A. 什麼叫初級職稱
初級職稱,是指研究實習員;助教;助理工程師、技術員;助理農藝師、農業技術員;醫(葯、護、技)師、醫(葯、護、技)士;助理實驗師、實驗員;助理統計師、統計員;助理經濟師;助理會計師、會計員;助理編輯、見習編輯;助理翻譯;助理記者;助理館員、管理員等。
申報條件
(1)大學本科畢業,從事專業技術工作一年以上。
(2)大學專科畢業,從事專業技術工作二年以上。
(3)中專畢業,從事專業技術工作三年以上。
(4)高中畢業,從事專業技術工作七年以上。
(5)初中以下學歷人員,從事專業技術工作十年以上,同時應具備員級職務。
凡符合上述申報條件的人員,還必須遵紀守法,具有良好職業道德,能認真履行崗位職責,在本專業崗位上做出顯著成績,且具備相應的專業理論水平和實際工作能力,並且上一年度考核為合格以上。
(1)專業技術初級是什麼意思擴展閱讀:
職稱的取得可通過包括認定、評審、國家統一考試(以考代評)、職業資格對應等方式。
職稱評審
職稱評審是指已經經過初次職稱認定的專業技術人員,在經過一定工作年限後,在任職期內完成相應的繼續教育學時,申報中級職稱以上的人員須在專業期刊發表論文並且經過一些基本技能考試(如:稱職外語及計算機應用能力考試等),向本專業的評審委員會評委提交評審材料,經過本專業的專業評委來確定其是否具備高一級職稱資格。
以考代評
「以考代評」是指,在全國已實施相應級別專業技術資格統一考試實行以考代評的系列(衛生、會計、審計、統計、經濟、計算機軟體、翻譯、出版、土建),不再進行相應系列(專業)和級別的專業技術職務任職資格的認定、評審工作,相關專業技術人員一律參加考試獲得相應專業技術資格。
職業資格與職稱對應
2016年,國務院辦公廳印發《關於深化職稱制度改革的意見》(中辦發〔2016〕77號)[2](以下簡稱《意見》),《意見》指出要減少重復評價,降低社會用人成本,健全職稱制度體系。就此多個省份紛紛發文強調了職業資格與職稱的對應關系。
報名流程
首次報考人員:
登錄網站—>報考人員必讀事項—>接受網上報名協議—>選擇報考省份—>查看報名流程—>填寫報考信息、照片上傳—>生成報名注冊號—>列印報名表、單位蓋章、考生簽字—>到報名點審核、驗證、交費—>領取報名回執表—>報名結束
非首次報考的考生(前一年參加過職稱考試並有通過科目的考生):
登錄網站—>報考人員必讀事項—>接受網上報名協議—>選擇報考省份—>查看報名流程—>填寫報考信息、照片上傳—>生成報名注冊號—>列印報名表、單位蓋章、考生簽字—>到報名點交費(跨級報考的需要審核、驗證)—>領取報名回執表—>報名結束
B. 具有相應專業初級以上專業技術資格 是什麼意思
具有相應專業初級以上專業技術資格是指職稱要取得初級職稱以上資格,比如教師是專業技術人員,教師的初級專業技術資格是二級教師或者三級教師,會計的初級專業技術資格是初級會計師。具有相應專業初級以上專業資格一般是單位招聘或者任職條件的要求,因為在大學是沒有專業技術資格的,要參加工作後才能評職稱,沒有從事專業技術工作是沒有專業技術資格的。
C. 省直事業單位公開招聘崗位級別中的專業技術初級是什麼意思是需要有資格證書嗎
您好,中公教育為您服務。
您所咨詢的信息可以通過訪問黑龍江事業單位考試網招錄公告頁面進行了解
一、省級事業編考試命題模式為:有專業的命題組命題,題目都是現命題,跟公務員是一個命題模式。所以說省級事業編考試出原題的幾率比市區縣事業編考試的幾率小些,但是大部分的相似題和變形題都在題庫找的到。
二、地級市及縣市區命題無論以何種模式命題,這些命題一般都有一個共同點:命題人不是現編寫命題,而是從某幾種內部資料直接抽題,一般由當地人事局出題或者招錄單位出題。所以說這類事業單位的考試可以直接准備到原題或相似題。
省級事業編不一定在省會工作,也可能在地市工作,所以不能簡單的冠以某市縣事業編招考,來看事業編招錄的性質。
其次准備好復習資料:
事業單位考試用書還是比較雜的,有很多單位都有出,用的比較多的有《行政職業能力測驗》,《全真模擬試卷:行政職業能力測驗》,《全真模擬試卷:公共基礎知識》,《公共基礎知識》專用教材。
最後三個階段進行復習:第一階段(初級)應以基礎教材為主。第二階段(中級長假備考階段)應以專項教材為主,以真題輔之。第三階段(高級沖刺階段)復習建議,這個階段主要是歷年真題與模擬題相結合。
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如有疑問,歡迎向中公教育企業知道提問。
D. 初定專業技術資格人員是什麼意思呀
我國目前對專業技術資格分為初級、中級和高級三種。其中初級專業資格是指在專業技術評定(或考試)取得員級、助理級資格的人員,統稱為取得初級專業資格的人員,但不叫初定專業資格人員,沒有「初定專業資格人員」這一名稱。
E. 事業單位崗位級別:專業技術初級是什麼意思
專業技術崗位分為13個等級,包括高級崗位、中級崗位、初級崗位。
高級崗位分為7個等級,即由高到低分為一至七級,其中高級專業技術職務正高級崗位包括一至四級,副高級崗位包括五至七級;中級崗位分為3個等級,即由高到低分為八至十級;初級崗位分為3個等級,即由高到低分為十一至十三級,其中十三級是員級崗位。
事業單位一般是國家設置的帶有一定的公益性質的機構,但不屬於政府機構,其工作人員與公務員是不同的。
根據國家事業單位分類改革精神,事業單位不再分為全額撥款事業單位、差額撥款事業單位,而分為公益一類事業單位、公益二類事業單位,還新興了利用國有資產舉辦的事業單位和社會資本舉辦事業單位,是國家不撥款的事業單位。
事業單位的明顯特徵為中心、會、所、站、隊、院、社、台、宮、館等字詞結尾,例如會計核算中心、衛生監督所、司法所、銀保監會、質監站、安全生產監察大隊等。
事業單位分為參公事業單位以及一般事業單位。參公事業單位是指人員使用事業編制,參照公務員法進行管理。參公改革之後的事業單位在省公務員招考中招考,普通事業單位在事業單位招聘中招考。
F. 2020年廈門市思明區事業單位崗位級別:專業技術初級是什麼意思
專業技術崗位分為13個等級,包括高級崗位、中級崗位、初級崗位。高級崗位分為7個等級,即由高到低分為一至七級,其中高級專業技術職務正高級崗位包括一至四級,副高級崗位包括五至七級;中級崗位分為3個等級,即由高到低分為八至十級;初級崗位分為3個等級,即由高到低分為十一至十三級,其中十三級是員級崗位
常見問題匯總
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G. 事業單位專業技術崗位是什麼意思
事業單位專業技術崗位是事業單位崗位的一個類別,專業技術崗位指從事專業技術工作,具有相應專業技術水平和能力要求的工作崗位,這一崗位的設置要符合專業技術工作的規律和特點,適應發展社會公益事業與提高專業水平的需要。
專業技術高級、中級、初級崗位之間的結構比例,根據經濟、社會事業發展水平和行業特點,以及事業單位的功能、規格、隸屬關系和專業技術水平,實行不同的結構比例控制。
專業技術高級、中級、初級崗位之間的結構比例,市屬事業單位總體控制目標是1.5:4:4.5,縣(市、區)屬事業單位總體控制目標是0.5:3:6.5。具體控制標准根據各級政府人事行政部門和事業單位主管部門按照人事管理許可權、核定下達的專業技術職務結構比例確定。
(7)專業技術初級是什麼意思擴展閱讀:
事業單位三類崗控制標准:
事業單位三類崗位之間的結構比例,由政府人事行政部門和事業單位主管部門確定,控制標准如下:
1、主要以專業技術提供社會公益服務的事業單位,應保證專業技術崗位佔主體,一般不低於單位崗位總量的70%;
2、主要承擔社會事務管理職責的事業單位,應保證管理崗位佔主體,一般應占單位崗位總量的一半以上;
3、主要承擔技能操作和維護、後勤保障和服務等職責的事業單位,應保證工勤技能崗位佔主體,一般應占單位崗位總量的一半以上;
4、事業單位主體崗位之外的其他兩類崗位,應保持相對合理的結構比例;
5、推進事業單位後勤服務社會化,逐步擴大社會化服務的覆蓋面。已經實現社會化服務的一般性勞務工作,不再設置相應的工勤技能崗位。
H. 什麼是教師的初級專業技術職務怎麼評定
初級專業技術職務這一項,就限定了所有的非在職人員,就是教育部門有備案的,也就是想報考崗位(三)這個所有的崗位,只有現在的聘用制工作人員,可以通過這個考試,轉成在編人員,特別注意,初級職稱,只有政府的聘用制人員才有,個別民辦的學校老師,也可能有,但是,極為少數。
怎麼評定初級技術崗位?
一般實習期滿(一年),都會自動定級為初級技術崗位,比如2018年入職的東昌府區聘用制教師,如果你工資漲了,而且漲的還挺多,那說明已經定級,如果還沒拿到職稱證書,只是還沒發給你。可以問下學校的人力部門或教育局政工科。初級以上技術職務,則有其他的教學年限要求,而且需要經過評測晉級。
I. 初級專業技術職務任職資格是什麼又什麼用
專業技術職務任職資格是職稱的規范叫法。是專業技術人員技術職務的標志。
作用:大型正規企業對於這種資格的人工資裡面會給一定補貼。
其取得方式一般是評審或者是考試。一般分為高級、中級、初級。不同的系列有不同的叫法。如教授、副教授、講師、助教;主任醫師、副主任醫師、主治醫師、醫師等。
取得專業技術職務任職資格後,表明取得人具有從事該等級專業技術工作的資格,若被單位聘任,就表明該同志具有了該專業技術職務。也就是說取得了職稱。
評審種類
職稱分為正高級、副高級、中級、助理級、員級5個級別。其中,中等職業學校教師、播音、衛生技術、農業技術、檔案、文物博物、圖書資料、群眾文化、技校教師、經濟、會計、統計、審計、工程技術、計劃生育、黨校教師系列(專業)設5個級別。
高校教師、新聞、科學研究、出版、教練員、翻譯、藝術系列、律師、公證系列(專業)設正高級、副高級、中級、助理級4個級別。
中小學教師設副高級、中級、助理級、員級4個級別。
J. 專業技術12級及以下是個什麼概念
專業技術崗位分為13個等級,包括高級崗位、中級崗位、初級崗位。高級崗位分為7個等級,即由高到低分為一至七級,其中高級專業技術職務正高級崗位包括一至四級,副高級崗位包括五至七級。
中級崗位分為3個等級,即由高到低分為八至十級;初級崗位分為3個等級,即由高到低分為十一至十三級,其中十三級是員級崗位。
(10)專業技術初級是什麼意思擴展閱讀:
一、專業技術崗位基本任職條件
按照現行國家和各省專業技術職務評聘的有關規定執行。專業技術二級、三級、四級崗位原則上應具有正高級專業技術職務資格。
五級、六級、七級崗位原則上應具有副高級專業技術職務資格,八級、九級、十級崗位原則上應具有中級專業技術職務資格,十一級、十二級、十三級崗位原則上應具有初級專業技術職務資格。
二、專業技術二級崗位的任職符合條件
(1)在科學研究和技術開發方面取得重大突破,對科學技術發展做出重大貢獻,並創造出重大經濟效益和社會效益的高級專業技術人員。
(2)國家、省級自然科學、工程技術、社會科學等領域或行業的學術技術領軍人物,省級以上重點學科、研究室、實驗室的學術技術帶頭人。
(3)其他為經濟社會事業發展做出重大貢獻,業內公認的高級專業技術人員。