技術部人員有哪些

Ⅰ 技術部都包括哪些職位

1、行政部：Department of administration

公司行政部門廣義上包括行政事務、辦公事務、人力資源、財產會計四個方面；狹義上指以行政部為主，負責行政事務和辦公事務。

包括相關制度的制定和執行推動、日常辦公事務管理、辦公物品管理、文書資料管理、會議管理、涉外事務管理，還涉及出差、財產設備、生活福利、車輛、安全衛生等。

2、人力資源部：Human Resources Department

在績效管理體系運行和制度執行中，人力資源部門始終擔當「主執人」角色，在起草和制定績效管理的准則和要求時，以相關部門提供的具體考評內容為基礎共同研討。

3、市場部：Marketing Department

市場部是一個企業中營銷組織架構的重要組成部分，通常包含產品市場部、市場開發部、市場宣傳部和銷售支持部，在企業中具有巨大的作用。

4、技術部：Ministry of Technology

技術部是業務支持部門，為其他部門提供服務主要職責：計算機管理的發展規劃和預算工作；公司所屬硬體和軟體的維護；開發公司的辦公自動化管理系統等。

5、客服部：Customer service department

包括客服人員，投訴專員，培訓專員，客服組長，客服經理，質量監控專員等。

Ⅱ 技術部負責人與技術部經理有什麼區別

沒有正式任命前東研發叫負責人，正式任命的交流多的叫經理，【技術負責人】一般指建設領域、生產製造領域、電子商務領域，負責全過程的技術決策、技術指導。取得工程師及以上職稱者可稱為技術總工程師。規劃、激勵、組織和管理團隊成員，並傳授設計產品或應用程序所必需的技術人員。而【技術經理】負責組織制定各種技術標准和技術規范並保證實施，他們既是精通某個領域專業的精英，又是擅長團隊領導的管理者。他們參與技術方向研究和總體規劃，發展新項目，並且能夠帶領技術團隊進行項目攻關。具體表現如下：
【技術負責人】工作范圍
在項目經理的領導下工作，負責整個項目的技術工作。
① 編制施工方案及施工計劃；
② 編制材料計劃、包括月計劃、資金使用計劃；
③ 編制施工進度計劃；
④ 負責對土建、水電、綠化各分項工程的部位技術交底及施工工藝做法對下交底，並負責協調土建、水電、綠化的施工工序搭接的相互間的配合工作，土建、水電、綠化的施工員相互配合工作。
⑤ 負責對材料進場的核實，對施工隊已完成的分項工程量進行數量、質量驗收，並負責對進度、安全、質量、現場管理、成本控制的檢查工作。
⑥ 負責對整個項目的鋼筋下料審查、核對工作。
⑦ 負責對甲方監理、隱蔽工程、設計變更、工程增減的簽證工作。
⑧ 按公司的要求做整個項目的工程成本控制工作。
⑨ 負責工程技術資料與工程進度同步進行。
二、【技術經理】負責組織制定各種技術標准和技術規范並保證實施，他們既是精通某個領域專業的精英，又是擅長團隊領導的管理者。他們參與技術方向研究和總體規劃，發展新項目，並且能夠帶領技術團隊進行項目攻關。
工作內容：制定並實施公司技術發展規劃，制定各種技術標准、技術規范；設計、審核各種技術方案和文檔；指導、培訓、監督、考核技術隊伍，提高技術部門工作效率。推動重大持續改進項目，組織、溝通協調整個項目相關的人和事，是企業發展的加速器，從技術人員發展為技術經理，除了需要專業技術技能，還需要具備團隊管理、激勵和發展下屬的技能。

Ⅲ 技術部文員是做什麼

技術部文員是做什麼？

一、技術部文員的崗位職責：
1、按照總公司體系檔案和分公司綜合辦的相關程式管理上級及本部門的技術或質量檔案;
2、加強對技術工藝檔案的統一管理，必須保證其准確、完整、統一、清晰,建立檔案更新履歷;
3、負責技術質量部內部資產管理和辦公用品領用登記等工作；
4、建立電源及部分產品實物樣品庫,確保版本正確,更新及時,取用方便,台賬清晰;
5、負責收集和整理本部門會議記錄、檔案資料、質量記錄、安全記錄、資料檔案；
6、協助本部門領導擬定工作計劃、總結和各類報告；
7、按照工作計劃推進部門工作的實施（包括個人工作計劃、專案改善、特殊/關鍵工序的培訓、 MSDS 培訓）；
8、協助工程師做好相關的資料統計和分析工作以及工時測定和產線效率測算等工作;
9、根據產品發展的需要，協助工程師逐步建立產品檔案管理工作；
10、協助部門領導對本部門的 KPI 資料進行匯總整理並小結。
二、技術部文員的任職要求：
35歲以下，高中（中專）或以上學歷，熟悉運用辦公軟體（如excel 、word等)，有一年以上文秘、文員工作經驗，具備良好的溝通協調能力，性格隨和開朗、責任心強，做事認真細心，能聽從上級安排，及時完成工作。

五金部文員是做什麼的

一、五金部文員主要工作內容如下：
1、接聽、轉接電話，接待來訪人員；
2、負責本部辦公室的文秘、資訊、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作；
3、負責本部辦公室的清潔衛生；
4、做好會議紀要；
5、負責傳真件的收發工作；
6、負責辦公室倉庫的保管工作，做好物品出入庫的登記；
7、做好公司宣傳專欄的組稿；
8、每月環保報表的製作和匯報工作情況；
9、統計每月考勤並交財務做帳，留底；
10、完成領導交代的其它工作。
二、五金部文員崗位要求如下：
1、形象好，氣質佳，年齡在20~30歲，女性優先；
2、1年以上相關工作經驗，文秘、行政管理等相關專業優先考慮；
3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，具備基本商務信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力；
4、熟悉公文寫作格式，熟練運用OFFICE等辦公軟體；
5、工作仔細認真、責任心強、為人正直。

品保部文員是做什麼的?

一、品保部文員主要工作如下：
1、堅決維護、監督公司質量體系的全面運作，積極完善部門品質檢驗工作；
2、嚴格執行相關檢驗標准，主動參與本部門的品質管理工作；
3、愛崗敬業，遵守公司的各項規章制度，依時完成工作任務，忠於職守，不擅自離崗、串崗；
4、對有關ISO9001（族標準是國際標准化組織）資料的更新、分類、儲存、歸檔；
5、對CQC（中國質量認證中心）相關資料的更新、分類、儲存、歸檔；
6、對其它所有校驗、檢測記錄整理歸檔；
7、編製品質部相關的質量記錄表格；
8、核查品質部相關檔案的檔案號、修訂號、檔案簽名是否符合規定；
9、檔案影印、分發、登入分發狀況、簽收、回收、歸檔；
10、每個工作日收集整理所負責的各種品質記錄的資料（包括所有品管每日要上交的各種報表、單據等），下班前半小時上報品質主管；
11、匯總、存檔態巧豎所負責的各項品質記錄的相關資料，每月整理一次存檔；
12、承擔因工作過失給公司造成損失的責任；
13、廉潔奉公，不以權謀私，溝通工作對人不對事；
14、會議跟蹤工作( 會議准備、會議記錄、整理、釋出、存檔)；
15、換出的舊版資料及交文控作廢；對本部門的檔案需做好檔案目錄，按《檔案控製程式》執行；
16、做好品質部人員的檔案管理；
17、核算各工序的返工費用，並做好報表上報品質部主管和整理歸檔；
18、品質資料每周、每月統計匯總；
19、品管部辦公用品的申請、領取和發放；
20、積極完成上級領導安排的其它工作。
二、品保部文員崗位要求：
1、形象好，氣質佳，年齡在20-30歲；
2、1年以上相關工作經驗，文秘、行政管理等相關專業優先考慮；
3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，具備基本商務信函寫作能力及較強寬笑的書面和口頭表達能力；
4、熟帆大悉公文寫作格式，熟練運用OFFICE等辦公軟體；
5、工作仔細認真、責任心強、為人正直。

貨代海運單證部文員是做什麼的

整理製作單證（打提單、下貨紙、裝置交接單、錄入訂艙資料......）
只是初級的檔案製作。
熟悉以上後，就可以開始做一些調整，協調工作也就是——操作。

急鄭州聯通銷售部文員是做什麼的

聯通招聘的人都是在大街上賣聯通卡的，那些職位都是騙人的，都說先要在基層鍛煉，其實沒有招聘那個職位，就是讓你在街上賣卡，同時為他們做宣傳

五金部文員是做什麼的？說說流程謝謝

文員的工作都是差不多的，就是辦公室裡面的所有事情，很雜
總體來說就是業務員、經理、財務等不做的事情，都是你來做

關務文員是做什麼

關務是一個涉及通關、物流、外匯、成本、稅收，以及內部作業單證、作業程式、核算方式等一系列專業問題和政策法規的系統工程。它不僅關系企業物流、資金流、資訊流和內部控制系統，更關繫到企業的運營成本、競爭能力，甚至是企業的生存和發展。
關務文員就是進出口物流部門的文員，涉及到報關等事務而得名。采購，記錄，出倉手續，入倉手續，采購申請，具體文員方面的工作，每個單位都不一樣。
關務文員工作內容對內：
一、收集使用部門需求資訊。
二、查詢供應商並報價。
三、提供價格給使用部門寫申請單。
四、對申請單重新核價後交給上級領導審批。
五、批下來後給文員出采購單。
六、采購單給上級簽名後發出給供應商並要求供方簽名蓋章回傳。
七、收貨後向會計部申請貨款，完結。
關務文員工作內容對外：
一、查詢供應商(包括現有的，去專業市場找的，別人介紹的和上網找的)。
二、進行報價對比。
三、去供應商那裡參觀稽核。
四、打樣板。
五、確定樣板後重新議價。
六、要求供方提供質量保證協議書。
七、下訂單並督促交期。
八、結款。
九、跟進售後服務。
十、對供應商進行年檢。
關務文員工作要求：
1、熟悉新合同的編制、合同平衡控制。
2、懂倉庫作業流程。
3、熟悉海關賬。
4、熟悉直接進出口報關。
5、工廠轉進出口報關等相關報關內務工作。
6、熟悉外匯核銷。
7、能夠熟練使用Excel等常用辦公軟體。
8、有報送資格證書優先。

簽約文員是做什麼

1、網簽合同，妥善回答客戶疑問。
2、資料的錄入及統計、維護。
3、合同檔案的管理。
4、其他領導交辦事項。

氨製冷技術員是做什麼

氨製冷技術員是做系統裝置維護的
所謂的氨製冷裝置指的是以氨為工作介質的製冷系統，主要應用於大型工業製冷和商業冷凍冷藏領域。長期以來，氨都是工業製冷領域的主流製冷劑。應用領域的不斷革新，規范要求的不斷提高，一直在促進氨製冷技術的向前發展。由於氨具有毒性，在設計氨系統時必須有許多嚴格的限制。

電腦文員是做什麼的?

打字，影印，報表，就這些
OFFICE就是打字、報表、等處理工具，是一個辦公軟體，它是由微軟公司開發的，現在的版本有OFFICE2000、OFFICE2003等

Ⅳ 中華人民共和國科學技術部的下屬機構

辦公廳
主任：吳遠彬
副主任：馬連芳（正局級）、李桂華、鄧小明
承辦國家科技教育領導小組交辦的有關工作；負責有關重要文件起草、調研工作；負責會議組織、文電處理、秘書事務、文書檔案管理和信訪、保密等政務工作；負責科技宣傳和新聞發布工作。圍繞部中心工作，開展軟科學研究。
下設：1、綜合處（信訪處）2、秘書處（督查處）3、調研一處 4、調研二處 5、文電檔案處 6、宣傳處（新聞辦公室）7、行政管理處 8、機關財務處
人事司
司長：李平
副司長：蔣蘇南、孫曉明
按照幹部管理許可權，負責部機關及直屬單位的幹部隊伍建設和有關人事、機構編制工作；負責駐外科技幹部的選派與管理等工作。
下設：1、綜合與培訓處 2、幹部處 3、國外幹部處 4、機構與勞資處
政策法規與體制改革司（創新體系建設辦公室）
司長：徐建培
副司長：徐建國、翟立新、林新
研究全國科技工作、科技與經濟結合的方針和政策，創造有利於科技成果轉化的環境；組織研究科技體制改革的總體規劃和政策措施，指導、推動部門和地方科研院所的體制改革工作；研究起草有關科技法律、法規，研究提出加強有關科技知識產權保護、技術合同仲裁、科技咨詢等工作的政策措施；研究科技人員有關政策，推動科技管理幹部培訓及科普工作；對科研機構的組建和調整進行審核。
下設：1、綜合與政策處 2、法規與知識產權處 3、體制改革與創新體系處 4、人才與科普處 5、技術創新協調處
發展計劃司
司長：王曉方
副司長：葉玉江、劉敏、蔡文沁
研究科技發展戰略，組織編制中長期科技發展規劃；組織編制國家各項科技發展計劃、科技開發計劃指南和國家工程中心等科技基地組建計劃；提出國家各項科技計劃的協調、綜合平衡和經費配置的建議。研究提出科技成果登記、評價、鑒定、獎勵、保密、技術市場、技術出口等政策、條例和管理辦法；參與編制國家重大科學工程的建設規劃；管理國家級高新技術重點新產品工作；負責科技統計工作。
下設：1、綜合與規劃處（科技保密辦公室） 2、計劃協調處 3、高技術研究發展處 4、科技攻關處 5、平台基地處 6、區域科技發展處 7、評估統計處
科研條件與財務司
司長：張曉原
副司長：戴國慶、吳學梯
研究多渠道增加科技投入的政策措施，負責開辟科技經費渠道、籌措科技資金；負責編制歸口管理的科學事業費、科技「三項費」和科技外事經費等有關費用的預、決算；推動科技經費的財務改革和財務會計制度的實施工作，對經費的使用管理進行監督；研究科研條件保障方面的方針、政策和規劃；負責科技期刊管理工作；編制和管理機關基建計劃；監管直屬單位的國有資產。
下設：1、綜合處 2、條件處 3、經費預算處 4、財務資產處 5、會計與監督處
國際合作司（港澳台辦公室）
司長：靳曉明
副司長：姚為克、馬林英、續超前、陳霖豪
研究國際科技合作的方針、政策及有關規章、制度；組織實施政府雙邊和多邊及有關國際組織之間的科技合作計劃、官方科技合作協議等外事工作，審核與協調重要民間科技合作交流項目；組織實施外國政府、國際組織有關對華科技援助和我國對外科技援助；指導駐外科技機構工作，聯系外國政府和國際組織的駐華科技機構，聯系對香港、澳門特別行政區及台灣有關科技工作。
下設：1、綜合與計劃處 2、國際組織與會議處 3、美大處 4、亞非處 5、歐洲處 6、政策研究與駐外指導處 7、歐亞處
基礎研究司
司長：張先恩
副司長：彭以祺
研究國家基礎研究的發展戰略、方針和政策；組織提出國家重點基礎研究發展規劃、實施基礎研究重大項目前期研究專項；組織推薦和實施國家重大科學工程及重點基礎研究基地建設；規劃並指導國家重點實驗室的建設；推動基礎研究機構的科技體制改革工作；承辦基礎研究的有關工作。
下設：1、綜合與基礎性工作處 2、基地建設處 3、重大項目處 4、重大科學研究計劃處
高新技術發展及產業化司
司長：趙玉海
副司長：胡世輝、陳家昌、楊咸武
研究工業領域高新技術發展及產業化的方針政策；組織提出工業領域高新技術發展規劃和計劃；組織實施信息、自動化、能源和新材料等領域高新技術研究發展計劃；組織實施工業領域國家重大科技攻關計劃和科技創新工程；承擔國家級高新技術產業開發區及科技企業孵化器的宏觀管理工作；推動工業領域的科技體制改革工作和生產力促進中心等技術服務體系的建設。
下設：1、綜合與計劃處 2、能源處 3、交通處 4、信息與空間處 5、先進製造與自動化處 6、材料處 7、工業發展處
農村科技司
司長：陳傳宏
副司長：王喆、郭志偉
會同有關部門研究提出科技促進「三農」發展的方針政策；研究提出農業科技發展的戰略部署、優先發展領域和關鍵技術；指導和組織國家重大農業科技攻關計劃的實施工作；指導高技術研究計劃現代農業領域實施工作；組織實施星火計劃、農村科技產業化環境建設和重大科技產業促進工作；指導和管理農業科技成果轉化資金實施工作；協調指導農業科技園區發展；指導和組織農村科技服務體系建設、農村科普、科技扶貧等工作；處理農業科技領域重大應急事務和突發事件；推動相關領域的科技體制改革工作。
下設：1、綜合計劃處 2、農業科技處 3、產業科技處 4、基層科技處
社會發展科技司
司長：馬燕合
副司長：楊哲、田保國
會同有關部門研究提出人口、資源、環境、醫葯 衛生、公共安全、城鎮化與城市發展以及生物技術等社會發展領域的科技規劃、發展重點和政策措施；組織實施上述社會發展領域的科技攻關計劃；組織實施海洋、資源環境、生物與醫葯等高技術研究發展計劃；協調指導氣候變化等全球環境科技工作並組織實施相關清潔發展機制合作項目；推動相關領域的科技體制改革工作；指導部門和地方開展社會發展科技工作。
下設：1、綜合與社會事業處 2、資源與環境處 3、生物技術與醫葯處 4、社會事業處
機關黨委
常務副書記：王俊明
副書記兼紀委書記：董三多
負責部機關和在京直屬單位的黨群工作。
下設：1、辦公室（工會）2、組織與宣傳 3、團委與青聯
離退休幹部局
局長：廖傑平
副局長：李永葳
貫徹黨中央、國務院有關離退休幹部工作的方針、政策,並根據離退休幹部統一管理,待遇分開的原則,具體擬定本部門的實施辦法。
組織離退休幹部閱讀、學習文件和參加政治活動。負責離退休幹部的醫療保健、生活福利、休養和用車等服務的安排。有組織有領導地發揮離退休幹部在社會主義兩個文明建設中的作用。 會同有關部門辦理離退休幹部的喪葬和善後處理事宜。 負責對直屬單位的離退休幹部工作進行檢查指導,並轉發和傳達有關文件。承擔部門交辦的其他有關離退休幹部工作的事宜。 下設：1、綜合處 2、黨委辦公室 3、生活服務處 4、文體管理處
重大專項辦公室
主任：許倞
副主任：金奕名
會同有關方面擬訂科技重大專項實施辦法，審核實施計劃，提出綜合平衡、方案調整和相關配套政策建議，跟蹤和監督實施，協調解決重大問題，組織評估和驗收；負責相關綜合信息管理。
下設：1、綜合協調處；2、監督評估處；3、業務管理一處；4、業務管理二處

直屬事業單位
國家科學技術獎勵工作辦公室、中國科學技術信息研究所、科學技術部科技人才交流開發服務中心、科學技術部機關服務中心（科學技術部機關服務局）、科學技術部專家公寓、科學技術部長島培訓中心、中國農村技術開發中心、科學技術部火炬高技術產業開發中心、中國技術市場管理促進中心、科學技術部科技型中小企業技術創新基金管理中心、中國生物技術發展中心、科學技術部高技術研究發展中心（科學技術部基礎研究管理中心）、科學技術部知識產權事務中心、科學技術部信息中心、國家遙感中心、科學技術部科技經費監管服務中心、中國國際核聚變能源計劃執行中心、中國科學技術發展戰略研究院、中國科學技術交流中心（中日技術合作事務中心）、科學技術部海峽兩岸科學技術交流中心、科學技術部上海培訓中心、中國21世紀議程管理中心、國家科技基礎條件平台中心、科學技術部科技評估中心、國家科技風險開發事業中心、代管：科技日報