公司信息泄露有哪些

Ⅰ 企業面臨的數據安全風險主要有哪些

企業數據安全面臨的主要風險包括：數據泄露、員工泄露、黑客攻擊、網路攻擊，具體如下：

1、由於不安全的數據傳輸、系統漏洞、網路攻擊等原因，企業內部數據可能會泄露到外部，導致企業面臨財務損失、聲譽受損等風險。

2、企業內部員工攜帶重要文件跳槽或商業間諜活動等原因，可能導致企業數據泄露。

3、黑客可能會攻擊企業的資料庫系統，竊取或破壞企業數據，造成嚴重的損失。

4、在大數據時代，個人數據記錄著我們的行為、偏好甚至私人信息等，一旦泄露可能會侵犯我們的隱私權，引起社會群體的不滿與擔憂。

5、黑客或其他惡意的個人、組織利用系統漏洞、特定的病毒、惡意軟體等方式攻擊資料庫系統，以此達到破壞、竊取數據的目的。

為了避免這些風險，企業可以採取以下措施：

1、提高網路操作人員的安全防範意識，例如定期進行網路安全培訓，使其了解最新的網路安全威脅和應對策略。

2、加強對計算機網路的安全管理工作，例如定期檢測系統的安全性，及時更新補丁和軟體，以減少系統漏洞。

3、注重病毒的清理以及黑客防範工作，例如使用防火牆技術阻擋惡意攻擊，使用殺毒軟體檢測和清除病毒，對網路進行不定期的系統檢測等。

4、部署終端文件加密系統，以保護敏感數據的安全，即使數據被泄露，也難以被非法使用。

5、對電子郵件和網路通信進行嚴格管理，例如規定只能使用公司賬戶發送郵件，禁止點擊來路不明的連接等。

Ⅱ 公司保密信息包括哪些

法律分析：一、嚴格遵守公司規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責，不泄露公司的保密信息，如果公司承諾不泄露屬於他人的保密信息，員工也不得泄露該保密信息；

二、不得以任何形式將公司的商業秘密泄露給公司以外的任何其他人，如果公司對外承諾不泄露屬於他人的商業秘密，則員工也不得向公司以外的任何其他人泄露；

三、依約使用公司或者雖屬於他人、但公司承諾有保密義務的保密信息，不得在履行職務之外使用這些保密信息；

四、不得利用公司或者雖屬於他人、但公司承諾有保密義務的保密信息為自己或第三方牟利；

五、妥善保管公司或者雖屬於他人、但公司承諾有保密義務的保密信息；

六、將公司或者雖屬於他人、但公司承諾有保密義務的保密信息，私自抄錄、復制、電郵或以其他形式攜帶出公司范圍或者提供給他人閱讀、復制、傳遞等；

七、將公司或者雖屬於他人、但公司承諾有保密義務的保密信息以口頭、書面或者其他形式直接或間接的傳遞給公司的競爭對手。

法律依據：《中華人民共和國公司法》

第十一條 設立公司必須依法制定公司章程。公司章程對公司、股東、董事、監事、高級管理人員具有約束力。

第十二條 公司的經營范圍由公司章程規定，並依法登記。公司可以修改公司章程，改變經營范圍，但是應當辦理變更登記。公司的經營范圍中屬於法律、行政法規規定須經批準的項目，應當依法經過批准。

第十三條 公司法定代表人依照公司章程的規定，由董事長、執行董事或者經理擔任，並依法登記。公司法定代表人變更，應當辦理變更登記。

第十四條 公司可以設立分公司。設立分公司，應當向公司登記機關申請登記，領取營業執照。分公司不具有法人資格，其民事責任由公司承擔。公司可以設立子公司，子公司具有法人資格，依法獨立承擔民事責任。

Ⅲ 公司里的哪些信息不能隨便透露給別人

1、家庭成員信息
聽說過一件事，兩個傢伙在同部門，為了競爭一個訂單，甲給乙的家屬發匿名簡訊，污衊中傷，引起別人後院起火，然後......

2、得力的社會關系信息
小王曾經無意說起自己的發小在某部門工作，劉剛的小舅子正好碰到相關的業務，就向小王求助，小王的發小倒是幫了忙，減輕了不少處罰，結果後來劉剛到處說小王的發小真不給力，竟然還罰了款，其實如果不是人家作工作，可能不止那一點。

其實，就我們這個社會，誰還找不出兩個牛逼的社會關系，只是沒到那個地步而已。

3、收入信息
這個本來就是隱私，如果透露了，碰到沒譜的人，可能會借錢，借吧，誰都不寬裕，而且關系也沒那麼鐵，不借吧，人家了解的信息挺全，不借好像有點見死不救的味道。

萬一碰到個賭棍、無賴之類的，打你們家主意，弄個偷盜之類，那吃虧的還是自己，低調永遠都是對的啊，看看直播間里吹牛的，一查問題就來了。

4、公司內部的人員或部門齷齪
這些東西往往是大家都知道，卻都不說的，如果你說了，那很多鍋只能你背了。

王寧寧偶爾和小劉說起，那個誰和誰之間不對付吧啦吧啦，結果隔了幾天就被那位大姐攔到了樓梯間，一頓克，那個慘啊。

5、領導的隱私
偶爾碰到了，裝作沒看見，否則如果領導知道有人在傳，那這個鍋你肯定甩不掉了。

王彬周末帶孩子到商場玩的時候，發現劉副總和某個供應商的小姐姐在賀咖啡，而且比較親密，他本來想躲開裝作沒看見，無奈2歲多的兒子楞是追著一個小皮球跑過去了，他只好現身，尷尬的打了個招呼，結果沒幾天就被調離了......

6、工作中屬於本人管理的涉密信息
這個信息如果泄露，那就是個人的職業操守問題，而且很可能造成公司層面的利益損失，那泄密的無論有意無意都會成為眾矢之的，嚴重的可能還會涉及案件。

這個是原則和底線，也是職場立足的根本，犯了，走人那是輕的哦。

7、不能私下評論同事和領導
因為信息傳來傳去一定會走樣，而且一般都是往不好的方向走樣，最終成為了是非的源頭，那你的形象、地位都會影響，如果碰到比較彪悍的同事，當中斥責或者大吵一架，那你的日子肯定不會好過。

說說國際形勢相對嚼公司里那些人安全多了，嘴不把門的結果就是招大嘴巴子。

8、自己對公司情況的猜測或者推斷
因為沒有經過證實，那就還停留在不該為人所知的階段，盡管你是從很多蛛絲馬跡來判斷，但是在很多人眼裡可能就成了你和領導關系親密，或者你竊取秘密之類的問題，那麻煩可能不小。

9、自己和競爭對手、供應商之類機構內部有熟人
很多事情就會因此砸在你頭上，兩邊都不好做人。

比如競爭對手有個人是你同學，領導讓你去探聽招標的價格，有消息，那表面誇獎，私下肯定得防著你，甚至如果競標失敗還會懷疑是不是你泄露了自己公司的情況，如果談聽不到，那肯定是你和對方串通之類的小鞋就來了。