『壹』 酒店招聘啟事怎麼寫,急。謝老
酒店招聘啟事XX酒店招聘前台接待1名,要求年齡在20-25歲。未婚,身體健康,五官端正,會說普通話。大專以上學歷。有酒店前台工作經驗者優先。試用期1個月,月工資1000元。試用期滿,經考核合格者,月工資1200元,其它問題具體面談。 聯系人:XXX,聯系電話:XXXXXXXXXXX XX酒店 二0一二年八月二十七日
『貳』 酒店招聘廣告怎麼寫
寫明因什麼原因,現需要酒店精英,服務員啦(幾名),吧台啦,面案啦,打合啦,什麼樣的廚師啦,前廳經理啦,什麼的、望有為前來加入。工資面議,然後寫上聯系人,聯系電話,
『叄』 酒店招聘廣告招服務員怎麼寫清爽又吸引人
薪資和發展將是最吸引人的地方,要讓應聘的人感覺未來的職業生涯與生活是充滿希望的,酒店以包容的心態對待每一位員工。
例子:
招聘廣告語:
1. 收拾行李,尋找最新的自己
青春是挽不回的水,轉眼消失在指尖,用力的浪費,再用力的後悔,不要沉溺於過去,接受新的生活,新的自己,新的團隊。
在這里,你能收獲的不僅僅是高薪,還有技能、知識和家人。
收拾行李,尋找新的自己,加入我們吧!
2. 點贊你的生活
不要被生活所捆綁,勇於邁出你的第一步!敢於挑戰!敢於奮斗!
只要你想要沒有什麼做不到!
即刻起,點贊你的生活,從這一份工作開始!
3. 合適你就來
我們是一家地產營銷代理公司,4個月創造了8800萬的銷售業績。
只要你有才,虛以待位,只等你來。
4. 闖!
邁出你的第一步!
不懼困難,不怕拒絕!
去相信,去證明,夢想一觸即發!
高薪不是幻影,只要你願意!
還在等什麼?
5.飛向你的舞台!
快節奏的生活,需要加快你忙碌的步伐,想要在最短的時間內獲得較高的收益嗎? 加入我們吧!——豐聯,一個為你搭建平台助你成功的企業!
在這里尋找屬於你自己的舞台。
『肆』 飯店招聘啟事怎麼寫,急!急!急!
如:
本餐廳招聘男女服務員:
大專文憑,外語四級,精通多門言語(並且對答如流)
品行端正,無不良奢好,服從管理,
五官端正,口齒清晰,身體健康,
『伍』 飯店招聘信息怎麼寫吸引人
工資福利待遇。比如說工資多少錢。以試菜為准。幾點上下班。一個月有幾天休息?每個月每天完成多少金額就會有超額獎勵。再有個保險就更好。
『陸』 酒店招聘信息怎麼寫
1、酒店因業務發展需要,現公開招聘如下崗位:然後寫上相應的薪資待遇和入職要求及日期,有意者可以直接到本酒店參加面試。
2、本店因業務需要現招聘廚師一名(崗位)、服務人員3名(年齡、性別、崗位要求)。
3、應本酒店需要招服務員5名,要求吃苦耐勞有敬崗愛業有工作經驗者優先,年齡()歲,工資(面議)。
4、服務員一名,要求身高160以上,初中以上文化,吃苦耐勞,服從領導安排。薪資待遇2000元,五險一金,提供食宿。
(6)酒店招聘信息怎麼寫擴展閱讀
注意事項:
1、工資待遇有具體數字的要寫清楚,不然就寫上工資面議即可。
2、一般直接寫招聘的人員、人數就行了。有應聘的自然會來問的。這樣的啟事一般都是社會餐飲用的多,大型的高級點的酒店招聘啟事會更詳細、更全面。
『柒』 飯店招聘信息怎麼寫
飯店招聘信息範文:
現特向社會招聘餐廳服務員,條件如下:
1、女性,年齡在18-30歲之間,形象氣質佳。
2、開朗、細心、有親和力,吃苦耐勞,溝通能力強。
3、有團隊合作精神、有責任心、有服務意識。
5、有工作經驗優先,工資面議,有意者可咨詢本店。
請與XXX小姐(先生)聯系,手機:135XXXXXXXX。
(7)酒店招聘信息怎麼寫擴展閱讀:
餐廳領班招聘示例:
1、2名職務。
2、有2年以上餐廳領班經驗,酒店管理、餐飲相關專業優先。
3、普通話標准,形象好、氣質佳,有較強的溝通和理解能力,年齡24-36歲。
4、有服務意識、細心、熟悉餐廳管理流程。
5、對自己的未來有規劃,積極向上,有學習能力。
6、工資待遇面議。聯系電話:135XXXXXXXX。
『捌』 招聘酒店服務員怎麼寫
XX酒店因營業需要,急需招聘服務員數名。
要求如下:
1、女性,年齡在18-30 之間,形象氣質佳
2、開朗,熱情,細心,有親和力,溝通能力強
3、有團隊合作精神,有責任心,有服務意識
4、踏實,穩重,務實,勤懇,積極向上,吃苦耐勞
5、有工作經驗最好
工資可面議或電聯,電話:xxxxxxxxxxx
服務員原指固定場所里提供一定范圍內服務的人員,有男服務員,也有女服務員;現通常指旅館、飯店、KTV、D廳等娛樂場所里,為客人提供必要服務的人員。
服務員的基本職責是:迎接和招呼顧客;提供各種相應的服務;回答顧客的問詢;為顧客解決困難;以最佳的情緒和態度對待顧客的各種不穩定情緒;及時處理顧客投訴,並給客人令人滿意的答復。
『玖』 酒店招聘怎麼寫
酒店招聘挺簡單的,格式基本如下就可:
XXX酒店因業務發展需要,現公開招聘如下崗位:然後寫上相應的薪資待遇和入職要求,有意者可以直接到本酒店參加面試。
『拾』 酒店員工招聘信息怎麼寫
1、營銷部經理1名:男女不限,25-38歲,開朗大方,形象好,擅長與客戶溝通,懂營銷策劃,有兩年以上酒店同崗位工作經驗。
2、餐飲部副經理1名:男女不限,年齡25-40歲,形象好,中專以上學歷,精通餐飲業務,有星級酒店同崗位兩年以上工作經驗。
3、餐飲部樓面主管2名:女,年齡22-30歲,身高1。58米以上,中專以上學歷,有星級酒店同崗位兩年以上工作經驗。
4、房務中心文員1名:女,年齡28歲以下,身高1。58米以上,中專以上學歷,形象好氣質佳,普通話標准,聲音甜美,電腦操作熟練。
5、前台收銀員2名:男女不限,28歲以下,女性身高1。60米以上,男性身高1。70米以上,中專以上學歷,形象好氣質佳,普通話標准,會基本電腦操作。
6、茶藝師2名:女,年齡20-28歲,形象好氣質佳,身高1。60米以上,中專以上學歷,普通話標准,性格開朗、熱情,有2年以上茶藝工作經驗。