達內信息怎麼樣

❶ 達內科技怎麼樣

達內科技還是非常不錯的，從師資力量、課程內容到項目實踐都值得信賴。達內課程

課程體系，達內成立10年，全國54個中心。目前，課程升級了5次（有自己專門的課程升級團隊）。達內課程有自己知識產權的，而且和企業最新的項目緊密結合。師資，有50多名師專家講師，300個項目經理。請的行業最好的老師，老師要滿足3個條件，知名IT企業的，8-10年開發經驗的，還必須是架構師。就業平台，做了10年，近2萬家合作企業，訂單企業就700多家，長期和達內合作，而且有訂單，而且每月會來上門招聘的企業，不是說像其他機構，隨便找個工作，就算就業。

想了解更多培訓方面的相關詳情，推薦咨詢達內教育。達內教育有線上兔費的Java線上公開課,課程穿插大廠真實項目講解，理論知識+學習思維+實戰操作，打造完整學習閉環。實戰講師經驗豐富多種班型任學員選擇，1v1督學,跟蹤式學習, 有疑問隨時溝通。【想要了解更多信息，歡迎點擊咨詢達內教育！】

❷ 達內機構怎麼樣

達內機構是國內IT培訓的領導品牌，達內的每一名員工都以「幫助每一個學員成就夢想」為己任，也正因為達內人的執著與努力，達內已成功為社會輸送了眾多合格人才，為廣大學子提供更多IT行業高薪機會，同時也為中國IT行業的發展做出了巨大的貢獻。

【達內教育】優點如下：
1、幫助學生從入門到精通，成為Java開發工程師。培訓課線上和線下課程隨播，1對1教學。
2、達內Java培訓採用雙師教學，全稱助教老師陪伴和監督，有700多位人才顧問每天不斷與全國上萬家企業保持聯系和溝通。感興趣的話點擊此處，免費學習一下

想了解更多有關達內機構的相關信息，推薦咨詢【達內教育】。該機構致力於面向IT互聯網行業，培養軟體開發工程師、測試工程師、UI設計師、網路營銷工程師、會計等職場人才，擁有行業內完善的教研團隊，強大的師資力量，確保學員利益，全方位保障學員學習；更是與多家企業簽訂人才培養協議，全面助力學員更好就業。達內IT培訓機構,試聽名額限時搶購。

❸ 達內教育怎麼樣

學術氛圍濃厚。

隸屬於加拿大達內IT培訓集團，於2002年成立 ，是達內IT培訓集團直屬學院。學院位於北京中關村，與北大、清華、中科院為鄰，學術氛圍濃厚。學院成立旨在建立軟體高級人才培養的快速通道，促進我國信息產業迅速發展。

依託達內集團國內領先的課程體系（TTS6.0），雄厚的師資力量，廣闊的就業平台，迄今為止已與國內上萬家IT企業進行人才輸送合作，其中緊密合作企業4000餘家、深入合作企業200餘家、訂單輸送聯盟企業107家。

截止到2010年年底，學院已收到：聯盟中65家會員企業的1231個PHP開發工程師、.NET開發工程師的招聘需求。在先進的課程體系、雄厚的師資力量的保障下，達內PHP學院學員專業就業率達到98%，學員畢業首月薪資平均達到3800元/月。

達內教育業績

做為國內IT培訓的領導品牌，達內集團的每一名員工都以「幫助每一個學員成就夢想」為己任，也正因為達內人的執著與努力，達內集團已成功為社會輸送了50000餘名合格人才，為中國IT行業的發展做出了巨大的貢獻。

在21世紀的IT長河中，達內這艘IT培訓航母將以劈風斬浪之勢前行，希望達內學員和准學員們能在IT行業迅速發展的浪潮中，乘著達內這艘航母成就一番宏圖偉業！

經過年運營，達內在多倫多、北京、上海、杭州 、南京、廣州等30個城市，建設50個分中心，擁有近20000平米培訓場地，幾千名學員同時在校學習。自2002年進入中國以來，已經為IBM、微軟、摩托羅拉、華為、Yahoo、NEC、用友、神州數碼、聯想、新浪、搜狐、亞信、中國電信、中國銀行、花旗銀行等中外知名IT公司培養輸送數五萬名中高級軟體人才。

基於成熟、規范的IT人才培訓體系和儲備過萬的專業開發工程師人才庫，達內面向國際、國內中高端IT公司提供人才推薦、人才外包、校園招聘、定單培訓等多項IT人才服務。

以上內容參考 網路——達內教育

❹ 蘇州達內培訓機構怎麼樣正不正規學費貴嗎

蘇州達內培訓機構隸屬【達內教育】集團，口碑非常好，達內是中國IT職業教育領軍企業，【達內教育】成立於多年，是橫跨少年科技素質教育領域、IT職業教育領域的綜合教育集團。學費在同行業內算中等水平，根據不同的專業、所學時間不同，學費5000-20000元不等。

選擇【達內教育】的優勢有：
1、企業方定製好崗位及招聘人數，以及崗位的職責，確切到所用的技術點，同步到達內。
2、達內教育按照企業要求確定招生人數，按照企業要求定製課程內容，培養企業需要的技術人才，保證入崗能完全是勝任。
3、學員入學先選擇自己意向的課程方向，簽訂企業offer，最後跟著老師完成崗前技術培訓，培訓結束入職企業。學員順利畢業後將優先安排以下崗位的面試、入職。學員也可靈活選擇其它企業崗位。
4、人才顧問個性化服務：同時達內的企業合作管理老師將根據此表中預選崗位的專業特點、工作位置、薪酬預期等方面信息，在學員學習的中後期，為學員尋找更多可供選擇的崗位。感興趣的話點擊此處，免費學習一下

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❺ 沈陽達內培訓怎麼樣

沈陽達內培訓集人才培訓、人才輸送、軟體開發為一體，以「締造年輕人的中國夢」為奮斗使命，憑借雄厚的技術能力和研發實力及過硬的教學質量並融合成熟的就業服務體系。

沈陽達內培訓優點具體如下：
1、多年不斷的創新，打造覆蓋IT全產業鏈的職業課程版圖。
2、沈陽達內推出高端教育品牌「英才添翼」，「英才添翼」始終致力於成為中國職業教育改革一站式解決方案，以合作辦學，合作育人，合作就業，合作發展為主線，提出了達內高校教學體系解決方案，達內高校全方位實習解決方案，達內高校大學生就業解決方案、企業級師資培訓解決方案，四大解決方案。感興趣的話點擊此處，免費學習一下

想了解更多有關沈陽達內的相關信息，推薦咨詢【達內教育】。該機構是引領行業的職業教育公司，致力於面向IT互聯網行業培養人才，達內大型T專場招聘會每年定期舉行，為學員搭建快捷高效的雙選綠色通道，在提升學員的面試能力、積累面試經驗同時也幫助不同技術方向的達內學員快速就業。達內IT培訓機構,試聽名額限時搶購。

❻ 達內培訓靠譜嗎

達內教育是非常靠譜的,在國內的口碑值得信賴。
達內成立19年，全國54個教學中心。全部歸總部集中管理，所以無論在哪裡的達內培訓參加學習，享受的都是同樣的教學。
達內教育具有豐厚的師資力量，優秀的教學體系，教學質量突出。理論知識+學習思維+實戰操作，打造完整學習閉環。實戰講師，經驗豐富。
達內教育獨創TTS8.0教學系統，並設有企業雙選會。達內的OMO教學模式，全新升級，線上線下交互學習，直播學，隨時學，隨時問，反復學，學習安排更便捷。

❼ 達內的口碑怎麼樣

口碑在行業內還是可以的。

達內培訓班成立於2002年，2014年在美國上市，目前達內it培訓班包括：java、大數據、python、UI、PHP開發、產品經理、網路營銷、軟體測試、會計等培訓班。

達內it培訓班包括從技術前端、後端、測試、運營、營銷等一系列的it培訓班，在達內學習學習前端，也可以提問感興趣的後端問題，教師資源非常豐富。

達內發展離不開與企業的密切合作，達內在全國建立5大軟體人才中心600人才顧問每天不斷與全國上萬家企業保持聯系和溝通。

通過15年達內不斷地探索與嘗試，達內與國內外知名企業建立人才推薦，人才定製培養、人才租賃與外包、代理校園招聘、IT獵頭、企業內訓等多樣化的合作方式和一站式的服務體系。

截止到2016年12月底，達內與全國10萬家知名企業建立合作關系，每個月在達內全國中心有近600場的企業雙選會，達內還會定期做專場招聘會，正是與企業的緊密合作關系，達內學員保持行業領先的學員就業率。

❽ 達內教育靠譜嗎

達內亞運村校區前端顧問王浩東2次威脅學員：

我是2021年11月在達內亞運村學的信息流。說實話，達內教育質量還行，挺不錯的。

不過，亞運村校區有一個前端顧問叫王浩東，經常威脅學員，我就被他威脅過兩次，事情的經過是這樣的：

我之前做新媒體出身，但是想轉行做信息流，去咨詢就是王浩東接待的我，因為信息流客單價太低，所以他一直不給我推薦信息流，讓我學軟體測試。我媳婦兒有好多朋友都是做這個工作的，根本就不適合我，然後第二天我就又去天壇校區咨詢了另外一位顧問，人家說你我是新媒體出身，做信息流的話最合適不過了，所以我就在天壇校區報名了，不過還是在亞運村校區上課。然後下午3點，亞運村校區王浩東給我打電話威脅我說，「我給你做了服務，你在他那報名，等你畢業的時候，就不給我推薦就業」，人家還說「我們達內缺事！」這是第一次威脅。

最有意思的是第二次威脅：在亞運村課間去廁所的時候，我倆單獨遇見了，人家以為那沒有監控，忽然把我攔住說，「就業的時候，絕對不給你做就業指導，不信咱走著瞧」。王浩東還跟我說，出了達內這個門，誰都不怕！！！

到最後，我把他投訴了，但是人家王浩東竟然不承認這事，人家跟領導說的原話「領導，沒有的事，我們是見面了，但是連招呼都沒打」！！！

就這樣，這事情不明不白的就過去了！

我說的這些，信還是不信由你！如果你找亞運村王浩東做咨詢，他不一定會威脅你，但說實話人的本性難改。你最好前期在網上咨詢的時候確定一名好的咨詢顧問，不然的話，最後得跟我一樣，哭都沒地哭！

❾ 達內教育怎麼樣

達內教育還是不錯的。

達內教育經歷16年的運營，培養了60萬余的學員，分校遍布中國各省各市，緊跟市場潮流，把握時代發展脈搏，如今的達內教育教育，正蓬勃的發展著。

干教育培訓這么多年，深知競爭是多麼得慘烈，網路上針對達內教育的負面新聞就從來沒斷過，從O2O教學到就業，從頭到腳黑了個遍。

其實達內教育是不知道么，並非如此，不回答是因為懶得理會這些流言蜚語，只想踏踏實實做好教學，扎扎實實為學生做好服務才是正事，理會這些謊言只會越描越黑。同時每日「三省吾身」，針對負面問題嚴格自查。

但是最近網路上針對達內教育的負面逐漸形成了對達內教育錯誤認識，我們決定不再沉默，不為別的，為的是加班加點為學生備課的老師，為挑燈苦讀的達內教育學子，為寒風中辛苦奔走聯系就業單位的就業老師們，為這些努力拚搏的人們說句公道話。