Ⅰ 人力资源发完单下面有个代理利润是什么意思
简单一点说，它代理投标人进行投标，中标后，投标人会给它一部分劳务报酬，这是它利润的来源，当然，在不中标的情况下，如果有合同规定，它同样可以得到相应的劳务费，只不过比中标的情况肯定要少。
通常做法是：劳务派遣公司与用人单位签订《劳务派遣合同》，合同约定，由用人单位每月向劳务派遣公司支付劳务管理费，一般情况下，劳务管理费按人头收取。有固定方式，如：每人每月100元，也可以按劳务费的%额外支付，由此可见，劳务派遣公司的利润来自于劳务管理费，如果有庞大的劳务输出业务，管理费收入还是挺可观的。另外，劳务派遣公司还可以代理招聘和培训，从中也可以产生利润。
Ⅱ 什么叫招收代理
招收代理即是代理招聘的意思。
代理招聘是为企业提供整体招聘解决方案，快捷高效地位企业招募到所需要人才。此项服务可满足企业需要在短时间内，批量招聘具备相似技能的候选人的需求。
企业同一类别职位的一次性批量招聘，具有同一属性的职位要求，可以提供和实施一次性的整体解决方案。企业内部中基层人员的常年招聘，累计职位在一定数量以上，可以为该企业提供和实施常年和持续的代理招聘服务。
(2)代理招聘的利润点怎么算扩展阅读
代理商的建立，可以分担厂商的风险，使厂商与代理商共同拉动市场从而降低厂商的经营风险。在代理商的层次上，除设立总代外，代理商还可以根据厂商的渠道模式，下设一级代理或区域代理并同时与终端销售商合作。
代理商从简单的分销转换成具有管理职能的渠道维护者，除业务管理外，代理商同时具备品牌管理、促销管理、服务对接、财务管理等各项职能。
代理制和经销制也能互相渗透，各类销售渠道的主要区别在于代理商或经销商层级的增多。厂商对于代理商和经销商的管理主要侧重于价格和货源的管理，对于人员培训及广告等还会提供一些支持。对于代理商和经销商而言，其利润则主要来自于销售利润、返利、安装和维修服务等。
参考资料来源：网络-代理招聘
参考资料来源：网络-代理商