A. 濟南程序員工資8000什麼水平
中等水平。濟南程序員平均工資9095元,其態御中95%的人的工資介於數碧3156元到17500元,濟南程序員工資8000屬於中等水平。濟南8000一月的程序員要會簡薯閉舉單的網路架構,模塊設計,熟悉演算法解決問題。
B. 北京的程序員一月工資多少
在北京程序員的薪資普遍偏高,平均薪資大概在8k-10k之間吧,主要還看程序員的技術水平在哪裡了。
C. 程序員工資多少錢一個月
現在來看各大城市程序員薪資對比:
北京:平均薪資:13,290 元;
上海:平均薪資:8730元;工作三年平均工資達到12000元;
深圳:平均薪資:8900元;工作三年平均工資達到11000元;
廣州:平均薪資:7500元;工作三年平均工資達到10000元;
蘇州:平均薪資:6280元;工資三年平均工資達到7600元;
杭州:平均薪資:10050元;
其實程序員工作還是很辛苦的,加班是常態,而且著一行的技術發展是非常迅速的,所以要不斷的去學習新的知識,要耐得住寂寞。所以入行時要做好充分的思想准備。
以上數據來自CSDN博客 作者: 編程start
D. 5年程序員真實工資普通程序員一個月工資
5年程序員真實工資E. 程序員一月可以賺多少錢
做程序員扒滾和個人能力、公司規模、以及學歷都有關系,
我有四個朋友,第一個是專科剛畢業,在一個小公司,做PB的,一個月1600。
第二個是本科剛畢業,在新浪,用的是ASP.NET,一春首余個月6000。
第三個也是本科剛畢業,在深圳一公司,用的是VB,一個月8000。
第四個用C語言做LINUX嵌入式芹搏系統開發的。不過他幹了好幾年了,月薪30000多
其實只要精通任何一門語言,都是非常有發張前途的,做軟體開發目前最流行的有JAVA、C++。
做網站開發目前比較流行的有JSP、VB.NET
做硬體開發的就要把C語言學好了!
F. 一般'程序員'的薪水多少
他問就是程序員,一般程序員不用設計,不用測試,就是按照別人設計的思路寫寫代碼,做做單元測試,工資是不高,有2000不錯了,比他高的有軟體設計師,軟體測試員,系統分析員,項目經理,技術總監等,不過區域、單位差異很大
G. Java程序員一般工資多少
這個要看具體崗位,還有城市的。一般的JAVA工程師如果是做web開發的,不同城市差異非常大,一線城市可以到15k以上,但是在三線城市這個崗位,一般只有5到6k。如果是其他的,JAVA崗位,比如做系統架構,做大數據開發,那麼薪資也是15k以上,不過這類崗位大多數在一線城市。
Java程序員就業情況
就業前景
據有關數據顯示,我國對軟體人才的需求已達20萬,並且以每年20%左右的速度增長。在未來5年內,合格軟體人才的需求將遠大於供給。2005年,我國軟體人才的缺口已達42.5萬,其中尤以Java程序員、Java工程師人才最為缺乏。
根據IDC的統計數字,在所有軟體開發類人才的需求中,對Java程序員的需求達到全部需求量的60%~70%。同時,Java程序員的薪水相對較高。通常來說,具有3~5年開發經驗的工程師,擁有年薪10萬元是很正常的一個薪酬水平。80%學員畢業後年薪都超過了5萬元。
雖然JAVA人才的薪水很高,但是對該類人才需求旺盛的IT企業卻很難招聘到合格的JAVA人員。其中,最根本的原因就是許多計算機專業的畢業生在讀期間沒有掌握實用的技能與經驗,距離企業的實際用人需求有較大的差距。因此,計算機專業的大學生欲成為Java程序員,最便捷的一條路就是參加以實戰項目為主要教學方法的JAVA職業技能培訓,從而有效地縮短同企業具體用人需求之間的差距。
全球有25億Java器件運行著Java,450多萬Java開發者活躍在地球的每個角落,數以千萬計的Web用戶每次上網都親歷Java的威力。今天,Java運行在7.08億手機、10億智能卡和7億PC機上,並為28款可兼容的應用伺服器提供了功能強大的平台。這么多應用,徹底改變了用戶的生活。越來越多的企業,因為使用了Java而提高了生產效率。在中國,越來越多的用戶,因為Java而降低了成本,享受了生活。
H. Java開發人員,每月薪資大概多少待遇如何
今天聊點大家喜歡的東西,薪資。現在這么多人進入互聯網行業,我們來盤一下Java的薪資。首先我們聊聊程序員的薪資結構
程序員的工資構成一般包含以下幾個方面:基本工資、績效工資、五險一金、年終獎、項目獎等等,有的公司福利比較好還有過節費,不過也發不了多少錢。
1.基本工資
基本工資就不說了,這個一般是神薯亮入職的,HR和你約定好的,一般都是幾千塊錢。
2.績效工資
大頭還是你的績效工資,績效一般是由你的組長來評定,給你A、B、C、D,正常的公司都會按照你的工作來給你對應的績效,一般都會給你滿績效。但是,不排除其他情況。之前網易的那個得病的員工,就是因為主管把他的績效打了D。
3.五險一金
此外,員工的五險一金也是值得關注的點,有的公司給你15k的月薪,但是公積金的繳費基數按照6000或者最低的檔次來交。舉個例子:假如按照6000來交(15000-6000)*12=1080,你就損失了1080塊錢,這些錢都是到你的公積金賬戶上日後可以提現。所以,入職之前一定要問清楚你的五險一金。有的公司如果不交五險一金,我建議你最好不要去。
4.年終獎
年終獎這個東西你要佛系對待,因為這個手咐東西不一定會有,今年有明年也不一定有。一般來說是一個月的工資,當然像騰訊王者榮耀團隊年終獎是據說都是十幾個月的工資。這個一般根據公司的經營狀況。不過現在是互聯網寒冬,大家還是且拿且珍惜。
5.項目獎
這個一般在外包公司比較多,一般完成一個項目,有幾千塊錢不等,當然也可能是幾百或者幾萬,看項目的重要程度。
02
一般來說,北上深外加杭州的薪資水平基本上是一個檔次的,但是廣州雖然也是一線城市,但是廣州的薪資水平是真的不高,一般三年工作經驗的Java程序員大約10k左右。此外,像成都,西安,南京,蘇州這些地方和基本上都比北上深杭差一個檔次。大家想知道本地的薪資水平,可以去招聘網站上自己搜看看。
一個普通的本科應屆生在北京一月大約是6k左右,有一年工作經驗之後大約是8k左右,兩年的話基本上10k上下,三年的15k左右,四年的17k左右,五年的20k左右。(稍有偏差)
再往上的話都是算年薪,30w,50w,100w都是可能的,那就不是工作經驗決定得了的。當然這些工資都是稅前工資,都是需要交納稅的,之前沒有稅改之前,交稅都是好幾千的交,很肉疼。
當然,這是針對大部分普通的程序員,你不能說我有個同事剛進阿里一年20萬,一個在普通公司的普通的Java程序員的薪資大致就這些。
還有一點就是,不是說你幹了5年,你就必須拿到20k,不然的話,就是公司壓榨你。如果你天天上班劃水摸魚,不去更新技術,那當然不可能拿到20k,畢竟用人單位也不傻。
此外,有個很重要的點就是比如你工作一年,但游寬是你技術還不錯,你想要15k,這個難度比較大,大家基本上都是按照工作年限和能力來綜合給薪酬的。如果面試不太有把握,薪資可以寫面議,如果面試發揮的比較好,就多要一些,面試的不好,可以少要一些。
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