如何防止技術資料被人帶走

A. 怎麼防範客戶資料被拷貝帶走

如今頻頻發生的企業泄密事件中，員工侵犯知識產權，私自拷貝 復制公司的重要數據資料的案例經常發生。受害的往往是一些無紙電子化辦公的企業，那麼我們應該如何進行設置防止公司的重要數據資料被惡意拷貝呢？

4，也可以通過一些物理上的方法，隔斷傳播途徑。例如：拆除電腦usb介面和光碟機 這種方法就略顯有點粗暴。

B. 怎麼防止公司資料被拷貝

隨著計算機的高速發展，各行各業現在基本都於計算機息息相關。那麼在交流如此方便的今天如何防止公司的重灶前要資料和察磨文件被拷貝呢？

1，員工入職之前 告知員工並與員工簽訂隱沒清保密協議。

2，盡可能少的 避免公司的一些重要資料 在公司內部的傳播。

3，在公司內傳播時，可以藉助域之盾軟體的透明加解密功能 進行加密。

C. 如何防止技術秘密被他人非法竊取

第一條 為了保護合法擁有技術秘密企業的權益，保護企業科技投入的積極性，維護社會主義市場經濟秩序，推動深圳經濟特區（以下簡稱特區）企業技術進步，根據國家有關法律和行政法規，結合特區的實際情況，制定本條例。
第二條 特區內企業合法擁有的技術秘密保護，適用本條例。
特區內企業是指在特區內注冊登記的法人企業和非法人企業。
第三條 本條例所稱的技術秘密，是指不為公眾所知悉、能為企業帶來經濟利益、具有實用性並經企業採取保密措施的非專利技術和技術信息。
第四條 本條例所稱的保密措施是：
(一）合法擁有技術秘密的企業與因業務上必要知悉該秘密的員工或業務相關人已簽有保密協議，或者提出書面的保密要求並已明確告知有關員工及業務相關人；
(二) 合法擁有技術秘密的企業已經對該秘密的存放、使用、轉移各個環節採取了有效的控制措施。
第五條 本條例所稱的技術和技術信息，包括以物理的、化學的、生物的或其他形式的載體所表現的設計、工藝、數據、配方、訣竅等形式。
第六條 獨立開發出同一技術秘密的，無論開發時間的先後，各獨立開發人均可自由使用、轉讓或披露該技術秘密。
使用、轉讓或披露技術秘密時獨立開發人應當出具獨立開發的有關證明材料。
第七條 凡違反國家法律、法規，損害國家利益、社會公共利益，違背公共道德的技術秘密，不受本條例的保護。企業沒有採取有效保密措施，致使有關技術秘密和技術信息泄露的，不受本條例保護

D. 怎麼防止企業資料數據被內部人員泄密

在知識經濟時代，企業的市場競爭本質上是知識產權的競爭，企業的無形資產、商業機密是企業競爭的法寶，關乎到企業的生死存亡。因此，企業無形資產和商業機密的保護就顯得越發重要，如何防止企業數據泄密、防止公司信息泄露、防止公司資料外泄，就成為企業網路管理，甚至是企業管理的重要工作。而有效防止公司資料外泄、防止公司數據泄露的前提，就是需要對企業數據泄密的通道有一個全然的了解，然後因地制宜採取全面的、有效的管控舉措，來實現防止公司數據泄露的目的。
總結起來，當前企業數據泄密、公司文件泄密的主要通道有以下幾種：
1、內部人員將機密信息通過U盤或移動硬碟從電腦中拷出帶走；
2、內部人員通過互聯網將機密信息通過電子郵件發送到自己的郵箱；
3、內部人員通過互聯網將機密信息通過雲存儲將資料批量「同步」帶走；
4、內部人員直接將機密信息通過復制粘貼到聊天工具上傳送出去；
5、內部人員將機密信息列印並帶走。此外，還存在員工離職惡意刪除或格式化電腦數據，越權訪問伺服器共享文件時的不小心或惡意刪除的行為，也會對公司重要數據安全造成重大隱患。
因此，公司數據防止泄密、防止丟失和損毀，就必須採取有效的舉措，防止電腦文件通過各種途徑泄露出去，除了建立相應的網路安全管理制度，禁止涉密電腦上網，禁止涉密電腦使用U盤等管理舉措外，還需要藉助於一些技術手段來實現。
方案1、藉助於企業管理制度、員工保密協議來防止數據泄密。
雖然通過這種管理手段無法完全做到保護電腦文件安全、防止數據泄密的目的。但是，可以在很大程度上起到威懾作用，使得員工泄密過程中有各種顧忌，而一定程度上阻止員工泄密的行為。同時，一旦有確鑿證據證明員工泄密，則還可以通過法律手段進行遏制，從而減少泄密損害。
因此，在企事業單位建立完善的企業保密制度十分重要。
方案2、通過技術手段防止員工通過各種方式泄密。
這主要是採用一些電腦文件防泄密軟體來實現。目前國內有很多這樣的數據防泄漏產品。我們以「大勢至電腦文件防泄漏軟體」為例，可以禁止U盤、只讓使用特定U盤，只讓從U盤向電腦復制文件而禁止從電腦向U盤拷貝文件等，防止通過USB存儲設備泄密的行為。
同時，這個軟體還可以禁止電腦發郵件、禁止網盤上傳電腦文件、禁止FTP文件上傳以及禁止QQ發送文件等，防止通過網路途徑泄密。
總之，企業信息安全的防護至關重要，企業必須綜合採用各種舉措，才可以達到完全保護電腦文件安全，防止數據泄密的目的。

E. 我的公司剛剛起步，害怕員工拷貝和泄露公司電腦的文件資料，怎麼防止呢

用海宇勇創數據防泄密系統

文檔安全管理

· 監控文檔的各項操作

詳細記錄所有文檔操作，對重要文檔做了違規操作後，系統會迅速向控制台報警，並阻止該操作

· 防止利用移動存儲泄露機密

通過對文檔的訪問設置讀寫許可權，防止將文檔復制到移動存儲設備中

· 防止通過網路共享泄露機密

防止將文檔通過網路共享的方式傳送到網路上

· 防止利用外接設備泄露機密

通過禁用各鍵念帶種外部設備（如軟碟機、U盤等移動存儲設備及紅外、USB等通訊設備）來防止非法復制和傳送數據

· 防止利用互聯網泄露機密

控制通過郵件、FTP、P2P軟體、即時通訊工具等傳送文檔，防止企業的機密資料通過互聯網傳遞到外界

· 防止非法接入內網竊取機密

對於未授權的外來計算機即使非法互聯，也無法訪問共享文件夾或進行通信，有效杜絕任何泄密可能

· 通過自動加密機制加強安全防護

存儲文檔自動加密，只有在授稿蘆信的環境中才能打開，即使被泄露出去，非授信環境中也無法讀取

行為管理

· 應用程序管控

記錄並統計各類應用軟體的使用情況，有效地評估工作效率。對於禁止使用的軟體及時報警，並終止使用

· 網站瀏覽管控

對上網行為進行監控，詳細記錄訪問過的網址，並對網站瀏覽進行統計，從而分析互聯網資源的使用情況

· 詳細事件日誌

詳細記錄計算機的每項操作，便於管理者做相關的審計工作

· 網路流量管控

通過對上傳下載的網路通訊進行統計，控制網路流量，合理分配互聯網帶寬資源，同時可以對網路通訊的埠和地址進行控制，限制或徹底禁止網路游戲、在線試聽、聊天及BT下載

· 屏幕監控

實時查看計算機的屏幕活動畫面。便於在發生違規操作後重現當時景象，追根溯源

· 郵件內容管控

記錄所有發送和接收的郵件的詳細內容，包括附件

· 即時通訊管控

監控各種即時通訊工具的聊天內容，以及通過其傳遞的文檔

系統管理

· 資產管理

詳細記錄每台計算機的軟硬體資產信息，還可以定義各項資產的廠商、規格、版權等輔助信息

記錄硬體設備的異動，軟體的安裝和卸載，並能對異動情況及時報警

自動匯總硬體配置，統計軟體資產

快速部署和安裝第三方軟體到企業內各台計算機，例如ERP系統的客戶端，辦公插件，Office補丁程序

派發文件或通告等文檔到客戶端指定的位置，減輕管理員的工作，提高效率

· 補丁管理

定時檢查和下載系統安全補丁，並在網路內自動分發和安裝

· 遠程維護

管理員可以遠程實時查看計算機，例如進程列表，服務列表等，幫助管理員分析和解決遠程計算機故障

能高蔽夠像操作本機一樣操作遠程計算機，快速解決遠程計算機故障

管理員可以和遠程計算機進行文件互傳，方便傳遞診斷工具和獲取信息文檔

F. 怎麼避免員工離職時帶走公司的資料

公司員工離職帶走內部資料 或者計劃跳槽 帶走客戶資料 這些潛在問題都存在與每個企業。如何避免重要資料丟失泄露呢，這里推薦大家一款企業加密系統 域之盾系統 可以針對日常辦公 文字編輯 圖紙設計 圖片設計進行加密 全方位守護文檔安全，軟體可實現禁止惡意拷貝 非法傳輸等操作 可以對電腦里的文件進行透明加密 加密以後的文件任何形式的非法外發打開都是亂碼，讓企業重要資料拷貝不走，屏幕截取不走，列印 不走，雲盤上傳不走，QQ 微信 釘釘 郵件發送不走！

G. 一家公司在用人時要如何才能防止技術泄密

1，利用域之盾軟體禁止u盤拷貝，對常用的u盤設置白名單

H. 如何防止員工把電腦里的工作文件復制帶出去

文件的私自拷貝和轉移有很多渠道和原因
先說以下5個原因：
離職跳槽——離職創業或者高薪跳槽，為了謀求更好的發展，有意識的竊密；
黑客入侵——基於報復、利益，黑客主動或被唆使竊取公司機密；
為謀私利——員工受到金錢誘惑出賣公司的機密文件；
商業間諜——競爭對手獲取商業機密常用的手段；
無意泄密——員工使用計算機和互聯網的過程中無意識的泄密。
轉移文件的渠道也有很多種：
比網盤、U盤、ftp、共享文件夾等等
最根本的需要解決文件防泄銀脊密還是要從源頭把文件加密，這樣不管任何渠道都是無法泄密了。
中科安企系統 輕松實現單位內部文件自動加密保護，加密後的文件在單位內部正常流轉使用。未經鋒梁滲許可，任何私自拷貝加密文件外發出去，都將打開為亂碼，無法使用！
對於發送給客戶等第三方的文件，可實現控制打開時間和打開次數等防泄密參數！同時可設置對員工電腦文件自動備份，防止惡意刪除造成核心數據的遺失！從源頭防止企業核心文件被外泄！
禁止拷貝、列印、截屏 除了編輯保存的文件自動加密外，可以設置禁止拷貝文檔內容、列印、截屏等。通過一系列的許可權管控，可以很好杜絕內部人員的違規渣源操作，從而減少數據泄密風險。
解密需審批 文件對外發送，必須經過管理員審批。經審批後，加密的文件才能解密。最大限度的防止數據泄密。
總結：企業核心機密文件保護，不能忽視人的作用，但也不能過分依賴人。人心難測，而且每個員工的道德水準、職業素養也不盡相同，好用的技術措施還是得用啊。結合文件防泄密保護策略，保障數據安全的同時，還能對內外部外發文件進行統一管理，提升時效性和可靠性。企業級的用戶可以了解下中科安企系統，支持AD域和LDAP集成，支持私有化部署，希望對你有幫助。

I. 怎樣防止公司職員離職時帶走客戶資料

隨著移動化互聯網時代的到來，有不少企業開發客戶的方式也變成了使用移動端進行交流，以社交軟體交流為主。使用社交軟體進行開發客戶，會出現每個開發的客戶都集中在銷售人員的手中，隨之而來的風險就是每當銷售人員離職的時候，都會帶走部分客戶，這些客戶是非常容易流失的。

一帶洞兄個優秀的銷售人員手中，通常都會有大量有效的客戶數，能產生不可估量的價值，當銷售人員離職之後將客戶資源帶走，就會對公司的發展有著一定程度的影響，今天Rushcrm給大家講解一下，企業如何最大程度上避免員工離職時，帶走客戶資料。

（一）、企業資料信息化管理

將銷售人員的客戶信息進行信息化的管理，將信息錄入到系統當中，比如可以藉助Rushcrm客戶管理系統，將銷售人員開發的客戶資料，錄到到系統中進行管理。

其中可以針對錄入客戶的信息進行管理，企業可以通過客戶的姓名、性別、年齡、行業、職位、愛好、住址等等基本數據，對客戶有著深一步的了解。並且可以在Rushcrm系統中，錄入銷售人員與客戶溝通的具體情況、跟進記錄、交易情況、問題反饋情況等等，對客戶進行有效的分析，更好的輔助銷售人員與客戶的溝通。並且對該用戶進行許可權的設置，當銷售人員離職之後，撤銷該銷售人員的許可權，意味著看不到該客戶的具體信息，也帶不走客戶資源了。

並且當負責該客戶的銷售人員離職之後，系統會將該客戶分配給其餘的銷售人員，進行溝通與關系維護，大大降低了銷售人員離職時，產生客戶資源流失影響到企顫圓業的發展。

（二）、雙管齊下，多方維護客戶

當銷售人員完成銷售後，可以專門安排售後人員，通過回訪的方式進行客戶的溝通，讓企業與客戶之間多了一條溝通路線，並且當售後人員回訪的時候，要盡量打著企業的名號，進行客戶回訪，讓客戶知道，這次回訪是企業安排的，增加客戶對企業的依賴性。

並且可以通過Rushcrm系統的客戶分類功能，可以針對不同層次的客戶，進行不同程度的關懷，做到每個客戶的個性化維護。

（三）、員工離職時，切勿交惡員工

員工的離職原因是多種多樣的，不能完全避免員工的離職，只能盡量做到最好。所以要求企業對於離職的員工做好情緒安撫的工作，可以適當的告訴員工，如果遇到困難，公司可以提供幫助。這樣可以讓員工覺得離開之後，顧及到企業對他的好，可以很大程度上不帶走大量客戶。在員工離職時，做好安撫性的工作，能對企業的影響降到最低。

當然信息化的資料管理是最重要的，除了可以預防員工離職時帶走大量客戶，也可以對客戶信息進行有效的管理和分析。將客戶數據儲存在系統中，員工一旦離職，該員工名下的客戶就會自動分配到其他銷售人員手中。

綜合以上的詳細講解，企業應該從蠢襲多個方面入手，將員工離職時的影響降到最低。

J. 如何避免技術人員離職帶走技術

要渣嘩避免技術人員離職帶走技術可以在員工離如喚行職前簽訂保密協議，在規定的時間內不允許將鏈姿技術外泄，不然將追求其法律責任。