㈠ 湖南社保代理公司电话
你是哪里人不主要？
你工作的单位注册地在哪里？
公司是湖南的，是总公司湖南?
还是公司本身就在湖南？公司本身在湖南，就必须在湖南买保险
扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
㈡ 代缴个人社保的代理公司有哪些
根据《社会保险法》第五十七条，“用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。”第五十八条规定，“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。”
从上述法律规定可见，社会保险登记实行属地管理，开户和缴费单位应当是“用人单位”，即与劳动者建立劳动关系的用人单位。如果劳动合同与公司签订，则社会保险也应以公司名义缴纳，目前很多公司委托第三方并使用第三方社保账户进行社保缴费的行为并不符合法律规定。
有些地方对委托代缴社保行为进行了规范，如2013年7月1日实施的《长沙市规范用人单位社会保险参保缴费行为若干规定》规定，“社会保险事务代理单位代办用人单位参保登记事务时应提供社会保险事务代理协议、授权委托书、被代理单位的营业执照和法定代表人身份证明；代办员工社会保险登记、社会保险费申报应提供被代理单位的社会保险登记证件、授权委托书以及经被代理单位确认的职工名册、工资发放会计凭证等资料。社会保险事务代理单位代办社会保险事务必须遵守国家法律法规有关代理的规定，在代理用人单位办理社会保险参保登记、申报缴费时，不得将被代理单位的职工以代理单位职工的名义登记参保。”，从上述文件亦可看出，用人单位可以委托代理公司以公司名义缴纳社会保险（即社保账户仍是公司的账户，可称之为“代办社保缴费”），但明确禁止以代理公司账户名义缴纳社保费（此时社保账户是代理公司的账户）。从某种程度上说，后者的社保代缴行为冲击国家的用工登记制度（实际用工单位和登记的用工单位不一致），并不为政府所倡导。目前上海、广州等多地在外地员工办理居住证积分申请、居转户过程中，要求劳动合同单位必须与社保、个税缴费单位一致，从某种程度上反映了政府的导向。员工对户口的利益诉求也间接会倒逼企业规范社会保险代缴行为。
因此，用人单位委托第三方缴纳社会保险并不符合现行法律规定，对公司自身而言，亦存在巨大的行政和仲裁诉讼风险。
扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
㈢ 刚开公司，12个员工都要交社保，想找一家社保代理公司！
现在很多这样的代理公司，在网上都可以搜到，听说广源永盛还不错，你可以咨询咨询
㈣ 沅陵县农村社保怎么买
在你村主任那里报名。
㈤ 现在的很多社保代理公司都靠谱吗
正规的还是比较可信的，一些公司具有相关资质就可以进行代缴社保业务，国家对此有具体资质要求选择社保代缴公司注意事项：
1、确认公司的资质。只有正规公司才有资质代理社保。
2、代理公司的业务范围。有些社保代缴公司只做当地的，有些是做全国的。
3、社保代缴费用。既然选择了要代缴社保，那就要考虑产生的费用问题的问题。对于过高或者过低的服务费用都要保持警惕，很容易是商家设置的陷阱和虚假宣传。
这类问题，可以咨询我们官网的专业顾问，帮你看看怎么筹划比较合适。
㈥ 社保代理公司靠谱吗
现在市面上代办社保中介数量众多，质量当然也是参差不齐，你问代办社保的中介可靠不，那当然是有一部分的中介是可靠的。那应该怎么分辨呢？我们可以从这几个方面来考察一家代办社保的中介是否可靠。
第一、公司的资质。一家正规的代办社保中介，必须具备《营业执照》、《人力资源服务许可证》以及《劳务派遣经营许可证》。我们还需要查看《营业执照》上的营业范围是否包含代缴社保这一项。如果中介连这些基本的证件都没有，我们可以直接pass掉了。
第二、公司的服务费。在武汉，代缴社保的服务费一般都在60-100元之间每人每月。现在很多公司都打着只需9.9元就能代缴社保的广告，殊不知还有几千的会员费，甚至后期需要其出示社保缴纳凭证时，都有额外收费。
第三、公司的规模。很多中介可能线上的网站做得非常漂亮，而线下是作坊式的小公司，只有几个人，甚至办公场地都租赁的。这样的中介，你放心每个月把自己钱给到他们吗？万一被骗了，可能“庙”都找不到。
我们在选择代缴社保中介时，一定要谨慎再三。万一被骗了，不仅自己的钱财损失，自己的社保也会断缴，社保断缴的危害我们以前也都有讲到过。
㈦ 代缴个人社保的代理公司有哪些
现在代·理公司有很多，但是要论正规的，给你推荐一下搜才人力，企业规模很大，服务也不错
㈧ 大家好，谁认识有代理公司帮忙缴纳社保的！请推荐谢谢！
代缴社保是属于违法行为，这是有政策的；你如果没有单位帮忙参保的，我建议你可以以个人名义去缴纳社保。这个也是一样的。
㈨ 代缴社保公司哪里找
首先确认一点，找人力资源公司代缴社保是绝对可靠的，有资料证明：
代缴社保是社保代理服务的主要内容，指代理公司为企业或个人提供代办或缴纳社会保险的服务，是人事代理服务中众多项目之一。
代缴社保作为一种中介服务，随着各地相关配套政策落实到位，越来越受到社会关注，并已成为一种产业。
劳动保障事务代理，是指劳动保障事务代理经办机构，根据协议，接受用人单位或劳动者个人的委托，在一定期限内为委托方代管劳动者个人档案、代办劳动人事、社会保险等劳动保障事务的行为。”所以说“代缴社保”是未来企业用工和劳动者个人享受社保的方式之一，这个行业在中国也逐渐走向成熟。
服务内容包括：
1.社保开户，公积金开户；
2.社保账户的增减员，五险一金的缴纳；
3.生育报销、工伤保险报销、公积金提取等业务；
4.解答五险一金相关问题；
5.其他五险一金相关的业务办理。
行业现状:
在北京、上海、广州、深圳等城市，很多政策及待遇，如买房资格、买车摇号、子女上学等，对于外来人口，都有社保连续缴纳时间的要求。而对于很多没有企业为其缴纳社保的自由职业者，以及很多因换工作而暂时无法缴纳社保的人员，为了获得一些待遇，不得不委托某个公司为其代缴社保，以保证社保连续缴纳。所以目前在很多城市，社保代缴已成为一个行业，很多公司提供了在线缴纳社保等服务，让需要代缴社保的人更方便快捷地缴纳社保。
对于企业而言：根据《社会保险法》第五十七条，“用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。”第五十八条规定，“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。”
从上述法律规定可见，社会保险登记实行属地管理，开户和缴费单位应当是“用人单位”，即与劳动者建立劳动关系的用人单位。如果劳动合同与公司签订，则社会保险也应以公司名义缴纳，所以只要符合这些条件，公司委托第三方公司进行社保缴费的行为是符合法律规定的。所以，找社保代缴公司帮忙缴纳社保完全可靠！
同时，找人力资源公司缴纳社保的好处：
简答来说，代缴社保对企业的帮助是：提高效率，规避风险，节省成本，促进发展。
具体而言：
1、帮助人力资源部门从繁重的重复性事务中解脱，专注于核心的战略性工作，从而提升人力资源管理的高度和核心竞争力；
2、提供接触新管理技术的机会，提高响应的速度与效率；
3、规范操作，有效遏制随意性的薪资、员工管理，对管理工作的规范性、公正性起到促进作用；
4、降低成本，舒缓资金压力，克服企业很多的规模经济弱点，在国内由于劳工权利意识的提高、就业安全体系和劳动法令的普及，人事直接间接费用及外围成本不断地增加，人力资源管理业务外包可以降低企业风险，摆脱杂务干扰，最终引导企业专心经营核心资源，发展核心竞争优势；
5、避免大量投资于人才所带来的不确定风险；
6、简化流程，节省时间，提高员工满意度；
7、不会因社保专员的专业性不强操作不当引发纠纷。
扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"