Ⅰ 信任的要素有哪些
信任，是在一件一件小事中建立起來的。 人生的路不在於你走不走直線，而在於...可那已經成為過去了。
關心 愛護 共同努力 信任不是一觸而就的。
比如：
很現實的
不是怕她感情出軌而是怕她被某些色狼佔便宜 這也是一份相信啊 你相信她不會感情出軌 至於那些色狼 你就該相信她會保護好自己的 而且她還有你啊
Ⅱ 怎樣的閑魚號信息更容易獲得信任
閑魚的帳號裡面的個人信息一定要填寫的，非常詳細，這樣可以讓賣家對我們產生信任感。因為閑魚上賣的就是信任。
堅持每天在閑魚上簽到，這樣可以讓系統判定，我們是一個活躍帳號。經常瀏覽你打算出售的行業產品。這樣系統就會給你打上這個行業的標簽。這樣當我們以後出售這類行業產品時，我們的賬戶權重就會比較高，也更容易出單。
閑魚是阿里巴巴旗下閑置交易平台App客戶端（iOS版和安卓版）。會員只要使用淘寶或支付寶賬戶登錄，無需經過復雜的開店流程，即可達成包括一鍵轉賣個人淘寶賬號中「已買到寶貝」、自主手機拍照上傳二手閑置物品、以及在線交易等諸多功能。下載並使用全新概念的「閑魚」APP，個人賣家能獲得更大程度的曝光量、更高效的流通路徑和更具優勢的物流價格等三大優勢，讓閑置的寶貝以最快的速度奔赴天南海北的新主人手中物盡其用。此外，閑魚平台後端已無縫接入淘寶信用支付體系，從而最大程度保障交易安全。
Ⅲ 建立信息信任體系的方法有哪些
在全球計算環境下IP網路出現了欺詐,誹謗和共謀等行為,傳統的安全手段不足以應對此種攻擊,而且資源價值越高,面臨的風險就越大.此外,在現有的分布式環境中,沒有中心化的管理機構來獲得全部的交互信息,因而產生了不可信和不確定性的風險問題.信任管理用來解決這一類問題,它承認開放系統中安全信息的不完整性並且系統的安全決策需要第三方的反饋信息.本文以資源為基本研究對象,從多粒度,多種安全需求的角度建立能夠量化的信任評價體系,使得分布系統具備信任的特徵.並且提供了一個適用於IP網路的多種復合分布式環境的安全決策框架來闡述新思路和方法.最終能夠對現有的信任管理技術加以增強和改進,並適應開放IP網路下多樣性的安全需求. 本論文受國家重點基礎研究發展計劃(973 No.2007CB310704)《IP網的信任管理體系和理論》,國家自然科學基金(No.90718001)《傳遞簽名關鍵技術及密碼學原語中信任傳遞語義的研究》,國家高技術研究發展計劃(863No.2007AA012430)《安全可信接入體系研究》資助,對IP網路中信任管理模型動態性以及信任傳遞在密碼學中的原語與實現技術進行了研究.目前,已經開發出第一版的信任原形系統部署在教育科研網上,並初步獲取了一些信任特徵. 本文的研究內容包括: 1.分析信任的基本語義以及信任的關系,擴展安全的定義.針對IP網路中所面臨的安全問題,分析了以域為分中心的基於IP網路的信任管理體系結構的優點和不足,為解決PKI集中授權的缺點,提出了一個分布式授權方法,並採用一個基於身份的分層簽名授權方案來解決這個關鍵問題. 2.深入分析了多種信任模型,提取信任模型的基本要素.現有的分布式信任模型只能對某一個節點的信任事件做出反映,不能夠對IP網路的惡化以及節點的動態變化所帶來的負面影響進行處理.文章研究並提出了一個新的動態信任修正參數來修正現有的信任模型,通過對參數的修正,來提高信任模型的計算精度,使信任值更加接近於實際. 3.通過研究信任傳遞語義,歸納並總結出信任鏈的形成方法.由於傳統的認證手段只局限於對某個身份的認證,因此需要結合形式化的語義來描述信任鏈的傳遞方法.而傳遞簽名是信任鏈的一個較好的實現方法,它對二元關系進行高效認證解決了以往認證單一性的問題.傳遞簽名簡化了信任鏈構造方法,將信任鏈構造過程中時態邏輯和密碼認證階段合二為一.在深入分析了多種傳遞簽名的基礎上,提出了基於身份的傳遞簽名來構造信任鏈的演算法.結合前人的結論分析信任鏈建模的實現方式,並給出具體的計算方法. 4.由於傳統的PKI體系結構在信任證書管理方面存在多種安全隱患,因此採用了基於身份體制下的公鑰加密演算法來構建信任管理體系結構.在傳統的信任證書基礎上,提出了基於節點身份的信任證明,降低了大規模網路下的信任系統的復雜度和信任傳遞的靈活性.為了抵抗IP網路下冒名,詆毀和網路欺詐等問題,文章設計了一個基於身份的公平交換協議來保障交易雙方安全性和公平性問題.該協議能夠保證節點交換信息的公平性,安全性和可信性,因此不僅節省了大量的信任系統開銷而且降低了信任系統設計的復雜度.此外,為了提高信任信息交換的效率提出了一個高效的離線,在線數字簽名,該方案能夠運行在受限計算系統上,減輕了信任系統中節點的負載. 5.分析IP網路中資源的重要性,判斷風險與資源的關系.結合國家標準定義了信任系統中風險的概念模型和計算方式.最終使現有的分布式域能夠對應相應的風險等級,使信任交流能夠實現在一個可互動的通用平台上. 6.依據本文提出的分布式信任體系結構實現了一個基於IP網的信任管理原型系統,採用安全中間件ICE作為系統通信手段,降低了系統和網路的負載.此外,系統資源下載是信任管理資源調度的一個研究方面,本文對這種服務進行了一個模擬試驗,驗證了信任管理原型系統抵禦惡意節點欺詐行為的能力。
Ⅳ 建立信任的五個途徑
5 種方法:
取得他人的信任對於成功的人際關系來說特別重要。雖然失去別人信任是常有的事，但只要你肯付出努力，好好地准備，就能建立別人的信任。如果你的人際關系中充滿了懷疑和恐懼，請不要無所謂，不要任其這么糟糕下去，你要下決心重建信任，這樣，你和大家的關系才能更上一層樓。
方法 1
你要可靠
1
言出必行。要建立互信的根基，也許最重要的一點就是說到做到。就算是小事，你不去做或是沒做到，對你的誠信就是一道裂痕。因為千里之堤毀於蟻穴。
2
重視所有的諾言。人們相信你可靠的時候，才會信任你。如果你的承諾不能兌現，就要把原因鄭重其事的當面和對方解釋清楚。要收拾好殘局—不能再去給對方一個保證作為補償。
3
不要輕視諾言。無論事情多麼微不足道，要知道對方比你更加重視。你如果不兌現，對方會非常失望。在你放棄努力之前，請認識到這一點。
方法 2
要誠實
1
實話實說。聽起來很簡單是吧？其實不然，你說為了保護朋友，保護愛人，或者父母，你那些善意的謊言多得驚人。但是在實際情況不那麼叫人高興的時候，如果你還能實話實說，你就更靠譜了。
2
說心裡話。當你真想對誰說謊時，無論是照顧他的感受還是不願看到對方有不愉快的反應，有一個辦法：關注對方身上的一個優點。你先看重這個優點，而不是誇大你的壞消息，以此來確定你該不該和他說。關注他做了什麼正確的事情，為什麼他會在乎這方面事情。這樣就有所鋪墊，清楚自己不是從任何預設的結果來判斷一個人。除此之外你也要樂意聆聽。例子：如果你需要告訴一個朋友她浪費了你很多時間, 你要友好的解釋她哪裡不對，言語要客觀，不要武斷。但同時也要想到他的能力和對你的價值，如果可以，就告訴對方怎麼彌補（不是極力建議什麼；就算可以給建議也不要）然後專心聽她怎麼說。
可以這樣說: 「XXX，好像你和XX出了什麼麻煩事。他說再也不想見到你了。我聽他是這么說的…我能看出他不喜歡你這么做[就事論事而非對人，一句善意的謊言也不要有]，他所說的不會改變我對你的看法，你仍然是我最好的朋友，你天資聰穎，前途無量。你值得別人真實的接納，我覺得他在你面前有點不安。請告訴我你的感受吧，我能完全理解你。」
3
分享你的感受。不遇到困難不分享的人會讓別人覺得冷漠和疏遠。你覺得復述一下別人的困難很簡單（對你來說），你所說的話毫無同情和理解之心。人們會覺得你以別人的苦惱為自己的快樂。我們都是有感情和理性的人，生命要平衡，不能偏廢。
方法 3
要敞開
1
主動提供信息。 當機會渺茫時，就不要有貪心。要樂於對聽眾提供信息，證明你毫無保留。要更加明白這一點，請繼續讀下面的例子：一個失去信任的例子：別人問你，"和律師的見面怎麼樣啊?" 你就說"挺好的。"
一個建立信任的例子'：別人問你，"和律師的見面怎麼樣？" 你說 "挺好的。忙了一整天， 整理了所有的文件，差點沒按時完成。但雙方都簽字了，對方說明天會發郵件過來。"
後一個例子中，你沒說什麼別的事情—見面就是挺好的—但是你提供的信息更多了，這證明了你沒有隱藏什麼。
2
不要忽視重要細節。不忽略重要細節的重要原因是你很難彌補一連串的疏漏。人們會注意到你的自相矛盾，把你當成騙子。即使你只是小有「疏忽」！你要告訴人家你需要知道的事情和想要知道的事情。如果你提供的信息可信，對方就會信任你。
3
把你的秘密告訴對方。你不可能被強迫傾訴你最隱私的感受和秘密而讓別人信任你。既安全又能保護隱私的關鍵點在於你能分清願意分享的事情和只有自己知道的事情。比如：你說"我現在還不想告訴你我和前妻在一起的感受，你不用擔心，我保證。"這樣就是給對方機會證明他對你的理解和耐心，最重要的是，你給了對方安全感。就算他們想知道事情如何，也相信你一定會告訴說的。如果你假裝自己根本沒有秘密，你總會不小心暴露出來，這樣只能讓對方產生懷疑。
4
不要掩蓋真相。「實話實說」就是不掩蓋真相。有時為了保全自我，好像實情的某種「變型」無傷大雅，但美化了你的動機，就比說謊好不了多少，也會破壞信任。比如：某人不願承認自己沒來周末聚會的原因，而是說把信用卡丟了。這樣說雖然無害，但真相可能大白（也可能聽者發覺你在說謊），就破壞了信任。所以要不計代價的誠實。
5
期待彼此都能敞開。信賴別人能把真相都告訴你。信任的缺失很多時候來自人們已知的事情，還包括他們不知道的事情。不要怕提出問題，比如「就這么多了嗎？」或者「我還需要知道什麼嗎？」或是「我覺得你還有什麼沒說。我得知道所有困擾你的事情才能幫你。」只要小心不要給人強勢脅迫的感覺；要給對方空間思考如果不向你敞開會怎樣。
方法 4
保持信心
1
知道的事情要保密。杜絕謠言，不要胡扯別人的事情，少多嘴。你只能信任言行謹慎的人和那些不多嘴的人，他們繼續相信你。如果你說出去，結果就是你的閨蜜不再信任你了。有時，你迫於壓力和勞累或是沒多想就說漏了嘴。這時你要馬上向當事人承認錯誤，雙方一起來彌補不良後果，而不是互相疏遠。
2
如果說謊了，就承認。有時覺得必須說謊，這時最好是能馬上承認，解釋緣由。 如果被當場抓獲，也不要否認，這是錯上加錯。
方法 5
放下自尊
1
表達忠心。這能顯示出你保護別人的能力。別人在與不在，你都要表現一致，最重要的是別人不在你面前的時候。當對方知道你對他忠心的時候，信任就堅不可摧了。
2
顯出能力。通過表現出足夠的人際交往技巧和/或職業技能來博得他人的尊重和肯定。社交技巧和良好的心態都是能學會的，就算你有社交恐懼症和其他相關的問題也沒關系。要努力練習基本的社交技能，從和你信任的人開始，這樣就能使那些不太了解你的人更為信任你了。
3
展現良好的道德水準。在人際關系中，這一點太重要了。對方必須對你有信心，知道你任何時候都不會背叛他們，背後也不會背叛。你要忠心不二。
4
陷入困境時要保持客觀。確知事實之後再做定論。
5
你的目的是客觀和公道。在做決定或行動時，要考慮別人是不是明白你的決定和選擇足夠客觀公正。
6
不要有雙重標准。言行要一致。誠信要表現出相應的行為。這也決定你的能力和處事的良好判斷力。為你負責的事情承擔責任—不要推卸責任。如果你是領導，就要知道領導要承擔團隊的罪責，別想讓別人來當替罪羊；這需要有強大的性格，不要錯過成長的機會。
Ⅳ . 怎樣的閑魚號信息更容易獲得信任
1、閑魚帳號裡面的個人信息填寫的非常詳細；
2、顯示活躍且專業度高的咸魚帳號。
3、交易次數較多，好評較多的賬號。
4、二手物品產品圖是實拍的賬號。
Ⅵ 建立信任的四大核心
建立信任的四大核心是誠實、動機、能力、成果。
1、誠實：真實表達主體所擁有信息的行為，也是行為忠於良善的心。
2、動機：動機是指由特定需要引起的，欲滿足各種需要的特殊心理狀態和意願。
3、能力：能力是直接影響活動效率，並使活動順利完成的個性心理特徵。
4、成果：是收獲到的果實，常用於指工作或事業方面的成就。也可指指學習、工作、勞動上的成效和成績。
信任：
信任是相信對方是誠實、可信賴、正直的。
信任概念由於其抽象性和結構復雜性，在社會學、心理學、營銷學、經濟學、管理學等不同的領域定義信任是不同的，仍沒有一個統一的定義，但是達成共識的觀點是：信任是涉及交易或交換關系的基礎。
管理學對信任的定義也不盡相同。在社會科學中，信任被認為是一種依賴關系。值得信任的個人或團體意味著他們尋求實踐政策，道德守則，法律和其先前的承諾。相互依賴表示雙方之間存在著交換關系，無論交換內容為何，都表示雙方至少有某種程度的利害相關，己方利益必須靠對方才能實現。