『壹』 軟體測試和軟體開發,哪個工作有發展
測試和開發屬於兩個不同的職位!
對於開發而言,入門有一定的門檻,你得掌握一定的專業知識和編程技能,才能勝任工作。職業發展可分為初級程序員,中級程序員,高級程序員,架構師,開發經理,項目經理,技術Leader,技術總監,總載等。隨著職位的上升,回報也會越大。喜歡專研技術的同學可以往技術方向走,成為技術大牛。擅長溝通的,又有一定技術功底的,可以往項目管理方向走。總之,一切靠自己,靠人脈,前途無量!
對於測試而言,入門相對簡單,剛開始做一些簡單的功能驗證,如果想深入發展,提高自己,牛逼的測試也是要寫代碼的,寫自動化測試腳本,壓力測試,性能測試,對結果進行分析,總結,得出系統的各項臨界指標等等。
如果是男孩子,建議選擇開發,如果是女孩子,建議選測試!
測試不像開發,開發各種語言層出不窮,但不管用哪種語言開發出的產品,結果都需要測試。目前市場最稀缺的就是測試開發工程師,很多機構培養出來的測試人材也是往這個方向上發展的,可以說是這是一個可持續發展的職位(前期干技術,幾年之後轉管理,歲數大了還可以寫書或者當講師等),歡迎「入坑」,加油!
至於開發和測試, 到底哪一個好呢? 這是一個仁者見仁智者見智的問題。
首先, 我們先來看一下軟體開發人員要求:
1)熟練使用某種或多種編程語言
2)熟練使用Oracle/MySql/SQL Server資料庫開發及管理
3)對IT運維軟體有一定掌握,可以進行項目場景分析、概要設計、詳細設計、代碼開發與測試;
我們再來看看軟體測試的要求:
1)熟悉軟體測試流程, 熟悉測試計劃, 測試方案編寫
2)熟練編寫測試用例
3)熟悉缺陷的生命周期
4)熟悉Python或其它腳本語言, 熟練編寫自動化測試用例
5)了解資料庫, Linux
縱觀以上的需求, 題主應該結合自身情況來做選擇。
不管學習哪個,百戰程序員是很好的選擇!
傳統意義上來講,軟體開發的發展空間相對大一些,但並不是說軟體測試發展不好,因為我身邊就有很多做軟體測試的人,經過十年的職場磨礪,如今已經成為公司中高層,有的還創辦了自己的軟體公司。
從三個方面來比較一下軟體開發與軟體測試。
軟體開發,要經歷的必然階段有:初級軟體工程師 中級軟體工程師 高級軟體工程師 資深軟體工程師 架構師/技術顧問 CTO...
當然,如果在中途轉了管理崗位的話,那麼路線也會有所變化:初級軟體工程師 中級軟體工程師 產品經理/項目經理 產品總監/項目總監 高級產品/項目總監 CIO/CEO...
而軟體測試的話,基本上路線類似:初級測試工程師 中級測試工程師 高級測試工程師 測試架構師(或測試經理) 測試總監 高級測試總監...
這個比較沒有好壞之分,只不過薪資方面,大概率事件是,測試的薪資比開發低不止一個檔次,下面會詳細說明。
同樣年限的開發工程師與測試工程師的比較如下,我們拿北京、大連兩個有代表性的城市來比較。
①初級職位
北京:開發 9.7-15.2萬元/年,測試 7.8-11.2萬元/年
大連:開發 5.2-7.9萬元/年,測試 3.6-6.5萬元/年
②中級職位
北京:開發 12.5-23.3萬元/年,測試 10.7-21.8萬元/年
大連:開發 7.5-15.0萬元/年,測試 6.6-13.4萬元/年
③高級職位
北京: 開發 24.9-48.7萬元/年,測試 20.5-42.7萬元/年
大連:開發 14.2-29.9萬元/年,測試 13.1-26.4萬元/年
需求方面來看,也要細分來看待。比如Java開發,在目前的形勢下,需求就比較旺盛,而C/C++相比之下,需求就沒那麼旺盛,當然,這只是比較二者的需求量,並不是說C/C++不如Java。換做測試,那麼傳統的功能測試顯得需求量(或者是競爭力)就不夠旺盛,主要原因之一是門檻低,再就是因為測試類工作本來也少。但是,如果你做的是性能測試/自動化測試/安全測試等,那麼就會顯得需求旺盛了,因為稀缺。
軟體開發是不是比軟體測試更有前景?這兩個崗位的工作內容不一樣,這個最重要的是看自己的發展方向。軟體開發的就業量大,其實軟體測試的就業量也大,只是相對來說軟體開發人員的需求量大些。待遇來說,軟體開發的薪資普遍高一些,但在有些企業,軟體測試的待遇也是不錯的。
至於前景,還是主要自己願意朝哪個方向發展。自己能做什麼,想做什麼。至於待遇方面,可以看看下面工作年限差不多的待遇比較。
北京軟體測試開發工程師:薪資1-1.5萬/月
要求:本科學歷及必要的資格證書、技能以外,工作經驗三年。
北京JAVA開發工程師:薪資1.5-2萬/月
要求:必須的Java相關開發技能、本科學歷以外,工作經驗三年。
上面可以看出,相應的工作經驗的前提下,軟體開發工程師的薪資是要比軟體測試工程師的薪資要高一些的。但技能要求更多,范圍更廣。軟體開發技術性更強,測試工作技術性稍弱,但量也是比較大,工作比較繁雜,特別是如果是各種Case,各種數據都要自己寫的情況下。
在軟體項目團隊中,開發人員是建設者,測試人員是質保者。常說工作不分貴賤,只是分工角色不同。實際上開發崗和測試崗還是有一定區別的,結合自己所在團隊情況跟題主分析一下,以供參考。
從崗位數量來說 ,測試開發比例一般情況是1:3或者更少。更有甚者,有些團隊沒有測試人員。
從崗位技能來說 ,測試更偏重業務,開發更偏重技術。角色不同需要的技術樹自然會不一樣,時間長了思維方式也差異很大。比如開發人員從建設的角度去考慮問題,測試人員是審視的角度考慮問題。
從崗位前景來說 ,轉測試的機會大,測試轉開發的機會則很小。計算機專業童鞋去做測試的原因,很大程度上是認為開發有點小難。其他專業的則是想入行軟體行業。由此得出,測試人員的基礎或多或少的欠缺一點,再加上具體的工作任務繁重,想再學習比較難。
三百六十行,行行出狀元。無論是選擇開發還是測試,切記這山望著那山高,打好基礎,鑽研深度,都能取得成功。
測試/開發 不管是 管理/技術 方向都有做到高職位。
我們公司測試管理方向最高職位是VP(副總裁),測試技術方向見過principle(首席)。同樣開發也有做到相應的職位。
看你喜歡測試還是開發了,只有在自己喜歡的方向上一直努力才會更有發展。
都很有發展,但在國內測試重視程度不高,所以給人的感覺不如開發好,Google的測試人員和開發人員是1:1的。
大家好,程序媛小姐姐【西瓜皮兒的皮兒】來給大家分享。
軟體開發和軟體測試都很有市場,潛力很大。下面針對這兩塊進行詳細的說明。
軟體開發:這個分支也很多,有java、php、python、go等高級編程語言,每個編程語言的市場也不一樣,像java目前來說還是主流的,PHP現在市場佔有率也大,但是勢頭相對來說沒有前幾年那麼火爆了,又比如python語言隨著人工智慧的發展這兩年才火起來,所以每個語言的發展勢頭也是不一樣的,但是有一點毋庸置疑的是編程思維都是大同小異的,就好像寫作文一樣會有思路和邏輯,所以軟體開發也有很大的市場。
軟體測試:測試也有分支,比如功能性測試、自動化測試等,如果純功能測試沒有什麼大的發展前途的,自動化測試還是可以的,但是自動化測試就需要有軟體開發寫腳本的能力了,軟體開發為軟體測試做了一些鋪墊,目前來說軟體測試的市場需求量還是挺大的。
綜上所述,軟體開發和軟體測試各有好處。
軟體測試和軟體開發都很有前途的,這兩個專業發展前景都很大的,很適合考慮選擇的,可以了解一下的,現在選擇工作和選擇專業一定要選擇自己喜歡的,適合自己的,現在選擇專業不能盲目選擇,一定要認真選擇,多選擇,多對比,多考慮,多了解,選擇一個適合自己的專業,自己感興趣的專業。
『貳』 程序員和IT銷售那個更有前途,那個比較累些
我個人認為最重要還是看自己的興趣愛好!有些人不喜歡做銷售,只想做好技術!
但有些人恰恰相反!
這兩個職業說前途還得看所在的公司,兩個職業都是蠻有前途的.最重要看你是否能做得好!
但真正說到最有前途我認為是做領導!呵呵...無論你是做技術還是銷售,最後做成領導後才會更有前途!
『叄』 計算機哪個專業比較好
現如今,隨著互聯網普及程度越來越高,尤其是這次疫情之後,企業對於互聯網人才的需求越來越大,就像馬雲說的那樣:如果說疫情之前互聯網技術只是讓很多企業活得好,那麼這次疫情之後,互聯網技術將是很多企業能夠活下去的關鍵。不可否認,未來的世界是互聯網的世界,那互聯網人才在哪裡,相信很多人都知道,互聯網人才說白了就是計算機人才。其實早在互聯網還沒有那麼普及的時候,國家就已經非常重視計算機人才的培養,很多有眼光的人,已經提前接觸了計算機領域。如今互聯網越來越普及,很多人都萌生了想學習計算機的想法,那學習計算機,報哪個專業比較好呢?或者說鑽研哪個專業會更有前景呢?接下來,筆者就給大家仔細分析一下,看看計算機哪個專業會比較好,哪個專業會比較有前景。
『肆』 計算機科學與技術專業就業前景如何
你問得太泛了有點,你知道一個計算機領域有多大么,硬體軟體一分,每一樣裡面又有很多,計算機應用技術,軟體工程,編程類的,編硬體類的,各個小方向,各種關聯學科多了去了。就業前景整體上全不錯,不過這么多知識,你選其中一個小小方向學到深入一些就已經很不錯了,精通了一個小小領域就已經能在裡面混得相當不錯,有發展。望採納