一般程序員所在的是什麼公司

1. 找個軟體開發的工作有哪些公司是不錯的

極其流行，同樣也是競爭力極其大的一種商業模式。雖然國內軟體開發公司都發展壯大起來了，但是各地軟體開發公司的實力及資質仍然參差不齊。
今天給大家談談app開發有名的公司，軟體開發的公司有很多，但是實名的有多少呢?大家應該都不清楚吧，放心!看完這篇文章你絕對清楚!
系統軟體開發有名的公司：
華盛恆輝：這家公司是國內知名的軟體開發公司，公司成立十餘年了，在軟體開發方面有很大的建樹，擁有齊全的技術團隊，所有的技術人員都是一線城市工作三年以上擁有豐富的開發經驗，專門為企業打造品牌軟體，提供一站式軟體建設方案。非常不錯可以去試一試。
致力於為企業提供全面、系統的開發製作方案。在開發、建設到運營推廣領域擁有豐富經驗，我們通過建立對目標客戶和用戶行為的分析，整合高質量設計和極其新技術，為您打造創意十足、有價值的企業品牌。
在軍工領域，合作客戶包括：中央軍委聯合參謀(原總參)、中央軍委後勤保障部(原總後)、中央軍委裝備發展部(原總裝)、裝備研究所、戰略支援、軍事科學院、研究所、航天科工集團、中國航天科技集團、中國船舶工業集團、中國船舶重工集團、第一研究所、訓練器材所、裝備技術研究所等單位。
在民用領域，公司大力拓展民用市場，目前合作的客戶包括中國中鐵電氣化局集團、中國鐵道科學研究院、濟南機務段、東莞軌道交通公司、京港地鐵、中國國電集團、電力科學研究院、水利部、國家發改委、中信銀行、華為公司等大型客戶。
五木恆潤：這家公司也是實名的，也有自己的官網，在行業內也是屬於拔尖的以來開發公司，公司也有技術開發團隊和運營團隊，據說技術人員也是只招收3年以上開發經驗的技術，在實力這塊也是不用擔心。
五木恆潤擁有員工300多人，技術人員佔90%以上，是一家專業的軍工信息化建設服務單位，為軍工單位提供完整的信息化解決方案。公司設有股東會、董事會、監事會、工會等上層機構，同時設置總經理職位，由總經理管理公司的具體事務。公司下設有研發部、質量部、市場部、財務部、人事部等機構。公司下轄成都研發中心、西安研發中心、沈陽辦事處、天津辦事處等分支機構。
盈軟科技：盈軟科技有限公司。公司提供：技術研發、技術服務、技術咨詢、成果轉讓：計算機軟硬體這家公司也是實力比較強的開發公司，公司的小程序開發只做定製版的，沒有模板開發。公司也有開發技術團隊，擁有豐富的開發經驗。
欣芸科技：杭州欣芸網路科技有限公司於2021年04月23日成立，提供：信息技術咨詢服務;技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;軟體開發;軟體外包服務;網路與信息安全軟體開發;物聯網技術研發;信息系統運行維護服務;人工智慧通用應用系統;信息系統集成服務。

2. 程序員可以去哪些公司

在這邊的話 可以出那些軟體公司啊 外貿公司那些東西都可以的 變成熟的地方都可以的 手機公司也行

3. 畢業快一年的java開發，都可以去哪些公司上班

目前Java的就業方向有：JSP網站開發、Java編程、Java游戲開發、Java桌面程序設計，以及其他與Java語言編程相關的工作，也可進入電信、銀行、醫療、郵箱、物流、保險專業軟體開發公司等從事軟體設計和開發工作。

那麼，學完Java後可以應聘哪些崗位，可以從事哪些工作呢？

1.大數據領域

具體的崗位包括大數據平台開發、大數據應用開發、大數據分析和大數據運維，其中大數據應用開發和大數據分析的崗位需求量比較大。Java語言從事平台研發是比較常見的選擇，比如Hadoop平台就是採用Java語言開發的，對於Java程序員來說，未來走平台類的研發級程序員路線會有較大的發展空間，同時職業生命周期也比較長。

4. 作為java初級程序員，我該去國企還是私企

你好，私企壓力大工資高，國企工資低但輕松，待遇最主要的薪資和互聯網沒法比，看重錢的話和前途發展的人，建議去互聯網大廠歷練，當然具體還是看個人選擇。

1、互聯網私企程序員

在互聯網大廠做程序員，可以參與到超大用戶規模的項目中，考慮問題更加全面，代碼質量要求更高，項目經驗也會更豐富，這些都是非常寶貴的經驗。

簡單的談一下互聯網行業，那就是錢多節奏快。但是從技術上確實容易得到成長，尤其是當你維護與大促相關的系統的時候

魚和熊掌不可兼得，大家都懂。

至於是加班加到抽筋，拿錢拿到手軟，還是看重氛圍，幹活開心，亦或是稍微穩定，錢不多也餓不死，完全看個人是選擇魚哪一個了。

希望我的回答對你有所幫助！

5. 大學剛畢業做程序員是去大企業還是去小公司

一般來說大家都會認為大企業管理規范、培訓多、但是接觸不到核心的技術，出來的人職業素養比較好，但因為主要專注於一個方面，所以技術不夠全面，往往解決問題的能力不夠強;小公司管理差、沒有什麼培訓，但因為每個人都可以獨擋一面，所以往往會比較全面。

其實我覺得這兩種看法都是比較片面的，因為:

第一、小會變大，除了少數壟斷的國有企業外，所有大企業都是由小企業發展過來，小企業會變大，一些比較優秀的小企業其實也是比較規范的，只是相對於大企業沒有那麼多冗餘的流程。因為小會變大，所以無論在大企業還是小企業都需要學會規范做事的方法和良好的職業素養。

第二、大中有小，現在很多大型的跨國企業都提倡小團隊運作，比如Google和Apple，在小團隊中每個人都會有獨擋一面的機會，只要是人才同樣有脫穎而出的機會。

6. 程序員都是去軟體公司上班嗎還可以去那

去去的話，一般都是去軟體公司上班，吵得比較多，或者一些互聯網公司上班上的比較多