想找代理衣服怎么找工作

Ⅰ 帮别人推销衣服拿提成,想找什么人

导购。帮别人推销戚枯衣服拿提成可以应聘导购人员。导购员：通常是一种长期行为，从某种意义上来讲，他们是处于某一特殊环境的业务员，是直接面向顾客的终端业务员。有一定时期内（比如一年或两年）的稳定性，在具体的工作中通过现场恰切的举止和优质的服务，给顾客留下美好的印象，从而树立良好的高渣洞品牌形象和企业梁陵形象，使顾客当场购买或在未来形成购买冲动；同时，导购员又通常负责所在卖场的终端建设与维护，并适当协调客情关系。

Ⅱ 我想在微信上卖衣服或是做代理怎么找货源

1、批发市场

卖家一定要去当地的批发市场了解那里有什么品牌，什么价格，做好记录。然后，专门去选好的几家图片有现成、价格有利润的空间店逛。

2、网络批发市场

把之前做好的笔记与网上的价格进行对比，这样就可以知道产品在市场上的基本价格了，不管是进价或是销售价心里都有个底。之后，可以结合自己的实际状况，选择产品的品种、品牌（切记这里一定要好好计算下利润空间的多少）。

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网店货源注意：

1、挑选本地特色产品

每个地方或多或少都有一些地方特产，虽然现在物流发达，但是很多地方特色产品也不一定能在全国各地市场上出现，这就给经营地方特色产品留下了市场空间。而且当地拿货，也能有价格优势，相对利润空间也高一些。平时多去市场逛逛，说不定好货源就被你发现了。

2、经销商合作代理

关注网站热卖商品，寻找当地经销商，合作代理。

网站上手机，美容护肤品、饰品都比较好卖，但是这些东西要么是占用资金太大，要么是容易剩下存货。针对这种情况，可和当地批发商进行合作，做代理，这样就免去压货和占用资金的风险，但是应该注意考核经销商的经营信誉，否则也会得不偿失，毕竟网上交易信誉评价的风险是卖家自己承担。

若是遇到不诚信的代理商，发个劣质产品给买家，买家只会把差评给代理的卖家，所以一定要挑选信誉好的合作商家。

3、把握“人无我有、人有我优、人优我新”的进货原则。

货源的寻找尽量是独一无二的，这样没有可比性，独门生意比较好做，做到“人无我有”。但是这种独家商品现在不容易找到，那就要考虑同类货源中，性价比相对好的产品，做到“人有我优”。如果竞争实在激烈，就要去摸索同类货源中有新功能的产品，做到“人优我新”。总之，要随时随地挖掘差异性明显的货源。

把握住以上几点，货源就能有一定的优势，也是网店取得成功的重要方面。

Ⅲ 厂里面的文员怎么找代理的

1、可以到商品的批发市场去了解代理商情况；
2、同类型竞品的主要代理商可能会提供参考；
3、网络搜索，专业的行业论坛或平台；
4、业内销售人员都熟知代理商；
5、供应商会了解下游代理商。
一些和企业合作的劳务派遣公司,他们不仅帮厂里招普工,也招文员、技术员这些岗位。只是这些岗位需求量没有普工那么高,所以你在各大招聘网站上很
作为一个新入行劳务派遣的小白，招聘工人确实是一件难题，很多新人进入这个行业不知道从何做起，感觉人海茫茫，确没有方向！招工真的有那么难么？其实不然，任何问题都有答案，招工也是有捷径的！关键是看我们如何去找到适合自己的路！下面推荐几个适合新手的方法大家可以去操作下：

1.利用微信招聘：我们注册一个做招聘的微信，让朋友拉我们进几个群这样我们就有了一个基础，然后利用群裂变加入更多的群，（不会群裂变的朋友可以关注我）一个微信最少要加入900到1000和微信群，这样才能作为一个基础！有了群之后，我们每天把我们的招聘信息发布到群里进行曝光！所谓量大出奇迹，这样找工作的人就会源源不断的来加我们！

2.利用QQ群招聘，QQ目前活跃用户也是非常大的，我们可以搜索一下地区招聘群，多加入一些，这样每天把自己的招聘信息分享到群里留下自己的联系方式，这样就会有源源不断的客户找到你！

3.线下发传单，多打印些名片，名片是最省钱的方式，18元1000张名片，要的多还可以更便宜，（不知道名片在哪做可以关注我）这样名片出来后每天去人员密集的地方每天抽出一小时的时间去发名片，时间长了效果就会特别明显！

4.学校招聘：交际能力强的人可以去做校招，学校招聘实习生比较稳定，踏实肯干！校招做好了也是非常不错的，我们圈子里一个老大专门做校招，每天收入100w以上是！所以有能力的可以研究下！

5.利用代理招聘：多多发展代理，中介，我们劳务派遣群里有很多代理上人能力非常强，你只要拿出一部分利润买人就可以了！这也是目前很多派遣公司最常用的方法！

6.大型招聘网站招聘：可以去58招聘，boss直聘，智联招聘等各大招聘网站开通招聘端口，发布招聘信息，并置顶，网招做好了，效果也是非常不错的！就是有点烧钱，不大适合新手操作！

以上就是我们常用的招聘方法！大家可以操作一下试试！不过随着社会的发展很多劳务派遣都有了属于个人的招聘方法，效果都是非常好的

Ⅳ 怎么找服装批发市场的工作

方法明肢很多。
第一，可以在网上找，网上有招工信息。供选择的也多。可以挑一下，哪个更适合自己。
第二，可以去中介问问，让招工的中介公司帮你找，这样会轻松很多，你就简庆在家等消息就行。
第三，你可以直接去当地的服装批发市场，自己去找，因为哪家招工都会贴招工信息。看见招工信息，进去直接问，和老板对面谈，这种方法更直接有效。
第四，在微信招工群里找，这种激咐世方法也不错。

Ⅳ 找应聘一份卖衣服的工作，需要哪些技巧，以前没有做过

首先，面试时一旁渣颤定要有自信，不要太紧张。

第一：运败守时，这是铁的纪律，不解释。如果这点都做不到，我想也别去面试了。一般以提前5分钟左右为宜。

第二：着装和礼仪。穿着以干净整洁为好，个人卫生也应该搞好。然后就是礼貌方面的问题，敲门 进门 问好等等，还有就是面试过程中不要打断面试官的话，注意聆听，这也是礼貌的表现。

第三、肢体语言。比如面试过程中不要挠头啊之类的多余动作，要保持镇定。

第四、面试过程中，对于面试官提的问题，一定要三思而后答，切忌带情绪的回答问题，答之前一定得想想面试官考的内容

第五、面试结束后，离场时不要在主试人结束谈话之前表现出浮躁不安、急欲离去、或另赴约会的样子，过早地想离场会使主试人认为你应聘没有诚意或干事没有耐心。 等等

第五、相关的专业方面的知识，还有一些口才 技巧 那是硬件设施，得看你自己了。

Ⅵ 怎么找免费女装代理

希望开个什么样的店铺呢？这个一定要好好考虑清楚，要找个自己比较了解的行业做，因为我们只是连接买家和厂家的纽带，根本看不到货，一定要了解这个行业才能做，免得买家问你问题，一问三不知。比如说你根本不了解数码产品，你跑去代理数码产品，碰到跟你一样外行的买家说不定还能应付，要是碰到一个行家，问几个比较专业的术语你半天答不上来，买家无法了解产品，成交量自然成问题。所以最好不要找自己不熟悉的行业。
去哪里找货源定位好目标就要开始找货源了，各大搜索引擎都可以搜索到很多专门代理货源的网站，阿里巴巴，淘宝也有分销而且现在系统越来越完善，很方便。别看货源渠道很多，要找好的货源真的很难。 先说说淘宝分销吧：不知道不懂得找还是怎么滴，很难找到好的货源。喜欢的，好的货源，要求高，一般都是要一个钻以上，刚开店铺的卖家信誉不高，根本没法做。而且觉得这个代理价格比较高。分销的宝贝一般都是有水印，有些买家看了水印，直接上你分销商的店铺去买了，而且到分销商的店铺购买绝对比在你那买更有价格优势。还有很多买家很懒不改名称，一搜索出来都是一个面孔，到最后就是看谁的宝贝便宜买谁的，不利于竞争。 阿里巴巴：阿里巴巴主要是批发为主，代销的价格也比较高，是个大懒人，不喜欢没有数据包的，阿里巴巴有的没有数据包，自己要一个个上传，上传宝贝工作量很大，还要去折腾个图片空间，如果你热爱淘宝事业，这都小菜一碟，头疼的是宝贝描述，你看不到货，又要写的吸引人，还不能乱写，写的与宝贝不符合，回头买家找你麻烦。
搜索引擎代理网站：可能一开始都是这么找的货源，所以很习惯在这样的网站找货源，货源比较集中，而且是分类目归类。挑选既方便又快捷，能直观的看到这个代理网站的信息。比较推荐这种方式。
第二：看网速，很多卖家会忽略这个问题哦，觉得挺重要的，曾经因为网速，纠结过。有的网站浏览速度很慢，打开网页不够流畅。
之前代理过两家很慢的，每次帮买家找货，开网页都要等几秒，开的多就要等的时间长，要是多碰到几个买家同时登门，那就over了，再如果碰到几个急性子的MM催着你，手忙脚乱，哪个你都应付不周全。有实力的代理商的网站一般不会这样。
第三：看服务，如果你进入网站觉得还行的话想多了解，请找客服，不要每个都找，找一个就好了。
第四：看售后：一定要找售后服务好的，这个是淘宝经营很关键的一个环节，一定不能大意咯，要不然一个不留神就给你来个中差评，找谁哭都不是。
现在很多店铺都加入消保了，一定要找个支持7天无理由退换货的代理商，请为买家想想，请多为自己考虑，没有良好的售后，谁来为买家和你的利益负责？请远离不支持无理由退换货的代理商，这样的代理商是很自私的，只考虑自己的利益，不顾及卖家和买家的利益，千万不要跟这样的代理商合作。请远离那些只支持2天无理由退换货的代理商，现在有部分代理商是支持退换货的，但是期限很短，发现，有很大一部分的买家都是收到货两天之后再找你说这里不合适，那里不行，要是遇到这样的卖家你找谁退换货，你跟买家说明情况，人家根本不想理解你的难处。
第五：看宝贝图片：图片一定要清晰的，要是不清晰，图片少，拍的不好也会影响销路。
之前代理一家仿欧美品牌的货，货自己也买过，确实不错，可除了之外，一个多月都没别的订单，问了几个一起开淘宝的朋友怎么回事，都给出相同的答案，图片拍的不好看，看了都没有想买的欲望。现在很多买家都喜欢实拍，实拍可以让买家同时也可以让你更多的了解宝贝，最早忽略了这点，找的都是一些仿韩版的货，图片都是杂志封面之类的，很漂亮，结果买家买回去找麻烦，说质量不好，没有图片的效果。试想一件几十块的衣服搭上几百块甚至上千价格宝贝的图片，谁看了不想买，买了谁不会找你麻烦？
第六：看价位：是做女装的，找了这么多代理总结出了一个定律，一分钱一分货，好货一定不便宜，不要妄想几十块钱的东西质量有多好，你的二三十块已经是代理商加上利润的价格了，你拿到20块的货说不定原价只有10块，甚至更少，你想10块钱一件衣服是怎样的做工和面料。无法想象，以前做仿韩版女装的时候，自己都不买代理的衣服，因为价格太便宜了，货质量不好，看实拍图片版型就很不好，穿身上肯定效果不好，而且一般仿韩版的衣服只有一个尺寸，均码。均码一般比正常的尺寸会小点，所以经常退换货。好不容易卖出去的货结果又退回去，是不是很纠结呢？
第七：最好是免费代理的：现在大部分都是无条件代理了，但是代理商有优惠政策，一般都是有交预付款的折扣比较多。真是深刻的体会到了艾，为了一点点折扣，最多交了900的预付款，代理的货一件二三十，那个汗呀，卖的好辛苦，质量又差，最后没卖完，还有一百多，只好自己买几件清了款，拿回来果然没法穿，有件衣服袖子都做的上下不一样高。原先卖的的七百多的货，根本没赚一百多，因为质量差，根本没利润，有人买不找你麻烦已经是万幸了，那次代理亏了。所以亲们千万别像一样，为了一点小便宜冲动的去交钱，真是哑巴吃黄连，有苦说不出。一定要确定货源好的再交预付款。先上点货试卖一段时间再做决定。有的货看着好其实不好卖，无人问津的货就要换了。别到时候交了钱，销量不好，花钱折磨自己。
平常很闲的时候别对着电脑发呆哈，时不时的拿几款货问客服有没货，要是经常碰到网站提示有货其实是缺货的情况请赶紧换代理吧。
第九：看宝贝描述：代理的缺点是看不到货，只能通过宝贝描述了解货源情况，所以宝贝描述越详细越好，只有尺寸，颜色的宝贝描述就别代理了，买家问情况你也无从回答。
第十：看发货速度：这个很关键，有的代理下单好几天都没法发货，也有填了快递单号，其实没把货发出去。很多买家都急着收货，迟迟不发货可能就会弄的不愉快，最后有可能就申请退款。发货了的，也不能不管，一定要跟踪快递信息，以防寄错地址或者留仓现象。

Ⅶ 我想做服装代理，怎样找到好的供应商啊

我也是做服装代理的备纯雀,刚开店,经验不太多,我的看法是在淘宝上找,供应商的衣服图片类型最好是模特拍摄和平铺拍摄图的,最好要有细节图,因为现在很多骗子是下载韩国杂志上的照片登到自己的网站上,没有正规的厂子,然后找垃圾的裁缝进行仿制,注意不是高仿啊,很多都是买家收到货后发现仿早与图片太不一致,这样会投诉你,申请退款的,一般都是便宜没好货,一步就找到好的供应商很难,如果你离服装批发又可以代理的地近就好了,比如广州,可以实地考察一下,看看衣服的质量,再决定代理,如果实在太远可以自己先买一件你裤陆想代理的那家的衣服,过了自己的关就好说了.

Ⅷ 想找一家服装代工公司做衣服，如何找

百拿友度题主你好，北京芳荷服装服饰有限公司推荐给你，公司有独立的设计团队和工厂，为客户提供时尚空含奢华的高档服饰，也可为大牌代加工，私斗敏笑人定做。

Ⅸ 如何做服装代理

先找到厂家，然后进行初次沟通，然后提供当地市场推广计划，然后获得厂家的认可，然后沟通合同细节，然后签约，然后执行找到厂家。一般品牌商有两个原因认可你做代理，一个可以帮他出货,能给他赚钱，第二个能为他打品牌，比如你投资帮他装修形象店。如果能做到，那很多品牌商愿意和你合作。

Ⅹ 怎样找可以代理衣服的

做代理有两种合作方法： 有的厂家是让你 一次性购买她几万设置更多的货就可以成为他的代理，或者说是加盟商；
有的厂家是要求你 每年教多少的钱就可以成为他的代理，也就是说你每年教代理费
以下为几种常用的寻找代理商的方法：一、交易会等各种专题会
在各行各业中，都有一定行业的专题洽谈会。例如：纺织行业有纺织品展销会，食品行业有全国春季糖酒交易会和秋季糖酒交易会，各种机械设备有机械设备展览会等。各行业都有其正常的行业性质交易会，同时，外贸交易会也定期举办。在这些类型的产品的交易会上，同行业的代理商会应者云集。大量的机遇孕育其中，空间顿觉宽广。
二、商场寻找
在商场中，很容易了解到竞品或大类产品的代理商的电话或者其它信息，然后我们再根据此类基本线索去寻找更深的线索。此类方法的最大难点在于国产产品只有厂家地址，没有代理商地址。只有进口产品才有国内代理商的资料，所以，纯靠标贴是无法解决问题的，我们可以从店内的服务员、促销员、理货员口中了解代理商的基本信息，这时，我们要表明自己不是其它商场人员，不是其竞争对手，不会与其竞争，同时表明自己的真正意图，以求得理解与支持，这样做成功的可能性比较大。
三、替代品的代理商
一般来讲，替代品的代理商是最佳选择。因为他们经营的产品与自己公司的产品有相似性，但又不直接构成竞争。在寻找和洽谈的时候遇到的阻力也会较小。例如，
美国亨氏公司米粉寻找奶粉的代理商就非常有利，一般经营奶粉的代理商，都有经营、推车、游戏垫等可能，剩下的问题就是他们是否愿意代理的问题了。在替代品的众多代理商中，我们有很充分的时间进行选择，我们选择替代品的代理商的另一个好处是，我们可以充分了解替代品在当地的销售状况，为自己公司产品的品项延伸提供信息。
四、电话查寻
由每个区域的具体负责人按照电话号码本上各专业公司的线索进行联络。
首先列出可供选择的单位的名称及电话，但要考虑到随着中国社会经济形势的发展，传统 的有明显标志的各行业的商业企业逐渐衰落，而新兴起的各种不同经济形式的商业企业，往往是服务公司、有限责任公司、商贸公司等，从字面上看，很难判断其单位是经营哪类商品的代理商。因此，电话联络的范围要广，数量要大，询问的内容要详细，这样才能有较大的信息量。但这些信息仅供参考，大部分工作要靠进一步的联系以及实地考察来解决。
解决了代理商问题就能进一步开展业务，当然，优秀的代理商才能带来丰厚的利润，所以选择代理商要慎重。