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保險代理公司如何考核

發布時間:2023-08-20 17:04:38

① 保險代理從業資格考核怎麼考

相同點:兩者都必須取得保險代理人的資格後才能上崗。
不同點:
1.保險公司的業務員叫保險營銷員,所持有的是展業證。
保險代理機構的業務員叫保險代理人,所持有的是執業證書。
2.公司和代理人之間都會簽定委託代理合同,所謂代理人就是給保險公司的產品做代理一樣去銷售。代理人就相當與代理商一樣。傭金和手續費用應該是一樣的。所以他們都是必須考取一個保險從業資格證。
保險代理簽的是代理合同,不是保險公司編制內員工,沒有名額限制,只要招的到人招多少都可以,同時待遇方面在過了半年或者1年後就沒有底薪了,純粹靠傭金,不過考勤不嚴格,比較適合家庭主婦和時間不是很充裕的人員。
保險銷售從業人員簽的是勞動合同,是保險公司編制內員工,有一定的名額限制,一般需要2-3年從業經驗的人員才會錄取,待遇方面有底薪,同時享受5險一金,如果做單且可以拿績效和傭金,但是考勤嚴格,考核壓力也更大。

擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"

② 保險代理人員的工資構成是什麼樣的該職位分成多少級別考核標准及傭金結算是如何操作的

你這個太籠統了,一般來說合同里寫的工資構成就是底薪+績效提成+補助。不會細致到說提成比例,更何況個險,銀保,團險他們不同部門的提成都是不一樣的。考核標准來說也是要分開說的,不過一般保險公司會有一個內部標準保險金額的概念,俗稱標保,比如個險的某個產品對標保比例是2:1,銀保的是10:1,等等吧,所以他們內部的晉升和評級都是按照標保定,比如標保到100w你就晉升到高級銷售經理之類的,至於名目那太多了~初級,中極,高級,資深等等吧~同時里邊還能分初級123中級123等等。

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