说明书后,架构师已明确用户需求是是什么,这时候便看架构师的分解能力了。
一般分为纵向分解和横向分解,纵向分解是将整个系统分层,从而将整体系统分解成下一级的子系统与组件。横向分解是在系统分解成不同的逻辑层或服务后,对逻辑层进行分块,确定层与层之间的关系。
架构师首先要将代码写的清晰易懂,要能够实现功能,做到没有Bug,这要求架构师必须具备至少熟练掌握一门语言。
参考资料:网络-架构师