⑴ 迪士尼驗廠要准備什麼資料
要根據迪斯尼驗廠的要求，一般要求童工，非志願勞工，歧視、健康和安全、薪酬等方面的，建議為了保證一次性通困纖過驗廠，最好還是找專業的咨詢公司合作，九域企業管理顧汪旅仿問有限公司非常不錯，100%保證通鎮旅過，會員名里有詳細的聯系方式
⑵ 迪士尼驗廠的具體申請和審核流程是
具體流程如下：
第一步：確認好貿易商客戶的下單合作意向，並告知客戶可以接受迪士尼的審核；
第二步：向有資質的第三方審核機構申請迪士尼審核並確認合適的審核時間；
第三步：提前做好審核前的完善整改工作，如不懂可咨詢相關輔導公司進行咨詢輔導；
第四步：當天做好陪審工作，在陪審過程做好預防和溝通審核中出現的問題：
第五步：將審核報告發給貿易商客戶讓其幫助遞交給迪士尼取授權；
第六步：迪士尼授權書下來，工廠正式開始生產迪士尼訂單。
⑶ 迪士尼驗廠關於現場審核的要求
迪士尼驗廠現場審核要求如下：
1.工廠應在車間、辦公室、宿舍及食堂張貼中文版的SEDEX行為守則；
2.工廠應當設置投訴箱和意見箱，供員工投訴或提出意見；
3.至少每月一次的生產車間及倉庫溫濕度檢查記錄；
4.車間應設立通風設施，保持工作區域的空氣流通；
5.雜訊比較大的區域，生產單位應該給員工炮配發耳塞，並於牆上張貼警告標識以提醒員工雜訊危害和佩戴防護用品；
6.工廠應當區分有害垃圾和無害垃圾，並且張貼相應標識於相應的垃圾桶上；
7.辦公室、生產車間、宿舍（每層）和食堂都要配備急救葯箱，葯箱上張貼葯品清單及領用記錄；葯箱上必須貼有急救葯箱標識、急救程序和急救電話；
8.工廠應當提供免費衛生的飲用水。並且張貼飲用水的標識；
9.車間的機器設備必須張貼操作說明書，並且要求有定期維護保養維修記錄；
10.化學品倉庫每種化學品都要張貼MSDS標識，並且要設立洗眼器，危險化學品應當張貼危化品標識；
11.倉庫不得使用普通日光燈，必須使用防爆燈，倉庫貨物高度不得超過相關規定；
12.電線要帶防護，最好是裝在PE管里，放置老鼠咬破；
13.插線板上的電氣設備不要超過其相應負荷，必須安裝電流漏電斷路器，負載過大情況下會自動切斷；
14.插座不得安裝在熱源、火源或水龍頭附近，安裝在戶外的插板應當有防水裝置；
15.現場使用的風扇必須有防護罩子，防止人員觸碰引發傷害事故；
16.車間、辦公室、食堂及宿舍的每個樓層都要配備消防警鈴，消防警鈴和上下班警鈴聲音應該區分開來，消防警鈴的開關宿舍和生產車間各配備一個，對於雜訊比較大的生產區域，應當配備聲光報警器；
17.每個安全出口、樓梯通道及通道都要配備消防應急燈，安全出口標識應當是帶電發光的；
18.滅火器的數量要求：倉庫每100平米配備1個，車間每80平米1個，1個點不能少於2個，不能多於5個，滅火器位置應當固定；
19.滅火器頂部離地高度不超過1.6米，底部離地高度不超過0.8米，車間任何一點到最近滅火器的距離不得大於25米；
20.滅火器的指針應當指向綠色區域，每個月例行檢查一次；檢查一次，每年請相關第三方資質機構檢查一次，滅火器上張貼滅火器的使用說明書；
21.煙霧報警器每70平米安裝1個，每個檢查一次，要求能正常使用；
22.安全出口必須有安全出口標識和消防應急燈，要求是24小時常開的；
23.工作區域通道和辦公區域通道上應張貼逃生地標；
24.工廠所有的門要求是外開門，不可是內開門、卷簾門或移動門；
25.安全通道兩條線的寬度各為7cm，兩條線的距離約1.2~1.5米(較大車間的位置可寬些)。通道上參考疏散圖畫出帶箭號的出口指示線。通道必須保持暢通，如易受阻，請貼「請勿佔用通道」標識；
26.消防平面圖，每個生產車間和辦公區域都要張貼一張，每個安全出口必須張貼一張，上面應當標記當前位置，安全出口位置，逃生路線指示及緊急疏散點。
⑷ 迪士尼驗廠對工廠有什麼資質要求
迪士尼驗廠是關於社會責任合規審核，需要通過現場的拍照取證，查詢相關的文件資料，抽取員工進行訪談等等來完成審核。但簡單來說工廠只需要具體一下基礎性的資質即可審核驗廠：營業執照、產房、員工。其餘的資質皆可通過不斷的整改現場和完善資料來完成。
⑸ 迪士尼驗廠輔導流程怎樣
迪士尼驗廠輔凳宴滲導流程具體如下：
1、由咨詢師陪同工廠人員巡查工廠相關項目，指出不符項提出改進方案並拍照備注；
2、跟進員工的入職檔案及合同，以及工廠的相關法律證件；
3、檢查工廠的考勤表，針對不合乎驗廠的名目提出更改籌劃；
4、綜合前面發現的問題給出任務報告，列出廠區不符合驗廠的項目提出改進方案；
5、召開部門主管會議，將問題推行實施至各部門；
6、督促各部門執行改進方案，實現後，咨詢祥昌師檢查現場及各種材料、報表；
7、咨詢師做出最近一年的棗脊工資考勤，一年的工資須要全廠員工簽名；
8、驗廠日期落實後告知咨詢師，咨詢師在驗廠前兩天到工廠進行員工培訓；
9、抽查部分員工答復問題，看能否准確答復，如有差錯再側重培訓；
10、再次查看各種材料，確保各種材料能符合驗廠的要求；
11、驗廠前一天再次招集各部門主管閉會，交代驗廠時注意事件及工廠現場材料的收拾，最後咨詢師會再次走訪現場查看；
12、咨詢師陪伴驗廠直到驗廠結束。
⑹ 如何申請disney驗廠
迪士尼驗廠是不能自己申請的，要客戶要求驗廠才行，如果你想知道工廠的情況是不是符合要求，可以先找咨詢機構。 李陽 [email protected]
下面是迪斯尼製造商行為守則你看下：
童工
製造商不得僱用童工。
兒童一詞系指年齡未滿歲者（或者按當地法規規定年齡未滿歲者），或未滿當地規定的較高的最低法定就業年齡者或未滿完成國民義務教育年齡者。
即使製造商僱用的青少年不符合上述兒童的定義，他們仍須遵守有關此類人士的任何相關法律規章。
非志願勞工
製造商不得僱用任何強迫性或非志願勞工，而無論其是監獄勞工、奴工、契約勞工或其它勞工。
脅迫與騷擾
製造商將給予每個員工尊嚴及尊重，並不得採用體罰、暴力威脅、或其它形式的身體虐待、性虐待、心理虐待或頭虐待。
不歧視
製造商不得在聘用和僱用做法中實行歧視，包括以種族、宗教、年齡、國籍、社會或民族團體、性癖、性別、政治觀點或殘疾為理由在工資、福利、提拔、懲戒、終止或退休等方面實行歧視。
結社
製造商將尊重員工以合法及和平的方式，結社、組織起來並進行集體談判的權利，而不得加以懲罰或干預。
健康及安全
。 製造商並陸洞將按照所有相關的法律規章，為員工提供安全和健康的工作場所，並確保其至少可合理獲得飲用水和衛生設施；消防安全；以及充足的照明和通風
製造商亦將確保在為員工提供任何住房時，實施同樣的健康及安全標准。
薪酬
我們期望製造商認識到，悉猜工資對於滿足員工的基本需求必不可少。製造商至少應遵守有關工資和工時的所有相關的法律規章，包括有關最低工資、加班、最長工時、計件薪酬率及薪酬的其它部分的法律規章，並提供法律規定的福利。如果當地法律未規定支付加班工資，則製造商至少應為加班工作支付正常的工資。除非有特殊的業務狀況，否則製造商不得要求員工的工時超過以下二者中較短者（a）每周工作小時外加班個小時或（b）當地法律允許的對正常和加班工時的限制，如當地法律未限制工時，則為有關國家的正常工作周外加加班個小時。此外，除非有特殊的業務狀況，否則員工有權在每七天周期中至少休息一天。
如果地的行業標准高於相關的法律要求，我們期望製造商遵守較高的標准。
環境保護
製造商將遵守所有相關的環境保護法律規章。
其它法律
製造商將遵守所有相關的法律規章，包括關於商品的製造、定價、銷售和經銷的法律規章。
本絕枯《行為守則》中所有提及相關的法律規章之處皆包括當地和全國性法律、規章制度及相關的條約和自願性行業標准。
分包
未經迪士尼明確書面同意，製造商不得僱用分包商製造迪士尼商品或其零配件，並僅可在分包商與迪士尼簽署有關遵守本《行為守則》的書面承諾之後僱用分包商。
監測與守法
⑺ 怎麼拿到迪士尼授權
你客人如過只要正版迪士尼的話，你比較難接這筆單。因為迪士尼襪子已經有授權生產商了。迪士尼不會再另外簽給你了。而且迪士尼的授權是有區域性的。你要麼直接找那家生產迪士尼襪子的授權商，要麼去找一家迪士尼授權商跟你合作。有一些迪士尼授權商簽授權的時候也會附帶有別的項目，但是他自己又不生產而已。我建議你可以多找幾家迪士尼授權商看看了。像廣州永駿 廣州映輝 ，上海富樂夢這些公司問下。。。。希望對你有幫助，給分我吧。。。呵呵
⑻ 怎樣才能通過迪士尼驗廠
怎樣才能通過迪士尼驗廠：
第一，工廠本身要重視。無論做什麼事，沒有一個積極認真的態度是不行的，更何況准備驗廠是一個復雜，繁瑣，需要謹慎不允許出錯的工作。稍微不注意，就有可能導致驗廠失敗，一般工廠都是從外貿公司和國外客戶接到驗廠通知，國外客戶還好，工廠會引起足夠的重視，而外貿公司的話，很多工廠都不以為然，不把它當做一回事，殊不知一旦沒通過驗廠，可能導致巨大的損失，包括接不到國外訂單，與外貿公司終結合作等，所以，無論是從客戶那裡直接得到驗廠通知還是外貿公司那裡得到，都要抱著一個認真的心去對待，全廠總動員，認真做好驗廠。
第二，時間倉促，准備不足。面對驗廠，很多工廠為了不影響平時生旦碼產，完成生產任務，採取臨時抱佛腳的政策，平時不注意，到了最後急急忙忙，最後丟三落四，基本上也不容易通過。在我以前做的客戶里，也有這樣的情況。驗廠，工作量大，是一個團隊的事情，不是說一個人可以單獨完成，光廠里的人事資料，包括員工考勤，工資，工時就要花很長時間去策劃，協調，而且必須做到萬無一失，要知道一旦工資考勤、人事資料有問題就會導致全盤皆輸。還有工廠的EHS設施需要改進，文件資料需要策劃，員工需要進行培訓，所以在驗廠前沒有足夠的時間准備是很難通過的。
第三，應付驗廠的人員不夠。很多情況下，工廠的廠長，員工都非常積極的應對驗廠，但仍然沒有通過驗廠，這是為什麼呢？這很有可能是由於做事人員不夠引起的，整個工廠的資料都由幾個人來整理，導致每個人的工作量太大，手忙腳亂，工作量一大，難免會出錯，並且這么大的工作量，依靠幾個人員去檢查，把問題找出來的可能性比較小，萬一是致命錯誤便導致直接審核不通過。所以，驗廠要全廠總動員，而不應該是幾個人或者領導的事情。
第四，工資考勤是驗廠的成敗，要引起足夠的重視，做好之後，認證檢查，包括離職人員工資，請假工資，年假等等。
第五，所有文件，工資考勤做好後，全部梳理一遍，熟悉資料，不要等審核當天審核員要這個文件，找不到，那個也找不到，到時就手忙腳亂了。
第六，不要對審核員或者咨詢師押寶，做好本身工作才是硬道理。
韋博企業管理顧問有限公司（VBON）團遲扮是國內專業從事驗廠輔導的知名驗廠輔導機構，成功案例有Wal-Mart、Disney、Target、 Costco、Sears、Apple、Tesco、Coca-Cola、Jcpenney、Nike、Home Depot、McDonald's、Lowe's、Kohl's、Oppo、屈臣氏等客戶驗廠及BSCI、SEDEX、ICTI、WRAP、WCA、EICC、RESA、SQP、SA8000、C-TPAT等體系認證，十年輔導經驗，審核關系遍布全國，兩千多家成功案例，確保一次性通過各類驗廠審核！
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⑼ 迪士尼驗廠周期 FAMA如何申請 海關備案要多久
您好，迪士尼FAMA授權是中間商或者是和迪士尼直接合作工廠拿著審核的報告，迪士尼報告或者迪士尼認可的第三方社會責任報告去向迪士尼申請FAMA授權，海關備案周期要看當地海關的時間，每個地方時間周期都不一樣