技術質量部質量科共有哪些五個站

Ⅰ 品質部是什麼

品質部門按職責劃分有以下三大類的職位：

1，品質保證部（QA）。

2，品質檢驗部（QC）又可分為：來料檢驗（IQC）,巡迴檢驗（LQC），製程檢驗（IPQC）,半製品檢驗（FQC）,成品檢驗（OQC）就是你所說的品管員。

3，品質工程師（QE)。

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自主檢查：

(一)製程中每一位作業人員均應對所生產的製品實施自主檢查，遇品質異常時應即予挑出，如系重大或特殊異常應立即報告科長或組長，並開立"異常處理單"見(表)一式四聯。

填列異常說明、原因分析及處理對策、送品質管理部門判定異常原因及責任發生部門後，依實際需要交有關部門會簽，再送總經理室擬定責任歸屬及獎懲，如果有跨部門或責任不明確時送總經理批示。第一聯總經理室存，第二聯品質管理部門(生產管理)，第三聯會簽部門，第四聯經辦部門。

(二)現場各級主管均有督促所屬確實實施自主檢查的責任，隨時抽驗所屬各製程品質，一旦發現有不良或品質異常時應立即處理外，並追究相關人員疏忽的責任，以確保產品品質水準，降低異常重復發生。

(三)製程自主檢查規定依"製程自主檢查實施辦法"實施。

Ⅱ 技術質量部的定義是什麼啊

全面質量管理綱要

一.總則

1.為貫徹國家質量法律、法規、政策，提高公司市場競爭力，全面實現質量戰略，特製定本綱要。

2.本綱要作為公司質量管理總指南。

二.定義和術語

1.質量。產品過程或服務所具備的滿足明示或隱含需要的特徵和特性的總和。

2.質量控制。為達到質量要求而採取的作業技術和活動。

3.質量保證。為使人們確信某產品或服務能滿足特定質量要求所必需的全部有計劃、有系統的活動。

4.質量方針。由公司的最高管理者正式頒存布的總質量宗旨和目標。

5.質量管理。制定和實施質量方針的管理職能，是公司全而管理職能的一個方面。

6.質量體系。為實施質量管理責任所需的組織結構、職責、程序、過程和資源。

三.質量方針與目標

1).公司的質量方針為 。（如「質量是企業的生命」，「今天的質量、明天的市場」等。）

2).公司的質量總目標。（包括形成和保持公司的市場質量信譽，以消費者需求為導向，提供專門設計、質量上乘、價格合理的產品，且服務周到。

3）.公司的定量質量目標，如：

1.年通過ISO9000)質量體系認證；

2.提高質量對公司增長貢獻率為 %；

3.產品、服務質量優良率 %，合格率 %以上；

4.產品退貨率 %，投訴率 %以下；]

5.質監和社會對公司產品、服務質量抽檢合格率 %以上；

6.消費者、用戶滿意度 %以上。

10.公司實現質量方針和目標的措施。（包括措施項目、實施方法、落實單位、完成時間。）

11.公司的質量方針目標應聚集公司同工共同質量意志，員工參與、自下而上地討論制定，由公司最高管理者簽署發布，使員工人人皆知。

12.確定後的質量方針目標，逐次展開，自上而下地形成各部門、分廠、車間、工段、班組直至個人的質量目標、方針和措施。

四.組織體系與責任制

1.總經理為公司產品和服務質量的總負責人。

2.公司可設立質量管理委員會，由總經理親任主任（主席），作為企業質量決策的參議或協調、監控機構。

3.公司設立質量管理辦公室（或處、部），負責全企業質量職能工作的具體組織、計劃、檢查、監督、評價。該部門一般置於總經理直接領導下。

4.公司可在製造部、技術部內專設質管科，在各職能處、部、室、分廠、車間、工段、班組設立質量管理小組或專職（兼職）質管員，以及質量控制點。

5.公司設專門的質管稽核、質管工程、質管統計、進料檢驗、製程檢驗、線上檢驗、出貨檢驗等職位。制定各崗位的職責和任職條件。

6.公司的質量職能落實到各有關部門，成為該部門的質量責任。各部門的質量責任進上步展開成若干項具體的工作和要求，再落實到各工作崗位或人咒，成為個人或崗位的質量責任。

7.將所有質量責任寫成書面文件，加上管理內容，形成質量責任制。在部門和崗位責任體系中，一般明列各部門和崗位的質量責任條文。

8.將各部門和崗位的質量責任制和管理標准，納入《質量手冊》，並作為質量體系審核的依據。

9.公司質量管理的邊界不單局限在本公司的內部，應與本公司相關聯的控股、參股子公司和供應商、經銷商等協作企業，共同形成一個集團式的質量管理體系。

五.公司在產品形成全過程中的質量職能有11項：

1.銷售情況和市場調研；2、設計、規范地編制和產品開發；3、采購；4、工藝准備；5、生產、製造；6、檢驗、試驗和測試；7、包裝和貯存；8、銷售和配送；9、安裝和運行；10、技術服務和維修；11、用後處置。

六.公司對以上質量職能進行細分，展開時應廣泛組織有關人員討論，力爭不漏項。

七.質管部門在質量職能展開基礎上，提出質量職能分配方案，規定哪些職能應由哪個部門承擔，並組織有關部門領導討論方案。

八.企業領導親自主持會議，協調並最終敲定質量職能分配方案。

九.根據分配的質量職能，修訂或制定該質量職能的管理標准，也列入《質量手冊》。

十.各部門的質量管理

(一).質量管理部門

1.主要工作內容為對產品質量進行事後檢驗把關。貫徹預防為主的質量管理原則。

2.制定各類質量標准，檢查執行情況。

3.制定質量管理方案和實施計劃，組織、協調並監促該計劃的完成。

4.清查索賠事件的質量原因，檢查各種制度的執行情況。

5.參與設計方案審查、工藝審查及試制鑒定工作，進行可靠性管理。

6.評價產品質量，進行質量管理教育。收集用戶對產品質量的意見，根據質量情報，對產品質量作出評價。

7.做好質量管理中的各項記錄工作，規定其保管方法和年限，指定專人妥善保管。

(二).產品開發部門

1.收集和分析技術情報和質量信息。

2.對市場現有產品、消費偏好和需求進行分析，找出公司產品之不足之處。

Ⅲ 技術質量部崗位職責

技術質量部崗位職責（通用10篇）

在生活中，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯系，任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務，任何割裂開來的做法都會發生問題。什麼樣的崗位職責才是有效的呢？以下是我收集整理的技術質量部崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

技術質量部崗位職責 篇1

1、追蹤國家葯品管理的法規動態、行業發展動態，提出建議，為高層決策提供依據;

2、負責貫徹執行葯品質量管理的法律、法規，不斷完善公司葯品生產、研發的質量管理體系，並進行有效監控，確保其高效運作;

3、主持制定質量系統年度工作計劃，並督導gmp認證，質量持續改進、驗證管理、自檢、質量管理培訓等重點工作，組織召開公司技術質量會議，分析各種質量問題並監督整改;

4、迎接客戶審計和葯監部門的各種檢查，並對審計、檢查中發現的問題採取有效的整改措施;

5、做好與生產、采購、倉儲、發貨等部門的橫向聯系與溝通工作;

6、負責與葯品監督管理部門進行交流和協調，為公司發展創造良好的外部環境;

7、從系統的角度研究人、機、料、法、環等生產質量管理的關鍵要素，開展質量風險管理。

技術質量部崗位職責 篇2

1. 按照法規要求不斷完善公司的質量管理文件體系;

2. 組織實施對生產全過程的監督檢查，確保嚴格按各種書面規程進行生產、檢驗和復核;

3. 參與實施內部的gmp自檢工作，及公司各類gmp符合性認證檢查的各項准備工作;

4. 參與產品質量的改進工作，管理與質量相關的各項變更;參與所有偏差的調查和處理;監督完成持續穩定性考察計劃;對糾正和預防措施的實施效果進行評審;定期回顧各項質量工作;

5.監督物料的供應商，對物料進行質量評價，並對物料進行放行;

6.及時正確的調查、處理所有與質量有關的投訴;

7.組織對產品質量進行回顧分析;

8.負責qa的日常管理工作。

技術質量部崗位職責 篇3

1.負責領導質量部的全面工作，組織制定公司的質量方針、目標和規劃

2.協助總經理抓好質量體系的建設

3.與有關部門配合編寫質量控制文件，擬定各種質量標准，指定各項質量管理章程制度並負責在全公司內推行實施

4.督促和檢查下屬人員，嚴格按規定的程序與要求對從原材料采購到生產處產品直至銷售的經營全過程進行質量檢查和監督

5.監控生產工藝狀態，對生產工藝參數的改變對產品的影響進行認定，並論證設定的合理性

6.處理各種質量事故，組織重大質量問題的調研，督促檢查質量整改的實施，堵塞和防範質量管理工作中的漏洞

7.匯總分析各項質檢記錄及相關資料，分析物資采購、生產過程、成品產品質量問題原因，並提出改進方案，推動相關部門及時解決

8.協助跟蹤產品的使用情況，處理客戶反饋的質量問題，依據客戶反饋，改善質量控制

9.完成總經理交辦的其他工作任務

技術質量部崗位職責 篇4

1、根據公司的發展目標及工作方針，制定並安排實施本部門的工作計劃、目標;

2、負責部門的產品品質控制工作規劃;

3、負責統籌品質各項工作的執行;

4、確保品質分析數據的及時性，准確性，有效性並及時改善;

5、負責指導對不合格品返工及返修的跟蹤及監控;

6、負責指導品質改善及預防活動;

7、負責組織進行部門品質觀念、品質體系的培訓工作;

8、負責進料、製程檢驗、出貨檢驗控制;

9、負責監督公司品質管理體系的運行;

10、負責主導重大品質事故調查分析改善，並及時向總經理匯報;

11、組建、培養部門核心團隊，保證團隊及體系的穩定性。

技術質量部崗位職責 篇5

1、負責審核本部門各項規章制度、部門人員調配、薪資、加班等;

2、負責召開質量分析會，拿出解決方案;反饋嚴重質量事故的處理;解決生產過程中出現的質量問題;

3、負責對第三方審核和檢查工作的接待;配合客戶對公司產品的檢查驗收工作;保證產品質量符合客戶需求;

4、參與工藝、圖紙設計;工藝紀律檢查，及時反饋質量信息;

5、組織全公司質量方針、質量目標的實施;

6、負責對本部門員工的技能培訓、績效考核工作;

7、對各生產車間質量指標進行考核，保證公司質量目標的達成;負責審批質量月報表、各類質量報表文件等;

8、負責客戶質量投訴的應對工作;

9、完成上級領導交辦的其他工作。

技術質量部崗位職責 篇6

1.確保黨的路線、方針、政策和農業法規的貫徹執行;落實上級的工作部署，當好縣委和縣政府發展農業生產和農村經濟的參謀;確保政令暢通、努力完成或超額完成本系統年度工作任務。

2.負責農業局系統的全面管理工作。

3.負責幹部職工教育、培養、考核、晉升、任用、表彰、處分、管理工作。

4.加快農業技術推廣體系建設，穩定和完善基層農業技術推廣機構。

5.嚴格執行農業經費開支審批制度，並對資金的使用實行有效監控。

6.制訂本縣農業科學、教育、技術推廣規劃，組織有關專家審核我縣農業技術推廣、示範的方案，並組織實施。

7.組織實施農業項目建設，指導項目設計、檢查、驗收。

8.組織開展農業行政執法工作，規范全縣農資市場，防止假劣農資坑農害農，維護農業生產安全。抓好減輕農民負擔工作，維護農民的合法權益。

9.抓好農業環保、農業生態環境、植物保護、植物檢疫工作。抓好農業科技示範，農業教育工作，提高農民素質。抓好農業科技成果轉化工作。

10.完成縣委、縣政府和上級業務主管部門交辦的其他事務。

技術質量部崗位職責 篇7

1.主持木部業務、行政的日常管理工作。

2.負責制訂本部的發展規劃和工作計劃並組織實施。

3.負責完善本部的崗位責任制，建立健全各項規章制度;檢查本部各項日常工作的執行情況，及時解決出現的問題。

4.負責制訂培訓計劃、組織本部職工在職培訓與職業道德教育工作。

5.負責本部職工的'工作，定期總結工作並進行考核，匯總統計報表工作。

6.完成館長布置的其他工作。

技術質量部崗位職責 篇8

1、負責本部門員工的培訓、考核以及其他日常管理工作，制定本部門工作改善計劃並監督執行，促使本部門工作的順利開展。

2、根據公司業務發展計劃，積極做好深圳市場產品推廣和系統維護，確保各區、站、點各系統的正常運作。

3、及時將實際工作中遇到的技術問題反饋到技術部，為技術部提供參考意見和建議，確保程序不斷完善。

4、根據客戶提出的要求和反饋的信息，及時編制工作任務安排，調派維護人員為各站、點、社區提供技術服務，確保用戶滿意。

5、根據全市業務總體情況，每月主動與各大站點溝通，了解系統使用中存在的問題，聽取客戶意見，與重要的客戶建立密切的溝通和聯系。

6、負責每月各區維護匯總報告的編制，並及時將報告上報各區相關部門，確保工作得到客戶的理解和支持。

7、針對維護工作中普遍存在的問題，及時與客戶相關部門聯系，制定培訓計劃和方案，為客戶提供培訓和講座，確保系統正常運作。

8、上級安排的其他事宜。

技術質量部崗位職責 篇9

（初級）

1、熟練掌握公司軟體產品的安裝、功能使用；

2、跟蹤和學習最新的技術動態，及時了解新技術、新業務和新設備；

3、配合銷售撰寫技術方案；

4、負責公司日常的針對客戶的售前售後的電話以及現場的技術支持；

5、負責針對客戶的產品演示、安裝以及培訓工作；

6、落實工程各項指標，並作好工程實施文檔的記錄；

7、保持與客戶良好的溝通，能夠讓用戶學會並熟練使用公司提供的產品；總結客戶在培訓中對產品提出的建議，回饋給相關部門。

（中級）

1、負責公司日常的針對客戶的售前售後的電話以及現場的技術支持；

2、跟蹤和學習最新的技術動態，及時了解新技術、新業務和新設備

3、配合銷售撰寫技術方案；

4、組織和實施面向客戶的產品演示會、技術交流會、技術培訓等

5、參於項目的技術可行性評估、設計會審、主要設備的技術選型等工作，及時掌握各類標准和政策、業務流程及相關規定，提出落實意見；

6、負責具體項目的管理、實施和驗收工作，督促所負責的項目按照計劃及時完成，在技術業務上對相關人員進行指導；

7、負責售中項目各個流程環節溝通協調

8、落實項目的各項指標，檢查工程完成情況，及時提出分析結果；

9、編寫相關竣工文檔、工程驗收資料

10、及時反饋用戶需求

11、對初級專業技術人員的工作進行指導、檢查和考核

（高級）

1、負責項目的售前技術支持，完成售前咨詢、方案設計、投標書製作、投標及應答

2、組織和實施面向客戶的產品演示會、技術交流會、技術講座等

3、協助銷售人員和客戶進行各個層面（業務、技術實現）的技術交流和解答

4、配合銷售撰寫技術方案

5、負責項目策劃及組織實施工作

6、協助上級領導完成各類工程的技術方案、項目的技術可行性評估、設計會審、主要設備的技術選型等工作，及時掌握各類標准和政策、業務流程及相關規定，提出落實意見

7、參與本部門各項技術管理流程的制定工作，跟蹤和學習最新的技術動態，及時了解新技術、新業務和新設備

8、響應及解決客戶的技術要求及疑問

9、指導、培養中級專業技術人員學習和提高

技術質量部崗位職責 篇10

一、 嚴格貫徹執行各項物資政策及有關材料管理規定，虛心接受上級主管部門的監督檢查，出現問題及時整改。

二、 在項目經理領導下負責工程材料采購和收發工作。

三、 掌握本工程材料總計劃用量及施工進度計劃，並編制相應的詳細的材料供應計劃。

四、 根據材料供應計劃進行市場詢價，貨比三家，然後向項目部匯報，確定材料供貨商及材料采購價格。

五、 熟悉工程施工進度，了解材料市場供應及價格情況，按計劃進行采購，並滿足質量要求及施工進度要求。

六、 掌握材料的性能、質量要求，按檢驗批提供合格證或質量保證書提供給技術員。杜絕無材料合格證或質量保證書的材料進場。

七、 按照規定要求，凡需要進行復檢的材料，必須按檢驗批進行復檢試驗，復檢試驗報告及時提供給技術員。

八、 及時掌握材料的市場價格信息以及供貨單位的情況，收集整理第一手資料。

九、 掌握材料的庫存情況及時調整材料供應計劃。

十、 對購進不符合要求的材料，杜絕使用在工程中，要會同有關單位和人員協商處理解決。

十一、掌握材料市場實際供應價格及投標預算報價，如材料供應價格≥投標預算報價時 ， 其價格需及時反饋信息給工程項目部，辦理有關報批手續後方可進貨。

十二、及時掌握現場的工程變更情況及時調整供料計劃。

十三、做好材料采購、供應月報表。按材料管理規定及時把報表提供給財務(材料)會計。

十四、監督材料的使用情況，對材料浪費、損壞情況應及時制 止，並對有關人員提出處罰。

十五、當材料員兼司機時，負責車輛的日常維護保養。確保車輛內外潔凈。