㈠ 程序員操作失誤把代碼數據全部刪了,該負責嗎
與其去想盡辦法為自己的公司維權,去找程序員本身的麻煩,不如多給這個因失誤而犯下錯誤的程序員多一點時間,讓他去想盡辦法試一試能不能將代碼重新完成。
對於一個人自身的錯誤,要從兩方面去分析,一方面是事情發出的主動者,另一方面則是他所提供勞動力的企業。對於企業來說,程序員的失誤會對自己企業按照正常計劃的發展產生一定的影響,但是如果只是在程序員犯了錯誤後一昧的去批評他,讓他得到的是一級一級訓斥及懲罰警告的話,倒不如去想辦法如何給程序員足夠多的時間,以他的專業能力和工作經驗去挽回所犯下的錯誤。
對於程序員本人來說,想必誰也不會因為某些事情而去故意的犯下一些錯誤,從而使自己陷入一定的困境中,本人犯下了錯誤理應得到懲罰,但是就本人來講要做的是更努力的去挽回當前的局面,調整好自己的心態,也可以向有多年經驗的老師傅請教,將自己所知道的和別人的建議相結合,看是否可以給出一個另企業和自己都滿足的方案。
每個人都會或多或少的犯下一些錯誤,但彌足珍貴的是看這個人是否將犯下的錯誤予以改正,改正了就說明這個人也是一個優秀的員工,她願意為自己犯下的錯誤去承擔責任,也願意通過本次犯下的錯誤去改正並完善自己,那麼這樣的人請貴公司酌情處理,互相理解。
㈡ 程序員,如果寫的代碼日後被發現bug,給客戶或者公司造成損失,會有什麼後果本人還是一名學生,偶然
不會,因為每個軟體都有BUG,只要比你技術好基本就能發現你的缺陷。總不能你寫出一個完美的軟體來吧
㈢ 程序員離職當天刪庫跑路獲刑,此舉構成了什麼犯罪行為
程序員在離職之前刪光了自己以往寫的代碼,給公司造成了損失。為了修補數據,公司不得不高價請第三方機構恢復。這是一項不必要的支出,該男子沒有考慮到後果,他被前東家提起公訴,等待他的即將是法律的審判。員工要有職業道德,不要惡意刪除在職期間的數據,任何都要為自己的行為付出代價。
㈣ 如何看待程序員把Bug都改完就被開除了
作為一名碼農、程序員,加班算是家常便飯了。周一至周五晚上加、周末加、辦公室加、回家加、有償加、無償加……確實讓人看見就怕。
但是你加班的原因是什麼呢?讓我們一起來看看下面兩個例子。
01 程序員踩點下班,領導:不想乾的請辦理離職,我這里不養閑人與廢物
在職場上加班不是目的,加班是為了完成工作,當員工能在正常上班時間內完成工作,無需加班,這時候作為領導也就沒有必要讓其留下來加班。
然而也有一些公司領導不看產出只看員工加不加班,就有一領導經過幾天的觀察,發現新來的幾名程序員每天晚上不到八點就早早的下班走了。
對此這名領導很生氣,想管管這群新來的程序員,於是在群里通知稱:
都是幹嘛使的?八點不到都 TM 走了!不幹的直接說,現在就表態度,我這里從來不養閑人,也不養廢物!不幹的不想乾的都去人事那裡辦理離職。
其實員工有這種心態實在人之常情。但退一步想,為何老闆卻能做到 5+2、白+黑呢?難道老闆們都是鐵打的?都是超人?非也,只因他們是經營者,他們為企業負責,為自己負責。
員工往往拿的是固定工資,所以這就導致了老闆與員工焦點矛盾的局面:老闆只關心利潤,員工只關心工資。
㈤ 杭州一程序員被辭退報復公司,寫代碼轉賬553筆,最終得到了什麼處罰
杭州一程序員寫代碼轉走公司21萬元資金,最終被按照盜竊、妨礙公務罪進行處罰,判處4年2個月的有期徒刑。
一、事件詳情
程序員馬某被公司辭退後,為發泄對公司賠償金額的不滿,利用任職時掌握的項目技術編寫代碼,將公司的21萬資金轉到自己的名下。
㈥ 程序員/技術人員犯了什麼樣的錯誤會被立馬開除
您好:
基本上是出現了重大的運維失誤或者代碼bug。
比如不小心刪除了資料庫。弄崩潰了伺服器。
讓資料庫內數據大量錯誤而未及時發現。
在項目中留後門,嚴重違反員工守則等。。。