1. smt操作員工資多少
這需要根據區域來具體劃分，一般情況所謂技術員只是對SMT相對了解，更換物料更換生產工單，切替數據，簡單異常報警處理等，工程師需要編程及提高生產效率綜合配備，所以工資由單位根據實際情況來給予。
深圳這邊一般技術員3000-6000，工程師7000-12000，主要是看能力和技術水平，公司情況而定。
SMT是表面組裝技術（表面貼裝技術）（Surface Mount Technology的縮寫），是目前電子組裝行業里最流行的一種技術和工藝。
（1）特點：
（2）組裝密度高、電子產品體積小、重量輕，貼片元件的體積和重量只有傳統插裝元件的1/10左右，一般採用SMT之後，電子產品體積縮小40%～60%，重量減輕60%～80%。
（3）可靠性高、抗震能力強。焊點缺陷率低。
SMT技術現在已經非常成熟了，應用范圍很廣，前景很好。但SMT企業也越來越多，競爭日益激烈。
2. SMT技術員工資怎樣
SMT工資幅度還是有比較大的區別，員工一般3000～5000，技術員一般5000～7000，工程師一般7000～10000，高級工程師以上的一般10000～150000
3. smt技術員4000高嗎
不高。截止到2022年12月9日，smt技術員4000屬毀大拿於基本仿拿工資，所以不高。SMT技術員，纖搭就是維護貼片機的人，有的要編程序控制在主板上哪裡貼。
4. 深圳華星光電技術員待遇怎麼樣和普工有什麼區別么
新區華星光電免費招聘男女普工，不收取任何費用。包吃，體檢免費
工作內容：
1.設備簡單操作、保（正式工）養、維修；
2.設備巡視檢查、點檢；
3.治具操作、保養及管理；
4.無塵室環境維持及巡廠。
工作要求：
1.高中/中專，年齡 18—28，無色弱色盲；
2具有良好的溝通能力，能吃苦耐勞，有較強的韌性及抗壓性；
3能適應無塵室車間工作環境及倒班工作。
福利待遇：
新進人員綜合：4000-5000/月一年兩次加薪，重大節日有現金發放等來厚福利，三個月後表現優秀可申請技術員，月薪5000-7000
基本工資：2130
績效獎金：200～400
認證津貼：100~400
餐食補貼：550
夜班津貼：20 元/天
住宿(免費)：四人間、空調熱水器、獨衛
社保：五險一金（公積金 20%比例）
加班：40-65 小時/月，按勞動法以 1.5/2/3 倍支付加班費
5. 技術員工資一般多少，技術員工資一般多少知識
技術員的工資因國家、地區、行業、企業規模、經驗等因素而異。一般來說，技術員的工資比較高，因為技術員擁有一定罩滑灶的技術技能，具有較高的物扮專業素質，能夠為企業創造價值。在國內，技術員的平均薪資水平讓宏較為分散，根據不同統計數據顯示，技術員一般的月薪在5000元至1萬元人民幣之間，高級技術員的月薪一般在1萬元以上。而從知識方面來說，技術員需要具備扎實的理論知識和熟練的實踐能力，不斷學習新知識和技能，跟上技術發展的步伐，才能保持競爭力。
6. Smt工作好不好做
電子廠smt挺好的，相對普工來說比較輕松。
SMT的工作中員工最重要的就是要細心，容不得一絲馬虎，工作中最重要的就是品質了，在SMT工作，不是那種簡單的流水線工作，每天都會發生各種品質問題，問題來了，就避免不了上司對下面員工的訓斥，所以，一定要認真。
一個SMT部門的部門目標是確保生產現場人員符合作業要求，實現優質、高效、低耗、均衡、安全生產。
SMT部門一般會由操作員、物料員、SMT生產技術員、MT設備工程師、SMT拉長和SMT生產主管組成。