① 公司總監的技術股份，一般拿多少，是從盈利的分紅里算的嗎
看是什麼公司，技術股一般在10左右，從分紅里算
② 技術入股怎樣分紅比較合適
技術入股是可以作價的，在作價的基礎上協商所佔公司股份，然後按比例分紅。
技術入股是指技術持有人(或者技術出資人)以技術成果作為無形資產作價出資公司的行為。技術成果入股後，技術出資方取得股東地位，相應的技術成果財產權轉歸公司享有。
《若干問題規定》規定，以高新技術成果出資入股，成果出資者應當與其他出資者協議約定該項技術保留的權利范圍，以及違約責任等。可見，技術成果出資者並不一定以成果所有權入股，即還可保留部分權利。有人認為，這與公司法的財產獨立理念不符。根據公司制度的基本原則，公司是以其全部財產對公司的債務承擔責任的，其前提條件是，公司必須擁有獨立財產權，而部分權能則不是獨立的財產權，所以不能作為一種出資形式。但是，筆者認為，允許技術部分權能出資入股，具有一定的科學性和合理性。
首先，技術成果作為一種無形財產，其不發生有形控制的佔有和損耗，在同一時間可由不同人使用，在不同地域同時實踐也為可能。而有形財產，在同一時間只能為一個主體佔有或支配，因此，有形物的轉讓或權利許可只能一物一主，而不可能貨與多家。技術成果無形性的特點，決定了其權能組成部分具有一定的獨立性，只要有技術成果存在，其各項權能就能獨立存在，就能被佔有和支配，既然如此，以技術部分權能入股又有何不可?
第二，資本就是能夠帶來剩餘價值的價值，而技術成果的部分權能一旦與貨幣、實物相作用就能給各出資人帶來更多的產品或更多的附加值。可見，技術成果部分權能也具有資本的屬性，因此，其亦可成為出資的內容。
第三，技術成果以部分權能入股，可以通過合同規定技術出資人相應的權利義務。我國法律可以擬定關於技術出資人與其他出資人之間權利義務的格式合同，技術出資人必須按照其所出資的技術權能承擔法律規定或約定范圍的義務，享有相應的權利。其他出資人亦可按照合同對技術行使支配權。
第四，技術成果所有權轉讓的作價遠高於其使用權等權能的轉讓，而且很多情況下，為得到先進技術的投資者只是希望得到有關技術的使用權，如技術出資人以所有權入股從經濟上來說對其他投資者是不合算的。因此，允許其以部分權能入股也有利於其他出資人。
評估作價
採用評估作價方式確定的技術價值具有較強的法律效力，其價值被確定在技術成果價值評估作價文件中，出資各方不能隨意進行改動，從而能夠有效防止各種糾紛的發生。同時，這種作價方式彌補了當事人對技術成果價值認識不足，可能導致過高或過低確定價額，從而損害其他出資人利益並損害公司資本制度。我國公司法和許多地方法規如廈門市、四川省相關地方性法規，均明文規定技術出資入股應當採用評估作價，特別是當涉及國有資產時，鑒於國有資產流失的可能性和其後果的嚴重性以及防止在實踐中出資方低估國有資產，損害國家利益，法律則規定必須採用評估方式。但是，在不涉及國有資產時，絕對強求評估作價在實踐中並不現實，尤其是目前我國在技術評估作價方面還不規范，不少問題有待進一步解決。
協商作價
協商作價方式是出資各方通過協商確定技術的價值。當前，這種作價方式在不少地方法規中都得到了反映。這不僅避免了評估作價方式繁瑣、復雜的作價程序，而且也無需設立專門的技術評估機構、確定專門的技術評估標准，只要通過協商方式即可確定技術價值。其靈活性不僅在於克服評估作價的困難，解決實務上的操作，更在於充分通過市場，實現資源的合理流動和優化配置。而且，協商作價方式是當事人意志的體現，通過出資人自己的處分，決定自己財產的命運，對技術出資具有極其重要的意義，其不僅有利於公司最大可能地引進先進技術，而且減少了技術出資的成本。同時，採用協商作價方式確定的技術價值可以根據企業目的，按照各個出資人技術的"使用可能性"進行評價。只有這樣 ，既能使"必要性"、"有益性"、"無用性"這類技術的質的類別即范圍還原為量的類別即評價額，並且此種價值類別，無論對公司還是對出資者來說，都可以成為一種適當的處置。
但是，協商作價方式確定的技術價值其法律效力低於評估作價，而且還有可能出現出資人任意協商出資金額導致出資不實的情況以及技術出資人利用其他出資人對技術不熟的弱點而實行技術欺詐的行為。
③ 公司股份怎麼分配
技術股出錢就按出錢的占。技術股不出錢他的股份肯定要稀釋另外兩個的股份，按比例稀釋給技術股就行。但是這種模式不怎麼靠譜，個人覺得還技術股必須得出錢比如出20萬，按30萬算，這樣技術投錢了也會很在心做事搞技術。
④ 3個人公司股份怎麼分配最佳
三個人創建的公司，股權分配的方法如下：
1、按出資的比例來分配，誰投入到公司當中的資金越多，公司所分配的比例就越多，這是一種公平公正的方法；
2、如果是在出資相等的情況下，我們也可以按照其他資產投入的方式來分配，其他市場投入包括專利和知識的投入。
對於三個人創建的公司來說，股權分配問題是一大重要的問題。只有在公司股權分配的公平公正，公司合夥人之間才能夠達成共識，才有繼續合作的可能性，這樣就會為公司開了一個好頭。如果公司合夥人在股權的問題上，還存在頗多的爭議，公司很有可能就會在發展的過程當中夭折，這對公司的發展非常不利。
除此之外，公司在發展的過程當中，還會面臨著各種各樣的問題，還需要合夥人之間共同決策，只有合夥人之間的關系，發展的良好，公司的發展才會更加的順利。所以說，合夥人之間的關系一定要處理得當。我們也應該在考慮自身利益的同時，也要兼顧公司的發展，和其他人的利益。
3個人合夥，合夥項目的性質不同，合夥的股權分配原則不同，如果是以某項技術為主的項目，甚至某位合夥人就是這個技術的掌控者、知識產權所有人，那麼這種情況下，依然要確保技術股份不能超過34%。
因為合夥做生意技術或許是核心，但還需要營銷推廣、業務成交、團隊管理、人才培養、經營決策等等，技術是個相對穩定及確定的工作，而營銷、管理、決策需要面對更多的不確定性。
【法律法規】
《中華人民共和國公司法》
第一百三十九條 記名股票，由股東以背書方式或者法律、行政法規規定的其他方式轉讓；轉讓後由公司將受讓人的姓名或者名稱及住所記載於股東名冊。
股東大會召開前二十日內或者公司決定分配股利的基準日前五日內，不得進行前款規定的股東名冊的變更登記。但是，法律對上市公司股東名冊變更登記另有規定的，從其規定。
⑤ 乾股如何分配股權
法律分析：乾股是指公司在設立初期，公司股東對於對公司有貢獻或者公司有威望的人贈予的股份稱為乾股，乾股也是股份的一種，幹部不是出資獲得的，而是協議獲得，乾股股東享有分紅權，但不享有表決權。乾股是具有贈與的性質，因此乾股股東不享有全部股權僅僅享有部分股權。效力也是有效的，當乾股股東與其他股東或公司發生糾紛進行訴訟時，乾股股東的法律地位可能會被否認。
法律依據：《公司登記管理條例》 第十四條 股東不得以勞務、信用、自然人姓名、商譽、特許經營權或者設定擔保的財產等作價出資。
⑥ 技術股跟資金股怎麼算的
僅供參考。
國內技術方與出資方合夥創業以技術入股就會遇到這樣一個問題：如果資金全部（或大部分）由投資人出，技術方只出「無形資產」，在「無形資產」的價值尚未實現，而且新創辦的公司有虧損倒閉的可能性的情況下，「無形資產」從一開始就占實實在在的股份對現金投資方不公平的。
例如投資方投資1000萬元，技術方以「無形資產」入股佔60％的股份。經營一年之後大家決定清盤不幹了，這時公司還剩下100萬元，是不是技術方應該分得60萬元呢？如果是的話，這對投資人是否公平？如果技術入股的只是一家現有公司里的「項目」，那麼情況就更復雜了。
另一方面，絕大部分以技術背景創業的創業者都把自己的技術看得很值錢，沒有預見到創業的艱辛和產品商業化的困難，可行性報告的結論都是投資很快就能獲得高額利潤，而且以為能夠很快盈利所以也不需要第二期投資。這樣一開始就要求以「無形資產」佔有很高的股份比例。
這必然不容易獲得「投資人」的認同，以「業績」說話才能令出資方和出技術方達成共識。為了解決這個難題，這里有幾種以智力或無形資產入股的合作方式：操作上可以靈活。
1.
設定目標法：
1.1.
根據目標確定贈與股份比例，先定一個三年計劃，設定第一年的目標為_a_，第二年的目標為_b_，第三年的目標為_c_。
1.2.
第一年達到a，贈與b%股份；達到a*150%，贈與a+%股份；
1.3.
第二年達到b，再贈與b%股份；達到b*150%，再贈與b+%股份；
1.4.
第三年達到c，再贈與c%股份；達到c*150%，再贈與c+%股份；
2.
名義共同出資法：
2.1.
預先設定一個股份比例，假設是共同出資成立一個事業部（分公司），出錢方名義出資a，出智力方名義出資b，則股份比例為a:b。
2.2.
雙方商定利潤分紅的百分比，出智力方的分紅優先償付出錢方的墊資；如果合作企業不能盈利，無法償付出錢方的墊資，大家決定清盤，則所有剩餘資產優先償付出錢方的投資款。
3.
作價入股法：
3.1.
如果甲方原來就有一個企業，邀乙方合作提供技術產品共同發展，甲方以原有企業資產入股，合作後的收入按商定比例分配作價入股。
3.2.舉例來說，原企業資產價值100萬元，甲乙雙方商訂新增加值按3:1分配，三年後結算確定最後股份比例；若三年後企業資產價值達到500萬元，其中新增加的400萬元按3:1分配，相當於甲方出資100＋300＝400萬元，乙方出資100萬元，這時確定甲方佔80％的股份，乙方佔20％的股份。
⑦ 技術股在公司收回投資時是否和現金股有同樣的分紅權
是的。技術股也是一種公司股東認同了的股份。可以與實際現金股份同樣享受股份分紅的。在公司退出收回投資時必須按贈送的技術股份同入資產預算。
⑧ 我和朋友開廠，他出資金，我出技術，應該怎麼分紅
既然是你們各取所需，互惠互利，那紅利的話就一人一半，百分之五十好了。如果他只出錢，日常不怎麼到廠里管事，而你在這方面做得比較多的話，可以給你按月開工資
⑨ 我跟一個朋友開了個公司，我占股30%。他占股70%，其中有50%的技術股是他的…請問年底分紅怎麼分
既然有明確的股份比例,[除非你們開辦公司前另有協議]那利潤分成只能三七開了.