『壹』 工傷認定後下一步程序怎麼走
工傷認定下來後的步驟：1、工傷認定下來後，醫療費用由用人單位全額墊付。
同時，工傷治療康復期間的工資按原待遇支付，工傷治療期間所需的護工也由用人單位負責，住院期間伙食補助按照當地標准發放；2、傷情穩定後，申請鑒定工傷等級，然後依據傷殘等級向單位申請傷殘賠償；3、如果用人單位不履行上述的義務，可以到當地勞動監察大隊投訴，或直接去勞動仲裁委員會提請仲裁申請，維護自己的合法權益。
《工傷保險條例》第二十一條，
用人單位依照本條例規定應當參加工傷保險而未參加的，由社會保險行政部門責令限期參加，補繳應當繳納的工傷保險費，並自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，處欠繳數額1倍以上3倍以下的罰款。
依照本條例規定應當參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發生工傷的，由該用人單位按照本條例規定的工傷保險待遇項目和標准支付費用。
用人單位參加工傷保險並補繳應當繳納的工傷保險費、滯納金後，由工傷保險基金和用人單位依照本條例的規定支付新發生的費用。