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投技術提成多少

發布時間:2022-05-18 00:42:48

A. 有技術專利和公司合作一般收百分之幾的營業提成

1、若該專利屬於職務發明,即該專利主要運用企業的資源,包括設備、人員、資金等而獲得的專利則屬於公司所有,但個人擁有獲得報酬權。不過為了引起不必要的麻煩,在技術人員入職時應作相關約定,以避免不必要的麻煩。2、一般保護企業專利技術的方式有兩種,第一種就是技術秘密,即通過不向外公開,保密的方式保護企業的技術秘密;第二種方式即通過專利申請。若是公司技術人員研發的專利,最好是通過申請專利的形式進行保護。關於專利權的問題,主要有兩種獲得的方式,第一種就是一次性買斷,當然,該方式需要較大的投入,具體根據該專利的先進性來作評估;第二種方式即通過使用許可的方式實施專利,如果您相獨占專利,可以以獨占許可的方式與專利持有人談,這樣該專利在該段時間就完全屬於你了!3、需要持續性發展,是買還是「租」主要看公司的經營方式。其實公司要持續發展,購買專利不是長久之計,關鍵還是得投入研發。專利技術是不斷變化和發展的,即使你買了A專利,過一段在A專利技術上再開發出A+C專利,企業要做出好的產品必須獲得A+C專利的授權,這時就存在一個交叉許可的問題,即對方的產品需要依託你的專利進行生產,你的產品也要依託對方的專利進行生產,這時就可以進行交叉許可,兩者都可以同時發展。因此,「租」還是買都不是長久之計(可持續發展),關鍵是公司得有專利,就像之前的華為、中興、魅族手機,之前都得靠購買其它外國品牌(蘋果,三星等)的專利才能進行產品的生產和銷售,現在國產品牌加大了技術研發投入,與國外手機品牌可以以交叉許可的方式進行生產,大大降低了企業的成本,這也可以說是可持續發展的一個映射吧!

B. 技術入股,分成比例

怎麼分是你們自己協商的。如果一定要法院判決的話,則按照你們各自入股所佔的資金比例來分。技術入股的技術價值要經過評估。

C. 我投資5萬,合夥人投技術,我們一年盈利5萬怎麼分配

這要在合夥之前分配好股權份額,然後獲得盈利按照各方擁有的股權比例進分紅。如果沒有做股權分配,你全額出資,你就是唯一全部股權擁有者,合夥人出技術,就相當於是你聘請的技術工,給他一份合理的工資就可以,他沒有權利參與盈利分紅。

D. 技術入股合作,該怎麼分成

技術股權是指技術所有者將技術成就作為無形資產進行出資的行為。 技術成果入股後,技術投資者取得股東身份,並將相應的技術成果產權轉讓給公司享受。 技術方可以將專利權,商標權,非專利技術和計算機軟體版權用作投資目標。

那不出錢只出力的股東能要嗎?技術股應該怎麼給才合理?當你和別人一起合夥創業時,對方不出錢或沒有錢,號稱有一身好功夫,用技術入股,也就是你出錢他出技術,你們合夥成立公司,股權要怎麼分才合理?

可以用股權階段分配法,在公司成立之初,商談好技術股東能拿到的,最高股份比例,例如是30%,那麼按照股權階段分配法,將30%的股份再分成3份,每份10%,按照技術股東在公司效力中的實際成果來分階段給與,可以有效地讓你規避,各種合夥前滿嘴大話,合夥後一無是處的所謂的技術股,如果你想把技術入股,與公司風險綁定在一起,那你擬三份協議:

技術入股協議

股東退出協議

股權回購協議

E. 為什麼銷售和技術拿一樣的提成

技術也創造價值,也付出了,拿提成是應該的。

銷售和技術是相互配合一起完成的銷售目標的,技術拿提成不影響銷售拿提成。如果感覺個個人工作量大付出的多,可以單獨找老闆談一下,讓給提高提成,或者加工資。跟老闆談,看老闆怎麼說,然後再做出自己的決定。

F. 網站公司 業務和技術如何提成的

要看你具體的薪資分配了
一般來說業務員5-10%
技術 10%

G. 股份制公司 一方投資金 一方投技術 利潤分成怎麼算

按照《公司法》等法律、法規的規定,股份有限公司當年實現的利潤總額,應按
照國家有關規定作相應調整後,依法交納所得稅,然後按下列順序分配:
1. 補以前年度虧損(超過5年補虧期)
2. 取法定公積金(一般按10%,且達到注冊資本的50%時,可不再提取)
3. 向投資者分配利潤或股利。
按照公司法最後在投資者之間進行分配。可以按照最初成成立股份制公司時簽訂的合作協議,約定的分配比例,進行分配。
資金投入方是全額投資,所擔風險最大;技術投入方是沒有投入資金,僅提供技術支持,風險要小。所以,在分配利潤上要比投資方稍低點,如虧損,承擔的損失比例也相應低。按約定俗成利潤分配比例應該是:資金投入方佔60%,技術投入方佔40%,較為合理。

H. 資金投資和技術投資合夥人是如何分紅的

資金投資和技術投資合夥人如何分紅,這個問題是合夥人對技術(無形資產)的價值確認,假如你出資金10萬元,你的合夥人出技術折成現金是多少,這是難以定性的東西,少了技術價值體現不出來,多了資金價值被低估了,所以比較難辦哦,給你推薦個方案供你參考吧。
1、你全資佔有股份,給合夥人底薪加提成,年底就算後,還可以考慮純利潤的百分比提成,以15%~20%為限;
2、按資金方式將技術折成數值,比如你10萬現金,合夥人計算這位3萬,這樣總資金就是13萬,你占總股份的77%,合夥人佔33%,年底收益按股份比例分紅,假如年底利潤是5萬,這樣你分紅3.85萬元,合夥人分紅1.65萬元,這樣平時沒有工資之類的東西。
上述二個方案,不論選用哪個,都要有明確書面的協議,吧有關事項寫清楚,以免以後出現糾紛。另一個是風險問題,一旦虧損你賠的是真金白銀,而合夥人最多沒有收入,這個問題你要考慮進去,最好是合夥人以資金+技術(摺合股份)來入股為妙。

I. 開個廣告公司投資20萬左右,但有個技術人員以技術入股該怎麼分配股份

技術入股的可以底薪加提成加5%-10%左右的乾股就差不多了!一般這種情況就是底薪可以給多一點!提成可以給多一點!然後乾股股份就稍微少一點!占個股東的名額在那就行了!技術入股一般不會分太多乾股給他的!我公司是這樣分配的!希望對你有幫助!

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