部門產品總經理是個什麼職位

『壹』 企業里的總經理屬於什麼職業

總經理是屬管理職業！肩負著整個企業運籌！為整個企業的發展作良性管理！總經理不可稱為CEO！他們是有很大的區別的！比如許可權！一般情況下大型集團才會設CEO職務！在總經理職權之上受命於董事會！而小型企業老闆自己就是總經理！職權也是管理類！
民營企業總經理工作職責
一、嚴格遵守國家法令法規，依據公司《章程》規定，並忠實執行。
二、組織實施公司年度工作計劃和財務預算報告及利潤分配、使用方案。
三、組織實施討論通過的新上項目。
四、組織指揮公司日常經營管理工作，代表公司簽署有關協議、合同、合約和處理相關事宜。
五、決定組織體制和人事編制，決定總經理助理，各職能部門和下屬各關聯企業經理以及其他高級職員的任免、報酬、獎懲，建立健全公司統
六、根據經營需要，有權聘請專職或兼職法律、經營管理、技術顧問並決定其報酬。
七、決定對成績顯著的職員予以獎勵、調資和晉級，對違紀員工的處分，直至辭退。
八、審查批准年度計劃內的經營、投資、改造、基建項目和流動資金貸款、使用、擔保的可行性報告。
九、搞好員工的思想政治工作，加強員工隊伍建設，建立一支作風優良、紀律嚴明、訓練有素，適應「四個一流」需要的員工隊伍。
十、堅持民-主集中制的原則，發揮「領導一班人」的作用，充分發揮員工的積極性和創造性。
十一、加強企業文化建設，搞好社會公共關系，樹立公司良好的社會形象。
十二、加強廉政建設，搞好精神文明建設，支持各種社團組織工作。
十三、主持制定和完善公司的各項規章制度，建立健全內部組織系統，協調各部門關系，建立有效合理的運行機制;
十四、研究並掌握市場發展變化情況，全面負責公司業務的市場拓展、人力資源開發和計劃財務工作;
十五、負責中層以上管理幹部的培養、考核、任免、督導;
十六、組織召開高級管理人員工作例會和員工大會。

『貳』 產品線總經理崗位職責

產品線總經理崗位職責

在不斷進步的時代，崗位職責使用的情況越來越多，制定崗位職責有利於提高工作效率和工作質量。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，下面是我為大家收集的產品線總經理崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

職責描述:

1、根據公司需求和理念完成app產品的原型、流程和交互界面設計,協助設計和開發團隊理解和掌握需求;

2、跟進ui設計人員的設計和技術人員的開發,確保產品交互界面和功能符合產品需求文檔的要求;跟進產品的開發進度,確保產品能如期上線;

3、與運營 、市場等多個部門進行充分溝通協調,保證版本功能的高效迭代,達到產品目標

4、對產品現有用戶的使用情況和反饋進行收集整理、分析數據,持續改進產品;

5、完成相關市場、產品的可行性分析報告,進行持續的'數據分析,把握用戶需求,對產品優化創新迭代;

6、協調產品經理團隊開展工作,對產品的各項運營指標負責

任職要求:

1、本科及以上學歷,5年及以上互聯網產品設計經驗;

2、有獨立策劃過移動端產品及後台系統的經驗,具備優秀的交互設計能力和數據分析能力;

3、對行業的未來發展有清晰完整的見解,了解「教育+互聯網」產品發展動態及競爭對手的最新動態;

4、豐富的團隊管理經驗,極強的語言表達能力和組織協調能力,熟悉「教育+互聯網「的相關環節,掌握各環節工作流程;

5、具備良好的職業操守,對工作高度負責,能夠承受工作壓力及挑戰;

6、有成功的「教育+互聯網」產品管理經歷或案例者優先考慮。 職責描述:

1、根據公司需求和理念完成app產品的原型、流程和交互界面設計,協助設計和開發團隊理解和掌握需求;

2、跟進ui設計人員的設計和技術人員的開發,確保產品交互界面和功能符合產品需求文檔的要求;跟進產品的開發進度,確保產品能如期上線;

3、與運營 、市場等多個部門進行充分溝通協調,保證版本功能的高效迭代,達到產品目標

4、對產品現有用戶的使用情況和反饋進行收集整理、分析數據,持續改進產品;

5、完成相關市場、產品的可行性分析報告,進行持續的數據分析,把握用戶需求,對產品優化創新迭代;

6、協調產品經理團隊開展工作,對產品的各項運營指標負責

任職要求:

1、本科及以上學歷,5年及以上互聯網產品設計經驗;

2、有獨立策劃過移動端產品及後台系統的經驗,具備優秀的交互設計能力和數據分析能力;

3、對行業的未來發展有清晰完整的見解,了解「教育+互聯網」產品發展動態及競爭對手的最新動態;

4、豐富的團隊管理經驗,極強的語言表達能力和組織協調能力,熟悉「教育+互聯網「的相關環節,掌握各環節工作流程;

5、具備良好的職業操守,對工作高度負責,能夠承受工作壓力及挑戰;

6、有成功的「教育+互聯網」產品管理經歷或案例者優先考慮。