⑴ 在阿里巴巴支付寶公司工作是個怎麼樣的體驗真的很好嗎
你好,支付寶是阿里巴巴旗下螞蟻金服的核心產品,在阿里騰訊這樣的互聯網大廠上班待遇是很不錯的。
1、互聯網大廠職級薪資
像騰訊阿里網路華為等互聯網大廠,職級薪資一般都是很明確的,只是部分大廠並不會把每個人的職級或薪資公示出來(如華為),以防內部矛盾。
以阿里巴巴為例,它採用的是雙序列職業發展體系,一套體系是專家路線【P序列=技術崗】,一套體系是M路線,即管理者路線【M序列=管理崗】。
而之所以大廠不惜重金招聘,正是由大數據工程師的缺乏導致的。據《大數據人才報告》顯示,目前全國的大數據人才僅46萬,未來3-5年內大數據人才的缺口將高達150萬。
有成熟的課程體系和實戰平台,取得阿里頒發的阿里雲大數據認證(ACA/ACP)成為阿里的一員並不是難事,你所缺乏的或許只是進入阿里拿高薪的勇氣和不斷學習進取的毅力。
希望我的回答對你有所幫助!
⑵ 螞蟻金服客服值得去嗎
但還是值得去的,因為是大公司,大公司條件比較好,待遇比較好挑剔的。
阿里巴巴、螞蟻金服現在本質上已經是兩家不同的公司了,只是兩家企業都是從阿里誕生,馬老師率領團隊創建,同時阿里巴巴又是螞蟻金服大股東,因此一脈相承。
兩家企業有著很深的淵源,靈魂人物都是馬雲馬老師,螞蟻金服也是阿里巴巴內部剝離出來成為互聯網巨頭的企業,可以說現在螞蟻金服、阿里巴巴雖然是兩家企業,但是依然是藕斷絲連,集團與集團之間聯系非常大。
阿里巴巴CEO逍遙子和螞蟻金服CEO王安石沒有匯報關系
在阿里系內部,阿里巴巴CEO張勇,以及螞蟻金服CEO井賢棟,兩者在阿里系內部就是職位最高的兩位高管,兩人不需要向對方匯報,都各自向阿里巴巴董事會、螞蟻金服董事會匯報。
去年彭蕾正式將螞蟻金服董事長職位交棒給井賢棟,今年也就是2019年9月10日教師節的時候,馬老師也會正式將阿里巴巴董事局主席交棒給張勇,到時候逍遙子、Eric就會成為阿里系兩位最有權力的領導人。
在阿里系的重大活動中,其實都已經是這么安排。
在2017年阿里巴巴18周年成年禮年會上,主要由馬雲、張勇、井賢棟三個人做演講。在去年的阿里巴巴同學會上,同樣是馬老師、逍遙子、Eric三位坐在台上,同樣說明了逍遙子、Eric在阿里系的地位。
馬雲:最怕CFO做CEO,千萬不要相信MBA!除了螞蟻金服和阿里巴巴
另一個有趣的事情是,馬老師一直強調,最怕CFO做CEO,千萬不要相信MBA,不過巧的是這兩個觀點在阿里內部都被打破了。
在馬老師看來,CFO如果做CEO會縮手縮腳,並且很少有CFO操盤過實際業務,並且在早期阿里發展中,曾經找過很多MBA來,但是發現後來這些人都用得不算成功,對於阿里巴巴發展的貢獻也非常差。
這就導致了在阿里內部,馬老師一直強調千萬不要讓CFO做CEO,前往不要迷信MBA,不過在逍遙子、Eric上台以後,魔咒打開了。
主要原因就是,這兩位CFO出身的CEO,到了阿里巴巴之後,都曾經負責過具體的業務,並且成績非常出色。
逍遙子是天貓和雙十一的締造者,2018年雙十一的時候,天貓成交額已經突破了2135億,雖然離阿里巴巴10000億雙十一目標還差很遠,但是已經是中國零售業乃至世界零售行業的奇跡了,同時也是電子商務領域的奇跡。
而Eric則先後成為螞蟻金服的COO和總裁,直到最終成為CEO,在螞蟻金服COO和總裁位置上,順利輔助Lucy(彭蕾、螞蟻金服前任董事長、CEO)將螞蟻金服發展成超級都教授,支付寶、借唄、花唄等業務發展也非常高速。並且螞蟻金服CEO井賢棟就是美國明尼蘇達大學的EMBA,本科畢業於上海交大的管理學院。
阿里巴巴、螞蟻金服雖然現在已經是兩家企業,但是兩家企業同根同源,依然在很多方面擁有著整體性,阿里巴巴是一家偉大的企業,為中國經濟做出了巨大的貢獻,未來還將成為世界級偉大的企業,也將肩負起更多的社會責任。
阿里巴巴今年才20歲,還有82年的路要走,讓我們共同祝福這家企業,阿里巴巴、螞蟻金服組成的阿里經濟體,目標是成為未來的前五大經濟體。