人才外包代理哪里有

⑴ 十大重庆人才市场推荐 重庆招工比较多的人才市场

重庆作为直辖市，是全国企业招聘最活跃的城市之一，也是创业氛围最浓厚的城市之一。小编将带领大家看看重庆人才市场有哪些、重庆比较好的人才市场是哪几个。
1、重庆市人才大市场
重庆市人才大市场集团有限公司，前身为重庆市人才市场，1992年挂牌成立，是重庆市人社局及重庆发展投资有限公司下属的“国有企业”，获得众多荣誉，已服务企业5000余家；现有线上招聘会、现场招聘会，具体情况请以官方调整为准。六大核心业务分别是人力资源招聘及中高级人才寻访，人力资源外包及劳务派遣，人事代理及档案信息化服务，国际人才交流，考试考务及人力资源测评，中高端家政服务等。
2、中国国际人才市场重庆市场
这是由国家外国专家局和重庆市人民政府共同组建的区域性国际人才市场，也是西部第一家获得国家外国专家局批准的具有外籍人员人力资源服务外包资质的机构。作为重庆正规的人才市场和重庆国有企业，其成立时间为2008年，现主营业务包括承接用人单位海外专场招聘会、线上招聘会、外籍人才引进一站式服务、外国专家邀请及推荐服务等。该市场举办招聘会具体情况请以官方调整为准。
3、渝北区人力资源市场
重庆人才市场有哪些？渝北区人力资源市场是重庆比较好的人才市场，举办过多场大型招聘会，例如重庆人社局举办的“2018年全国人力资源市场高校毕业生就业服务周渝北区人才招聘大会”等。受新冠疫情影响，该市场多次处于暂停营业状态，但仍具备正常运营的能力。在暂停营业期间，招聘者、求职者可通过线上服务或拨打电话办理相关业务。
4、重庆市万州人力资源市场
重庆劳务市场、重庆正规的人才市场，受新冠疫情影响，曾处于暂停营业状态，但仍具备正常运营的能力。市场每周三举办一场现场招聘活动，招聘企业比较多的是生产性企业，招聘岗位有普工、钳工、水电工、水手、驾驶员等。当然也有融资主管、设计部总监、高端设计师、总经理助理等职位。
5、南川区人力资源市场
南川区人力资源市场位于南川区人力资源和社会保障局一楼大厅，是南川区人社局官方运营的人才市场，长期开展现场招聘会，如南川区巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接现场招聘会，青年人才引进专场活动，南川区第十五个“重庆农民工日”网络直播招聘会等。
6、重庆市合川区人力资源市场
重庆哪个人才市场比较靠谱？合川区人力资源市场的主管单位，是合川区人力资源和社会保障局。这是重庆正规的人才市场，值得信赖。市场受新冠疫情影响而处于招聘暂停期间时，各用人单位和求职者可通过“重庆就业”和“重庆市合川区人力资源市场”及“合优人才网”微信公众号招聘求职。
7、大渡口人力资源市场
大渡口区智慧人力资源市场开设于2018年，曾受到人民日报线上报道。这是由大渡口区人社局官方打造的公共就业服务平台。市场位于重庆市移动互联网产业园内，即大渡口区春晖南路1号，使用面积800平米，设有自助求职区、招聘洽谈区等区域，配备有8台自助求职机，29套现场招聘智能终端机、2块LED招聘信息发布显示屏，同时具备线上招聘能力。
8、欧达人才大市场
原重庆捷达人才市场，受新冠疫情影响，多次处于暂停营业状态，但仍具备正常运营的能力，可举办现场招聘会、线上招聘会。市场曾被九龙坡区人民政府评选为“年度重点产业人力资源保障工作成绩突出集体”，曾挂牌“重庆市大中专毕业生就业市场九龙坡区分市场”。2021至2022年初，该市场营业时间在每周二、周四、周六。市场规模与招聘情况是否有变动，请以官方实际调整为准。
9、汇博人才市场
重庆人才市场，位于两江新区核心地域——龙头寺，距轻轨3号线狮子坪站、10号线龙头寺公园站约100米。市场每周二、四举办专场招聘会，每周六举办综合类大型招聘会，如“重庆第12届人才博览综合招聘会”“重庆商超/快消品/酒店餐饮/科技金融/电商类专场招聘会”“重庆工业/地产物业/建筑/装饰建材/汽车/电子/物流专场招聘会”等。
10、渝东南人力资源市场
重庆哪里招工比较多？该重庆劳务市场位于新华大道西段485号（城西街道办事处二楼），服务大厅约620平米。市场内设招聘求职、企业孵化、政策咨询等办事窗口，开设有茶艺师、育婴师等职业短训，平均每年为5000余人提供职介服务。市场多次举办线下现场招聘会，规模虽然不算大，但经常举办，提供有客户经理、办公室文员、品质管理员、保洁员、保安员等数种职位。

⑵ 深圳有名的IT人才外包公司有哪些

深圳IT氛围很好，可以选的IT人才外包公司蛮多的，

判断IT人力外包公司好不好可以参考以下几点：

一、看行业资质。
一般来说专业正规的人力资源外包公司都有相关资质的，比如：劳务派遣许可证、人力资源许可证、营业执照等这些都是一家正规人力外包机构应该有的资质，这些信息都可以直接查到。


二、看经营年份。
公司经营年份长，不但说明公司经营有道，而且在行业经验和资源方面的累积也必定惊人。厦门唐普信息技术有限公司，成立6-7年，派遣人数已达数万人，拥有丰富的行业经验。可根据企业情况选择切实可行的合作方案，为企业解决后顾之忧。

三、看品牌口碑。
每个行业领域都有比较权威的品牌实力排名，靠坑蒙拐骗或者业务忽悠，是无法赢得客户口碑和行业认可的。企业口碑是同行与客户的评价，我们一试就知龙与凤了。


四、看客户案例。
服务过的客户案例从一个侧面反映这家人力外包公司的服务能力，客户案例是需要积累的，如果一家外包公司能服务好众多知名客户，我们可以判断这家外包公司的服务能力不会太差，如果服务过同一行业和更高体量的客户，那么就更值得考虑合作。