1. 飲料業務怎麼跑，我是個新手 什麼也不懂
業務其實沒什麼訣竅了，三心：誠心，細心，耐心。
拜訪時注意一下自己的形象和拜訪的步驟
一，進店和老闆打招呼；
二、檢查自己的店招及POP等廣促品的新舊程度，如果舊的要及時更換，保持自己公司產品在客戶及消費者心的一個良好形象
三、進去把自己的產品擺整齊，把貨架上的產品上的灰塵擦乾凈，保持產品的清潔度，提高消費者的購買慾望，不夠的補齊，做好飲料的冰櫃陳列（冰凍化）；
四、盤點庫存，檢查產品的生產日期，讓產品做到先進先出，快到期的產品要及時調換或想出處理的方法，盡快處理
五、給老闆建議補貨，根據庫存及市場的銷售情況給老闆提出好的補貨意見，如公司另有促銷就及時告訴老闆；
六、和老闆告別並告知下次拜訪時間
原來我們公司是講拜訪七步驟的，到我這變成六步了，不過主要就是這些。其中第三步和第四步往往是很多業務員忽略的，其實這兩點很重要，就第三點來講，你在擦塵埃的同時，客情做好了，給老闆一個你很勤快的好印象，更重要的是，你可以一邊做這些事情，一邊和老闆聊些話題，或是問老闆今天要補些什麼貨，因為你在做這些事時問，老闆一般不會那麼直接拒絕，還有就是你沒有直接面對老闆，心裡也更不會恐懼，說話也比較自然，能更好表達你想說的，一些價格及方案解釋也更清楚，特別是一些新的業務員，解除你的恐懼的心理，讓你不緊張，所以勤動手還是有好處的。
還有另一個回答也不錯，你可以參考一下
2. 做飲料業務員好嗎怎樣去開拓市場
貝奇的東西不好做。特別是終端最難做，在大場還好一點。因為大場的銷售群體不同。那些終端小店消費不了那麼高的產。個人建議另更換一個工作算了。 現在找業務工作很好找。如果沒有什麼經驗可以或者先從大品牌理貨做起相對 好一點。
3. 飲料業務怎麼跑
跑業務 主要是跟客戶打交道 所以你口才必須好,這是其一,還有你的臉皮厚,經常跟客戶打交道 什麼人你都可能遇到,有好說話的 ,有不好說話的,這時候臉皮厚的作用就體現出來了 ,不管他喜不喜歡聽,你一定要把你想說的說完,這是其二 還有最重要的一點,一定要不怕苦
我跑的時間不長,只是我的一點經驗。
超市和餐飲店是最大的客戶，在保證質量的同時，要讓客戶看到實惠---價格低點，這是初期，當合作關系穩定的時候，加大宣傳，向前在客戶宣傳自己現有客戶的數量。時間長了知名度就有了。
4. 飲料業務員怎麼做
膽大心細 手要勤 去到店裡 要讓店老闆感覺到你在幫他賺錢 就可以了 很容易
5. 飲料業務員如何開拓網吧市場
其實也不難，你的飲料味道要是好，給網吧的價格有優勢，跟他談一下就好了，新業務員主要是膽怯，給自己一點信心，不要怕什麼，他們也許還正需要沒牌子的飲料，沒牌子，利潤大，加油吧兄弟！
6. 新品飲料業務員怎麼做市場
具體的要根據你的具體情況！我說一下大致業務基本知識
單刀直入法
這種方法要求推銷員直接針對顧客的主要購買動機，開門見山地向其推銷，打他個措手不及，然後"乘虛而入"，對其進行詳細勸服。請看下面這個場面：門鈴響了，一個衣冠楚楚的人站在大門的台階上，當主人把門打開時，這個人問道："家裡有高級的食品攪拌器嗎?"男人怔住了。這突然的一問使主人不知怎樣回答才好。他轉過臉來和夫人商量，夫人有點窘迫但又好奇地答道："我們家有一個食品攪拌器，不過不是特別高級的。"推銷員回答說："我這里有一個高級的。"說著，他從提包里掏出一個高級食品攪拌器。接著，不言而喻，這對夫婦接受了他的推銷。假如這個推銷員改一下說話方式，一開口就說："我是×公司推銷員，我來是想問一下您們是否願意購買一個新型食品攪拌器。"你想一想，這種說話的推銷效果會如何呢?
2．連續肯定法
這個方法是指推銷員所提問題便於顧客用贊同的口吻來回答，也就是說，推銷員讓顧客對其推銷說明中所提出的一系列問題，連續地回答"是"，然後，等到要求簽訂單時，已造成有利的情況，好讓顧客再作一次肯定答復。如推銷員要尋求客源，事先未打招呼就打電話給新顧客，可說："很樂意和您談一次，提高貴公司和營業額對您一定很重要，是不是?"(很少有人會說"無所謂")，"好，我想向您介紹我們的×產品，這將有助於您達到您的目標，日子會過得更瀟灑。您很想達到自己的目標，對不對?"……這樣讓顧客一"是"到底。
運用連續肯定法，要求推銷人員要有準確的判斷能力和敏捷的思維能力。每個問題的提出都要經過仔細地思考，特別要注意雙方對話的結構，使顧客沿著推銷人員的意圖作出肯定的回答。
3．誘發好奇心
誘發好奇心的方法是在見面之初直接向可能買主說明情況或提出問題，故意講一些能夠激發他們好奇心的話，將他們的思想引到你可能為他提供的好處上。如一個推銷員對一個多次拒絕見他的顧客遞上一張紙條，上面寫道："請您給我十分鍾好嗎?我想為一個生意上的問題徵求您的意見。"紙條誘發了采購經理的好奇心——他要向我請教什麼問題呢?同時也滿足了他的虛榮心——他向我請教!這樣，結果很明顯，推銷員應邀進入辦公室。
但當誘發好奇心的提問方法變得近乎耍花招時，用這種方法往往很少獲益，而且一旦顧客發現自己上了當，你的計劃就會全部落空。
4．"照話學話"法
"照話學話"法就是首先肯定顧客的見解，然後在顧客見解的基礎上，再用提問的方式說出自己要說的話。如經過一番勸解，顧客不由說："嗯，目前我們的確需要這種產品。"這時，推銷員應不失時機地接過話頭說："對呀，如果您感到使用我們這種產品能節省貴公司的時間和金錢，那麼還要待多久才能成交呢?"這樣，水到渠成。毫不嬌柔，顧客也會自然地買下。
5．刺蝟效應
在各種促進買賣成交的提問中，"刺蝟"技巧是很有效的一種。所謂"刺蝟"反應，其特點就是你用一個問題來回答顧客提出的問題。你用自己的問題來控制你和顧客的洽談，把談話引向銷售程序的下一步。讓我們看一看"刺蝟"反應式的提問法：顧客："這項保險中有沒有現金價值?"推銷員："您很看重保險單是否具有現金價值的問題嗎?"顧客："絕對不是。我只是不想為現金價值支付任何額外的金額。"對於這個顧客，若你一味向他推銷現金價值，你就會把自己推到河裡去一沉到底。這個人不想為現金價值付錢，因為他不想把現金價值當成一樁利益。這時你該向他解釋現金價值這個名詞的含義，提高他在這方面的認識。
一般地說，提問要比講述好。但要提有份量的問題並非容易。簡而言之，提問要掌握兩個要點：
1．提出探索式的問題。以便發現顧客的購買意圖以及怎樣讓他們從購買的產品中得到他們需要的利益，從而就能針對顧客的需要為他們提供恰當的服務，使買賣成交。
2．提出引導式的問題。讓顧客對你打算為他們提供的產品和服務產生信任。還是那句話，由你告訴他們，他們會懷疑；讓他們自己說出來，就是真理。
在你提問之前還要注意一件事——你問的必須是他們能答得上來的問題。
7. 飲料業務員銷售技巧
站在顧客的角度上，考慮如何使顧客滿意，如何使顧客方便、經濟地購買到商品，並通過真誠的態度和語言使得顧客愉快地接受促銷員的推銷。
飲料促銷員技巧：
1)
了解顧客的需求與自己的商品是否吻合。如果顧客需要的商品恰巧是本人負責推銷的商品，這應該是最理想的銷售機會，可以很容易達成銷售。如果顧客明確了需要哪類商品，但不知選擇什麼品牌、什麼規格、什麼功能時，就可以發揮促銷員的推銷技巧，重點介紹與顧客需求相對吻合的商品，有效地達成銷售。
2)
站在顧客的角度上幫助顧客選擇。當顧客面對多種選擇時，促銷員應該幫助顧客選擇。站在顧客的角度上，考慮如何使顧客滿意，如何使顧客方便、經濟地購買到商品，並通過真誠的態度和語言使得顧客愉快地接受促銷員的推銷。
3)
讓推銷變得自然與真誠。顧客有需求，而促銷員又能站在顧客的角度上幫助顧客挑選商品，使顧客在整個推銷過程中感到親切、真誠，顧客自然而然就會願意購買，促銷員的任務也就容易完成。
8. 應聘健力寶飲料業務員 應聘時主管提問你是怎麼跑業務的 怎麼銷售要怎麼回答 謝謝要速度
快消品行業的秘籍無非就一個字「勤」。怎樣才能出成績，勤拜訪終端客戶，維護好經銷商與辦事處的關系。
9. 我是一個做快速消費品<飲料>的業務員,我想請教下大家怎麼樣才能在一塊空白市場把一個新產品做起來``
這要看你們公司宣傳新產品的策略和投入經費了· 不同的策略和要用不同的方案· 如果宣傳經費不多· 我建議「選擇小市場，並在小市場中做大」的聚集戰略。 慢慢佔領一些針對性的消費區（比如學校和餐館夜市等）和地方市場； 如果宣傳推廣經費充裕· 那還有撒好說的· 廣告廣告·鋪天蓋地·
麻煩採納，謝謝!
10. 怎樣做好一個飲料業務員
我自己就是一個做了幾年銷售的業務員！在學校還在讀書的時候，就非常喜歡銷售這個行業，就想畢業後做銷售，所以，平時比較喜歡看銷售技巧這方面的書籍，做了很多的筆記，後來畢業後這幾年也一直在做銷售，現在我已經不在做業務了，但我自認為我還算一個比較成功的業務員，下面這些話是我把筆記和我這幾年的刨業務經驗綜合總結出來的精髓，我想如果你能把這些話都讀明白了解了，我像應該會對你有幫助的！ 做好業務的最基本的原則是要「不放棄」！也許我們前一百次的推銷都會失敗，但第一百零一次，可能它就會成功！希望你加油！成功！！ 不明白的地方，可以加我QQ問我 呵呵
要做好銷售工作，首先要求你要喜歡銷售這個行業，要理解銷售的含義和掌握銷售的最基本的技巧，在我們平時的理解中，都感覺銷售就是賣東西！其實這種觀念是錯誤的，銷售並不是單純的賣東西，我記得有個大師說過：想要在你學習銷售東西前，你首先要學會銷售你自己，只有在客戶接受了你之後，才會有可能進一步來接受你所銷售的東西！
一、銷售的定義：
1、銷售就是銷售員運用專業的銷售技巧將理念、產品、服務等賣出並保持不間斷提供服務的過程；
2、銷售就是先推銷自己，再推銷觀念，最後達到銷售產品的目的；
3、銷售並非是一種技能，而是一種心理的溝通；
4、銷售是我在幫助你解決問題，要尋找客戶需求；
5、銷售人員應該是專業的咨詢人員；
6、銷售其實很簡單，用自己的方法去實現舊的結果，所以學會了一套銷售模式不要試圖去改變它；
7、銷售應該以客戶得到產品後的享受（即結果）為導向介紹，而不能以成份為導向。
二、銷售員（營業員）應該具備的素質：
1、熟悉產品知識，包括生產過程、品種、特點、安裝、保養等。
2、了解行業內各種信息，注意收集競爭對手的信息。
3、銷售五力：觀察力（應該有哲學家的頭腦）；適應力（心理學家的判斷）；表演力（演員的激情）；說服力（雄變的口才）；管理力（管理者的才能）。
4、基本的禮儀常識（如：歡迎、倒水、談吐、舉止、道別等應注意禮貌與客氣）。
5、 良好的心態及勤奮的工作態度。決不放棄每一份努力，處事不驚擁有積極而又大方的心境。
6、良好的服務意識。
7、強烈的推銷意識。
三、顧客購買過程及相應的心理分析
1、視留意階段：
顧客首先有想法及需要後才會對相關的品牌和產品的關注；故從品牌產品的形象展示，產品的陳列、POP的擺放、營業員的站位等方面均要充分引起顧客的注意。
2、感興趣階段：
對商店、品牌、產品感興趣；對營業員的服務態度、誠意而產生興趣。
3、產生聯想階段（或者說喜歡階段）：
先介紹品牌或產品給他帶來的益處加以擴大化宣揚，用各種方法及手段適度的幫助客戶提高他的聯想力，為激發其慾望而做好准備。
4、激發慾望階段：
通過宣揚後達到讓客戶產生豐富聯想，進而促使客戶產生一種躍躍欲試的慾望，這時顧客會詢問各種問題，仔細端詳，撫摸產品等各種方式表明其對品牌或產品產生了較強的慾望，此時應揣摩顧客的真實心理。抓住要點的介紹品牌及產品的相關特性和利益來消除顧客的疑慮。
5、比較權衡階段：
顧客要將產品的性價比作一番權衡比較及進行激烈的思想斗爭之後，才會做出一個初步的決定，此時銷售員（營業員）應提供兩套以上可供選擇的方案或建議，以促成其留下深刻的記憶。
6、信任階段：
相信銷售員（營業員）態度誠懇、主動熱情專業素質（商務禮儀、風度、專業知識、熟悉客戶心理等的綜合體現）；相信商店：商店的形象，氛圍，商店在顧客心理的口碑及信譽；相信品牌或產品，大多數人都崇尚名牌，產品創新，銷售員（營業員）的服務態度及技巧。
7、決定行動階段：
經過上述過程後，其實在顧客心中已有備選答案，此時營業工作的重點宜注意客戶的情緒變化，做好銷售參謀，採用二選一的方法，抓住時機促成銷售。
8、滿足：
買了稱心如意的產品而感到滿足，對銷售員親切服務的認可而感覺到有滿足感，為口碑效應做鋪墊。
四、成功銷售必要的心理素養
1、積極的工作信念.
2、把困難踩在腳下,要有勇氣去面對困難才會有能力去克服困難，戰勝困難而達到成功。
3、為更好的發展做好必要的准備,先明確自己的工作目標，認真分析自己的性格，優勢與缺點，做好自己的工作規劃，堅持到底，必有作為！
4、愛崗敬業的工作態度。如果你喜歡這個工作，就一定認真負責用盡你的身心去做好!不要擔心得不到回報！如果你不喜歡，就立即離職，負責這不僅是對公司的不負責任，也是對自己的不負責任，對自己時間的揮霍!人生在世，一定要體現自己的價值！！！！