采訪需要了解什麼信息

Ⅰ 在采訪的核實階段,我們需要核實哪些內容

首先，采訪前需要收集穗鋒前大量資料，了解科研團隊研猜清究的課題，研究人員團隊，人物性格等，只有收集了大量的信息，從而才能夠得到采訪問題的側重點，然後不同問題能夠反映出哪些問題以及通過細節的采訪能夠獲得我們預知而未知的信息，這才是基握采訪前的准備工作。

Ⅱ 做采訪應該注意什麼問題

• 采訪前的准備：

1. 了解和采訪有關的情況，掌握必要的資料：大到大政方針，小到新聞背景、事件的來龍去脈等等。

2. 了解采訪對象：通過第二手材料，對采訪對象進行充分了解，並善於分析掌握其心理。對一些即興式的采訪，應根據現場的氣氛環境、人們對節目的反沖遲扮應，選擇有代表性的采訪對象，這對采訪的成功具有重要的作用。

3. 設計采訪提綱：根據節目的主題，確定最佳的采訪角度，擬定一個與采訪對象談話的提綱。

4. 精心設計采訪的第一句話：采訪的第一句話，應盡量具體一些，提出的問題小一些，要抓住采訪對象和受眾感興趣的「焦點」做突破口，引發開去，使采訪不斷深入、展開。

• 運用好提問的技巧和方法：

1. 不同的環境與場合，不同的采訪對象，要求采訪者有不同的提問、語氣。

2. 根據情況靈活運用提問方法。

3. 提問要盡量具體。只有具體的發問，才能得到具體、有意義的回答。

4. 提問應該具有引導性。

5. 提問要有深度、有意義。在采訪過程中發現更多更重要的新聞脈絡，及時掌握提問的方向，深入發掘新聞價值。

6. 注意傾聽、及時反饋。

• 要重視現場采訪中的屏幕形象：

1. 鏡頭前要有適當的表現欲。

2. 要善於總結經驗。

3. 加強文化知識和道德修養。

Ⅲ 采訪應注意什麼問題

問題一：現場采訪需要注意什麼事項？ 現場采訪是節目主持人必備的素質和基本技能。要想把現場采訪做好，應做好以下幾方面工作：一、采訪前的准備(一)了解和采訪有關的情況，掌握必要的資料。大到大政方針，小到新聞背景、事件的來龍去脈等等。(二)了解采訪對象。通過第二手材料，對采訪對象進行充分了解，並善於分析掌握其心理。對一些即興式的采訪，應根據現場的氣氛環境、人們對節目的反應，選擇有代表性的采訪對象，這對采訪的成功具有重要的作用。(三)設計采訪提綱。根據節目的主題，確定最佳的采訪角度，擬定一個與采訪對象談話的提綱。(四)精心設計采訪的第一句話。節目主持人現場采訪的第一句話是十分重要的，甚至關繫到采訪能否順利地進行下去。采訪的第一句話，應盡量具體一些，提出的問題小一些，最好不提「有什麼感想」之類的「開放式」問題。要抓住采訪對象和受眾感興趣的「焦點」做突破口，引發開去，使采訪不斷深入、展開。二、運用好提問的技巧和方法(一)不同的環境與場合，不同的采訪對象，要求采訪者有不同的提問、語氣。在嚴肅、莊重的場合或采訪重要人物、外賓，提問言語要精煉、准確，儀態、語氣要莊重、嚴肅、認真，給人可信、可靠、願意溝通的感覺。在處理較輕松、明快的新聞時，就可以選用生動、活潑的話題，以親切、隨和的語調，讓觀眾在輕松、愉悅中了解人物和事件。而在突發事件的報道中，提問的節奏應加快，所提問題要直沖要害，以增強報道的時效性和現場感。(二)根據情況靈活運用提問方法。正問法：從正面提問，直截了當、開門見山提出問題。設問法：提出一些假設性的問題，以啟發引導采訪對象，談出其某方面的真實感受，並使采訪向深層發展。還有反問法、追問法、潛問法等等。(三)提問要盡量具體。只有具體的發問，才能得到具體、有意義的回答。(四)提問應該具有引導性。去年大慶市讓胡路改造工程剛剛結束，我們采訪了幾個有代表性的人物。在采訪計程車司機時，對話是這樣的：「師傅，您經常跑這條路嗎?」「是的。」「這條路以前是個什麼樣?」「以前啊不能提，到處是坑，晴天是灰，雨天是泥。以前我根本不想跑這條路。現在路修好了，在這條路上跑心情也舒暢多了。」把司機的真實感受直接傳達給觀眾，增強了新聞的可信性。(五)提問要有深度、有意義。主持人還應善於揣度采訪對象的心理，在采訪過程中發現更多更重要的新聞脈絡，及時掌握提問的方向，深入發掘新聞價值。(六)注意傾聽、及時反饋。主持人要聚精會神地傾聽。根據對方談話的內容、神態、語調、口氣等，作出各種合乎情理的反饋。這種反饋，或點頭示意，或眼神表情，都會給對方以積極影響，形成一個融洽的談話氣氛，使談話層層深入。三、要重視現場采訪中的屏幕形象(一)鏡頭前要有適當的表現欲。主持人在鏡頭前對新聞事件本身要有一種能動的反映，還要善於控制情緒，根據新聞的不同體裁，該高昂時高昂，該平緩時平緩。要使用口語和個性化的語言，以展現個性魅力。(二)要善於總結經驗。歷經不同的新聞事件、不同的環境、不同的采訪對象，都是一個新的挑戰，主持人要善於總結其中的成功經驗和失敗的教訓，為更好地樹立出鏡形象豐富自己。(三)加強文化知識和道德修養。包括一個人的知識水平、審美情趣、表達能力、思維方法、對問題的洞察力等，主持人的言行舉止要符合新聞工作者的道德規范。

問題二：新聞采訪需要注意哪些問題和技巧 新聞采訪提問「五要」
新聞采訪是記者為收集新聞素材而進行的調查研究工作。當前媒體記者越來越重視與采訪對象的交流與溝通，講求采訪人性化，注重創造和諧自在的交談氣氛，從而為新聞寫作積累豐富的素材。提問是記者采訪中最主要的獲取信息的方式。記者的提問，決定其能否得到真實准確的新聞事實；能否將新聞事實挖深挖透，以及能否架起記者與采訪對象之間的橋梁，打開采訪對象的心扉。
那麼記者在采訪提問時應做到哪幾點才能與采訪對象進行良好交流？筆者在學習新聞前輩的經驗時，結合自己的一些體會，認為可以將之歸納為「五要」。在此與同行們共同探討。
一、要准備充分
記者基本功中有一項便是訪前准備。訪前准備是采訪中很重要的一環，被稱為「靜態采訪」。有人把采訪比作「面對面的短兵相接的戰斗」，這意指采訪是記者與采訪對象在思維上的交鋒。要想取勝必須知已知彼。這種「戰斗」往往在一兩小時，甚至幾十分鍾內結束，而為了這短暫的一瞬，記者往往准備了幾天、幾星期、幾個月，甚至更長。
義大利著名女記者、作家奧麗亞娜・法拉奇談到對 *** 的采訪時說：「那次采訪很深入、很詳細，用了兩天時間，很有意思。對於記者來說，那是一次很成功的采訪，不太難。對方合作得很好，應該說是一次很成功的采訪。我想提的問題全都提了。」這次被法拉奇認為成功的采訪與她訪前的充分准備是分不開的。她在訪問 *** 以前，看了好幾公斤的材料。從她的新聞稿中可以看到她對 *** 、 *** 、林彪、「四人幫」、中蘇、中越、中柬關系都有一定了解。
同樣的，美國哥倫比亞廣播公司記者邁克・華萊士給自己定的規矩是在進行專訪前，至少准備好三十至四十個「扎實」的問題；而在通常情況下，他在紙上會記上一百個問題。
但有些記者采訪前根本不做任何准備，不對采訪對象進行了解，不對相關信息進行了解，也沒擬好問題，出門就向采訪單位要材料，然後匆忙上陣，往往不是提的問題沒擊中要害，就是所提問題有限，找不到話題，采訪中出現「冷場」。回來後只好抄材料了事，結果是寫出的新聞作品干癟無味。
二、要問具體
新聞作品生動處的來源之一是細節。就是說記者在采訪時要挖出那些細微的閃耀點，積累豐富具體的素材。新聞是用事實說話的，有了具體的東西，才能深入認識事物。沒有一個個具體的事實，具體的數據，全是一般性的材料是難以寫出好新聞的。因此記者提問要具體，不能漫無邊際，也不能大而不當。那種不分場合、時機，動不動舉起話筒就問：「你現在感想如何？」的采訪提問是不可取的。因為這樣的問題太寬泛，對方往往不知從何答起，只能說「我太高興」「太激動」之類。
我國高校擴招的頭一年，湖南日報社的一位記者去某所大學采訪，談到該校為擴招進行的保障工作時，接待的工作人員大談特談，但所說的都是些大政策方面的東西，偶然說起新修的一座澡堂，記者馬上追問，澡堂有幾層？有多少間？可以同時容納多少人洗澡？每周的開放時間是多少？還有沒有其他的新設施？那位負責人很快就將一些數據提供出來。如果當時記者不問具體，對方很可能就一語帶過，那麼就得不到具體的材料了，而只有概括性的東西。
三、要有針對性
俗話說」一把鑰匙開一把鎖。」記者采訪提問也應根據不同的人提不同的問題。反過來說，就是根據不同的問題選擇不同的采訪對象，或同一類問題根據不同的人而採取不同的問法。一般規則是問全局性的問題就找負責這方面的領導或工作人員。要問點上的情況就找基層普通幹部、群眾。要問知識性的事情就找專家學者。
一次，筆者到部隊采訪，想了解官兵關系方面的一些情況，於是問一名戰士：「你認為當前新形勢下，該如何處理好乾群關系？」結果那位戰士立在那兒，囁嚅半天也沒說出......>>

問題三：采訪應該問什麼問題，做什麼准備？ 首先在采訪初要表明采訪的目的 請他談談對校園建設以及教育發展的觀點 問問資深教授的經歷 從教生涯有什麼特殊記憶 以及對教育事業感想和期盼 最直接簡明的告訴攻 你去做采訪也是給你創造機會 對待這種教授 就要諱莫如深 投其所好 給他戴高帽 保持流利的言語表達 是個機會 好好把握 可以鍛煉自己

問題四：做采訪應該注意的問題！ 記者在每次采訪之前，一定要有準備，准備得越充分，采訪成功的把握越大。 首先，你應當弄清楚采訪對象的事跡特點是什麼，你報道的重點又是什麼。 其次，你需要掌握一些基本情況，也就是有關采訪對象的材料。 再次，你可以了解一下采訪對象的性格愛好，找出一些他（她）感興趣的話題。這樣，采訪的時候，他（她）會覺得你很理解他（她），就願意同你說心裡話，這是很重要的。 你不妨試試看。做好了采訪前的准備，就會有許多話問采訪對象的。沒有話問，那就是沒有做好采訪前的准備。 采訪任何一個人，第一件需要做的事情，就是取得對方的信任和好感。做不到這一點，你很難采訪到最有價值的材料。因為，這些材料都在采訪對象的心靈大門之內，他鎖著呢，鑰匙在他手裡，是打開還是鎖閉，要由他來決定，而他的決定往往是根據記者的態度做出的。

問題五：接受采訪要注意哪些問題？ 尊重記者的提問。對方打斷或者問題調整方向，最好就不要再繼續沿著一個問題滔滔不絕。事後審稿挑硬傷性錯誤。語氣詞、連接詞、段落順序這種跟文風相關的東西就不要改了。越位。

問題六：新聞記者采訪時應該注意哪些細節問題？ 當一名記者，尤其是當一名好記者，除了在學校學到的基礎知識和專業知識以外，還需要具備什麼樣的素質？ 新聞記者應該具備的素質包括：不斷學習的習慣；追求真相的執著；客觀公正的態度；准確朴實的文風；甘於吃苦的精神；豐富廣博的學識；寬容善良的情懷；尚儉守德的品格。 記者的素質絕不是天生的和不用經過培養的，一個成功的記者所必備的素質大都是後天獲得的，而並非遺傳。從我們以上所說到的記者素質看，除了悟性可能有遺傳因素外，其他的都是通過後天的培養與訓練才能做到的。當然，這種培養與訓練有很多方法和渠道，在實際工作的實踐中訓練是最好的方法，這里提出三條： 第一條：就是堅持每天寫作，至少寫1000字，寫什麼內容在這里並不重要，關鍵是不要停筆的寫。無論大家在哪家媒體工作，不管是電視台，還是報社，文字寫作能力都是對一個記者最最基本的要求。作為職業記者，最低的要求就是要能夠很容易地將你採集到的新聞和你對新聞的思考，用文字順暢地表達出來，傳達給受眾。如果連這一點都做不到，這個記者是做不好的。 任何事情都有一個從量變到質變的過程，沒有量的積累不可能有質的飛躍。寫作是記者的基本功，也是看家本領，必須要不間斷地練習才行。其實，具體寫什麼並不重要，重要是必須強迫自己不停地寫，以此訓練自己的思維和文字表達能力。即使今天沒有采訪任務，也沒有什麼稿件需要交，那麼，也不要讓自己的筆停下來，你可以抄一段書，可以給朋友寫一段話，可以將自己的一些感受記下來，等等。 第二條：堅持每天看新聞，至少細看十條。將每天的你認為重大的新聞事件記下來。而後，對一些持續發展的新聞事件跟蹤看下去，既看事件的進展，也看媒體對事件報道的方法和步驟，從中體會新聞寫作的一些規律。 記者工作離不開信息採集，在平日里就應該讓自己始終不脫離新聞信息的海洋，現在有了互聯網，可以說新聞信息獲取已經變得很容易了。世界上每天發生的大事，幾乎都可以在網上找到圖文並茂報道。比如最近有關禽流感的新聞，有關薩達姆受審的新聞。大家通過查閱相關新聞報道和穿論，就可以了解到禽流感在整個國際上是什麼樣的，各國都是怎樣處理這種事件的，從中我們可以學到很多書本上學不到的東西。 第三條：堅持對同源新聞進行對比，從中總結新聞采寫的規律性的東西。 經常作同源新聞的比較分析，對我們提高新聞采寫水平是十分有利的，這要從兩個層面來說。 一個是從記者個人修煉的層面來說，通過同源新聞對比，我們可以看到不同的記者對同一新聞題材的不同處理手法，包括角度的選擇、材料的取捨、行文的組織等方面的不同，繼而從中發現哪一點是自己采訪中所遺漏的，哪一點是自己所沒有想到的，哪一點是自己今後可以借用的。這是一個不斷的積累過程，在這個過程中，最重要的是要做一個有心人，要善於對新聞事件、新聞報道做比較，並通過經常性的、有意識的比較去發現其中的不同，從中培養自己比較分析、吸取營養的能力。 如果我們在日常的生活和采訪中，時時留意事件之間、新聞作品之間的不同，甄別其優劣，當然這里的優劣是個人的判斷，然後根據判斷結果取優汰劣，久而久之，養成習慣，對自己的發展就是一種幫助，對自己的修煉就是一種積累。 在做同源新聞對比時，要不斷地問自己三個問題：記者為什麼要寫這條新聞？記者在這條新聞中寫了什麼？記者是按什麼結構和順序寫這條新聞的？ 「為什麼要寫」解決的是確定新聞主題，新聞是報道客觀事實的，但絕不是有聞必錄，這里邊有一個記者對所報道的事件和內容的選擇，即使記者對所報道的事實不加一句評論，但面對形形 *** 的事件，為什麼報道此事而不報道彼事，這個為什麼當中就隱含著主題。 「寫什麼」解決的是材料的選......>>

問題七：新聞事件采訪應注意的問題 一、深入采訪抓特點 、抓本質的方法 1、深入采訪記者抓取事物特點方法（1）看準形勢抓特點。即抓住當前新聞工作的中心工作。（2）通過比較抓特點。可以通過縱橫不同方面進行比較。（3）選擇角度抓特點。把大、總的報道思想及題材，選擇一個最有特色的側面、切入口，然後深入挖掘，以小見大，通過具體、新鮮的事實表現主題。選擇角度，應抓住三個字。 A、要比。比較分析，找到最能體現特色和主題。 B、要小。選取一個角度，以小見大，集中報道。 C、要異。要敢於創新、標新立異。 2、深入采訪記者悉心抓本質的要點：（1）對問題的想得寬一點、遠一點。（2）對問題要鑽得透一點、深一點。 3、克服有礙深入采訪的思想障礙（1）盲目自滿。（2）追求數量，忽視質量。（3）怕苦畏難，不願下基層。（4）先入為主。（5）重實踐，輕理論。 二、驗證材料的必要性與方法 1、必要性：由於客觀事物的錯綜復雜，加上采訪對象或多或少受到心理情緒、表達能力、周圍環境等各種主客觀干擾因素的影響，以及記者采訪技能的不熟練程度等，都可能影響新聞的真實性，因此記者有必要將前階段采訪的有關材料進行驗證。 2、驗證方法（1）投入記者智力進行驗證。記者通過邏輯推理，憑藉以往知識經驗對材料進行合乎規律和實情的檢驗。（2）再直接通過采訪實踐進行驗證。利用接近、尋找新聞源的采訪實踐對材料進行檢驗。 三、迅速整理采訪筆記的原因主要是時間久了，采訪內容會遺忘。 四、資料積累的意義：有利於記者在采寫新聞時了解過去、指導現在和預測將來；有利於新聞報道更有新意和深度；有利於記者從中產生聯想進而獲取新聞線索。 五、新聞主題與新聞采訪的關系新聞主題是從采訪及其所獲材料中選擇、提煉出來，反過來又統帥采訪、寫作及所有材料。 六、提煉主題依據因素 1、對全局的清晰度。 2、對材料的認真有序的綜合分析。綜合分析的好壞是主題提煉好壞的關鍵。 七、提煉、深化主題的具體注意事項： 1、不要強化硬化。 2、不要分散空泛。 3、不要雷同淺薄。

問題八：新聞采訪應該注意哪些問題？ 新聞采訪包括很多種的方法，一般比較常見的有座談、訪談、現場考察等。 一 創造良好的對話環境對於新聞采訪來說，良好的對話環境可以提供給記者與采訪對象一個好的溝通氛圍。對話環境的良好與否，在很大程度上取決於記者的人際溝通能力。這就要求記者採用合適的方式拉近與采訪對象的心理距離。一般情況下，記者在對采訪對象進行深入的了解以後，可以輕松的用他們所熟悉的事物來引起話頭，開展對話，這樣能夠比較容易贏的對方的信任，引起他們談話的興趣。在某些特殊的情況下，記者需要把采訪提綱交給采訪對象，以便使整個采訪在最短的時間內獲得最有效的信息。這種情況下，開門見山是最好的采訪方式了。二 不同采訪題材要求不同的提問方法不同的采訪題材，不同的人生經歷，不同的性格，不同的職業等，所有這些因素都使的記者面對的采訪對象總是處在變動之中。要想取的良好的采訪效果，就必須把握各種采訪對象的心理，採取不同的采訪技巧。在這繁多的影響被采訪者談話心態的因素中，最為重要的是采訪題材。采訪題材有時是符合採訪對象的利益與價值觀的。在這種情況下，記者的采訪比較容易進行，記者往往會得到采訪對象的歡迎和禮遇。這樣記者在采訪時，可以進行正面的、直接的提問，只要循序漸進、理順邏輯就可萬事大吉了。當采訪題材不符合採訪對象的利益和價值觀時，記者就難以與采訪對象進行流暢的溝通了。在冷淡、刁難、不合作等局面出現時，記者就需要旁敲側擊甚至利用采訪對象談話漏洞進行提問的方式。旁敲側擊是一種啟發和引導，一般先由記者擺出和新聞事實有關的材料，推進與采訪對象之間的進一步談話。在鳳凰衛視一期節目中，記者通過旁敲側擊的提問的方式，將所謂的 「愛心媽媽」貪污公款的事實擺在觀眾面前，使受眾了解到了事實的真相。三 采訪提問要講求引導的藝術好的提問可以積極引導采訪對象對新聞事實進行敘述。當采訪對象有難言之隱時，記者不能產生急躁情緒，相反要耐心說服，邊等待，邊引導，以巧妙的引導來消除采訪對象的思想顧慮。只有這樣，采訪對象才有可能將有關內容和盤托出。「一句話百樣說」，在這些多樣的提問形式中，要進行靈活的選擇，多多揣摩對方的思想、情緒、顧慮等。這樣可以促使采訪對象進行積極的回憶，從而提供更多有價值的新聞題材。除了以上的這幾種提問方法外，我們在采訪提問中還要注意這樣一些問題。一方面要注意提問的邏輯性。記者提問的目的就是獲得信息，因此所有的提問都必須以方便采訪對象說話為前提。所提問題要給采訪對象充分的發揮空間，但又不能偏離主題。采訪問題要根據采訪目標設計，各問題之間可以是並列、遞進、轉折等關系，但應避免東一榔頭西一棒子，沒有邏輯順序。再者，提問力求簡潔明確。新聞不同於文學，簡潔是其基本要求。記者提問，要讓采訪對象迅速理解問題的意思，並迅速作出反應，提供給記者所需要的有關新聞事實的 信息，明確而不轉彎抹角。此外，記者提問要有具體指向性。采訪中問題的設計不能過於開暢、寬泛，應該具有一定的指向性，使采訪對象的回答能集中在一定的有效范圍內。文學作品中有「千言萬語化成一句話」之說，但新聞記者采訪最好能一句話引出采訪對象的千言萬語來。新聞采訪是新聞記者這種職業的一個重要特點，是新聞記者工作的重要內容，在采訪過程中，只有掌握了正確的提問方法，才能在采訪過程中收到良好的效果，達到做好新聞宣傳的目的。

問題九：訪談法的注意事項 為了接近被訪談者，使訪談順利進行，應該注意：1、穿著干凈整潔，稱呼恰如其分；2、自我介紹簡潔明了，不卑不亢；3、發出邀請時應熱情，語氣應該肯定和正面；4、以適當方式消除被訪者的緊張、戒備心理，有時應主動出示身份證等文件。 1、應有耐心；2、不要輕易放棄；3、搞清拒絕的原因，做相應的對策。 1、使受訪人有輕松愉快的心情（訪員當然也應如此）；2、創設恰當的談話情境；3、不使受訪人感到有社會壓力；4、應具備正確的預備知識；5、應具備細致的洞察力、耐心和責任感；6、不對受訪人進行暗示和誘導；7、對相同的事情會從不同的角度提問；8、能如實准確地記錄訪談資料，不曲解受訪人的回答。 由於訪員技術水平低而使訪談的內容和結果不實，這稱為訪員偏差。產生訪員偏差的最直接原因是：1、訪員對受訪人有偏見；2、訪員想要受訪人作出某種回答而產生的期望效應；3、訪員進行暗示或誘導性提問。由訪員偏差所得到的資料，已失去了科學研究的價值。

Ⅳ 新聞采訪需要注意哪些問題和技巧

新聞采訪注意事項和技巧：

1、在交談中發現線索

在采訪中聽介紹的時候，一定要邊聽邊動腦分析，盡量啟發被采訪者多談一些與新聞有關的素材。一是要善於啟發交談者講話的願望；二是要善於抓住中心問題；三是要善於抓住細微的變化。

2、現場采訪觀察要仔細

直接到現場看，是采訪的重要方法之一。一是觀察要全面；二是觀察要入微；三是觀察要深入。

3、問情況要虛心

提問，是采訪成敗的關鍵。采訪提問是藝術新聞采訪，不可輕視。提問一定要看采訪對象、新聞事件性質和場合。如何掌握提問這門藝術呢一是分層次提問；二是問話要抓住對方心理；三是注意一些不該提問的問題。

4、盡量找一些看起來隨和，願意接受采訪的人來進行。

如果你經常參與采訪作業的話，你就會發現采訪中會遇到很多尷尬的情況，尤其是遭到別人的拒絕。很多人並不喜歡出鏡，所以不太可能接受你們的采訪。因此，在選取詢問人群時，你頭腦中要基本有數。你要盡量選取一些看起來比較隨和，熱情的人，這樣的人願意接受采訪的概率相對大一些。

5、掌握個別采訪的技巧

為了了解某個問題或細節，可以找當事人或知情人做細致調查。學會對采訪的材料進行剪裁

我們采訪後，做了記錄，就好比是做衣服有了布料，但有了布料並不等於就做出了好衣裳，要做好衣裳，還得對布料進行剪裁，加工。同樣我們要想將采訪所得整理成一篇采訪稿，也得學會對材料進行剪裁，加工。

Ⅳ 記者采訪包括哪些

記者采訪包括哪些

記者采訪包括哪些，記者是一種職業，也是一種行業。記者需要積極充分地做好采訪前的准備工作，在采訪時做一名積極聽眾，精力集中。而且在采訪時要引導對方願意和你說話。以下分享

記者采訪包括哪些1

采訪提綱包括哪些內容

采訪計劃，一般應該包括：

第一，采訪對象。

就是說你要采訪哪些人。

你采訪某一位先進人物的事跡。

這一先進人物就是你的采訪對象。

他周圍的人，他的親友，他的領導，也可能是應當是你的采訪的對象。

采訪對象確定錯了，或漏掉了，都會對采訪帶來損失。

如果采訪對象比較多的話，再擬定采訪提綱時還應該考慮采訪順序。

順序的安排，一是要有利於新聞素材的挖掘。

如你去采訪一位先進作者的事跡，但這位先進作者又不善言談，

那麼，你就應當先去訪問那些對他的先進事跡比較了解的同志，然後再去訪問他本人，

以便用已經采訪的但不甚詳細的材料去啟發和引導他談話。

二是要有利於縮短采訪忙人的時間。

像領導幹部、科學家、學者、演員之類，一般是比較忙的.，找他們的人也很多。

因此，你如果要從他們那裡獲取新聞素材，最好先從其它有關的人當中去采訪，然後再訪問他們。

這樣做，那些可以從別人那裡獲得的材料，就不用他們來提供了。

要他們提供的，僅僅是非他們不可的。

第二，采訪內容。

你要根據報道意圖和已經掌握橘則孝的新盯滲聞線索，擬出所要采訪的具體內容，即談話的題目。

題目要盡可能多些，有具體的，也有概括的。

有些可能是自己的設想，不一定能如願以償，但仍應該列入。

提出設想並不是搞「先驗論」，因為它是以已有的新聞線索為根據的，而且它不是什麼定論，是可以修改的。

當然，采訪提綱擬定後，采訪時不是不可以更改的。

這就要求從實際出發，實事求是，按照新情況加以調整、補充、修改。

采訪提綱範文

一、采訪目的：

通過采訪成功人士深化課堂理論教學，讓大學生在實踐中升華思想境界，鑄造優良思想品德。

通過采訪，讓大學生在實踐中學會做事，學會做人。

通過了解成功人士的成功歷程、經驗等，深刻領會成人、成才、成功的關系，

作一個全面發展的大學生，成為全面建設小康社會的建設者和接班人。

采訪某一領域、學科、行業等做出重大貢獻，產生重要影響的成功人士，采訪時認真做好記錄並按要求認真填寫采訪報告。

二、采訪對象：某一領域、學科、行業等做出重大貢獻，產生重要影響的成功人士。

三、采訪時間：暑假2周時間

四、采訪內容：成功人士的奮斗歷程、奮斗精神，成功人士的成功經驗、成功人士對社會貢獻以及影響等。

也可以了解成功人士的人生感圓稿悟，比如他對於失敗、挫折、成功、名氣怎麼看待。

五、采訪方式：面對面的采訪，直觀、真實性強、交流溝通效果好。

六、采訪的准備工作：

1、事先擬定采訪提綱；

2、時間、地址的預約；

3、采訪內容的擬定，包括問題的准備；

4、事前對采訪對象的`背景了解和資料收集，對方的工作、職務、成就、經歷等。

記者采訪包括哪些2

【電視新聞記者的采訪技巧】

一、善於向采訪對象提問

提問是記者在采訪中讓當事人張口說話，讓新聞事件的當事人呈現和還原事情的真相，同樣是記者進一步核對和釐清事實的過程。提問采訪對象在新聞記者的采訪活動中經常被運用，且提問的方式多種多樣

在這里主要探討設問技巧在新聞采訪中的使用。記者在采訪的過程中，提出一些假設性問題，或者明知故問，以使對方放鬆戒備，或引發對方思考、回答，從而獲得或證實已初步掌握但沒有肯定的情況。

我們要學會的是如何提問，最通常的提問方法被分為兩種及「開放式」和「閉合式」。

1.開放式提問：是指提出比較概括、廣泛、范圍較大的問題，對回答的內容限制不嚴格，給對方以充分自由發揮的餘地。這樣的提問比較寬松，不唐突，也常得體。特點：常用於訪談的開頭，可縮短雙方心理、感情距離，但由於鬆散和自由，難以深挖。

2.閉合式提問：是指比較具體、明確、范圍較窄的提問，要求對方回答只能限於提問的具體內容。特點：閉合式提問易突破，常用於深入追問或查證、核實，以及轉換話題，也往往比較敏感，要注意提問的角度和口氣。

不要只問那種只能用「Yes」或「No」來回答的問題。記者的問題應該爭取從被采訪者那裡獲得鮮活的直接引語和細節;獲得被采訪者對事件的描繪或解釋「怎麼回事」「怎麼會是這樣」。在就是我們對待不同的群體要使用不同的提問的方式：

(1)正問。即正面提出問題，開門見山，干凈利落，一般適用於一是記者熟悉的人;二是文化層次高、社會經驗豐富的幹部、學者;三是有事情的朋友。

(2)側問。也叫迂迴法。記者提問從側面入手，經過迂迴，繞繞圈子，然後才回到正題。比較適合於不善於談話的采訪對象。

(3)反問。又稱激將法。采訪對象由於某方面的原因，不願意回答，記者則從相反的方面提出問題，促使對方思考，不回答不行。這種形式常見於謙虛不想談、有顧慮怕談或自恃地位高而不屑談的采訪對象。

(4)追問。記者循著對方談話的線索，緊緊追問下去，問個「水落石出」，「打破沙鍋問到底」。

二、學會觀察采訪對象

(一)觀察的作用

1.有助於記者直接獲取第一手材料，驗證間接性材料

新聞報道要真實准確，需要新聞記者采訪、掌握第一手資料。新聞觀察活動，可以使記者減少口述或者書面資料這些中間環節，直接從新聞事實源那裡取得第一手材料，從而能夠比較有效地保證新聞事實的客觀性，增強新聞事實的說服力。

1.有助於記者直接獲取生動、形象的現場材料和細節材料

新聞報道中的細節往往能起到以一當十的作用，記者要有能看到准確細節的眼力。斯諾在《彭德懷印象》中的細節描寫就很傳神，如他捕捉到在看文藝演出時，彭德懷脫下自己的棉衣披到小號手身上的細節，確實有「以一目而盡傳精神」的效果。

(二)觀察的對象

1、現場觀察。現場是新聞事實存在的依託和表現形態，任何新聞事件的發生、發展和變化都離不開新聞現場。現場觀察是記者以眼為主，各種感覺器官同時運作，是主觀認識與客觀一致的采訪形式，現場觀察是一種無聲的采訪，是采訪中一種重要的形式，要求記者在觀察中善於發現現場的新聞閃光點，不斷發現新聞信息，挖掘新聞事實。

記者在觀察現場時，只有留心觀察對象的「動態」和細節，才能把觀察的事物看「活」，看出特色來，寫出的報道才會生動、感人、富有「立體感」。

2.人物觀察。(1)觀察人物的外貌。對被采訪對象的音容笑貌，衣著打扮，姿態神情，聲調舉止等外在特徵進行認真地觀察。這樣寫出的報道才能使新聞人物躍然紙上，以形傳神，給受眾一種呼之欲出的感覺。

(2)動作和語言。人物有特點的動作和語言是許多新聞報道中不可缺少的內容。抓住這些動作和語言，把它們呈現出來，不僅能充實、豐富新聞報道的內容，而且能增強新聞報道的可讀性。

記者采訪包括哪些3

記者采訪的開場白台詞：

1、你好，某某某，我是某某電視台/報刊的記者，今天需要佔用您寶貴的幾分鍾時間，對您進行采訪。

2、某總您好，我叫某某，某部某某工作員。今天想對一個關於項目管理相關問題的簡短采訪，不知道您是否得空。

3、觀眾朋友們，你們好，現在是某某為您在某現場為您第一時間帶來的報道。

記者采訪實例：

1、采訪教師

開場白：老師，您好，請問您從教有多少年了？

采訪內容：這么多來下來，您對教育最大的感觸是什麼？能不能給我們分享教學中一些感動的事情？

結束語：都說百教師是蠟燭燃燒了自己，照亮了別人，而我身邊的老師，他不僅照亮了別人，也活度出了自己的精彩。

2、采訪一位人力資源管理總監

（開場白）您好，我是xx，很高興您能接受我的采訪。

（結束語）非常感謝 X 總監，在百忙中抽出寶貴的時間與我談了相關人力資源管理方面的知識，我想通過這期的采訪，不僅我受益匪淺，同樣看了這期節目的觀眾也會我一樣感同身受，謝謝您。

Ⅵ 人物采訪前需要做些什麼准備工作

首先，做人物專訪需要提前對要訪問的人物進行背景調查，進行資料搜集，包括個人的成長歷程、個人簡歷、身邊的資源及重要的朋友等等，搜集這些信息對於自己的訪談主題和內容起到關鍵性作用。

02
其次，做完資料搜弊鍵集之後，就需要對其整理和歸納，分析出對自己有用的信息和內容，這些工作是必須要完成和提前准備的，是確定自己訪問主題和內容大綱的決定性部分。

03
根據以上准備的工作內容，確定自己的人物專訪主題和大致內容，並整理成一個簡單的文案，將其整理好，按照正規的格式發給訪問人一份，或者給其助理一份，請對方確認相關的內容是否正確無誤，並且徵求對方的意見。

04
如果對方對訪問的主題和內容存在異議，那麼要及時進行溝通，這個工作環節也殲搜是不能忽視的。整個的人物專訪最核心的人就是主持人和被訪問人，所以要提前確定，雙方達成一致後整理出最終的訪問主題和內容。

05
確定具體的訪問地址和時間，這個也是租改巧做人物專訪的時候需要提前准備的工作內容，一般都是根據被訪問人的時間來確定具體的時間，畢竟對方的有時間才是關鍵；而地點也是如此，有些人對地點是有明確要求的。

Ⅶ 采訪技巧有哪些

一、采訪前的准備

采訪前，記者要對問題有充分的准備。有了好的提問，才會引來有價值的新聞信息。提問為兩個層次：第一，態度；第二，問題本身。

對於記者來說，采訪態度不可帶個人判斷、偏見和猜測。如果記者先入為主，那麼記者就很難理清事實，只看到自己想備喊看到的，只聽到自己想聽到的，而最後的報道也就會有失偏頗。此外，采訪對象通常對記者的態度很敏感，記者越是咄咄逼人，就越難贏得采訪對象的信任和坦誠。

在有了正確的采訪態度後，准備問題時，可以先寫下所有你想要問的問題，然後根據下面的標准篩選這個問題是不是值得問：（1）這個問題是不是能回答我還不知道的事情或核實我不確定的信息？（2）這個問題是不是與我的采訪目的有關、與報道主題有關？（3）這個問題是不是采訪對象有資格回答的？（4）這個問題是不是受眾想要知道的和應該知道的？另外，要記住不要問下面這樣的問題：不問浪費時間的、無意義的問題。不問可以輕易獲取答案的問題。不問有成見、偏見的問題。不問問題中就含有答案或暗示答案的問題。不問顯示采訪對象愚蠢、失誤的問題。不問太復雜、無關信息太多的問題。

刪除無用、無意義的問題後，把問題按照一定的邏輯順序排列。如果采訪時間長，開始可以先准備幾個「預熱」問題，也就是簡單、容易的問題，讓采訪對象進入狀況，然後再從最重要的問題問起。如果采訪時間短，則需要你開門見山，越是重要的問題就要越早提出。另外，那種采訪對象需要克服很大心理障礙才會回答的問題留在最後問，這包括會令采訪對象難堪的問題、敏感話題等。這樣做的好處是采訪進行到這里，采訪對象會對你產生足夠的信任，前面的采訪也做好了一定的鋪墊。

在一些采訪中，如人物特寫采訪，常常會需要你從一個話題轉換到另一個話題。例如，你采訪某個歌手，談了他的音樂生涯後，你想去采訪他的愛情生活。這樣的話題褲滾沖過渡越自然越好。如果采訪對象在談話中為你提供了「橋梁」，盡量抓住這樣的機會過渡。如果沒有這樣的機會，則需要你自己搭橋過渡。假設你采訪周傑倫，記者：您的主打歌中有一句歌詞，……，許多人認為歌詞表達了您對愛情的看法。是這樣嗎？最好不要說：「剛才我們談了您的事業，現在我們說說您的愛情生活吧。」這樣會讓采訪對象緊張，有時也會讓對方警惕。

二、提問問題的類型

1.按照信息分類的問題類型

依照獲取信息的目的，問題可以分為：獲取基本信息的問題、獲取深度信息的問題、獲取背景信息的問題、獲取有關新聞意義評判信息的問題和獲取個人信息的問題。這五方面的信息也是新聞采訪寫作中記者需要的信息類型。

基本信息胡殲問題針對的是事件本身，通過這類問題，記者要搞清楚有關事件的基本事實，如：發生了什麼？怎麼發生的？誰捲入了？誰參與了？在哪裡發生的？什麼時間發生的？等等。深度信息問題更深一步，通過這類問題，記者探究事件的本質和發展，如：為什麼會發生這個事件？誰應對此事負責？目前處理的情況如何？下一步的措施是什麼？等等。背景信息問題是探索事件發生的大環境，也就是嘗試把一個單獨的事件放在一個大背景下觀察，這類問題常可以幫助記者挖掘新聞價值，如：過去有無類似事件發生？事件之間是否具有可比性？有無預防措施、政策？這些預防措施實施效果如何？等等。意義信息問題與背景信息問題正好相反，它是考察事件對未來可能的影響，如：這個事件意味著什麼？將會對什麼（事、人等）產生影響？影響是什麼樣的？等等。

Ⅷ 人物訪談的具體准備及注意事項

人物訪談的具體准備及注意事項？

做好一個人物訪談節目很重要，就像CCTV的人物訪談節目一樣，要通過對人物的訪談，生動而又可信地告訴觀眾一些真實情形和這些情形對我拆指們的啟發。准備階段的工作嚴謹周密全面與否，是訪談成功與否的關鍵。我覺得要做好以下幾個方面的工作: 1、精心擬定訪談提綱，包括：收集訪談資料、確定訪談時間、訪談內容、訪談重點、訪談過程式控制制（開篇、正文、過渡、插曲、尾聲）、訪談結束、主持詞、對方談過程中有可能出現的意外情況做旅此配出預案等。 2、訪談前對方談對象的參訪接扒碰觸。主要是通過及時與訪談對象溝通、了解訪談對象，與訪談對象在訪談內容、訪談主題、效果控制、訪談配合等達成默契，特別是要深度挖掘訪談對象在重點內容上的重大信息資料。 4、就訪談節目的背景資料，或者叫做主題背景資料（如你的題目中所提的「宿舍門衛大叔對當代大學生現狀的揭露和意見」）做好鏈接，主要是收集拍攝一些背景鏡頭，如情景再現、相關場面、人物言論等 5、經過以上准備工作之後，將擬定好的訪談提綱，或者叫做腳本送部門領導審閱修改確定。 6、接下來，可以做一些熱身活動，和訪談對象一起排練一下。 在上面的基礎上可以大膽一搏了。

焦點小組訪談的注意事項

1.注意細節
2.要詳細記錄
3.事先收集資料
4.總結時整理

人物訪談需要什麼准備

1,采訪提綱,包括采訪對象問題;
2,提前把你所要提問的內容告訴對方,讓對方有所准備.
3,每采訪一個人物之前,你都得詳細了解對方的大體情況,包括職業職務學歷年齡特徵,做到心中有數.
4,適當收集一點被采訪者工作生活地的外景.2011-10-20

人物訪談節目需要做哪些准備,應該注意哪些問題

這個還真沒有過，不過要注意服裝打扮，領帶之類的一定要整齊，拉鏈還要拉上，還有大門要關上的啊，其次就是你的言語了，不要說錯話就行了，呵呵。

人物訪談准備 案例分享 經驗積累