醫師測評小程序如何操作

① 醫師定期考核中未抓拍可以提交試卷嗎

考核開始後考核對象應關注考核界面的時間窗口，掌控考核時間，考核結束後系統將自動提交答題信息。

注意事項

1、考核對象在考核前，將用於考核的手機微信升級至最新版本。
2、微信掃描准考證上二維碼或微信搜索「醫師測評」小程序進入登錄界面，輸入准考證號進入考試。
3、業務水平測評時長為1小時，此間辦理其他事宜，中斷考核均佔用測評時間，系統不會停止計時，但已作答記錄會全部保存。考核過程中如有電話接入，小程序將切換至後台運行，電話結束後，將小程序切換至前端繼續考核答題；如無法切換，可以重新掃描二維碼再次登錄，進行考核答題,重新登錄後，原有已答試題的答案保留。
4、為保證測評過程免受干擾，在測評期間考核對象應選擇網路信號強、信號穩定的環境，確保手機電量充足。Wi-Fi環境下請開啟飛行模式，使用手機流量上網環境下，請開啟勿擾模式。
5、考核對象要嚴格遵守考核紀律及相關規定，嚴禁替考。考核過程中要開啟攝像頭許可權，系統將不定時抓拍考核對象照片，一經發現未開啟攝像頭許可權的本次考核無效。
6、考核開始後考核對象應關注考核界面的時間窗口，掌控考核時間，考核結束後系統將自動提交答題信息。

② 醫師定期考核系統的具體操作流程是怎樣的

登陸後第一個彈出綁定手機號、修改密碼的界面，填完信息、驗證完畢後，就會退出系統，重新回到登錄界面中，按照新密碼輸入以後，就正式進入醫師個人賬戶里了，直接點擊「去確認」，進入信息確認平台，信息確認平台一共有四步，第一步是「基本信息確認」，填寫完畢後再點擊「確認下一步」就進入了「執業信息確認」步驟了，在這個界面里，按照執業信息填報，如果手頭有其他工作需要暫停時，可以點擊「暫存」，回來以後繼續完善該頁面信息，如果所有信息都確認、填寫完畢，就點擊「確認並提交」，進入「衛生機構上報」界面，到這個界面後，醫師個人的操作暫時告一段落，由衛生機構將醫師信息統一提交給考核機構進行確認。信息確認完畢後，確認信息下面的子欄的字體變成綠色，可以進入下一步「參加考核」。

③ 醫師簡易程序考什麼

簡易程序，醫師交一份電子版的述職報告，由醫師所在單位對醫生兩年來的工作狀況做出評價，區衛計局審核。不需要考試。

④ 醫師定期考核一般程序的流程有哪些

（1）參加考核的醫師登錄定考系統完善和確認個人信息（填寫《醫師定期考核表（一般程序）》），提交至所在醫療醫療衛生機構；
（2）醫療醫療衛生機構對醫師進行工作成績、職業道德評定，上報考核機構；（3）考核機構對評定意見進行復核，公布需要接受業務水平測評的醫師名單；（4）考核機構組織實施業務水平測評；
（5）考核機構經定考系統錄入考核結果；
考核合格者，定考系統自動生成電子化考核結果通知書，醫師根據需要，可上網查看或下載、列印，至主管衛生計生行政部門蓋章後有效；主管衛生行政部門在醫師《執業證書》執業記錄欄粘貼考核合格防偽標貼；考核不合格者，可以暫停執業活動3-6個月，培訓後再次考核。

⑤ 執業醫師資質怎麼查

怎麼樣才能網上查詢醫院醫生資質的問題。
但是，也不知道這個網站是不是沒人維護了，很長一段時間都在系統維護
之前就有粉絲跟我說過這個事，我就圖方便，直接把我整理的全國正規醫院醫生資質資料給她了。
但昨天又有小妹妹來問這個問題，我才發現我真的有必要好好給大家寫寫這個問題了。
那醫院、醫生資質到底怎麼在網上查呢？
先來說醫院
我們查醫院的資質，就主要看兩點
具體查詢操作方式：
方法一：支付寶
打開支付寶，搜索小程序「中國政務服務平台」，點擊 執業資格
如下圖：
然後輸入所在城市、醫院名稱即可查詢出來。
或者也可以在支付寶裡面搜索小程序「醫啟查」
方法二：
查詢內容示範：（避免廣告嫌疑，我做了模糊處理）
再來說說醫生
醫生的資質查詢也是主要看兩方面
醫生必須要有這兩個證件才能上崗行醫
最早確實還是要看一個《醫學美容主診醫生資格證》的，但是現在這個證取消了
剛好那個廣州小妹妹也問到了，我下面提兩句
這個證不代表醫生職稱哈，只是醫美主治醫生資格證
醫生的職稱是需要考取的，一般需要一定的從業時長才可以報考
私立整形醫院的個別主任、副主任醫生一般都是從公立醫院挖過去的
具體查詢操作方式：
依舊可以中國政府網里查，網址如下：
內容示範查詢：（避免廣告嫌疑，做了模糊處理）
以上是我整理出來的最全醫院、醫生資格查詢的方式，有幫助點了贊再走。1、打開搜索引擎；然後在搜索欄輸入「國家衛計委」。
2、可以看得到這邊有一個「中華人民共和國國家衛生和計劃生育委員會」，點擊這個鏈接進入就是查詢頁面，大家看清楚步驟，如果記憶不好的可以多看幾篇。
3、進入這個頁面後面往下劃一點，下面有一個數據查詢，數據查詢的話有一個「執業醫生。」這個就是查詢醫生資格證書的地方了。
4、找個這個小導航條，點擊「執業醫生」進入頁面，然後輸入該醫生的姓名，所在醫院的名稱。以及醫療機構的編碼。
5、區域這個就不會說了，醫生在哪裡就選擇在哪裡就可以。
6、如果查詢的醫生對的，那就會顯示該醫生的證書一些基礎信息，這個網站是非常具有權威性質的，全國的醫生資格證書都可以在上面查詢。這是中國政府的一個醫務大資料庫。

⑥ 全國醫師定期考核 簡易程序和一般程序有什麼不同

執行簡易程序人員，不參加業務水平測試。
一、簡易程序流程：
1.
醫師本人書寫述職報告；
2.
主要執業結構簽署意見；
3.
上報考核機構審核。
二、一般程序流程：
1.參加考核的醫師登錄定考系統完善和確認個人信息（填寫《醫師定期考核表（一般程序）》），提交至所在醫療醫療衛生機構；
2.醫療醫療衛生機構對醫師進行工作成績、職業道德評定，上報考核機構；
3.考核機構對評定意見進行復核，公布需要接受業務水平測評的醫師名單；
4.考核機構組織實施業務水平測評；
5.考核機構經定考系統錄入考核結果；
6.考核合格者，定考系統自動生成電子化考核結果通知書，醫師根據需要，可上網查看或下載、列印，至主管衛生計生行政部門蓋章後有效；主管衛生行政部門在醫師《執業證書》執業記錄欄粘貼考核合格防偽標貼；考核不合格者，可以暫停執業活動3-6個月，培訓後再次考核。
(6)醫師測評小程序如何操作擴展閱讀：
業務水平測評可以採用以下一種或幾種形式：
（一）個人述職；
（二）有關法律、法規、專業知識的考核或考試以及技術操作的考核或考試；
（三）對其本人書寫的醫學文書的檢查；
（四）患者評價和同行評議；
（五）省級衛生行政部門規定的其他形式。
參考資料來源：搜狗網路-醫師定期考核

⑦ 醫師考核簡易程序和一般程序區別

醫師考核簡易程序和一般程序區別

1、考核對象區別：

簡易程序認定條件：

（1）具有5年以上執業經歷，考核周期內有良好行為記錄的；

（2）具有12年以上執業經歷，在考核周期內無不良行為記錄的；

（3）省級以上衛生行政部門規定的其他情形。

一般程序沒有這些條件。

2、考核程序區別：

簡易程序：工作成績、職業道德評定→人文醫學考評。

一般程序：工作成績、職業道德評定→業務水平測評。

(7)醫師測評小程序如何操作擴展閱讀：

醫師定期考核包括業務水平測評、工作成績和職業道德的評定。

業務水平測評考核內容可根據醫師執業類別、專業技術水平等，參照衛生部《醫療機構診療科目名錄》分類分級至二級診療科目進行測評。

工作成績、職業道德評定考核應當堅持實事求是、客觀公正的原則，堅持定性考評與量化考核相結合，與醫師年度考核、醫務人員醫德考評相銜接。

第十二條 業務水平測評的基本內容應包括：醫療衛生管理相關法律、法規、部門規章制度等，專業基礎理論、基本知識、基本技能和相應的技術操作能力，參加繼續醫學教育情況及其他省級以上衛生行政部門規定的內容。

業務水平測評應逐步過渡到以省為單位，統一命題，統一考試。國家建立統一定期考核題庫，各省參照執行。

⑧ 醫師考核表簡易程序怎麼填寫

1、登陸醫師個人系統，添了申請理由和述職後提交。
2、登陸衛生機構系統，完善信息後提交到審核機構就可以了

⑨ 醫師定期考核系統的具體操作流程是怎樣的

1、申請考核機構

(9)醫師測評小程序如何操作擴展閱讀

醫師行為記錄作為醫師考核的依據之一。醫師定期考核程序分為一般程序與簡易程序。一般程序為按照本辦法第三章規定進行的考核。簡易程序為本人書寫述職報告，執業注冊所在機構簽署意見，報考核機構審核。符合下列條件的醫師定期考核執行簡易程序：

（一）具有5年以上執業經歷，考核周期內有良好行為記錄的；

（二）具有12年以上執業經歷，在考核周期內無不良行為記錄的；

（三）省級以上衛生行政部門規定的其他情形。

其他醫師定期考核按照一般程序進行。

⑩ 醫師定期考核簡易程序怎麼界定

簡宜程序為本人書寫述職報告，執業注冊所在機構簽署意見，報考核機構審核。符合下列條件的醫師定期考核執行簡宜程序：

（一）具有5年以上執業經歷，考核周期內有良好行為記錄的；

（二）具有12年以上執業經歷，在考核周期內無不良行為記錄的；

（三）省級以上衛生行政部門規定的其他情形。

其他醫師定期考核按照一般程序進行。

醫師在考核周期內有下列情形之一的，考核機構應當認定為考核不合格：

（一）在發生的醫療事故中負有完全或主要責任的；

（二）未經所在機構或者衛生行政部門批准，擅自在注冊地點以外的醫療、預防、保健機構進行執業活動的；

（三）跨執業類別進行執業活動的；

（四）代他人參加醫師資格考試的；

（五）在醫療衛生服務活動中索要患者及其親友財物或者牟取其他不正當利益的；

（六）索要或者收受醫療器械、葯品、試劑等生產、銷售企業或其工作人員給予的回扣、提成或者謀取其他不正當利益的；

（七）通過介紹病人到其他單位檢查、治療或者購買葯品、醫療器械等收取回扣或者提成的；

（八）出具虛假醫學證明文件，參與虛假醫療廣告宣傳和葯品醫療器械促銷的；

（九）未按照規定執行醫院感染控制任務，未有效實施消毒或者無害化處置，造成疾病傳播、流行的；

（十）故意泄漏傳染病人、病原攜帶者、疑似傳染病病人、密切接觸者涉及個人隱私的有關信息、資料的；

（十一）疾病預防控制機構的醫師未依法履行傳染病監測、報告、調查、處理職責，造成嚴重後果的；

（十二）考核周期內，有一次以上醫德考評結果為醫德較差的；

（十三）無正當理由不參加考核，或者擾亂考核秩序的；

（十四）違反《執業醫師法》有關規定，被行政處罰的。

(10)醫師測評小程序如何操作擴展閱讀：

考核機構有下列情形之一的，衛生行政部門應當責令改正；情節嚴重的，取消其兩個考核周期以上的考核機構資格。

（一）不履行考核職責或者未按規定履行職責的；

（二）在考核工作中有弄虛作假、徇私舞弊行為的；

（三）在考核過程中顯失公平的；

（四） 考核人員索要或者收受被考核醫師及其所在機構財物的；

（五）拒絕接受衛生行政部門監督或者抽查核實的；

（六）省級以上衛生行政部門規定的其他情形。

考核機構工作人員違反有關規定，弄虛作假、玩忽職守、濫用職權、徇私舞弊，按《執業醫師法》第四十二條處理醫師以賄賂或欺騙手段取得考核結果的，應當取消其考核結果，並判定為該考核周期考核不合格。

參考資料來源：網路-醫師定期考核