代理站長什麼職務

⑴ 中國的韓企里代理是什麼職務呢,

是辦公室幹部，系長的上級，科長的下級。
系長下級有主任、班長、組長。
代理可指揮系長，而辦公室職員不能。

⑵ 韓國代理是什麼職位

代理這個職務只能算是小級別的管理人，不能算真正的管理層。一般從科長以上開始算是管理層了。

基層中的中堅，一個公司的行動基本上都是由代理來執行的，從公司職位體系來看，最開始是社員，然後是主任，再上面就是代理了，到了代理這個階段就有資格成為一個小組的組長，可以管一個十人以下的執行組。

代理是韓國公司中的倒數第二或第三等，韓國公司的職位設定從低到高是社員，主任（有的公司有有的沒有），代理，科長，次長，部長，再往上就是高層管理，有理事，常務，代表理事，代表理事和社長是一個級別的，社長是有限責任公司的老闆，代表理事是股份制公司的頭頭，相當於董事長。

韓國公司職位等級

1.회장/會長：會長就是整個集團（由多個子公司組成）最高的職位了，相當於是董事長。一般由年紀威望比較大的人擔任，小公司可能沒有這個職位。

2.부회장/副會長：僅次於會長的就是副會長了。

3.사장/社長：接著是社長，相當於集團公司總經理，或單個子公司的最高決策人，CEO，法人代表（대표）。

4.이사/理事：理事一般就是公司的大股東，從高到低又有전무이사/專務理事，상무이사/常務理事，이사/理事，這些僅在法人企業（有限責任公司、股份有限公司）有。

5.부장/部長：部長就是某個大部門的最高領導者，管理一個部門的事物。

6.차장/次長：這個職位處於部長和課長之間，相當於副部長。

7.과장/科長/課長：大學某個學科的學科長，或者醫院某個科室的科長。 課長：公司中一個相對獨立的小部門的責任人。

8.계장/系長：一般公司里這個職位在2000年後漸漸地就不再使用了，一些生產型的企業或者中小企業還依然會使用這個稱呼。

9.대리/代理：代理相當於副課長，一般是工作三至五年的社員。

10.주임/主任：一般是工作兩到三年的社員。

11.사원/社員：實習轉正後的職員。

12.인턴/實習生：新進公司的實習生，實習期一般為三個月。

⑶ 韓劇中公司里代理、課長、代表、室長、常務、組長相當於中國公司的什麼職務

常務的正式說法是「常務理事」，Managing Director，是董事會委任的，負責一定領域，主持和管理日常性事務。但並不供職於企業，不是企業職員編制。

韓國公司里的職位名稱如下：會長，副會長，社長，副社長，專務理事，常務理事，理事，監事，顧問，部長，本部長，部長代理，次長，室長，課長，課長代理，代理，系長，主任，職員

會長---集團董事長(集團,由多個不同公司所共同組成)
社長---單個公司的負責人和最高權利人.類似集團公司下的總經理.
部長---同中國,公司內某個部門的負責人.
室長---某辦公室的小領導.類似我們的辦公室主任.

最小的叫組長,班長,系長
然後是課長,次長,部長
有的韓企還有室長
社長是指一個公司的董事長(社長同總經理不同,社長有股份,是董事會的成員,而總經理充其量就是一個理事會的成員.)
而會長就相當於一個集團的董事長啦(也就是最大職位啦）