A. 程序員的工作有多難,為何職場當中程序員最容易被淘汰
主要是因為程序員這個職業面對的新鮮事物發展的太快,如果不認真的學習和接觸新鮮事物,很快的就會跟不上潮流,跟不上這個時代。所以程序員的工作壓力非常的大,幾乎可以說是每天加班到很晚,這樣才能保住自己的職業。所以說,程序員他的工作壓力是非常的大的,而且很多的突發性疾病在這一行業也是非常常見的。
當然也是因為自己平時非常忙於工作,並沒有太多的時間來注意身邊發生的新鮮事物以及新鮮科技。因為我們都知道,需要靜下心來學習才是最好的方式。但是他們平時會注意養家糊口,所以他們會變得非常的機械性,然而程序員這項工作不能有機械性的,工作需要非常富有創造性。所以淘汰是很正常的事。
B. 現在程序員行業飽和了嗎剛入行能拿到多少工資
能幹活的人永遠不會過剩,混日子的永遠過剩。初級過剩,高級緊缺。簡單學點啥的時代早就過去了。
這幾年中國互聯網一直很火,因此搞得大量資本湧入互聯網行業,一下子拉高了平均工資。我記得移動端和前端最火的時候,只要你會寫一點前端或者APP,都能找一份工資在平均線上的工作。因此大學報考計算機,以及轉行的人越來越多。
所以培訓班大量招生,賺得盆滿缽盈。而就是這大量培訓出來的人,給人一種中國程序員過剩的現象。
2018年互聯網寒冬,大量企業裁員,那些平時混日子劃水,沒有真本事的人,離開了這個平台就什麼也不是了。甚至原來平台過高的薪資水平還會給他一種我就值這個價的錯覺,而這只是資本和平台的捧殺。
打開招聘軟體,你會發現3-5年的高級程序員,5年以上的資深甚至是架構師的招聘需求源源不斷,最受獵頭歡迎的也是這種級別的職位。這說明了企業更需要的是高端人才,而中國現在高端程序員還是很稀缺的,很多企業都招不到合適的高端人才。這種情形也像極了二八定律。
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一下以JAVA 為例
剛入行的java後端程序員,薪資區間在「0到50K+」,以下面五份招聘信息為例。
第二份招聘信息:"4-8K"檔次——小型公司初級程序員水平。19年、20年的java行業情況,沒培訓過的小夥伴,除個別優秀以外,極少能找到一份正規程序員工作入行。
所以,這個區間的人群一般是「普通大學科班生+學習優秀+不培訓」情況/「普通培訓機構學習+學習普通」情況,這兩種情況的同學。入職的是「4-8K檔次的小型公司初級程序員崗位」。
而「普通大學科班生+學習普通+不培訓」的同學,以及零基礎小白,這兩種情況很難找到工作。
第三份招聘信息:「9-14Kx13薪」檔次——大型公司初級程序員/小型公司優秀程序員水平。要不是個人優秀,要不是找的機構優秀,要不是優秀學校科班生,總歸學的技術不錯,能找到一份「月薪過萬」初級程序員工作為職業發展的起步。
這個區間檔次的人群一般就是「普通培訓機構學習+學習優秀」情況/「好的培訓機構學習+學習普通」情況/「優秀學校科班生+學習普通」情況的同學,入職的是這個檔次的公司和崗位。
第四份招聘信息:「10-15Kx16薪」檔次——大型公司優秀初級程序員水平/頂級公司初級程序員水平。
這個檔次,小公司給不了初級程序員這個待遇,有這個水平也不會去小公司。這個區間檔次的人群一般就是「好的培訓機構學習+優秀學員」情況/「重點大學普通應屆生」情況的同學,入職的是這個檔次的公司崗位。
第五份招聘信息:「25-50K」檔次,也屬於剛入行的java後端程序員薪資區間,這個檔次是培訓機構培訓不出來的水平,是「重點大學優秀應屆生」情況,甚至極個別很優秀的能到100K+(應屆計算機博士)!
在java領域,優秀本科生/碩士,優秀碩士/博士。優秀才抵得上學歷上高一級,但大公司的大家都很努力,優秀很難求。所以能提升學歷,優先提升一下,能給自己帶來不小的優勢。
能拿多少薪資主要還是取決於自己,能力+學歷
C. 為什麼現在的程序員,真正的大牛非常少
簡單算個賬:近十多年來,中國的各種大學每年有30萬計算機相關專業畢業生,加上其他行業的轉入,編程崗位每年新增超過20萬人,全國的規模大約300萬。平均每人年15萬成本,大約需要4500億成本。市場有多大呢?手機萬億級,互聯網萬億級,游戲萬億,企業服務市場萬億。至於不足的那部分在哪裡呢?中國之外, 還有很多國家。
而IT和編程這種轉移成本幾乎為零的行業,在世界上任何一個角落都可以佔領。以美國為例, 它本國市場規模比中國還大, 卻也佔領了世界上其它國家包括中國的大部分市場。美國大約有700-800萬程序員,編程工資相當於中國的2-3倍,原因正是因為我們不能自給。世界范圍來看, 把上面的市場單位換成美元就好了。
當程序員, 確切的說是碼農, 是一個見錢最快的職業, 這也就導致現在干這個的特別多,各種培訓機構也滿天飛。當然, 程序員也是有分水嶺的, 這取決於掌握的知識技能的多少。也有一些比較精深的知識,如數據結構演算法、編譯原理、操作系統、計算機網路、面向對象等這些, 如果能掌握,會讓一個程序員的工作效率和質量有巨大的提高 , 也有了向高階程序員進化了資格 。 然而, 對於一份普通的寫代碼的工作, 這些東西最多隻能算是綿上添花, 掌握與不掌握, 對於飯碗沒有本質的影響 。 假如把掌握這些知識作為程序員的入門標准, 那麼程序員的數量估計會少一大半。不過話說回來, 不應該說程序員的數量多, 而是整個IT行業的從業人員多, 像做設計、產品、運營這方面的人, 數量不比程序員少吧。