㈠ 現在社會缺少哪些技術人才
1.電子信息類。相關專業:電子信息工程、通信工程、信息對抗技術、信息工程、信息與計算科學等。
2.生物技術類。相關專業:生物技術、生物工程、生物資源科學等。
3.
現代
醫葯類。相關專業:葯物制劑、制葯工程、生物醫學工程、中葯學等。
4.汽車類。相關專業:車輛工程專業、汽車服務工程、熱能與動力工程、工業設計等。
5.物流類。相關專業:物流管理、現代物流等。
6.新材料類。相關專業:高分子材料與工程、復合材料與工程、再生資源科學與技術、
稀土
工程等。
7.環境
能源
類。相關專業:環境科學、環境工程、能源與環境系統工程、資源環境與科學等。
8.管理類。相關專業:工商管理類、人力資源管理、工程管理等。
9.法律類。相關專業:法學、國際法、國際經濟商業法、國際商法等。
10.營銷類。
十大熱門專業
新一輪的畢業生即將匯入就業大軍,市場對畢業生專業、技能的需求催生了許多熱門職業,就業形勢、就業趨勢對即將畢業的大學生,甚至面臨高考的學生都有一定的影響。連日來,記者走訪了揚州市人才交流中心、揚州科技學院、技師學院等,為您搜集了揚城十大熱門專業。
㈡ 有誰知道當今社會最緊缺的專業是什麼
各個行業都有冷門專業,這些專業都處於缺人的狀態,以醫學科為例,最緊缺的是以下五個專業:
1、兒科醫學
兒科醫生的缺口一直以來都很大,每年畢業生的醫學生雖然很多,但願意從事兒科的畢業生很少。因為兒科醫生面對的患者都是無法有效溝通、無法描述身體症狀甚至不一定會配合檢查和治療的孩子,這種情況家長往往很急躁,甚至遷怒醫生,要麼就是誇大症狀,和醫生產生矛盾。導致很多畢業生不願意選擇兒科醫學。但兒科醫生確實是非常緊缺的一類就業方向了。
2、耳鼻喉科學
耳鼻喉科作為一個小科室,選擇的人往往不多,報考研究生的人也不多。競爭壓力沒有內科系統那麼大。甚至很多人會覺得耳鼻喉科在醫院不受重視。但實際上近些年耳鼻喉科對醫生的需求量越來越大,主要是耳鼻喉科慢性疾病也比較多,基本上各級醫院的耳鼻喉科都不缺活干,對畢業生的需求就越來越大了。
3、臨床醫學專業(全科醫學方向)
目前國內最緊缺的醫生就是全科醫生了,不過全科醫生也是醫療行業收入差別最大的。不過具體收入也看各地區的醫療現狀,但總的來說全科醫生的需求量確實很大,如果能夠學好了基本上是不愁就業的。不過大部分的全科醫生主要出於基層給人治病。
4、麻醉學專業
麻醉學其實是很多過來人都比較推薦的一個醫學類專業,同時也是現在比較緊缺的類型。而且學好了麻醉學,能和醫院的所有科室的人打交道,具備全院最廣泛的人脈。最關鍵的是麻醉科醫生掌握的核心技術能讓學生畢業後就業面很廣,因為學了麻醉基本上啥都會一些,就業方向也就比較廣了。
5、急診醫學科
急診是一門新興的學科,對畢業生的要求比較高,因為急診是醫院重症病人最集中、病種最多、任務最重的科室了,工作壓力很大,其實不太建議女生選擇,因為熬夜加班都是很尋常的事情,而且這個專業不僅獨立,還跨多專科,涉及到的方向很多,非常緊缺相關人才。
㈢ 目前社會上缺少什麼技術行業
在未來10年中,我國科學技術方面有重大發展潛力的領域有:
(1)生物技術。生物技術主要是基因工程、蛋白質合成工程以及生物製品開發為核心的研究領域,將對二十一世紀人類社會的發展產生重大的影響。生物技術的發展將使人類從根本上解決威脅人類的疾病,改善人類的生產、生活、甚至人類未來的命運。
(2)以信息技術為主導的高技術,該領域的主要技術包括計算機和互聯網技術、人工智慧技術等。在1998年至2000年兩年的時間里,以計算機技術和國際互聯網技術在世界各國得到迅速發展,以這些技術為主的公司和企業在這兩年的時間里,技術和資產得到了迅猛的發展,代表高技術發展的美國納斯達克股票和計算機、互聯網的股票價格成倍上漲,香港和國內的網路股票和從事計算機生產和經營的股票也大幅度上漲。盡管2000年下半年至今,代表計算機和互聯網技術的股票大幅度回落。但是,從信息技術的未來發展趨勢看,信息技術在未來的科學技術領域仍將飛速發展,並逐漸將當前知識經濟中存在的「泡沫」不斷平抑,使信息技術真正引導世界經濟與技術發展的潮流。
(3)新材料科學領域。材料科學是與人們日常生活和科學技術發展密切相關的應用科學領域。人類生產生活中需要各種特殊的高性能的材料,如工業和高科技領域需要的各種合金材料,超導材料,用於製造各種晶元的半導體材料,生活中的各種高分子合成材料(用於服裝、洗滌用品、美容保健品等),最近成為新材料技術熱點的納米技術,這些新材料科學技術的發展帶來的高技術產品,給人類的生活帶來了方便,提高了人類的生活質量和效率。在未來發展中,新材料科學將仍成為科技發展的主導領域。
(4)新能源及相應技術開發領域。作為傳統能源的石油、天然氣、煤炭等能源用盡的時候,而人類生產生活的主導能源仍是這些能源.人類將無法生存。在未來的發展中,人類必須尋找新的能源替代這些即將耗盡的能源。其中,核聚變能、太陽能、海洋能源、風能、水電能源等將成為未來能源開發的主導領域,並在此基礎上,尋找和開發新的能源。
(5)空間技術。二十一世紀將是人類開發外太空的時代,空間技術的發展將為人類開發和利用太空資源提供技術手段。隨著科學技術的發展,人類對太空的利用也越來越多,效率也不斷提高,如遍布於地球外層空間的用於通訊、軍事、地理遙感、天氣觀測、天文觀測等領域各種衛星,用於做各種材料合成實驗、科學實驗和太空中轉站的太空站,在地球以外空間進行空間探索的宇宙飛船,等等。在未來的發展中,人類還將對太空進行進一步的開發。如建立太陽能太空發電站、在太空建立人類居住的太空城、開發外太空的行星、天然衛星、小行星等天體上的礦物資源和能源等,這一切都需要先進的空間技術支持。
(6)海洋技術與海洋資源開發。海洋資源是人類賴以生存的重要資源庫,它是人類的食品和原材料的重要來源,而目前人類對海洋資源的開發是非常有限的,對海洋資源的合理開發和利用將對人類社會經濟與技術的發展產生重要的影響。
專家預測,上述六個領域的技術在未來的社會發展中可以形成九大科技產業,這些產業包括:生物工程產業、生物醫葯產業、光電子信息產業、智能機械產業、軟體產業、新材料開發與製造產業、核能與太陽能等新能源開發產業、空間技術與開發產業、海洋技術與開發產業。
㈣ 請問,2020年最缺的技術工種是哪些
據題主提的問題,我分析了一下,本人認為比較緊缺的技術工種還是醫師、護士、廚師和高級的理發師。
理由:
一、醫師:現在人的壽命越來越長,老人就越來越多。老人生病是常事,所以,醫師會越來越緊缺的。
二、護士。與上同理,病人越多,需要的護士就越多,恰恰現在學護士、干護士的人少,所以,護士只會越來越緊缺。
三、廚師、理發師。這2項職業是人們永久需要且是不可缺少的必須品項目,隨著二胎的增多,吃貨和需要理發的人員只會越來越多。
㈤ 未來最稀缺的技術人才是針對於哪些技術種類
軟體工程師
軟體工程師是一個認證考試,具體地說是從事軟體職業的人員的一種職業能力的認證,通過它說明具備了工程師的資格。軟體工程師是從事軟體開發相關工作的人員的統稱。它是一個廣義的概念,包括軟體設計人員、軟體架構人員、軟體工程管理人員、程序員等一系列崗位,工作內容都與軟體開發生產相關。軟體工程師的技術要求是比較全面的,除了最基礎的編程語言(C語言/C++/JAVA等)、資料庫技術(SQL/ORACLE/DB2等)等,還有諸多如JAVASCRIPT、AJAX、HIBERNATE、SPRING等前沿技術。此外,關於網路工程和軟體測試的其他技術也要有所涉獵。
稀缺情況:隨著計算機在各個領域的普及,計算機軟體的需求也越來越多,越來越廣,社會對軟體開發人才的需求好似「無底洞」。未來五年各類軟體工程師缺口均超過30萬人
平均年薪: 20萬~60萬
網路工程師
網路工程師是通過學習和訓練,掌握網路技術的理論知識和操作技能的網路技術人員。網路工程師能夠從事計算機信息系統的設計、建設、運行和維護工作。
稀缺情況:網路工程師每年空缺20萬人左右
平均年薪:20萬~40萬
㈥ 未來5年最缺的職業是什麼技術
未來五年內的最緊俏,最缺的職業,有很多的排名,靠前的主要就是AI人工智慧技術,這個是最,難得的人才
㈦ 未來最緊缺的十大專業
未來最緊缺的十大專業
未來最緊缺的十大專業,我們應該都有了解,現在社會越來越多的大學生,都面臨著畢業既失業的境遇,其實選好專業對一個學生來說,是事半功倍的存在,以下未來最緊缺的十大專業。
①注冊會計師
注冊會計師近年來瘋狂增長,大家好像都一致看重了該行業穩定的發展,其實從目前的情況來看,注冊會計師確實是比較吃香的。如今隨著經濟的發展,審計行業也在不斷的擴大,而注冊會計師這正是審計行業裡面最緊缺的人才,從長遠的角度看,注冊會計師將來一定會在各大企業,各類事務所中普及。而且注冊會計師會根據每個人的工作年限來增長工資,但前提是必須要時刻更新自己的專業知識。
②健康管理師
健康管理師是2005年新增的專業,伴隨著人們對於健康的注重,不管是在飲食方面還是在管理身體方面都開始變得非常重視。而健康管理師的主要職責便是為人們的健康負責,給人們的健康提供一些必要的建議。由於目前健康管理師的發展前景越來越廣,需要也越來越高,相信該專業在未來的發展潛力是非常大的。
③土木工程師
國內基本上每個省份都已經有地鐵、高樓,隨處可見的施工,建設我們的美麗的家園,而正是土木工程師的出現,讓我們交通方便,住所干凈衛生。所以說城市的建設土木工程師的作用是少不了的。如今的城市建設越來越好,土木工程的技術人員的需求可以說是急劇增長。土木工程師這個職業就業前景可以說是非常不錯的。
④特許金融分析師(CFA)
目前最賺錢的行業毫無疑問肯定是金融行業。但想要在金融業內站位腳跟並不簡單,而特許金融分析師則是通往金融高層的必備鑰匙,特許金融分析師在管理界得到的認可度非常的高。很多的投資公司對於雇員的要求是必須擁有CFA的證書。可想而知這個職業有多麼的吃香。並且這個行業對的缺口非常的大,在未來的10年內一定是非常緊缺的職業之一!
⑤稅務師
雖然目前來看稅務師的重要性還沒有被發掘出來,但是這並不影響該專業在未來的發展前景。預測在未來十年裡,稅務師肯定是非常火爆的專業,尤其是國家對稅務這塊管控的非常嚴格,每年稅法都會有一定的變化,所以稅務師在未來的十年絕對是非常熱門的職業!
⑥醫生
不管是外科醫生還是內科醫生在如今都是非常熱門的,要知道一個優秀的醫生其年薪是非常可觀的。但不可否認醫生是一個高危職業,雖然風不吹雨不打,但是醫生的辛苦是大家有目共睹的。目前不管是國內還是國外,醫生的緊缺程度都是非常高的,再加上有些貧困地區,戰亂地區沒有專業的醫療人才,因此醫生這個行業不論是現在還是未來都是非常重要的!
⑦市場研究分析師
市場研究分析師的作用是及時的為企業所需要的數據進行統計分析,然後實地的調查最後得到出一個有用的信息。要知道一個好的市場研究分析師對企業的發展有著至關重要的作用!
⑧注冊消防工程師
優秀的技術人才一直是我們國家急缺的,而注冊消防工程師也是近年來新增的職業,不僅僅是對理論知識,對於技術的要求也是非常高的!消防做的好,安全更加高。
⑨護士
雖然護士需要大量加班,熬夜,換班,幾班倒非常辛苦,但是有付出就有回報,大家千萬不要小看這個職業,學生取得護士執業證書是可以到任何一家醫院去應聘的,當然工資的高低是看當地的政策,但護士在人們日常生活中絕對是一個非常重要的崗位。
⑩管理會計師(CMA)
管理會計師是目前各企業所需要的人才,管理會計師能夠站在財務戰略的角度,能夠給與企業更好的戰略建議,讓公司發展的更好。因此該專業也是未來所緊缺的。
一、最缺人的行業
年最缺人的行業前十分別為:營銷員、餐廳服務員、保安員、保潔員、市場營銷專業人員、商品營業員、房地產經紀人、儀器儀表製造工、家政服務員、快遞員。
在最缺人的100個職業中:39個屬於生產製造及有關人員,38個屬於社會生產服務和生活服務人員,17個屬於專業技術人員,4個屬於辦事人員和有關人員,1個屬於黨的機關、國家機關、群眾團體和社會組織、企事業單位負責人,1個屬於不便分類的其他從業人員。
可見生產製造、社會生產和生活服務以及專業技術人員都是最缺人的行業,這也給各位高考考生提供了選擇專業的參考。
二、未來最緊缺的十大專業
老師根據人社部發布的年第一季度和第二季度全國招聘大學求職「最缺工」的100個職業排行,為大家整理了未來最緊缺的十大專業,這些專業都是市場所需要的,因此各位考生不知道如何選擇專業的話,可以將這些作為參考。當然最終決定還要看考生個人的興趣以及需求來確定。
1、市場營銷專業
由教育部高等教育司對中國普通高等學校工商管理類本科專業人才培養現狀所作的調查報告中指出,工商管理門類下的十幾個專業中,用人單位對市場營銷專業的人才需求量最大,並且有50%以上的用人單位表示需要本科層次的市場營銷專業人才。
市場營銷專業人員在年第一季度最缺工的100個職業中,排第16位;第二季度排在第5位。
2、儀器儀表類專業
儀器儀表類專業的發展速度是空前的,在不到10年的時間內,其辦學規模大約翻了兩番。呈現出招生和分配兩頭熱的良好狀態。本專業大發展的原因,既源於較大的社會需求,也源於社會對本專業教育的認同。本專業以光、機、電、算為學科基礎的人才知識結構,培養基礎厚、知識面廣的寬口徑人才,符合人才市場的需求,也順應信息技術蓬勃發展的勢頭。
儀器儀表製造工在年第一季度最缺工的100個職業中,排第14位;第二季度排在第8位。
3、製造類專業
包括:機械設計製造類、自動化類、機電設備類、汽車類等四大類專業。
機械設計與製造主要研究機械制圖、電腦輔助制圖、機械工件設計等方面的基礎知識和專業技能,在機械設計與製造領域進行非標工件設計、標准工件改良、機械零件加工、機械設計裝配等。自動化不僅涉及國防軍工、航空航天、機械、化工、電子等諸多領域等傳統領域,隨著自動化技術的.不斷普及和發展,機器人、人工智慧、互聯網、醫療、經濟、環保、城市規劃等都是自動化專業的研究范疇。
機械製造工程技術人員在年第一季度最缺工的100個職業中,排第28位;第二季度排在第22位。
4、物流管理專業
物流管理主要研究管理學、經濟學、信息技術、現代物流管理等方面的基本知識和技能,在貿易、物流類企業單位進行物流活動的計劃、組織、指揮、協調、控制和監督等。經濟全球化催生了現代物流業,物流專業人才已被列為我國12類緊缺人才之一,據了解,掌握現代經濟貿易、運輸與物流理論和技能,且具有扎實英語能力的物流專業人才,年薪最高達100萬元。
5、行政管理專業
行政管理主要研究行政學、政治學、管理學、法學等方面的基本知識和技能,進行企、事業單位行政事務的管理、組織、協調等。本專業學生畢業後可在在國家機關、社會團體和企事業單位從事行政管理工作。
行政辦事員在年第一季度最缺工的100個職業中,排第42位;第二季度排在第37位。
6、數字媒體藝術專業
這個專業屬於設計類專業,主要研究利用信息技術手段進行藝術處理和創作的方法和技巧。數字媒體已滲透到我們生活的方方面面,娛樂、信息傳播、科學研究都離不開數字媒體。在越來越多的行業中,如電影、電視、展覽展示、廣告、包裝等,數字媒體藝術扮演著越來越重要的角色,在這樣的時代背景下,橫跨科學與藝術領域的兩棲性人才逐漸受到行業和社會的重視。
數字媒體藝術專業人員在年第二季度最缺工的100個職業中,排第51位。
7、電子商務專業
電子商務是以互聯網等信息技術為依託、面向現代經濟社會領域商務活動的新興專業。據估計,全國高校電子商務本科在校生約3萬人,畢業生僅1萬人左右(包括電子商務方向畢業生),而統計的電子商務人才年需量約20萬人。
電子商務師在年第一季度最缺工的100個職業中,排第89位;第二季度排在54位。
8、土木工程專業
我國基礎建設逐漸興起,土木工程專業畢業生遍布各個戰線,不管是房屋建設、高層建築、橋梁修建、房地產開發、城市規劃、工程質量檢測都需要該專業人才,因此土木工程目前仍是對口就業率較高的專業之一。
土木建築工程技術人員在年第二季度最缺工的100個職業中,排第84位。
9、小學教育專業
該專業培養具有良好思想道德品質、扎實的學科知識和較強的教育教學能力,能在小學從事教育、教學和管理等方面工作的復合型人才。教育是立國之本、強國之基,對於教育行業的人才市場一直都是需求量很大的,因此小學教育教師的就業前景非常可觀。
小學教育專業從事基礎教育教學、科研、學校管理等工作;教育科研機構的理論研究工作;教育行政機構的教育管理工作; 各種業余學校的教師及管理工作;企業、事業單位擔任培訓教師或從事文秘、文化宣傳等其他工作。
小學教育教師在年第二季度最缺工的100個職業中,排第98位。
10、金屬材料工程專業
國內對於一般的金屬材料來說,加工技術基本還跟得上,而且對於工業來說主要的還是如何實現工控自動化以盡量節省能源。對特種金屬材料研製,尤其在研究所所需的高級工程人員和高級技術人員仍是十分缺乏的。雖然我國在金屬材料的產量上已經遠超其他國家,但是從生產技術水平、質量等方面,還是和先進水平有很大差距,因此在金屬材料方面仍然需要很多人才。
金屬材料工程技術人員在年第一季度最缺工的100個職業中,排第37位;第二季度排在24位。
可以看出以上為大家整理的未來最緊缺的十大專業中,大部分都不屬於考生選擇的熱門行業之內,但是這些較為冷門,報考人數少的專業,卻正是市場所需要的,因此不知道如何選擇專業的考生,不妨考慮一下這些專業,在未來的發展一定是非常不錯的。
未來的吃香專業
汽車車身維修技術專業
培養目標: 培養擁護黨的基本路線,德、智、體、美全面發展,具有較高的汽車車身修復技術的專業知識,有一定職業技術技能專長,勝任汽車車身檢測與修復、汽車塗裝修復、汽車美容裝飾、事故車定損、二手車鑒定與評估以及汽車維修企業技術管理和經營等工作的「會裝配、懂工藝、善測量、精修復」可持續發展的高素質技術技能型人才。
就業前景:隨著汽車產量及保有量的快速增長直接帶動了汽車後市場的發展,社會急需大量的整形專業人才,特別是一些知名企業,如保時捷、賓士、寶馬、奧迪等需要大量的維修接待、配件管理、鈑金、噴漆、保險理賠、美容、裝飾與加裝、二手車評估等方面的人才。
互聯網金融專業
培養目標:互聯網金融專業是傳統金融行業與互聯網精神相結合。培養跨學科、復合型、高端互聯網金融人才。信息技術、互聯網思維、金融學和企業管理完美結合。金融與技術深度融合。
畢業去向:畢業後可從事產品經理、互聯網金融產品策劃師、互聯網金融產品運營師、金融產品風控師、投資/理財顧問、產品商務拓展BD工程師、網路媒介工程師等工作。
文化創意與策劃專業
培養目標:培養學生的創造性思維能力和審美能力,完善企業技能人才評價與職業資格認證相結合的多元化人才評價體系,為文化創意相關產業輸送創新型技術技能人才。同時,通過開展文化創意與設計服務等方面的理論研究和咨詢服務,為文化產業發展提供科技支撐和智力支持,推進文化創意和設計服務與相關產業融合發展。
就業方向:主要面向圖書報刊印刷出版、廣告設計、媒體印刷、網路傳播等公司及企事業單位的宣傳教育部門,從事圖書報刊音像資料等傳播媒體的編輯、校對、排版、制圖等印前製作,以及文化創意、市場開發和產品營銷工作。
網路新聞與傳播專業
培養目標:培養具有厚基礎、寬口徑、高素質、強能力特徵的新聞傳播專門人才。
就業前景:可在各類報刊、通訊社、廣播電台、電視台、網站、圖片社以及廣告、公關、出版發行等部門從事新聞文字、聲像、圖片的采寫、編輯工作和經營管理工作,也可在國家機關、文化團體、企事業單位和教育科研等部門從事文化傳播、管理和教學科研等工作。
船舶電子電氣工程專業
培養目標:培養適應船舶自動化要求,熟練掌握電氣技術、電子技術(包括電力電子、通訊電子)、控制技術、計算機控制及其網路技術等先進知識,滿足國際海事組織 STCW國際公約中規定的「電氣、電子和控制工程」、「維護和修理」和「無線電通訊」三項高級海員職能要求,能夠勝任現代船舶各項自動裝置的維護和修理任務的船舶高級電子電氣工程技術人才。
就業方向:畢業生就業服務方向為船舶運輸業、船舶修造、船級社、海事管理、港口電氣、同類院校及科研院所等。從事的主要工作有船舶電子電氣設備維護,船舶電子電氣生產設計、航運企業機電管理、船舶電子電氣檢驗、海事管理、港口電氣設備管理和維護、船舶電子電氣專業教學及科研等工作。
電子與計算機工程專業
培養目標:該專業培養掌握現代電子、自動控制、電力工程以及計算機技術的基礎理論及技術,能從事現代電子系統的開發設計、工藝控制、智能設備的軟硬體開發以及電力電子系統設計的高級應用型技術人才。
就業方向:畢業生可以在郵電、通信、金融、電力部門以及電子信息與計算機應用領域的高新技術企業從事科研開發和技術管理工作,也可在高等院校、科研機構從事教學與科研工作。還可以在政府機關和國民經濟的許多領域從事電子信息系統的維護管理工作。
管理學類專業
培養目標:管理學類專業培養熟悉我國經濟管理方針、政策和法規,具有數量經濟學、管理學、計算機科學與技術等基礎知識,掌握管理科學研究問題的定量分析方法和理論,具備復雜系統的管理、決策和優化模型的高級專門人才。
就業方向:本專業學生畢業後可在各級政府部門、金融機構和科研機構從事數據分析、流程設計、項目管理等工作。
財政學類專業
培養要求:該專業學生主要學習財政稅收方面的基本理論和基本知識,受到相關業務的基本訓練,具有財稅及相關領域實際工作的基本能力 。
發展前景:總體來說,目前就業形勢最好的是會計專業,財政學、稅務學形勢較差。該類專業供需兩旺,總體情況供大於求。但從市場行情來看,財會行業人才市場上真正具有國際性、專業性的高級財會人員還是十分缺乏的。財政學的名頭特別響亮。財政一般都是地方政府和國家層面的經濟行為的特定稱謂,普通家庭的開支是絕對不能提升到「財政」高度來講的。財政從字面上就體現了一種霸氣,因此財政學學習的主幹學科多多少少帶有「國」字概念,例如國際經濟學、財政學、國民經濟管理、國家預算、稅收管理、國際稅收、國有資產管理等。
農業技術類專業
培養目標:培養具備農業設施工程建築與施工,設施農業生產,設施農業機械運用與維修的基本知識與基本技能的,從事農業生產性建築設計與施工,農業設施機械設備使用與維修,設施農業生產技術的高級技術應用性專門人才。
就業前景:目前,我國設施農業科技發展受到國家前所未有的重視,特別是「十五」以來,浙江省設施園藝作物生產發展很快,設施園藝技術得到了廣泛的應用,取得了顯著的效益,其中設施蔬菜播種面積與產值已躍居種植業首位,設施花卉與果樹也有較大發展,果蔬加工等園藝相關產業也發展迅速,在「十一五」期間我省設施園藝作物將穩定持續增長,爭取更上一個台階。
旅遊管理類專業
培養目標:旅遊管理專業面向現代旅遊業,根據旅遊業形勢的發展培養擁護黨的路線,適應生產、管理、服務第 旅遊管理英語一線需要的德、智、體、美等方面全面發展的高等技術應用性專門人才。
就業前景:根據世界旅遊組織的統計,目前旅遊業已經成為世界最大的產業,每年還以兩位數的速度在增長。在中國,2003年我國旅遊業的固定資產達到8439億人民幣,年營業收入約2308億人民幣,創造就業機會約6487400個,據世界旅遊理事會在wto召開的世界大會上宣布,中國旅遊就業是世界第一位的,根據世界旅遊組織的研究結果,到2020年,中國將成為世界第一大旅遊目的地,年接待1.37億人次的入境旅遊者,同時2020年出境人數1億,位列世界第四。因此我國對旅遊管理人才需求有很大的缺口。
㈧ 與博士碩士同等待遇,技術人才必然越來越吃香,現在什麼技術人才最缺
多地相繼出台的新政中,高級技師、具有中級專業技術職務任職資格的專技人才越來越受歡迎,與碩士研究生、本科生享有同等的優惠條件。
與博士碩士同等待遇,技術人才必然越來越吃香。現在什麼技術人才最缺?為什麼?讓我們帶著這個問題往下看吧!
國家信息中心 2022 年 6 月發布信息稱,目前製造業就業人數下降趨勢最為顯著,製造業領域用工缺口問題最為突出,一線普工與高技能人才缺口最大。人社部官網發布的 2022 年第二季度全國“最缺工”的 100 個職業排行也顯示,製造業缺工狀況持續,電子信息產業缺工情況較為突出。
綜上,在如此的大背景、大環境下,技術人才日漸成為“香餑餑”,這樣積極的價值導向有利於引導年輕人樹立積極的就業觀,將將成為技術人才作為人生選擇。
㈨ 2020年最缺的技術工種是什麼
學廚師是很不錯的,現在隨著人們生活品質的提高,外出就餐的頻率也越來越多了,所現在餐飲業的發展很是迅速,廚師這個行業現在的需求量是很大的。
廚師還是很有優勢的:
1、學廚師 熱門行業、高薪職業知、永不失業。作為人們的需求,它不是新興產業,不會被淘汰。只有菜品的舉一反三,不會存在產品的更新換代。
2、學廚師 發展好,提升空間大。廚師長、行政總廚等都是目前緊缺的人才,也是學廚師一直努力的目標,高薪緊缺的職位,只有在餐飲界才會出現,廚師永遠都是你的道首選。
3、 學廚師 投入小,回報大。不論你出身在哪裡,不論你貧窮富貴,只要你肯努力,專不用投資上百萬,你就可以擁有自己的事業。
4、學廚師 花費時間少,就業成才快。易學、易懂、起點為零。從基礎開始,不用你懂電路圖,也不需要你會編程,只要動手去做,課程都能學會。
5、 餐飲屬業的飛速發展,訂單式培養,不用再去人才濟濟的雙選會,你就可以成為高薪人士。
新東方烹飪學校有大專學歷的。目前的話,一年制以上專業,推薦就業的。兩年制和三年制專業,都是大中專學歷
㈩ 現在什麼行業最缺技術人才
現在的煤炭行業最缺技術人才,有些煤礦開采,不知道地質構造,不知道預見性的災害,不知道可預防的措施,不懂得避災路線等等。