㈠ 現在建築工工地上上班,工資一天有多少
這個標准大概就是:
1 焊工
焊工分為有證跟無證,無證上崗屬於違法行為。目前有證焊工在我國市場上屬於「稀缺人才」。在國內過萬收入也不少見。不過考證難度大,讓很多人望而卻步。
據調查,各用工單位焊工類崗位工資普遍5000起底,不少單位表示,如果正式聘用後,工資拿到8000左右很正常,個別技術較為扎實、熟練的,月工資能達到1萬以上。
2 車工
車工的工資沒有固定標准。各地經濟發展水平有差異,同樣的工種在不同地區的工資是不一樣的。
以浙江地區為例,普通車床的工資,按照8小時工作制計算,一般都是在4000到5000,加班另算,如果每天加班2到3個小時,月工資是可以達到6000的,技術好,動作嫻熟的,能夠達到七八千,甚至更高。
3 銑工
銑工就是根據設計零件圖紙用銑床(加工零件的設備)進行零件加工的技術工人,分為初級工、高級工。零件加工精度要求高。
根據不同地區以及不同熟練程度,銑工的工資有所區別。一般學徒在3000—5000不等,初級工在4000—6000不等,熟練工達到6000以上。
4 鏜工
鏜工是個專業性很強的工種,其他人很少能涉及,所以工資較高。
但是因為工作和工業相聯系,一般只有在一定規模的機械加工廠才有鏜床,這也是鏜工的就業面相對較窄。
如果能在大型企業工作,鏜工大約能拿到每月6000—10000左右的工資。
5 鉗工
鉗工的種類很多,比如模具鉗工、機修鉗工、裝配鉗工等,不同種類工資也有所不同。
裝配鉗工:工資主要和企業規模及所在城市掛鉤。國內工程機械行業的裝配鉗工工資大多在生產任務飽和的情況下在月8000左右。如果在生產任務不飽和的行業背景下,工資是無法保證的。
另外還和生產產品附加值有關,比如ABB,KUKA等機器人廠家的安裝裝配人員理論也屬於裝配鉗工,但是工作因為需要了解電氣原理、程序控制、機械原理等,收入大概在每年15萬。
總之,裝配鉗工要想獲得更高收入,就要具備更高的技術和經驗。
模具鉗工:模具鉗工屬於精細鉗工,工資較為可觀,不過需要一定的學習成本,一般要三五年才能出師。
出師的,能拿到月薪4千以上,工作五年以上的一般5千以上,十年的可以到6千往上,甚至更多。但不是每家公司都能拿,因為一般公司不需要那麼多經驗很高的師傅。
更高的工資,就要靠資歷和運氣了,同樣是十年的,多的可以拿到8千,少點就只有不到6千。
當然這些都可以在浴袍找到工作的
㈡ 一般工地上的總工程師多少錢一個月
綜述:主要看這個企業的性質。重點的基本在2-5萬左右月薪。
總工程師,又稱首席工程師。在產品項目制運作的組織機構中是一種行政職務,在職能部門制運作的組織機構中是一種專業技術職務,但不是技術職稱。
職責:
1、負責總工程師項目工程建設的總體控制、質量、進度、工程造價控制和技術管理等建設管理工作。
2、負責根據項目的總體管理目標編制項目建設的總體實施計劃、年度和分月度的實施計劃;下達項目的建設實施計劃,並對實施中的項目計劃進行統計分析和計劃調整等綜合管理。
3、組織項目辦、監理單位和施工單位全面分析工程的特點與實際情況,分析確定工程的技術難點和控制要點,制定相應的針對性措施和重點控制流程;並督查監理單位和施工單位制定相應的監理和施工的監控計劃,落實人員和條件,實施於工程的監理和施工,使建設管理目標明確,層級之間形成有效監控的體系。
4、負責對施工合同履行的監督和動態管理,定期或不定期組織相關科室人員深入施工現場,督查施工單位三大負責人、專業工程師與主要機械設備的到位和工作情況;檢查施工單位在前期准備、工程質量、進度、安全生產、現場管理等方面履行合同的情況,監控各項管理指令閉合;監控質量保證體系保持良好的動態運行。
監督施工單位嚴格按照設計圖紙、批準的施工組織設計、技術規范進行施工;對照下達的實施計劃對施工進度進行監控,並針對具體問題分析原因和採取措施;監督施工單位在安全生產、現場管理方面的措施和管理是否到位;同時,對施工單位合同違約和施工管理人員的違規進行記錄與處理,對發現的監理單位違約與監理人員的違規行為進行處理,並交辦有關科室進行記錄和跟蹤落實。
5、負責項目建設中的技術管理工作。主持設計、監理、施工單位進行設計圖紙會審、技術交底、設計完善和優化等;負責審查施工組織計劃,組織對重要工藝進行審查和驗證;主持設計變更方案的論證;負責新技術、工藝和材料應用;組織實施技術攻關,解決施工中的重大技術問題;協助總監理工程師審查監理實施細則等。
6、負責新技術利用和項目的配套工程科研工作。
㈢ 現在土建施工員多少錢一個月
截止2021年7月,土建施工員工資:
見習:1000左右。
實習:1500左右。
試用期:2500左右。
正式合同,經驗不足兩年的:3000-4000左右。
經驗較豐富的2-4年的:6000左右。
經驗很豐富的老施工員5年以上的:8000-1萬左右。
工作范圍
在技術負責人的領導下工作。
① 負責整個項目各分部、分項工程的放線、標高控制、復線工作,並做好放線、標高、復線記錄,每天做施工日誌。
② 按施工進度計劃的要求,安排施工隊的工作,並對施工隊進行安全、施工做法技術交底的實施、監督、檢查。
③ 負責按該工程的成本控制計劃的實施、監督、檢查。
④ 按施工規范要求對安全、質量核對,監督、檢查、預埋件的定位及安裝。
⑤ 負責對工地的文明施工要求工作的實施、監督、檢查。
㈣ 建築技術員一般有多少工資啊
工地上的技術員一般工資在月收入在3000元左右。
隨著你的工作時間和經驗的增長,加上個人的學歷的不同,工資待遇是足年增加的,這期間也是和基本效益掛鉤,也就是說和你的工作成正比,這樣就是看公司的規定是如何了,月收入8000左右是可以的。
技術員:指能夠完成特定技術任務的人員,也就是已經掌握了特定技術的專業基礎理論和基本技能,可以從事該技術領域的基本工作的人員。技術員經過幾年的實踐後可以晉升為工程師。我國各個行業的技術員都要求有專業技工院校知識及實操經驗。
㈤ 工地上看圖紙的一個月大概收入多少
工地上看圖紙的一個月大概收入6000元左右。
施工員的工資還是可以的,當然也非常辛苦,施工上的崗位,比項目上其他等級的崗位工資都要高,從築招網發布的招聘信息來看,施工員約在9000左右,其他補助另算,工資高是有原因的。
一、分管片區,如果說項目比較大,分區的話,每個施工員就是自己分的片區的項目經理,各個方面都要考慮到,勞動力、材料、安全、質量、進度,那一方面出現問題,都不行。
二、協調能力,這個是施工員的本職工作,協調能力不強的,分包會有怨言,時間久了,會壓制不住分包,樹立不起來威信,被分包牽著鼻子走,協調能力強的,能幫分包解決問題,壓制的住分包,那會是另一種情況。
三、技術方面,分包一般是有技術管理人員的,或者包工頭看的懂圖紙,但是不能保證不出問題,干錯了那成本就要翻倍,施工員技術能力還是主要方面,圖紙弄不明白,容易出錯,不能光依靠項目上的技術部,自己必須清楚圖紙!
四、安全方面,這個是重點,不能發生安全事故,這個就要對洞口、臨邊、機械、工人安全行為等等方面考慮,包括生活區的住宿都要考慮、檢查。
㈥ 請問建築工地技術員多少錢一個月
建施工員工資的工資沒有具體統一的數額,根據地區的不同,企業的不同,經驗的不同等,工資方面都是存在差距的。
1、地區的工資差異,對百於普通地區基本工資3000元左右,相對於發達地區大約4000—7000元,偏遠地區大約5000元左右;
2、企業的差異,一般中字開頭的國企施工單位,本科度畢業剛進入5-8千(稅前,一般要扣1千左右各類保險,隱形福利還是可觀),不同的項目版部工資差異也有幾千,各種福利待遇也不同;
3、工作經驗影響工資差異,全國各地一般的單位大學生剛畢業也就1500-3000之間,不會太高。
建議選擇監理崗位(最好考個監理工程師證書)。
1、施工就不說了,臟、苦、累、工資不高、還不安全。
2、造價不錯,但是大專學歷很難勝任。而且數字觀念要強,工作也有點枯燥。
3、監理很不錯,工作輕松。
㈦ 請問 施工員,工資一般是多少
做施工員真實月薪薪酬平均6020元/月,一年收入7.224萬。其中應屆生工資¥4570,1-3年工資¥5990,3-5年工資¥7160,5-10年工資¥8130,10年以上工資¥9200
施工員是基層的技術組織管理人員。主要工作內容是在項目經理領導下,深入施工現場,協助搞好施工監理,與施工隊一起復核工程量,提供施工現場所需材料規格、型號和到場日期,做好現場材料的驗收簽證和管理,及時對隱蔽工程進行驗收和工程量簽證,協助項目經理做好工程的資料收集、保管和歸檔,對現場施工的進度和成本負有重要責任。
施工員的工作就是在施工現場具體解決施工組織設計和現場的關系,組織設計中的東西要靠施工員在現場監督,測量,編寫施工日誌,上報施工進度,質量,處理現場問題,是工程指揮部和施工隊的聯絡人。
(7)工地上技術人員工資多少擴展閱讀:
一、協助項目經理做好工程開工的准備工作,初步審定圖紙、施工方案,提出技術措施和現場施工方案。
二、編制工程總進度計劃表和月進度計劃表及各施工班組的月進度計劃表。
三、認真審核工程所需材料,並對進場材料的質量要嚴格把關。
四、對施工現場監督管理,遇到重大質量、安全問題時及時會同有關部門進行解決。
五、向專業所管轄的班組下達施工任務書、材料限額領料單和施工技術交底。
六、督促施工材料、設備按時進場,並處於合格狀態,確保工程順利進行。
七、參與工程中施工測量放線工作。
八、協助技術負責人進行圖紙會審計技術交底。
㈧ 現在建築工地施工員缺不缺工資能達到多少呢
建築工人是建設單位不可或缺的立場,其市場前景也樂觀。那麼,建築工資的消費如何?我一個月可以花多少錢?建築工人支付多少錢?北京建設人員平均薪水:6200元/月、廣州建築工人平均薪水:5700元/月重慶建築工人平均工資:5600元/月、濟寧建設均工資:4800元/月、武漢建設平均工資:4400元/月、上海建設人員平均工資:6700元/月、成都建築工人平均工資:5000元/月、長沙建設平均工資:5420元月、建築工人分為電氣建設工人,民用建設工人和市政工人等。平均工資為5700元/月。建築工人的收入通常由三部分組成:工資+補貼(旅行費)+獎金。基本工資已被引入給您,每個單元都不同。有些單位每天有超過一百個,它是3000.也有一個獎金,良好的項目獎金不是一次夢想。