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代理商如何发展

发布时间:2022-04-19 14:15:22

A. 怎样发展产品代理商

这个还真是有点难,当然再难还是有办法滴!

两个办法,第一是自己干,第二是和别人一起干!不管是哪种方法都有同一个前提,那就是要制定最优惠的代理商方案!

方法一,自己干! 如果是自己做,那该用钱的地方还是要掏钱的。有多少钱办多少事。我不知道你能出多少钱,所以我也没法给你具体招商建议!

方法二,自己没钱不要紧,去找有钱的合作,你出总代理权,对方出招商广告费用。当然首先你要对你这个总代理权估计个价钱,这样双方才好谈!
当然对方只出广告费,你觉得你太吃亏,那你可以用这样的方式,当招商成功开始赚钱时,给他分利润,但不是无限的给,而是当分给对方的钱超过当初对方投资费用多少倍为止!

这样就等于是借钱了,而且你还不需要急着还!

具体招商方法还是要看运作资金有多少!

B. 白酒代理商怎么做

一、做白酒代理较重要的是如何选择白酒产品以及自身的资金支撑情况,因每个品牌的代理加盟都是大同小异,往往在启动代理时,都需要资金来支撑,如度越高的品牌所需资金也就越多,而且市场饱和情况更严重,竞争也就越大;如资金较少,就只能选择中低档的白酒品牌开始做起。所以代理品牌时,主要是根据资金情况来选择,但一定要注意品牌是否有名气,口感是否优质,另外还要透彻了解白酒是否有发展空间,因做白酒代理的投资也不是很小的,所以要选对品牌是很重要的。
二、对白酒代理来说,选择好一款白酒后是一定要做好调研的,如价格、口感、适应的人群这些都是要掌握的,因在市场上要符合大众口感和消费水平这点是非常重要的。所以许多开始做白酒代理的朋友不知道为什么自己的产品不受欢迎,这可能跟大众口感和消费水平有一定是关系,因此只有掌握了解这些信息,你的工作才能进行下一步。
三、不管选择任何白酒品牌和不管是多少启动资金,正规、诚信、实力、有发展前景的厂家是选择合作的前提,主要是因为诚信、正规的厂家不可能只有一个产品,而且一个企业发展的前景必须是要有丰富的生产线和先进的技术。除此之外,产品质量也有保障,市场反馈及时,售后服务完善,这样才能保证每一位白酒代理的权益。
四、根据市场行业的动态,来做一个的分析,并且结合自身的资金情况制定一个详细的进展方案,这样才能尽可能的减少要承担的风险,所以在确定做白酒代理之前是有必要了解行情的,以及宽裕的资金也是很重要的,如果中途遇到资金不足,都会可能面临资金周转问题而破产,虽然现在不是做企业,但是道理都是一样的。
五、一定要有恒心、毅力,这才是成功的重要因素,另外还要知道厂家对白酒代理商是否有政策支持,如果有了前面这些功课那你的白酒代理商已经成功了一半。
我国的白酒历史文化是比较丰富的,而且到现在白酒行业的发展趋势是直线上升,这让更多的年轻朋友们有了创业想法,同时这也是一个机会,所以,想要更好的做好白酒代理,那以上的相关介绍都是大家必须要掌握的,虽然不是太,但是多了解对我们来说是有益无害的,希望能帮助到大家,作为参考。

C. 代理商是如何盈利的

01

解放思想,与时俱进

互联网+环境下,代理商面临更多新的机遇和挑战。目前代理商大部分都还是传统的“卖货”思维,靠赚商品的差价来挣钱。

现在呢?大家会发现当下的环境真的变了,什么注重用户体验,消费需求逻辑变化、新零售、以消费者为中心等等火热的词汇在侵占着市场经济的头条。厂家营销也由得渠道者得天下的时代一去不复返,变得更加错综复杂。产品要足够牛逼还要有更好的用户体验,营销传播也更加注重社会化营销,传播方式也由传统的传播方式向互联网新媒体的传播方式转移,以上种种原因,迫使 代理商想继续赚钱的第一大课题是先转变思维,变脑袋。思维不变,原地打转,甚至会很纠结和迷茫。与时俱进的思想告诉我们,我们必须要解放我们的思想,今天生意难做是为什么呢?是因为我们经营生意的思路还是十年前的思维经营现在的思路,我们不能想慈溪太后一样,闭关锁国,当轮船开到中国沿海地区的时候,还惊讶的说:钢铁业可以在水上漂?

固执的 代理商因为跟不上时代,而输的很惨,甚至是被淘汰出商业环境,阿里的零售通,京东的新通路,都在用互联网思维来搅局新零售,你不变可以吗?

02

要有战略眼光,选择大于努力

好的 代理商首先肯定是一个选择有魄力的。记得自己当初和自己在同一个地区做六个核桃的 代理商,当初所有的人都不看好,都不接那个产品,但是他就肯定的接了六个核桃,后来两三年就大赚了一笔。现在很多代理商很寄托希望在厂家身上,希望能够抱住一个大单品,能够迅速崛起,可是一年两年三年的过去了,我们梦中的大单品永远也没有来到。为什么?因为时代变了,不再是那个时代了。之前一些 代理商之所以做了多年而做不大,很多时候,跟没有选对厂家与产品有很大的关系。现在想做大做强,我们必须弯道超车,跟对好的平台,加上好的产品,好的市场运作,让自己实现突破性的发展。

03

按套路出牌,有长远的战略眼光

一个可以持续赚钱的 代理商一定是一个守住规则底线的 代理商。遵守市场规则,不做违法乱纪经营,不投机取巧,不售卖假货,不窜货等违反厂家的合约精神。扎扎实实将精力投入在市场上,向市场要效益,耕耘于市场。向市场要回报。小聪明赚不了大钱,还会把自己砸进去。

04

建立共赢的利益共同体

代理商要想持续地赚钱,赚大钱,就一定要建立共赢的的合作模式。首先, 代理商一定要让厂家赚钱,不要动辄就向厂家狮子大开口要政策,要学会向市场要资源,要善于整合和利用下游渠道的资源。厂家有钱赚,才能更新设备,加大研发力度,生产更好的产品, 代理商才能有精良的“枪支弹药”,去参与市场角逐。分销商、终端商也要赚钱,人无利不早起,只有帮助下游渠道挣钱了,他们才能主推你的产品,才能把你放在心上,才能提供给消费者更满意的服务,才能增强顾客的重复购买,市场才能长久。业务团队有钱赚,导购有钱赚,才能卖力的去完成市场的厮杀,整个渠道利益链条上的个体其实就是一个整体,大家都有合理的利益分配,就会驱动各方面利益体去发力和维护市场规则。只想自己赚钱,不顾别人饱暖的 代理商,做不大,更做不强。

D. 通过什么途径发展代理商

1、充分市场调查。作为SPEEDO品牌试用的水上运动一般在什么地区用得比较多。
2、通过调查结果,详细调查,了解这些地区的运动品牌经销商情况(总经销?二批?零售?)通过这些店铺找到总经销以及其他品牌的经销点。
3、商务谈判。

至于平台,可以通过网络,但是网络并不完善,很多资料不一定找得到,还是要多跑跑市场,从市场中搜集你需要的信息。

E. 代理商如何开发市场

代理商在做市场开发的时候,当一个加盟商开了一家店铺以后, 就放弃了对他们的开发,这是错误的。 我们给这个加盟商的是一个地区市场( 一个市区或者某一个特定区域),而不是一家单店。笔者在通过对“ 阿依莲”一些县级市场的调查发现,在只有一条商业街、 相距5分钟行程的县级城市开设两家“阿依莲”专卖店, 两家店的业绩冲突是微乎其微的, 并且大大增强了对同类品牌的竞争力。而现在的服装商业街, 除了一条主商业街以外,有一种往周边街道漫延的发展趋势, 这些新发展的街道虽然不及老商业街的销售,但由于其租金低廉, 一些品牌也可以在这里瓜分市场,所以, 在一个县级城市一般至少可以开到3家以上的品牌连琐店。 对于加盟商而言,单品牌多店战略不仅可以提升品牌竞争力, 而且可以加强货品调配,提升销售额。 我们应该选取一些优秀加盟商进行市场渗透。 我们的现有加盟商较之新开发的加盟商有如下优点: 1、对“阿依莲”品牌的加盟条件及品牌本身完全认可; 2、对“阿依莲”品牌有十足的信心; 3、加盟商本人及员工有很纯的“阿依莲”血统; 4、有资金实力; 5、稳定性更高; 6、熟悉阿依莲品牌的经营管理。 所以,对于我们目前的代理商而言,已经有了一定的客户资源, 市场开发的重点不应该是放在新的意向加盟商身上, 而是现有的优秀加盟商身上。 1、渗透现有市场现有店铺。增加培训机会,把品牌理念、 品牌经营管理能力渗透到现有加盟商、店长及导购当中。 2、渗透现有市场现有加盟商。扩大现有店铺面积原则、 单一城市多店原则。 3、渗透空白市场现有加盟商。多个城市多店原则。 三、盲目追求市场高层次 做服装生意的人最喜欢开发的是经济最繁荣的城市, 如一个省的省会,其实这是一个误区。 选择什么样的市场的关键要看这个品牌的定位, 某些品牌适合做一线市场是因为该品牌价位和品牌风格方面的定位很 高,更适合一线市场的高消费水平, 但并不一定表示这个品牌做的很优秀。 笔者通过对浙江市场的全年销售分析来看, 镇级市场和双门面店铺的营业额均处于中上水平, 赢利处于最高水平。这是由“阿依莲” 品牌的价格和产品风格而决定的。浙江省的乡镇经济水平非常活跃, 外来人口集中。那么到了一些经济水平一般的省份市场, 则可能更适合县一级城市,并且开设双门面以上的店铺, 做一流店铺形象。降低市场层次并不表示放弃一线市场, 而是在加盟市场的开发时把重点放在二三线市场, 并且在没有加盟商操作的时候由代理商直营体系进军一线市场。 一线战略市场开设的目的不是为了单店赢利, 而是以战略心态提升品牌影响力和知名度, 以起到提升品牌价值的最终目标。二三线市场有竞争小、 运营成本低的优点,首先在招商方面就更简单, 并且当我们的加盟商投资回报率较大的时候, 其对品牌的忠诚度和信心无疑会大大加强,便有更大的发展空间。 所以,对于阿依莲品牌而言,我们应该遵循降低市场层次、 提高店铺层次,以一线市场为战略目标的市场策略。 品牌应首先找准自己的定位,看准自己最适合吃哪一块市场, 针对性的去开发。 四、店铺越多越好 代理商开发市场的第四个误区是以为店铺越多越好,其实正好相反, 店铺是越少越好。杭州某牛仔休闲品牌早在三年前, 整个品牌只有不到100家店,但公司营业额就已过亿; 某女装品牌只有三百来家店,但公司营业额四五个亿…… 笔者列举这些数据并不是想说明这些品牌的单店质量高, 而是一种市场开发策略问题。作为代理商,赢利是第一位的, 所以在刚刚开发市场的时候以通过店铺数量来提升营业额也无可厚非 。但如果当市场已经完全可以承受公司的运营成本的时候, 就应该减少店铺数量,一直减少到全部的高质量店铺,再稳步扩散。 为什么说店铺越少越好呢?因为过多的时候,会有少部分的“ 害群之马”,这些店铺虽然会给公司带来一定的营业额, 但却存在着以下几个非常致使的负面影响: 1、店铺面积、形象及管理水平极差, 影响品牌区域市场的形象和品牌价值, 影响新的优秀加盟商的加盟信心; 2、抱怨较多,并容易形成“公愤”,不便管理; 3、扰乱公司在订货方面对款式的选择; 4、分散公司的管理精力, 从而影响到其他优秀加盟商的销售业绩提升。

F. 代理商如何规划自身发展

一、整合各环节,让系统发挥升值能量
代理商必须要拥有自己的先进的营销管理系统。这不仅是一支先进的营销队伍,雄厚的周转资金,妥当的运营架构,突出的公关优势、专业的物流平台、健康的企业思想等企业核心竞争力,还要执行的连贯性、合理性、制度性,系统性,例如,财务部门不仅要负责资金运作,更要做好帐期管理,协助业务;商务部不仅要做好客户管理,还要做好订货管理、品项管理;仓储部不仅要做好畅销品、滞销品、残损品的库存管理,还要及时归纳反馈;物流部不仅仅是配送工作,还要懂得订单规划,合理安排单品配送、多品配送的利害关系。虽然表面上看,每个部门是相互独立的,但实际工作中,必须及时沟通,相互协助,相互合作,不可出现推委现象。这样才有机会由原来中转运营商(某些流通商仅是厂家的中转站、异地库)转型为营销运营商。为制造商、下游网点提供专业服务体系,成为市场的管理者和主导者。用综合能力、系统能量加速资金运转率,扩大销售规模,节省运营成本,赢取利润空间。
二、市场联盟,增大进攻的砝码
一个成熟的商业批发市场,为了经济的长远性发展,为了避免竞争矛盾的恶化,一般都会设有这种专门的委员会,平时互通信息,交流思想,勾画发展蓝图,协调内部矛盾,或关键时刻处理突发事件。而面对单一品牌代理的代理商,在市场竞争中的竞争优势,相对来讲就比较薄弱一些,这时就要充分利用集体力量,合作一些没有厉害冲突的伙伴,形成各品牌之间联盟,面对事情可以规模出现,作为一个整体的团队处理问题。例如统一谈判进场,统一免费的配送货,统一促销活动支持,统一人员管理等结合起来互帮互助,共同扶持下游经销网点,使资源优势充分聚焦起来,才能产生更大的威慑力,才能彼此更加节省资源。战争中总喜欢运用“各个击破”的战术,证明着团结的力量,团队的优势。
三、”地方军团” ,增强业务效率
我个人认为优秀的业务不仅要具有优秀导购的素质,能现场把产品卖出去,还要能开发市场、培训别人,管理客户,所以对于代理商的业务,不仅要充当业务的角色,还要是产品专家,营销高手,培训师,财务能手。这种人才哪里有呢?所以流通商在招聘业务时,为了节省开支,最好当地寻找业务,挖掘、培养一批愿意从事业务工作的终端优秀导购,作为终端主管或着业务人员。并且以就近原则选择区域为其负责范围,这样避免为了出差长途跋涉,为客户的服务就仅仅是看看、问问、动动了,而且出差的频率也低,造成工作的效率基本上毫无价值。所以代理商千万不要因为区域划分的不合理,把业务人员的时间都浪费在车上。只有这样,业务才能勤出差,为客户服务,成绩是建立在勤奋的基础上。
四、“傍个大款”,发挥交融优势
对于偏远区域,代理商为了节省渠道运营成本,在运作上不妨可以考虑实行“大区域代理,小区域代理”的复合渠道结构。同厂家协议,实行产品厂家统一供价,统一发货,综合返利台阶模式,让小区域代理实际回款并轨到大区代理的回款额度内,使双方代理商都能获得更大返利空间,刺激销售的积极性。这样厂家、大代商、小代理都没有多少损失,并使小区域代理商自觉遵守游戏规则,协同发展,共同增长,避免反水、窜货。彻底发挥小区域代理商利用自身在当地的一系列管理优势、地理优势、经销优势、网络优势和资源共享等优势,在销售通路上建设最核心的分销网点,做好市场维护工作,终端管理工作等,增加销售回款。其实这种操作模式,应该最符合厂家的心思,把渠道扁平化,终端精细化工程,做到了点子上,更注重了细节。(这种情况的发生,一般是因为该区域的实际销售状况,让人费事费力,投入和产出不成正比,拥有不如放弃)
五、“伙伴经营”,彼此共存亡
代理商要时刻想着与经销商的利益维系在一起,与网点共存亡,把自己下游网点当作自己的分支机构,或连锁分销网点进行打理、经营。代理商可以试着入股或者加盟的形式来管理你的经销网点。不管怎样的操作模式,只要拥有这种伙伴式服务意识,就极可能与经销网点形成一个利益的共同体,避免代理商与经销商之间明争暗斗,貌合神离,价格交易,唯利是图,有奶便是娘,互为生意上的挤榨对象。代理商对自己的强势网点,无论在人力、物力、资源上都要给于最大扶持,哪怕自己利润仅仅是年终一点返利,也要一如既往,让规模产生效益。网点活的更好,你才能活的更加出色,利润点才能更多。所以建立了坚不可摧的伙伴营销关系,对竞争对手而言,必将是一种成本最昂贵的通路壁垒,对代理商和经销商双方的交易成本而言,彼此都会降低。 毫无疑问,代理商为了生存,为了活的更好,改造客户结构,提高客户质量,彻底改变当下盛行的交易型营销的模式,走向以诚信和双赢为内涵的伙伴营销。
六、合理分类,组合产品魄力
在4P营销理论中,为什么产品是排在首要位置的,因为它的能量太强大了。运用的好,不仅可以防止价格战、窜货、维护渠道、管理市场,还可以凝聚网络的向心力、加强终端的影响力,促进客户的销售力等。所以在商家所代理的多种产品之间,最重要的就是要考虑产品间的组合。这样在销售时,能够互相拉动和促进销售,还可以利用产品之间互补力、组合力,调节商品周转速度、加速资金回笼运转,或着开发韧性地带市场,或者和当地终端形成良好关系。代理商的产品组合越周密,越能加强渠道运营能力,丰富渠道资源、把握渠道掌控力,越能产生规模效力,越能节省成本,创造利润。(至于如何组合,要看代理商在实际运营中适时、适地的操作。)
市场是人做出来的,模式也人创造出来的,愿代理商们面对市场变化,综合自我资源优势,设计适合自我企业发展方案来挑战变革,规划属于自身发展经营模式。市场的脉搏就是营销专家、高手也是无法把握的,即使美国的先进模式,也不一定适应中国的营销环境。所以代理商只要抓住市场的动向,根据自身的能力,根据当时的环境,根据当地的情况把工作做深一点,做细一点,做周密一点,还是有着很大的生存空间的。

G. 如何发展代理商

《如何成为优秀的代理商》内容介绍: 市场经济的成熟和发展,令产品代理已成为各行业不可或缺的组成部分。但代理商的生存、发展状况却不尽如人意:或是代理资格不稳定,随时都会被抛弃;或是过于依赖于厂家,结果在博弈中总处于劣势;或是因短视行为,失去快速发展的机会 如何成为优秀的代理商(经销商),取得不凡的营运业绩,已成为有关人士普遍关心的问题。 本课程重点在于全方位提升经销商实践能力。课程深入地传授了营销(包括市场,渠道等方面)相关的知识、原理,向经销商提供了一套与厂家和供应商处理关系、解决问题的策略和方案,指导经销商自如地应对各种挑战,建立与厂家稳定、持久的战略伙伴关系,并最终获得事业的成功。 培训受益: 讲述中国经销商发展历史和未来趋向; 确定发展方针,树立长期发展的战略意识; 掌握专业采购技巧; 学会如何与厂家建立持久的战略伙伴关系; 充分利用厂家的销售系统为代理商服务; 学会维护自身利益,争取更多的回报 适合对象: 各行业的产品代理商 欲进入代理领域的企业及个人 讲师介绍:黎作新

H. 怎么发展代理商

如何发展代理商最简单的方法是在大众媒体上刊登招商广告。但这个方法费用过高,而且针对性不强,投入与产出相比,得不偿失。所以,各种企业在实际运作中并不常用此方法,此方法也不是唯一的方法,它只是众多方法中的一个。
以下为几种常用的寻找代理商的方法:

一、交易会等各种专题会

在各行各业中,都有一定行业的专题洽谈会。例如:纺织行业有纺织品展销会,食品行业有全国春季糖酒交易会和秋季糖酒交易会,各种机械设备有机械设备展览会等。各行业都有其正常的行业性质交易会,同时,外贸交易会也定期举办。在这些类型的产品的交易会上,同行业的代理商会应者云集。大量的机遇孕育其中,空间顿觉宽广。

二、商场寻找

在商场中,很容易了解到竞品或大类产品的代理商的电话或者其它信息,然后我们再根据此类基本线索去寻找更深的线索。此类方法的最大难点在于国产产品只有厂家地址,没有代理商地址。只有进口产品才有国内代理商的资料,所以,纯靠标贴是无法解决问题的,我们可以从店内的服务员、促销员、理货员口中了解代理商的基本信息,这时,我们要表明自己不是其它商场人员,不是其竞争对手,不会与其竞争,同时表明自己的真正意图,以求得理解与支持,这样做成功的可能性比较大。

三、替代品的代理商

一般来讲,替代品的代理商是最佳选择。因为他们经营的产品与自己公司的产品有相似性,但又不直接构成竞争。在寻找和洽谈的时候遇到的阻力也会较小。例如,美国亨氏公司米粉寻找奶粉的代理商就非常有利,一般经营奶粉的代理商,都有经营、推车、游戏垫等可能,剩下的问题就是他们是否愿意代理的问题了。在替代品的众多代理商中,我们有很充分的时间进行选择,我们选择替代品的代理商的另一个好处是,我们可以充分了解替代品在当地的销售状况,为自己公司产品的品项延伸提供信息。

四、电话查寻

由每个区域的具体负责人按照电话号码本上各专业公司的线索进行联络。

首先列出可供选择的单位的名称及电话,但要考虑到随着中国社会经济形势的发展,传统 的有明显标志的各行业的商业企业逐渐衰落,而新兴起的各种不同经济形式的商业企业,往往是服务公司、有限责任公司、商贸公司等,从字面上看,很难判断其单位是经营哪类商品的代理商。因此,电话联络的范围要广,数量要大,询问的内容要详细,这样才能有较大的信息量。但这些信息仅供参考,大部分工作要靠进一步的联系以及实地考察来解决。,

I. 代理商如何规划自身发展

营销环境在变化,渠道格局在变革,终端模式在转型,超级连锁在疯狂,厂家营销在扁平,市场竞争在无序,代理商存活很劳累,但是否随着批发市场的萎缩而最终消失已经成为最热门的话题。今天单就代理商如何规划自身发展聊聊。 一、整合各环节,让系统发挥升值能量 代理商必须要拥有自己的先进的营销管理系统。这不仅是一支先进的营销队伍,雄厚的周转资金,妥当的运营架构,突出的公关优势、专业的物流平台、健康的企业思想等企业核心竞争力,还要执行的连贯性、合理性、制度性,系统性,例如,财务部门不仅要负责资金运作,更要做好帐期管理,协助业务;商务部不仅要做好客户管理,还要做好订货管理、品项管理;仓储部不仅要做好畅销品、滞销品、残损品的库存管理,还要及时归纳反馈;物流部不仅仅是配送工作,还要懂得订单规划,合理安排单品配送、多品配送的利害关系。虽然表面上看,每个部门是相互独立的,但实际工作中,必须及时沟通,相互协助,相互合作,不可出现推委现象。这样才有机会由原来中转运营商(某些流通商仅是厂家的中转站、异地库)转型为营销运营商。为制造商、下游网点提供专业服务体系,成为市场的管理者和主导者。用综合能力、系统能量加速资金运转率,扩大销售规模,节省运营成本,赢取利润空间。 二、市场联盟,增大进攻的砝码 一个成熟的商业批发市场,为了经济的长远性发展,为了避免竞争矛盾的恶化,一般都会设有这种专门的委员会,平时互通信息,交流思想,勾画发展蓝图,协调内部矛盾,或关键时刻处理突发事件。而面对单一品牌代理的代理商,在市场竞争中的竞争优势,相对来讲就比较薄弱一些,这时就要充分利用集体力量,合作一些没有厉害冲突的伙伴,形成各品牌之间联盟,面对事情可以规模出现,作为一个整体的团队处理问题。例如统一谈判进场,统一免费的配送货,统一促销活动支持,统一人员管理等结合起来互帮互助,共同扶持下游经销网点,使资源优势充分聚焦起来,才能产生更大的威慑力,才能彼此更加节省资源。战争中总喜欢运用“各个击破”的战术,证明着团结的力量,团队的优势。 三、”地方军团”,增强业务效率 我个人认为优秀的业务不仅要具有优秀导购的素质,能现场把产品卖出去,还要能开发市场、培训别人,管理客户,所以对于代理商的业务,不仅要充当业务的角色,还要是产品专家,营销高手,培训师,财务能手。这种人才哪里有呢?所以流通商在招聘业务时,为了节省开支,最好当地寻找业务,挖掘、培养一批愿意从事业务工作的终端优秀导购,作为终端主管或着业务人员。并且以就近原则选择区域为其负责范围,这样避免为了出差长途跋涉,为客户的服务就仅仅是看看、问问、动动了,而且出差的频率也低,造成工作的效率基本上毫无价值。所以代理商千万不要因为区域划分的不合理,把业务人员的时间都浪费在车上。只有这样,业务才能勤出差,为客户服务,成绩是建立在勤奋的基础上。 四、“傍个大款”,发挥交融优势 对于偏远区域,代理商为了节省渠道运营成本,在运作上不妨可以考虑实行“大区域代理,小区域代理”的复合渠道结构。同厂家协议,实行产品厂家统一供价,统一发货,综合返利台阶模式,让小区域代理实际回款并轨到大区代理的回款额度内,使双方代理商都能获得更大返利空间,刺激销售的积极性。这样厂家、大代商、小代理都没有多少损失,并使小区域代理商自觉遵守游戏规则,协同发展,共同增长,避免反水、窜货。彻底发挥小区域代理商利用自身在当地的一系列管理优势、地理优势、经销优势、网络优势和资源共享等优势,在销售通路上建设最核心的分销网点,做好市场维护工作,终端管理工作等,增加销售回款。其实这种操作模式,应该最符合厂家的心思,把渠道扁平化,终端精细化工程,做到了点子上,更注重了细节。(这种情况的发生,一般是因为该区域的实际销售状况,让人费事费力,投入和产出不成正比,拥有不如放弃) 五、“伙伴经营”,彼此共存亡 代理商要时刻想着与经销商的利益维系在一起,与网点共存亡,把自己下游网点当作自己的分支机构,或连锁分销网点进行打理、经营。代理商可以试着入股或者加盟的形式来管理你的经销网点。不管怎样的操作模式,只要拥有这种伙伴式服务意识,就极可能与经销网点形成一个利益的共同体,避免代理商与经销商之间明争暗斗,貌合神离,价格交易,唯利是图,有奶便是娘,互为生意上的挤榨对象。代理商对自己的强势网点,无论在人力、物力、资源上都要给于最大扶持,哪怕自己利润仅仅是年终一点返利,也要一如既往,让规模产生效益。网点活的更好,你才能活的更加出色,利润点才能更多。所以建立了坚不可摧的伙伴营销关系,对竞争对手而言,必将是一种成本最昂贵的通路壁垒,对代理商和经销商双方的交易成本而言,彼此都会降低。 毫无疑问,代理商为了生存,为了活的更好,改造客户结构,提高客户质量,彻底改变当下盛行的交易型营销的模式,走向以诚信和双赢为内涵的伙伴营销。 六、合理分类,组合产品魄力 在4P营销理论中,为什么产品是排在首要位置的,因为它的能量太强大了。运用的好,不仅可以防止价格战、窜货、维护渠道、管理市场,还可以凝聚网络的向心力、加强终端的影响力,促进客户的销售力等。所以在商家所代理的多种产品之间,最重要的就是要考虑产品间的组合。这样在销售时,能够互相拉动和促进销售,还可以利用产品之间互补力、组合力,调节商品周转速度、加速资金回笼运转,或着开发韧性地带市场,或者和当地终端形成良好关系。代理商的产品组合越周密,越能加强渠道运营能力,丰富渠道资源、把握渠道掌控力,越能产生规模效力,越能节省成本,创造利润。(至于如何组合,要看代理商在实际运营中适时、适地的操作。) 市场是人做出来的,模式也人创造出来的,愿代理商们面对市场变化,综合自我资源优势,设计适合自我企业发展方案来挑战变革,规划属于自身发展经营模式。市场的脉搏就是营销专家、高手也是无法把握的,即使美国的先进模式,也不一定适应中国的营销环境。所以代理商只要抓住市场的动向,根据自身的能力,根据当时的环境,根据当地的情况把工作做深一点,做细一点,做周密一点,还是有着很大的生存空间的。

J. 如何发展加盟商 代理商

我觉得这样也挺困难的,你可以在当地招聘几位熟悉市场的做业务的员工和在当地有名点的饭店租地方来做发布会(这个可以和总公司谈)来做前期推广,你的服务行业的消费人群什么的你得做点市场调查了,通过市场调查来分析加盟商的利润回报以及消费者的购买能力,来总结在以你这个店为参考的其他加盟店的经营优势和对市场的冲击力。
做份策划慢慢来做。

回答补充:
推广的话我想有几个途径:
1搜索引擎宣传
2建立培训机构,销售管理,咨询机构有效的联合
3报纸广告的长期投入,辅助:公交车椅后背,黄页广告,户外广告
听人说的,没有不好的渠道,只有不好的品牌推广者。。。。。再

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